【正文】 營銷企業(yè)文化，什么形象力領(lǐng)導(dǎo)力，什么決策力執(zhí)行力，都是大頭蛙公司里急需的東西，樂得大頭蛙眉開眼笑，打心眼里認(rèn)為兒子比他這個(gè)土包子老爸強(qiáng)多了?！　　　　　‖F(xiàn)在大頭蛙遇到了這個(gè)問題，想了好久，決定再和兒子小恐龍商量一下。小恐龍聽了老爸大頭蛙的情形之后，臉上頓時(shí)泛起一股煞氣，大爪子用力一揮：“這種事不能這么算了，要追查下去，一定要查個(gè)明白！”　　　　　　“可是，”大頭蛙不開心的鼓著眼珠子，反對(duì)道：“老青蛙可是我的朋友啊。”　　　　　　“朋友歸朋友，工作歸工作。”小恐龍不屑的瞧著大頭蛙：“老爸，不是我說你，你那用蛙唯親的舊觀念也該變一變了，現(xiàn)在是信息時(shí)代，否則你會(huì)被經(jīng)濟(jì)發(fā)展所淘汰的?！薄　　　　　〈箢^蛙不愛聽這話：“胡說八道，不用蛙唯親，將來公司里哪有你的位置？”　　　　　　小恐龍剛剛拿到MBA，正是雄心勃勃的時(shí)候，聽到老爸的話心里不舒服，當(dāng)即頂撞道：“我才不稀罕你那破公司呢，就算是你八臺(tái)大轎來抬我去，我也不會(huì)進(jìn)去的?！薄　　　　　〈箢^蛙聽了后眨眨眼，問道：“你不來雷龍集團(tuán)，那你想做什么？”　　　　　　小恐龍豪氣萬丈的說道：“我嗎，我要打造一家國際性的大暴龍公司出來，超過你的小公司。”　　　　　　小恐龍的氣勢(shì)，驚得大頭蛙倒退兩步，連聲說：“有志氣，好，不愧是我大頭蛙的兒子，有志氣，那么你打算怎么做起呢？”　　　　　　“怎么做……”小恐龍搔了搔頭上的龍角：“這個(gè)事……老爸你要不要先投資兩千萬？”　　　　　　大頭蛙一聽，目瞪口呆：“真的？”他心里有些說不出的失望，想不到兒子小恐龍竟然是這樣的眼高手低，幸好，小恐龍哈哈笑了起來，后面的尾巴一撐，支住身體，上前摟住大頭蛙的脖子：　　　　　　“老爸，騙你的，呵呵，你想啊，我還沒有真正的進(jìn)入企業(yè)實(shí)踐過，怎么可能就搞大投資做公司呢？呵呵，老爸看你給嚇得，肚皮都翻白了。”　　　　　　“去去去，一邊去，”大頭蛙氣惱的把兒子推到一邊，突然之間腦子里靈光一閃，叫道：　　　　　　“兒子，既然你想進(jìn)一家企業(yè)實(shí)踐，從基層做起，我倒有一個(gè)好的建議給你?！薄　　　　　　笆裁春媒ㄗh？”小恐龍急忙問道?！　　　　　　斑@個(gè)建議嗎，”大頭蛙眼珠滴溜溜的轉(zhuǎn)動(dòng)著：“兒子，你把門關(guān)好，過來聽我講給你聽?！? 2）　　　　過了幾天，大頭蛙又趁別的青蛙不注意的功夫悄悄溜了出去，當(dāng)他到了泥潭附近坐下來的時(shí)候，就見老青蛙順著爛泥塘急不可奈的蹦了過來：“哈羅，老頭，這幾天你跑哪兒去了？怎么不出來釣?zāi)圉q了？”　　　　大頭蛙從鼻子里哼了一聲：“誰說我不出來了？這不是來了嗎？”自從知道這只老青蛙是自己的部屬之后，大頭蛙心里就總是有氣，這個(gè)老家伙，拿著他公司里開出來的優(yōu)薪厚酬，卻不務(wù)正業(yè)，天天偷偷跑出來垂釣，真是太不象話了。雖然心里有氣，但大頭蛙表面上卻不動(dòng)聲色，只是怎么也無法讓自己高興起來?！　　　±锨嗤軈s全然不知道大頭蛙心里的想法，他得意洋洋的哼著糊涂蛙進(jìn)行曲，坐了下來，把餌放在鉤上，拋入泥潭中：“老頭，你氣色不太好，是不是最近遇到什么不開心的事情了？”　　　　大頭蛙哼了一聲，沒有理會(huì)?！　　　‰m然碰了一鼻子灰，卻一點(diǎn)也影響不到老青蛙的快樂心情，他仍然是悠哉優(yōu)哉的哼著小曲，全神貫注的盯著淤泥上的浮鰾：“老頭，你到底有什么不開心的事，說出來聽聽?！