【正文】 負(fù)責(zé)催辦，直到解決為止。 認(rèn)真執(zhí)行“法規(guī)”、“規(guī)程”、“制度”，執(zhí)行要嚴(yán)，獎罰分明，嚴(yán)格按制度辦事，確保安全生產(chǎn)。 按要求嚴(yán)格執(zhí)行“規(guī)程”、“制度”，不斷完善安全制度。在執(zhí)行過程中要不斷發(fā)現(xiàn)問題，分析情況，研究政策，結(jié)合需要，制定相應(yīng)的制度，加以制約，予以防范，從而不斷建立健全安全制度，使其更完善、適用。 安全工作要問責(zé)，問題發(fā)生在哪里，就由哪里負(fù)責(zé)，輕則批評教育，重則給予經(jīng)濟(jì)處罰或 開除 。故意造成損失的追其刑事責(zé)任。 四、安全事故跟蹤處理 發(fā)生事故，立即按系統(tǒng)（部門）匯報(bào)、登記，各有 關(guān)單位接到報(bào)告必須認(rèn)真處理 ， 不得拖延。 搞好搶救工作。發(fā)生事故首先要救人，必須及時(shí)采取積極有效的措施，做好受傷人員的搶救，護(hù)理和治療，同時(shí)做好災(zāi)區(qū)治理防范工作，把損失降 到最低程度。 搞好事故調(diào)查。發(fā)生事故后，要及時(shí)進(jìn)行事故調(diào)查，必須把事故發(fā)生的 詳細(xì)經(jīng)過、事故發(fā)生的原因、事故責(zé)任人、事 故 造成的損失等情況調(diào)查清楚。一定要實(shí)事求是，從實(shí)際出發(fā)，客觀、準(zhǔn)確、認(rèn)真調(diào)查事故，寫出調(diào)查報(bào)告。 搞好事故分析，進(jìn)行安全教育，本著“四不放過的原則”凡發(fā)生事故，查明情況后，都要在一定范圍內(nèi) ，搞事故分析，講明事故情況，原因，找出防范措施，使大家都能從中得到教育，責(zé)任人得到處理，從而引起重視。 搞好事故現(xiàn)場處理，事故現(xiàn)場的恢復(fù) ， 按批準(zhǔn)權(quán)限進(jìn)行， 制定安全措施，一經(jīng)批準(zhǔn)立即組織恢復(fù)生產(chǎn)， 確保生產(chǎn)安全 。 無安全措施，不得生產(chǎn)。 搞好事故責(zé)任人的處理。對發(fā)生事故的責(zé)任人，應(yīng)區(qū)別不同情況，做出實(shí)事求是的結(jié)論。特別是對可預(yù)見事故 嚴(yán)懲責(zé)任人。 事故處理，按輕重分級管理。輕傷由安檢科，礦長會同醫(yī)院處理。重傷則由礦安監(jiān)、生產(chǎn)技術(shù)科等單位處理。 重傷以上事故 ，上報(bào)公司進(jìn)行處理。 安全辦公會議制度 礦每旬必須召開一次安全辦公會議。 安全辦公會議由礦長主持或由第一責(zé)任者指定的主要領(lǐng)導(dǎo)人主持。安全領(lǐng)導(dǎo)小組全體人員參加，必要時(shí)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及科室負(fù)責(zé)人列席參加。 召開 安全辦公會議之前，安全生產(chǎn)職能部門及有關(guān)人員要充分做好準(zhǔn)備，會議要突出重點(diǎn)，有議有決。其主要內(nèi)容包括： （ 1）、學(xué)習(xí)貫徹上級有關(guān)安全生產(chǎn)方針、政策、規(guī)定、指示等； （ 2）、聽取各部門有關(guān)安全生產(chǎn)工作情況匯報(bào)； （ 3）、總結(jié)分析安全工作經(jīng) 驗(yàn)教訓(xùn)，研究各類隱患的整改措施及有關(guān)安全生產(chǎn)問題的解決方法，討論并提出下一步安全工作意見； （ 4）、對發(fā)生的各類事故進(jìn)行討論分析，找出原因，吸取教訓(xùn)，制定防范措施，研究提出事故具體處理意見。 安 檢 站對安全辦公會議形成的決議要認(rèn)真記錄并形成《紀(jì)要》，對會議形成的意見和決議要督促檢查落實(shí)情況，并按規(guī)定向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及上級管理部門及 時(shí)匯報(bào)。 凡不按照 規(guī)定 參加安全辦公會議的一律按違章違規(guī)論處。 