新入職員工須知[5篇材料]-文庫吧
2025-09-22 05:43 本頁面
【正文】 ********。如須住宿舍，由綜合辦行政主管******辦理，聯(lián)系電話：********。每月15日左右為薪資發(fā)放日，入職后10天內(nèi)提供中國建設(shè)銀行的復(fù)印件（北京本地），交給人力資源部招聘專員******，聯(lián)系電話：*******。公司的網(wǎng)站首頁：*********企業(yè)號：********； 傳真號碼：********企業(yè)信息服務(wù)平臺賬號：**********；密碼：********；企業(yè)飛信號：*******；飛信或企業(yè)郵箱的辦理，由綜合辦網(wǎng)絡(luò)管理員*****負(fù)責(zé)，聯(lián)系電話：**********。可在轉(zhuǎn)正日期前兩周填寫《轉(zhuǎn)正申請表》，并咨詢?nèi)肆Y源部*****，聯(lián)系電話：********。有關(guān)薪資問題，可咨詢?nèi)肆Y源部培訓(xùn)專員******，聯(lián)系電話：**********。有關(guān)社保問題，可咨詢?nèi)肆Y源績效專員部*******，聯(lián)系電話：**********。有關(guān)人力資源的其他問題，可咨詢?nèi)肆Y源部部長********，聯(lián)系電話：*********。新入職的員工如對公司的管理等各方面如有需要了解的，可以咨詢直接上司或人力資源部。再次歡迎您成為本公司的一員，因?yàn)橛辛四愕募尤牍镜拿魈鞂?huì)更加美好。注：《新入職員工報(bào)到通知單》（一式二份）由項(xiàng)目經(jīng)理簽字并確認(rèn)其輔導(dǎo)員，一份由項(xiàng)目經(jīng)理保管，另一份于3天內(nèi)報(bào)到人力資源部備案。人力資源部第三篇：新入職員工須知新入職員工須知注意事項(xiàng)：1新員工辦理入職手續(xù)時(shí)，帶身份證復(fù)印件兩張, 或相關(guān)證書復(fù)印件一份；若資料不全，應(yīng)限期補(bǔ)辦（試工期內(nèi)），否則暫停薪資發(fā)放。2員工向公司提交的個(gè)人信息資料由公司統(tǒng)一管理，離職后集中銷毀，不予清退。3了解公司的生產(chǎn)情況及有關(guān)規(guī)定, 聽從公司安排。4新員工入職前７天為試工期，新員工上班不滿７天提出辭職或公司辭退，公司不予計(jì)算工資。5試工期過后，想辭工的,必須寫出書面離職報(bào)告,一個(gè)月后方可離職,無辜離職的,暫停薪資發(fā)放。恒信德益包裝有限公司二〇一四年二月十二日第四篇：新入職員工須知XXXX公司新員工須知尊敬的新員工：歡迎您加盟XXXX公司！本公司是以生產(chǎn)/銷售XX產(chǎn)品為主，公司成立xx年，在 行業(yè)處于龍頭地位，為世界各地提供全面的解決方案。一、
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