薄　　　〈箢^蛙又哼了一聲：“跟你說有什么用，你又不是雷龍集團(tuán)的董事長(zhǎng)?！薄　　　±锨嗤芎俸僖粯罚骸袄项^，別小瞧我，雖然我不是雷龍集團(tuán)的董事長(zhǎng)，不過我敢拍著肚皮說，雷龍集團(tuán)大頭蛙董事長(zhǎng)都辦不到的事情，我老青蛙就敢打這個(gè)保票給你辦到，你信不信？”　　　　這種大話一說出口，大頭蛙差一點(diǎn)沒氣暈了頭：“胡說！”　　　　“什么？老頭你敢罵我胡說？”老青蛙不樂意了：“我來問你，老頭，你看我三天兩頭溜出來垂釣，大頭蛙他敢嗎？他每走出一步，身后都跟著成群的青蛙，數(shù)不清的事務(wù)性工作纏著他，一個(gè)決策稍不留神就會(huì)給公司造成巨大損失，那就是生死關(guān)頭，你說大頭蛙怎么比得了我？”　　　　大頭蛙心里很是贊同老青蛙的話，但還是扔過去一句話：“你說的這些，跟我說的是兩碼事?！薄　　　　笆率莾纱a事，道理卻是同一個(gè)道理。”滑頭老青蛙卻是不以為然：“說出來吧老頭，到底是什么事讓你這么愁眉不展的？是不是看上了哪只美麗的小青蛙？”　　　　“去你的，沒一點(diǎn)正經(jīng)！”大頭蛙生氣的踹了老青蛙一腳：“就怕我真的說出來，你又幫不上忙?！薄　　　　暗降啄懿荒軒蜕厦?，你不說出來是不清楚的，”老青蛙卻很是駕定的神情：“別磨蹭了，老頭你快點(diǎn)說吧?！薄　　　〈箢^蛙又假裝猶豫了一會(huì)兒，才慢吞吞的說道：“這個(gè)事……是我兒子的事情?！薄　　　　澳銉鹤?？”老青蛙詫異的望了望大頭蛙：“那是因?yàn)槟銉鹤拥墓ぷ鲉栴}了，是不是？”　　　　大頭蛙不由得看了看這只其貌不揚(yáng)的老青蛙，看不出這個(gè)家伙真有點(diǎn)腦子，聞弦歌而知雅意。他不由得點(diǎn)了點(diǎn)頭，說了聲是。然后老青蛙追問道：“你兒子今年多大了？”　　　　大頭蛙回答：“二十二，剛剛大學(xué)畢業(yè)?！? 老青蛙又問道：“嗯，大學(xué)畢業(yè)蛙，好啊，學(xué)什么專業(yè)的？”　　　　大頭蛙吱唔道：“這個(gè)……專業(yè)是工商管理?！薄　　　　斑@個(gè)專業(yè)好啊，來我們公司正合適！”老青蛙呱呱的叫了起來?！　　　　翱墒恰贝箢^蛙看老青蛙這副大包大攬的模樣，心里有氣，就想難為難為他，撒謊說道：“問題是我兒子已經(jīng)去咱……去你們雷龍集團(tuán)面試過，沒成功啊，人家嫌他沒有工作經(jīng)驗(yàn)?！薄　　　±锨嗤軡M不在乎的曬然一笑：“這沒關(guān)系，你讓他到我這里來，他要是愿意先進(jìn)子公司的話，相信我好了，把你兒子交給我教導(dǎo)，幾年之后，我保證他一帆風(fēng)順的坐到副總的職位上?！薄　　　〈箢^蛙再也忍不住了：“吹牛！雷龍公司管理制度那么嚴(yán)格，你說你還能把一個(gè)落聘的應(yīng)屆畢業(yè)蛙招進(jìn)去，就已經(jīng)吹得夠離譜的了，還說什么幾年后讓他坐上副總的職位，你這也實(shí)在是有點(diǎn)吹得沒邊了?！薄　　　　霸趺矗悴幌嘈?？”老青蛙不高興了，扭頭望著大頭蛙?！　　　〈箢^蛙也是極為詫異的望著老青蛙，說什么也難以相信這件事，就大聲的叫道：“當(dāng)然不相信了?！崩锨嗤芤膊桓吲d了：“那好，我也不跟你多說，明天，你讓你兒子來我這里，看我怎么把他安排進(jìn)公司里去?！薄　　　⊥砩匣丶液?，大頭蛙和兒子小恐龍說起了這事，小恐龍對(duì)于老爸把自己和一只世故的老青蛙安排在一起的做法，很是不以為然，但是他也想瞧瞧這只老青蛙到底有什么辦法把他弄進(jìn)管理嚴(yán)格的雷龍集團(tuán)，就不情愿的答應(yīng)了下來?！　　　