【正文】 第二屆“建行杯”中國“互聯(lián)網(wǎng)+”大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽陜西賽區(qū)的初賽、復賽；完成大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)年會我校參會組織和管理安排工作；做好“創(chuàng)響中國系列活動_____西咸新區(qū)灃西新城活動周”的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)灃西新城創(chuàng)意街區(qū)展示工作和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基地創(chuàng)客坊的建設工作；組織35次有關大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)操作、知識產(chǎn)權(quán)、創(chuàng)業(yè)意識等不同層面的培訓和講座；組織學生開展申報本學期新開的“創(chuàng)新實踐工程”和“創(chuàng)意生活”等幾門網(wǎng)絡在線課程的選修。八、狠抓日常教學管理，確保教學有序運行。做好全校課表編排、發(fā)放工作，保證開學工作順利進行；組織督促二級學院做好2017屆畢業(yè)生畢業(yè)設計（論文）的實施計劃。做好2017級新生的報到注冊，負責新生的分班，學號的編排工作。新生建立學籍卡，并組織安排學籍卡的發(fā)放和收交工作；做好新生的轉(zhuǎn)專業(yè)相關工作；做好老生的學籍核對、注冊工作；做好2017屆畢業(yè)生的信息采集工作；做好新老生的辦理休學、退學、復學等學籍異動工作。組織學生補考報名及安排考試，對于成績有問題的學生進行查分、查卷、并做修改；安排英語四六級、AB級照片的采集、信息的核對及考試工作；組織好各種類型的考試；嚴格把關，試題命題、閱卷及試卷裝訂等工作，要求每一級人員都負起責任，為本科評估做準備；購買新的教學教務系統(tǒng)，組織教務科人員和二級學院教務員和教學秘書進行教務系統(tǒng)培訓，盡快熟悉操作流程，爭取盡快投入使用。按時完成2016年秋季學期開學教材發(fā)放工作。統(tǒng)計掌握學院教師編寫教材情況，上報優(yōu)秀教材獎勵辦法，擬下發(fā)通報，表彰先進；整理教師樣書庫，制定樣書庫管理辦法，努力推動我校教材建設。九、建立完善教學質(zhì)量保障與監(jiān)控體系。探索適合地方性應用型大學構(gòu)架下的二級教學管理質(zhì)量監(jiān)控模式；對各學院實施本科教學工作專項評估，建立評估工作獎懲激勵機制，評選教學管理先進單位和先進個人；加強教學督導工作。建立完善各項教學督導工作制度，編印《陜西服裝工程學院教學督導工作簡報》，切實發(fā)揮教學督導委員會的作用；建立校教學信息發(fā)布制度。認真組織期初、期中、期末教學工作檢查；落實領導聽課制度；做好教學事故認定等工作，保證對日常教學實施有效監(jiān)控；定期開展教師教案評比，教師批改作業(yè)、批改實習（實驗）報告等專項評比工作；加強對學生評教工作的指導，拓寬學生評教信息的收集方式，加大信息反饋力度。定期收集、整理和公布各項教學基本狀態(tài)數(shù)據(jù)和關鍵數(shù)據(jù)。在匯總?cè)晁嘘P于教學質(zhì)量材料的基礎上，發(fā)布2015年校教學質(zhì)量報告。，修訂完善教學管理有關文件制度，本學期出臺陜西服裝工程學院《教學管理運行規(guī)范》和《教學環(huán)節(jié)評估指標體系與評價標準》，為評估工作打好基礎。