安全目標(biāo)管理及獎懲制度 為增強(qiáng)各級各類管理人員、生產(chǎn)一線及后勤輔助人員的安全生產(chǎn)意識，加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理， 確保 員工 生命、財(cái)產(chǎn)安全，依據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國爆炸物品管理?xiàng)l例》等相關(guān)規(guī)定，及時(shí)消除各類隱患，預(yù)防各類安全事故的發(fā)生，結(jié)合我礦安全生產(chǎn)的實(shí)際情況，特制定本制度。 一、安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)。 二、安全事故、責(zé)任事故率為零。 三、安全管理率為 100%。 四、管理人員違章安排或違章指揮行為，通過安全部門批評教育的，能立即停止 ； 不聽忠告，強(qiáng)行違章者，均按公司有關(guān)規(guī)章制度嚴(yán)肅處理。 五、職 工違章操作，安全部門必須立即制止，制而不止或強(qiáng)行違章按公司有關(guān)規(guī)章制度嚴(yán)肅處理。 六、 如出現(xiàn)重大安全責(zé)任事故，礦長必須承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任及民事責(zé)任，相關(guān)責(zé)任人 按公司有關(guān)規(guī)章制度嚴(yán)肅處理；觸犯法律的，移交司法機(jī)關(guān)處理。 七、如出現(xiàn)重大安全責(zé)任事故，安全副礦長必須承擔(dān)相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，觸犯法律的，移交司法機(jī)關(guān)處理。 八 、如出現(xiàn)重大的安全責(zé)任事故，生產(chǎn)一線 的固定人員，其它管理人員必須承擔(dān)相應(yīng)的失職所致連帶責(zé)任，觸犯法律的，移交司法機(jī)關(guān)處理。 隱患排查治理制度 為了貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的煤礦安全生產(chǎn)方針，全面落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，及時(shí)消除煤礦重大安全生產(chǎn)隱患，預(yù)防煤礦重特大生產(chǎn)安全事故的發(fā)生，牢固樹立安全為天，未雨綢繆的指導(dǎo)思想，建立隱患排查治理長效機(jī)制。根據(jù)《國務(wù)院關(guān)于預(yù)防煤礦生產(chǎn)安全事故的特別規(guī)定》等文件及公司《安 全生產(chǎn)管理制度》要求，制定本礦安全生產(chǎn)隱患排查 及治理制度。 一、 組織領(lǐng)導(dǎo) 成立隱患排查治理領(lǐng)導(dǎo)組 組 長：王元平 副組長：王桂峰 成 員：所有副礦長、科隊(duì)長 分級管理及職責(zé)分工 分級管理： 安全生產(chǎn)隱患實(shí)行分級管理原則，分為重大隱患和一般隱患，我礦重大隱患嚴(yán)格按《特別規(guī)定》認(rèn)定辦法認(rèn)定，主要包括探放水、通風(fēng)管理、粉塵管理、頂板管理、立井提升、斜井運(yùn)輸?shù)?，一般隱患指采、掘、機(jī)、運(yùn)、通、火工品等現(xiàn)場管理方面存在的隱患。 職責(zé)分工： 礦長：全面負(fù)責(zé)本礦安全生產(chǎn)隱患的排查、治理和報(bào)告工作，對重大隱患的排查治理直接負(fù)責(zé)，保障隱患治理的資金到位、措 施到位，并按要求對重大隱患簽字上報(bào)。 各分管副礦長負(fù)責(zé)各分管范圍內(nèi)的隱患排查、治理工作，分別對人員組織、整改措施審批落實(shí)、整改治理情況、驗(yàn)收情況、上報(bào)情況等負(fù)責(zé)。 安全生產(chǎn)管理人員（科隊(duì)長、班組長）負(fù)責(zé)所管轄范圍內(nèi)的一般隱患的排查、治理、報(bào)告工作，其中通風(fēng)、瓦斯、監(jiān)控、通訊由通風(fēng)科負(fù)責(zé)，各隊(duì)組配合排查解決；機(jī)電、運(yùn)輸、排水由機(jī)電科負(fù)責(zé)，各隊(duì)組配合排查解決；回采、掘進(jìn)、開拓工程質(zhì)量、工藝技術(shù)等技術(shù)科負(fù)責(zé)，各隊(duì)組配合排查解決。 二、 安全生產(chǎn)隱患排查治理的實(shí)施辦法： 隱患排查分為定期排查，日常排查和重點(diǎn)排查，定期排查 指每旬一次由隱患排查治理領(lǐng)導(dǎo)組組織有關(guān)人員進(jìn)行集中排查。