〉诙欤】铸埦腿プ庸菊依锨嗤?，由于這些年來他一直在海外讀書，公司里的人誰也不知道他是董事長(zhǎng)大頭蛙的兒子。他也就裝著一副不諳世故的樣子，按照老爸事先交待過的，見到老青蛙后，只字不提自己剛剛從侏羅紀(jì)恐龍工商管理學(xué)院畢業(yè)的事情，謊說自己只是畢業(yè)于一所普通的青蛙大學(xué)，想看看老青蛙怎么安排?！　　　±锨嗤苈犃诵】铸埖淖晕医榻B之后，就瞇起眼睛，想了一會(huì)兒，吩咐小恐龍留下一份簡(jiǎn)歷給他：“你先回去，最多不過一個(gè)星期，不過一個(gè)星期你聽我的電話，你就可以來上班了?！薄　　　滋熘?，老青蛙所在的子公司果然開始去青蛙市場(chǎng)招聘，聽到這個(gè)消息之后，大頭蛙特意悄悄跑去青蛙市場(chǎng)看了看，發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者中不乏優(yōu)秀的恐龍，按小恐龍現(xiàn)在那份編造出來的假簡(jiǎn)歷，根本就連第一關(guān)也過不了?！　　　】墒乔闆r大出大頭蛙的預(yù)料，小恐龍那份條件遠(yuǎn)不夠格的簡(jiǎn)歷，居然過關(guān)斬將，進(jìn)入了最后的面試階段?！　　　∵@事讓大頭蛙吃了一驚，悄悄找人拿過來全部應(yīng)聘青蛙的簡(jiǎn)歷一看，頓時(shí)明白了過來?！　　　∧切┠芰徒?jīng)驗(yàn)超過小恐龍的青蛙們的簡(jiǎn)歷，一份也不見了。那些簡(jiǎn)歷哪里去了？想都不用想，大頭蛙就立即知道，這兩天老青蛙辦公室里的碎紙機(jī)，一定是處于超負(fù)荷的運(yùn)轉(zhuǎn)狀態(tài)之中?！　　　∵@個(gè)老混蛋，竟敢跟我來這一手！發(fā)現(xiàn)問題的真相之后，大頭蛙氣得咬牙切齒！但是他現(xiàn)在還不想揭穿老青蛙的詭計(jì)，他要把這筆帳記下來，等到時(shí)候跟老青蛙一塊算個(gè)清楚。 3）　　　　蛙龍對(duì)話：《泥潭管理哲學(xué)》第一課，青蛙最快樂　　　　“聽著，從今天開始，你每天要跟著我學(xué)習(xí)?！碑?dāng)小恐龍如愿以償?shù)倪M(jìn)入了雷龍集團(tuán)公司之后，老青蛙盤踞在大班椅上，大模大樣的對(duì)他說道?！皩W(xué)習(xí)？學(xué)什么呢？”小恐龍忍住厭惡，假裝認(rèn)真的問道。　　　　“學(xué)習(xí)我的‘泥潭管理哲學(xué)’”，老青蛙一本正經(jīng)的說道：“今天我們開講第一課，泥潭之中，只有青蛙最快樂！”　　　　“泥潭管理哲學(xué)？”重復(fù)著這個(gè)古怪的名稱，小恐龍差一點(diǎn)失笑出聲。　　　　小恐龍打心里瞧不起這只油滑的老青蛙，他早已拿定了主意，一旦對(duì)這只滑頭油蛙對(duì)公司管理上所造成的損害做出正確評(píng)估之后，就立即將這個(gè)老滑頭攆出公司去。不只是這只滑頭油蛙，凡是他的同類，都在驅(qū)逐之列，雷龍集團(tuán)遲早也要成為國際性的大公司，與國際市場(chǎng)上的巨型恐龍公司相競(jìng)爭(zhēng)，這就要求雷龍集團(tuán)一定要建立起現(xiàn)代化的管理體制，容不得這只滑頭油蛙的不和諧鳴叫摻雜其中?！　　　≈挥幸M(jìn)先進(jìn)管理體制的公司，才有可能決勝于風(fēng)云變幻的國際市場(chǎng)之上，這一點(diǎn)，是毫無疑問的。　　　　