【總結】機密完善組織架構、優(yōu)化管理流程上海廣電股份有限公司最終項目匯報會二OO一年七月六日此報告僅供客戶內部使用。未經(jīng)麥肯錫公司的書面許可,其它任何機構不得擅自傳閱、引用或復制。SVA/010706/SH_MP_Version3(2023GB)討論內容?項目介紹?組織架構遠景&
2025-01-21 01:20
【總結】Copyright?20xxByAlliancePKUManagementConsultantsLtd.第1頁北大縱橫項目進程標識號任務名稱1組織結構設計2總體構架初步意見3總體構架初步溝通4總體構架初步意見修改5總體構架最終確認6部門及崗位設計初稿7部門及崗位設計初稿溝通8部門及崗位設計初稿修改
2025-05-22 19:30
【總結】華能國貿組織設計北大縱橫管理咨詢公司2023年2月目錄組織結構崗位設置部門職責華能設計組織結構董事會董事長監(jiān)事會總經(jīng)理戰(zhàn)略規(guī)劃委員會技術中心營銷中心管理中心技術品管
2025-02-13 22:54
【總結】來自組織結構設計機密此報告僅供客戶內部使用。未經(jīng)麥肯錫公司的書面許可,其它任何機構不得擅自傳閱、引用或復制。中國聯(lián)合通信有限公司UNC990903BJ(gb)-ORG-Int.綜述?建立合理、高效的組織結構是聯(lián)通長遠發(fā)展及近期成功上市的必要條件。聯(lián)通新的組織結構的設計必須遵循以下主要原則:?以市場及用戶的需求和最
2025-01-23 19:29
【總結】新太科技戰(zhàn)略咨詢組織結構設計北大縱橫管理咨詢公司2023年11月機密目錄設計原則中期結構遠期結構組織結構體系營銷體系營運體系管理體系過渡期結構技術體系財務體系新太科技組織結構設計的原則資源的共享促進核心能力的形成?盡可能地實現(xiàn)資源共享,
2025-01-04 13:16
【總結】某汽車有限公司組織結構設計終期報告原有公司組織結構圖公司辦公室審計監(jiān)察部人事教育部后勤工作部財務部董事會總裁副總裁質量部技術中心發(fā)展計劃部企業(yè)管理部海
2025-05-24 11:04
【總結】報告三:電廣傳媒組織結構設計企業(yè)管理與人力資源管理咨詢項目機密天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632提升綜合競爭力咨詢子項目——“企業(yè)管理與人力資源管理咨詢”天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:1755696321目錄組織結構設計附:組織結構模式參考借鑒
2024-10-16 03:49
【總結】青島乾坤木業(yè)有限公司組織結構設計咨詢報告北大縱橫管理咨詢有限責任公司第二階段工作進程組織結構設計確定`定崗定編崗位職責描述關鍵考核點和任職資格主要和關鍵業(yè)務流程設計崗位說明書06/25-07/0507/06-07/1007/11-07/1507/16-08/04部門職責描述
2025-01-04 21:51
【總結】新太科技戰(zhàn)略咨詢組織結構設計北大縱橫管理咨詢公司機密目錄設計原則中期結構遠期結構組織結構體系營銷體系營運體系管理體系過渡期結構技術體系財務體系新太科技組織結構設計的原則資源的共享促進核心能力的形成?盡可能地實現(xiàn)資源共享,規(guī)模經(jīng)濟效應最大化,降
2025-02-28 13:42
【總結】寧波貝發(fā)集團有限公司咨詢項目組織結構設計思路2023年12月2023年12月保密文件、版權所有第2頁寧波貝發(fā)集團有限公司管理體系和人力資源管理提升咨詢企業(yè)成長戰(zhàn)略2023年12月保密文件、版權所有第3頁寧波貝發(fā)集團有限公司管理體系和人力資源管理提升咨詢貝發(fā)戰(zhàn)略目標2023年12月保密文件、版權所有第4頁寧波貝發(fā)集團有限公司管
2025-02-15 19:16
【總結】Copyright?2023ByALLPKUManagementConsultantsLtd.llpk未經(jīng)許可,不得外傳2023年8月北大縱橫管理咨詢公司北大縱橫安徽省能源集團有限公司組織結構設計報告—2—北大縱橫?本報告為中期報告,所有意見均非最終結論
2024-12-29 21:55
【總結】北京萬年基業(yè)建設投資有限公司管理模式與組織結構設計報告2023年6月10日北大縱橫管理咨詢公司(第五版)機密目錄?萬年地產(chǎn)業(yè)務結構演變?萬年花城組織結構與職責劃分?房產(chǎn)開發(fā)項目部組織結構與職責劃分?萬年永隆組織結構與職責劃分?地產(chǎn)開發(fā)項目部組織結構與職責劃分近期處于戰(zhàn)略準備期,將
2025-02-28 17:26
2025-03-04 11:29
【總結】機密大連鐵龍實業(yè)股份有限公司組織結構設計報告Copyright?2023ByAlliancePKUManagementConsultantsLtd.第2頁經(jīng)過前期充分論證,鐵龍股份擬采用總部職能型管理模式總經(jīng)理勞動人事部財務部經(jīng)營管理一部經(jīng)營管理二部營口實業(yè)公司日月潭大
2025-02-12 10:57
【總結】濟公沙鍋公司組織結構設計報告0北大縱橫濟公沙鍋餐飲管理(北京)有限公司公司組織結構設計報告北大縱橫管理咨詢公司二零零三年十二月濟公沙鍋公司組織結構設計報告1北大縱橫組織結構設計過程組織結構設計的影響因素分析行業(yè)內現(xiàn)有組織結構分析公司主要業(yè)務管理環(huán)節(jié)和關鍵職能管理結
2025-03-05 11:40