某機械制造有限公司績效薪酬預(yù)案-文庫吧
2025-04-14 12:33 本頁面
【正文】 + 崗位等級工資基本生活費：參照重慶市最低工資水平，每年隨重慶市最低工資水平的調(diào)整而調(diào)整。2011年1月1日重慶市最低生活保障收入為870元/月。崗位等級工資根據(jù)某原有的工資標準情況，我公司確定崗位工資為9等12級。為區(qū)別員工工作年限、工作經(jīng)驗、學歷、技術(shù)職稱等公司確定每級差別基數(shù)為10%，每等為15% 。如：假定公司設(shè)定1級1等為200元，某人職級為5級，等級4等，則該人基本工資為：445元+870元=1315元表2：崗位等級工資職位級別1等2等3等4等5等6等7等8等9等1200230265304350402463532612222025329133538544250958567332422783203684234875606447404266306352405466535616708814529333738744551258967777989663223704264905636487458579857354407469539620713820942108483904485155936827849021037119294294935676527508629921140131110472542624717825949109112541443115195976867899071043120013801587125716567558689981148132015181746 定級定等標準 A、定級依據(jù)公司組織架構(gòu)編制的職位歸類表1。 B、定等依據(jù)公司規(guī)定表3.表3：定等標準表學歷技術(shù)職稱0年相關(guān)工作2年其他工作經(jīng)歷1年相關(guān)工作3年其他工作經(jīng)歷2年相關(guān)工作4年其他工作經(jīng)歷3年相關(guān)工作5年其他工作經(jīng)歷4年相關(guān)工作6年其他工作經(jīng)歷5年相關(guān)工作7年其他工作經(jīng)歷6年相關(guān)工作8年其他工作經(jīng)歷7年相關(guān)工作9年其他工作經(jīng)歷8年相關(guān)工作10年其他工作經(jīng)歷小學無112233445初中
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