“沒錯(cuò)，是泥潭管理學(xué)，”老青蛙點(diǎn)頭道：“事實(shí)上你已經(jīng)開始了學(xué)習(xí)，為什么你能坐在這里，而那些從簡(jiǎn)歷上看起來遠(yuǎn)比你更優(yōu)秀的恐龍們卻沒有獲得這個(gè)資格呢？原因很簡(jiǎn)單，他們?cè)庥龅搅寺殘?chǎng)上的獲準(zhǔn)進(jìn)入資格泥潭，或者我們也可以簡(jiǎn)單一些，就稱之為資格泥潭吧?！薄　　　　百Y格泥潭？”小恐龍的眼睛一下子瞪大了?！　　　　皼]錯(cuò)，正是資格泥潭?！闭f著話，老青蛙站了起來，拿一支筆在身后的白板上畫了起來：“從道理上來說，一家企業(yè)，只有不斷引進(jìn)最優(yōu)秀的恐龍，淘汰那些跟不上公司發(fā)展速度的青蛙，這樣企業(yè)才有可能真正成長(zhǎng)為一只強(qiáng)大的恐龍集團(tuán)，你是不是這樣認(rèn)為？”看到小恐龍不由自主的點(diǎn)了點(diǎn)頭，老青蛙繼續(xù)說下去：“但是，你這個(gè)道理只是一種理論上的，而在實(shí)際中，能夠在企業(yè)中站住腳并最終決定企業(yè)發(fā)展的，往往是那些出乎你意料之外的老青蛙，而那些理論上理應(yīng)成為公司發(fā)展核心力量的恐龍們，他們卻根本無法在企業(yè)中立足，除非他們?cè)敢馔懽兂蔀橐恢豢鞓返那嗤?，否則的話，他們甚至連進(jìn)入企業(yè)的資格都難以獲得，更遑論成為企業(yè)發(fā)展的主導(dǎo)力量了?！薄　　　　霸趺磿?huì)這樣？”小恐龍忍不住問道?！　　　　斑@是因?yàn)?，泥潭的存在?！崩锨嗤芗又亓苏Z氣：“只有青蛙的思考，才適合于泥潭的生存，只有青蛙，才能夠在泥潭中獲得快樂，而那些徒具理論卻缺乏缺乏實(shí)踐的恐龍，他們多半會(huì)陷入泥潭之中無法自撥?！闭f到這里，老青蛙在白板上寫下“泥潭”兩個(gè)字，然后猛然回身，目視小恐龍：“有沒有聽說過大豬說有，小豬說沒有的故事？”　　　　“沒有……”小恐龍回答道：“不對(duì)，是有……也不對(duì)……還是沒有……”他沒有想到正襟危坐對(duì)他授課的老青蛙突然開起了這么一個(gè)玩笑，僅僅是一個(gè)玩笑而已。有趣的是，這個(gè)玩笑里邊藏有一個(gè)圈套，無論他怎么回答，都只能承認(rèn)自己是一頭蠢豬，區(qū)別無非是大小而已?！　　　　肮?，”看著小恐龍抓耳搔腮的樣子的樣子，老青蛙快樂的大笑起來：“現(xiàn)在你知道了，什么叫泥潭呢？就是指的這樣一種現(xiàn)實(shí)，它沒有是非，不具價(jià)值，理論上的正常判斷能力在這里派不上用場(chǎng)，是進(jìn)亦憂，退亦憂，無論你如何努力或者是選擇，都是一個(gè)錯(cuò)誤。”說著，老青蛙用手里的油性筆重重的敲了敲白板：　　　　“比如說，在這一次競(jìng)爭(zhēng)中，你的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手們就遭遇到了進(jìn)入泥潭。”　　　　“設(shè)計(jì)這個(gè)泥潭，對(duì)你又有什么好處？”小恐龍一氣之下，脫口冒出這么一句話?！　　　　斑@個(gè)泥潭并不是我設(shè)計(jì)的，它是企業(yè)內(nèi)外部各方博奕力量取得均衡的結(jié)果。”老青蛙沉聲回答：“泥潭是一種客觀的存在，無論我做出任何決定，都無法改變這個(gè)事實(shí)。”　　　　小恐龍困惑了：“這是什么意思？你是說即使你不做這種事，別的青蛙也會(huì)這么干嗎？”　　　　“一點(diǎn)沒錯(cuò)。”