日常排查由跟班礦領(lǐng)導(dǎo)及科、隊(duì)級管理人員、各科室人員對當(dāng)班的安全生產(chǎn)隱患進(jìn)行排查；重點(diǎn)排查是根據(jù)季節(jié)、氣候、地質(zhì)構(gòu)造等方面自然規(guī)律，以及安全生產(chǎn)新形勢要求進(jìn)行專項(xiàng)排查。 具體實(shí)施辦法： 定期隱患排查治理由礦長組織，每旬進(jìn)行一次。日常排查由跟班副礦長負(fù)責(zé)，組織當(dāng)班管理人排查；隱患排查要求全面細(xì)致，不留死角，做到早發(fā)現(xiàn)，早治理。尤其對重大隱患，排查要全礦范圍內(nèi)進(jìn)行，嚴(yán)格對照標(biāo)準(zhǔn)逐條逐項(xiàng)排查、整改。查出的隱患進(jìn)行登記建檔，并由礦長審閱簽字；同時(shí)礦長組織 相關(guān)人員制定隱患整改方案、安全保障措施、落實(shí)整改內(nèi)容、資金、期限，并組織實(shí)施。整改結(jié)束后按照重大隱患驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)，由礦長組織自檢，自檢符合標(biāo)準(zhǔn)后恢復(fù)生產(chǎn)。一般隱患由跟班礦級領(lǐng)導(dǎo)組織、班組長現(xiàn)場進(jìn)行整改。當(dāng)班不能整改的由跟班礦級領(lǐng)導(dǎo)向礦長匯報(bào)后，礦長指定隱患整改責(zé)任人進(jìn)行限期整改，并建立由班組長、隊(duì)長簽字的隱患登記臺賬。整改后由整改負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)監(jiān)督整改驗(yàn)收；驗(yàn)收合格后，將隱患登記臺賬報(bào)送安全副礦長審核簽字備案。對重大隱患治理方案由分類隱患所屬科室制定出整改方案并報(bào)技術(shù)副礦長審核批準(zhǔn)后執(zhí)行，一般隱患治理方案由科隊(duì)長組 織執(zhí)行。對于重大隱患，一經(jīng)查出立即停止生產(chǎn)進(jìn)行整改。重大隱患的報(bào)告由安全副礦長負(fù)責(zé)書面提交，并經(jīng)礦長審閱簽字。每季度后的第一個(gè)月的第一天將上季度的重大安全生產(chǎn)隱患及排查治理整改情況報(bào)公司及縣煤管站，隱患排查治理資料由安檢站負(fù)責(zé)收集整理統(tǒng)計(jì)，并存檔保存。 三、管理制度 每旬一次由礦長組織相關(guān)人員進(jìn)行集中排查，要求檢查全面細(xì)致，以點(diǎn)到面不留死角。檢查當(dāng)中發(fā)現(xiàn)一般隱患，責(zé)令現(xiàn)場進(jìn)行整改并對負(fù)責(zé)人進(jìn)行嚴(yán)厲批評；發(fā)現(xiàn)重大隱患時(shí)，要迅速命令停止生產(chǎn)，撤出人員進(jìn)行整改。當(dāng)天排查工作結(jié)束后，所有參加安全檢查的人員， 要把發(fā)現(xiàn)的問題詳細(xì)做好記錄，各職能科室出據(jù)三定表，嚴(yán)格按制度規(guī)定執(zhí)行處罰。并在礦長主持下，立即召開安全例會，參加檢查人員全部到位，對當(dāng)天檢查出的問題，要在科學(xué)的前提下制定整改方案和安全保障措施，落實(shí)整改內(nèi)容、資金期限，并組織實(shí)施。整改結(jié)束后按照重大隱患驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)，由總經(jīng)理（礦長）組織自檢，符合標(biāo)準(zhǔn)后恢復(fù)生產(chǎn)，每次安全例會，安檢站要做好記錄存檔，把全礦隱患排查工作真正做到早發(fā)現(xiàn)、早治理，進(jìn)一步增強(qiáng)管理人員責(zé)任意識，保障安全生產(chǎn)。 （ 2）各職能科室要每天派專人深入井下一線，進(jìn)行全方面安全檢查。檢查人員每月下井 次數(shù)不得少于 25 次，工作質(zhì)量和工作效率由調(diào)度室和辦公室考核，月底與工資掛起鉤來，安檢站主要檢查三違人員，三大規(guī)程，各項(xiàng)管理制度的執(zhí)行情況。各臺設(shè)備安全注意事項(xiàng)，系統(tǒng)保護(hù)完善運(yùn)行狀況、貫通、焊接和重要