十、組織召開2016年教學工作會議，啟動專業(yè)評估工作 圍繞落實《中共陜西省委、陜西省人民政府關于全面深化高等教育綜合改革的意見》《關于建設“一流大學、一流學科、一流學院、一流專業(yè)“的實時意見》，應用型本科院校轉(zhuǎn)型發(fā)展以及迎接2018年本科教學合格評估，推動我校教育教學綜合改革，切實加強內(nèi)涵建設，提高教育教學質(zhì)量和人才培養(yǎng)水平，本學期適時召開我校2016年教學工作會議，11月份啟動專業(yè)評估工作。陜西服裝工程學院教務處第二篇：2009—2010學第一學期教務處工作計劃2009—2010學二學期教務處工 作 計 劃本學年是我校第二個“五年發(fā)展規(guī)劃”的第一年。在上級部門的領導、關心、支持和指導下，在全體師生員工共同努力下，教育教學工作取得了可喜的成績，在全縣統(tǒng)考統(tǒng)評中，榮獲各年級評比第一名和全?？傇u比第一名。其中全縣各年級前100名中，我校高一年級98人，高二理科96人，高二文科90 人，高三理科97人，高三文科86人。09年高考成績畢節(jié)地區(qū)教育局評為二等獎。根據(jù)學校工作計劃和教務處工作實際，本學期計劃如下：，全校正式開學。所有正式在校學生由各班班主任組織報名。近日按班級領取課本上課。，及時上報各種數(shù)據(jù)，上報各種與績效工資有關聯(lián)的教學成績獎、崗位津貼、超課時津貼、夜自習津貼、興趣小組活動補助等統(tǒng)計清單。，學籍管理人員搞好各班學生的核實工作；清理核定印制各班學生名單并裝訂成冊。、教參、教師工作手冊、教師互相評課記錄表、教師集體備課記錄表、教師集體評課記錄表、學困生輔導記錄表等并收回相關資料存檔?！爸欣^教”工作和新教師培訓，根據(jù)縣教育文件安排，今年3月份將繼續(xù)舉行新教材大練兵考試的新考、補考、提升考、練兵考，學校事先做好考試工作安排。，準備高三月考和各年級期中、期末試卷的印制、分發(fā)工作等。、半期、期終考試的成績統(tǒng)計，評比等工作，及時印制成績總表，評比總表等上報學校。，檢查記錄是否有遲到、早退、缺課情況，按時作好統(tǒng)計并公布教職工出勤情況，協(xié)助安排好出差或請假教師的課程。，自覺參與教研教改或課題研究，參加一課多上等教學研究活動，改進教學方法，提高課堂教學藝術(shù)水平。為了適應改革、發(fā)展的需要，教師要不斷改變舊的傳統(tǒng)教學觀，加強學習，注重知識和教學方法的更新，與時俱進，樹立以人為本、全面育人的教學質(zhì)量觀。只有這樣才能順應教育改革與發(fā)展的潮流，才能在人才競爭的環(huán)境中立于不敗之地，也才能保證自己和學校的教育教學質(zhì)量不斷提高。，注重信息的收集、研究，特別是畢業(yè)班的信息研究。進一步把握高考的政策方向，認真研究《教學大綱》、《考試大綱》以及近幾年的考試題型變化等信息。組織安排好畢業(yè)班教師座談會，搞好專題研究，要求每位畢業(yè)班教師要力爭做到精講精練，重點突出，難點突破。抓好畢業(yè)班工作，期望各班班主任及各科任教師密切配合，全面協(xié)調(diào)，最大限度地挖掘?qū)W生潛力，保證“出口質(zhì)量”。、圖書館管理人員要做好各項工作，配合教師順利開展教學工作，積極搞好各科實驗和圖書借閱工作，為“兩基”復查和“普實”驗收做好充分準備。，更進一步地抓好非智力品質(zhì)的培養(yǎng)，實現(xiàn)教學質(zhì)量的重大突破，最大限度地提高教育教學質(zhì)量。公布上期教務處考核的教研組成績。安排本學期教研組工作?！靶１窘萄小惫ぷ?。教研活動是教學工作的重要環(huán)節(jié)，教研活動開展得好壞，直接影響到學校教育教學質(zhì)量的好壞。各教研組要本著以教研促教學，以教研促發(fā)展的原則，盡快制定出適應教學實際，有利于提高教學質(zhì)量的方案和措施，進一步把“校本教研”落到實處，開展豐富多彩的教研活動：（1）堅持對教材、《新課程標準》及新教材的研究；（2）如何使尖