老青蛙冷笑著，俯身過來，用他那一雙暴凸的蛙眼緊盯著小恐龍：“這種泥潭，它的本質(zhì)是源于幾千以來極為發(fā)達(dá)的謀略文化，它們相互之間盤根錯(cuò)節(jié)，滲透在民俗、民風(fēng)、習(xí)慣與習(xí)性之中，它甚至融入了我們的血液，植根于我們的基因之中，主導(dǎo)著我們的思維方式，與我們存在須臾不可分割?！薄　　　　八晕覀円?jiǎng)?chuàng)建優(yōu)秀的企業(yè)文化，”小恐龍眼睛一亮：“企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)之中，唯有先進(jìn)的文化是不可以克隆的，我們要用先進(jìn)的企業(yè)文化，摒棄這種小農(nóng)經(jīng)濟(jì)狀態(tài)下生長(zhǎng)出來的不良氛圍，徹底的改造我們的企業(yè)?！薄　　　　芭?，你在跟我談企業(yè)文化，很好，真的很好?！崩锨嗤芾湫χ骸澳敲?，恐龍先生，你可以告訴我什么叫企業(yè)文化，它又是如何起到作用的嗎？”　　　　聽到這個(gè)問題，小恐龍的眼睛頓時(shí)一亮：“關(guān)于企業(yè)文化嗎，可以解釋為是在一定的歷史條件下，一個(gè)企業(yè)或經(jīng)濟(jì)組織在長(zhǎng)期實(shí)踐中形成并被公眾普遍認(rèn)同的價(jià)值觀念，企業(yè)精神，英雄模范，文化環(huán)境，產(chǎn)品品牌及經(jīng)營戰(zhàn)略的集合體，是一種凝聚人心實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值、提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的無形力量和資本。而麥肯錫有一句簡(jiǎn)單的解釋，所謂企業(yè)文化，就是我們做事的方法?！薄　　　　耙稽c(diǎn)沒錯(cuò)，”老青蛙點(diǎn)頭表示同意：“現(xiàn)在，你已經(jīng)知道我們做事的方法了，你對(duì)此有什么疑問嗎？”　　　　“當(dāng)然有，”小恐龍興致勃勃的道：“我們目前這種做法是不利于企業(yè)發(fā)展的，因此，我們才有必要?jiǎng)?chuàng)建全新的企業(yè)文化，引導(dǎo)我們的員工改變過去那種不規(guī)范的做法，實(shí)現(xiàn)群體效益的最大化，而不是相反?！薄　　　　班?，不錯(cuò)，”老青蛙笑道：“說到創(chuàng)建企業(yè)文化，我可以給你講一個(gè)故事?！? 老青蛙的故事：酋長(zhǎng)的淋浴室　　　　一個(gè)非洲酋長(zhǎng)受邀前往美國訪問，這個(gè)食人生番在全新的現(xiàn)代文明面前感受到了強(qiáng)烈的震撼，最讓他為之驚訝的，是現(xiàn)代化的淋浴裝置，這種可以自行調(diào)節(jié)水溫的設(shè)置令他如醉如癡，于是他決定，等他回到部落之后，一定也要照這個(gè)樣子制作一套。　　　　酋長(zhǎng)回去之后，果然很快就制作成功了一套功能完整的淋浴設(shè)備，于是他喜洋洋的邀請(qǐng)美國人前來參觀，最先來到的是一個(gè)貴婦人，她很驚訝于文明的傳播竟然是如此之快。于是她走進(jìn)浴室，脫下衣服，體驗(yàn)一下在這個(gè)野蠻的國度里盛開的文明之花的快樂。她試著擰開一個(gè)水龍頭，淌出來的是涼水，再扭開另一個(gè)，流出來的是熱水，正當(dāng)她洗得高興的時(shí)候，卻突然發(fā)現(xiàn)身后的墻壁上有一個(gè)孔洞，