【總結(jié)】姓名:祁琳班級:09會展學(xué)號:2023020309512(20號)1、日本設(shè)計2、日本工業(yè)設(shè)計的特點3、二戰(zhàn)前日本的工業(yè)設(shè)計簡介4、二戰(zhàn)后日本工業(yè)設(shè)計5、日本工業(yè)設(shè)計史——柳宗理6、日本工業(yè)設(shè)計的影響7、參考文獻(xiàn)日本設(shè)計?“日本設(shè)計”一詞常會使聯(lián)想到兩類截然不同的東西。一類是傳統(tǒng)的
2025-01-23 07:24
【總結(jié)】1/32論日本式公司治理的變革世界經(jīng)濟專業(yè)2022級研究張毅摘要目前,日本經(jīng)濟正處于制度轉(zhuǎn)變時期,一系列曾經(jīng)支撐日本經(jīng)濟高速發(fā)展的制度體系都陷入了制度疲勞的狀態(tài)。在制度創(chuàng)新與體制創(chuàng)新時期,日本企業(yè)的公司治理也在發(fā)生著變革。在內(nèi)部治理結(jié)構(gòu)改革方面,出現(xiàn)了打破傳統(tǒng)的董事會與監(jiān)事會分立的雙層制模式,向英美式公司治理轉(zhuǎn)變的趨勢。主要是通過引進執(zhí)行董事制
2025-06-28 21:47
2025-05-28 00:21
【總結(jié)】前言六年前,我曾寫過一本名為《領(lǐng)導(dǎo)變革》(LeadingChange)的書。該書主要關(guān)注的問題是,在當(dāng)今這個日趨動蕩的世界里,那些贏家們到底是通過什么方式來進行組織變革的?應(yīng)當(dāng)說明的是,這里的“變革”是指企業(yè)進行的新技術(shù)采用、重大戰(zhàn)略變移、流程重組、兼并收購、業(yè)務(wù)重組、企業(yè)為增強創(chuàng)新能力而進行的嘗試、以及文化變革等活動。在對100個案例進行詳細(xì)研究之后,我發(fā)現(xiàn)大多數(shù)人都沒有很好地處理大規(guī)模
2025-06-23 16:41
【總結(jié)】一場悄悄來臨的營銷觀念革命【引言】∶即將到來的競爭最高準(zhǔn)則是什么?是資本?是技術(shù)?是規(guī)模?是信譽?是品牌?是人才?是產(chǎn)品質(zhì)量?是分銷通道?是零售終端?……都不是!那是什么?是消費者,準(zhǔn)確地講,是占有消費者!那么,靠什么去占有消費者?靠技術(shù)?靠信譽?靠品牌?靠質(zhì)量?靠電子商務(wù)?靠分銷通道?靠零售終端?靠售后服務(wù)?……這些因素當(dāng)然要,不過它們只是事物的表面,準(zhǔn)確地講,它們占有不了消費者,
2025-06-21 16:34
【總結(jié)】有一種廣東小吃,用豬瘦肉丸、豬肝片、豬粉腸加入粥中煮熟而成。色白鮮明,糜水交融,味鮮香厚。它叫及第粥。就是通過考試的方法來逐級選拔人才的制度。各級考試,每隔三年舉行一次,進士及第后授給一定的官職。魏晉的九品中正制先在各郡設(shè)置中正,稍后又在
2025-01-20 13:55
【總結(jié)】企業(yè)文化創(chuàng)建與變革北洋咨詢集團1主要議題n企業(yè)文化基本概念n挑戰(zhàn)與變革n人力資源在企業(yè)文化變革中的角色與作用n企業(yè)文化變革模式n創(chuàng)建基于能力的企業(yè)文化北洋咨詢集團2請大家討論n什么是企業(yè)文化?n企業(yè)文化有什么特點?n企業(yè)的層次是什么?n如何測量企業(yè)文化?北洋咨詢集團3什么是文
2025-01-05 17:52
【總結(jié)】日本衛(wèi)生間設(shè)計潮流東京midtown陽光城市最新現(xiàn)場實例辦公樓辦公樓衛(wèi)生間的設(shè)計重點世界進口市場大樓是日本最初的都市型復(fù)合設(shè)施“陽光城市”中的一座。除了辦公室之外,此大樓內(nèi)還建有水族館和主題公園。為了改善工作環(huán)境,對大樓內(nèi)部的衛(wèi)生間進行了改修。所在地建筑方
2025-02-28 14:27
【總結(jié)】基于變革環(huán)境的企業(yè)戰(zhàn)略研究——————邊緣競爭研究框架?研究的背景?邊緣競爭戰(zhàn)略?含義?幾個基本概念?邊緣競爭戰(zhàn)略的特征?邊緣競爭戰(zhàn)略的要素?邊緣競爭戰(zhàn)略的開發(fā)?邊緣競爭戰(zhàn)略的原則競爭是市場經(jīng)濟條件下企業(yè)生存和發(fā)展
2025-03-04 14:09
【總結(jié)】第三章港埠企業(yè)與組織變革楊鈺池副教授高雄海洋科技大學(xué)航運管理系暨研究所授課內(nèi)容?港務(wù)管理者之功能?港埠管理組織之種類?港埠管理組織之民營化?港埠管理組織之民營化案例?我國港埠民營化之發(fā)展趨勢一、港務(wù)管理者之功能?投資:有權(quán)核準(zhǔn)依照國家政策來提出港埠投資計畫之方案?財務(wù)政策
2025-01-16 04:49
【總結(jié)】研討內(nèi)容一、知識經(jīng)濟與創(chuàng)新二、領(lǐng)導(dǎo)與管理的差異三、變革時代的領(lǐng)導(dǎo)者CopyrightZWG2023論題CopyrightZWG2023
2025-03-11 10:27
【總結(jié)】第三章電子政務(wù)對社會變革的影響第一節(jié)電子政務(wù)對政府管理變革的影響一、電子政務(wù)需要全新的管理理念(一)“政府管理就是服務(wù)”電子政務(wù)的推行,要求我們?nèi)鏀P棄那些已經(jīng)陳舊過時的管理理念,樹立起反映時代要求的全新管理理念:從把政府管理管理看作是一種絕對的管制,轉(zhuǎn)變到“政府管理就是服務(wù)”;從把行政效率視
2025-02-23 13:01
【總結(jié)】中國改革發(fā)展的新階段與公共治理變革?改革發(fā)展新階段對公共治理的挑戰(zhàn)?公共治理變革的重要性凸顯?排除改革的阻力需要更大的勇氣和智慧?1、1三中全會的判斷:?中國發(fā)展進入新階段?改革進入攻堅期和深水區(qū)?1、2主要標(biāo)志:?改革開放的整體格局發(fā)生了重大
2025-02-15 14:28
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2025-01-17 02:46
【總結(jié)】變革管理-以日本企業(yè)縮短工時之個案為例-一、變革的本質(zhì)二、變革管理的重要性三、學(xué)習(xí)型組織四、變革規(guī)劃五、變革管理:日本企業(yè)縮短工時之個案研究一、變革的本質(zhì)﹙一﹚革命式變革:組織改變?nèi)绾胃偁幹炯僭O(shè)。﹙二﹚演化式變革:組織做小幅度的調(diào)整。組織變革的種類
2025-01-04 00:38