【正文】 實(shí)。 、考核，使每位員工掌握職業(yè)病危害因素的預(yù)防和控制技能。 職業(yè)危害申報(bào)制度按照安監(jiān)總局《作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害申報(bào)管理辦法》規(guī)定，向安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局申報(bào)職業(yè)病危害項(xiàng)目。1. 職責(zé) 職業(yè)健康管理機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)職業(yè)危害的檢測(cè)及申報(bào)工作。 其他部門負(fù)責(zé)本部門職業(yè)危害申報(bào)的管理。（《職業(yè)病危害因素分類目錄》）所列的職業(yè)危害因素，及時(shí)如實(shí)進(jìn)行申報(bào)，申報(bào)的結(jié)果在企業(yè)職業(yè)健康管理機(jī)構(gòu)備案。 企業(yè)職業(yè)健康管理機(jī)構(gòu)組織職業(yè)危害因素的檢測(cè)并對(duì)結(jié)果進(jìn)行匯總后，每年及時(shí)、如實(shí)將職業(yè)危害因素向當(dāng)?shù)匕踩O(jiān)督管理部門進(jìn)行申報(bào)，接受其監(jiān)督檢查?！堵殬I(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)表》，申報(bào)內(nèi)容包括： 用人單位的基本情況； 產(chǎn)生職業(yè)病危害因素的生產(chǎn)技術(shù)、工藝和材料； 工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素種類、濃度或強(qiáng)度； 作業(yè)場(chǎng)所接觸職業(yè)危害因素的人數(shù)及分布情況； 職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施及個(gè)人防護(hù)用品的配備情況。 對(duì)接觸職業(yè)危害因素從業(yè)的管理人員情況。 法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的其他資料。 新建、改建、擴(kuò)建的工程建設(shè)項(xiàng)目和技術(shù)改造、技術(shù)引進(jìn)項(xiàng)目（以下統(tǒng)稱建設(shè)項(xiàng)目）可能產(chǎn)生職業(yè)危害的，在可行性論證階段委托具有相應(yīng)資質(zhì)的職業(yè)健康技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行預(yù)評(píng)價(jià)。職業(yè)危害預(yù)評(píng)價(jià)報(bào)告應(yīng)當(dāng)報(bào)送建設(shè)項(xiàng)目所在地安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門備案。 產(chǎn)生職業(yè)危害的建設(shè)項(xiàng)目應(yīng)當(dāng)在初步設(shè)計(jì)階段編制職業(yè)危害防治專篇，職業(yè)危害防治專篇應(yīng)當(dāng)報(bào)送建設(shè)項(xiàng)目所在地安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門備案。 建設(shè)項(xiàng)目在竣工驗(yàn)收前，建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定委托具有相應(yīng)資質(zhì)的職業(yè)健康技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行職業(yè)危害控制效果評(píng)價(jià)。建設(shè)項(xiàng)目竣工驗(yàn)收時(shí)，其職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施依法經(jīng)驗(yàn)收合格，取得職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施驗(yàn)收批復(fù)文件后，方可投入生產(chǎn)和使用。職業(yè)危害控制效果評(píng)價(jià)報(bào)告、職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施驗(yàn)收批復(fù)文件應(yīng)當(dāng)報(bào)送建設(shè)項(xiàng)目所在地安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門備案。 下列事項(xiàng)發(fā)生重大變化時(shí)，要向原申報(bào)機(jī)關(guān)申請(qǐng)變更：、改建、擴(kuò)建、技術(shù)改造和技術(shù)引進(jìn)的，在建設(shè)項(xiàng)目竣工驗(yàn)收之日起30日內(nèi)進(jìn)行申報(bào)。、工藝或者材料發(fā)生變化導(dǎo)致原申報(bào)的職業(yè)危害因素及其相關(guān)內(nèi)容發(fā)生重大變化的，在技術(shù)、工藝或者材料發(fā)生變化之日起15日內(nèi)進(jìn)行申報(bào)。、法人代表或者主要負(fù)責(zé)人發(fā)生變化的，在發(fā)生變化之日起15日內(nèi)進(jìn)行申報(bào)。 單位終止生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的，應(yīng)當(dāng)在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)終止之日起15日內(nèi)向原申報(bào)機(jī)關(guān)報(bào)告并辦理相關(guān)手續(xù)。《職業(yè)危害的檢測(cè)及申報(bào)臺(tái)帳》職業(yè)健康宣傳教育培訓(xùn)制度為加強(qiáng)和提高從業(yè)員工對(duì)作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害的防范意識(shí)和防范技能，預(yù)防、控制和消除職業(yè)危害，保護(hù)勞動(dòng)者的健康，根據(jù)《職業(yè)病防治法》、《作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》等法律、法規(guī)的規(guī)定，特制定本制度。；、制定企業(yè)培訓(xùn)計(jì)劃并組織實(shí)施；，實(shí)施職業(yè)健康宣傳、協(xié)助有關(guān)部門組織員工實(shí)施培訓(xùn)；：職業(yè)健康負(fù)責(zé)人制定年度職業(yè)健康宣傳教育培訓(xùn)計(jì)劃并報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)審批；：對(duì)作業(yè)人員進(jìn)行上崗前和在崗期間的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)每年累計(jì)培訓(xùn)時(shí)間不得少于8小時(shí)；：崗位相關(guān)職業(yè)健康知識(shí)、崗位危害特點(diǎn)、職業(yè)危害防護(hù)措施、職業(yè)健康安全崗位操作規(guī)程、防護(hù)措施的保養(yǎng)及維護(hù)注意事項(xiàng)、防護(hù)用品使用要求、職業(yè)危害防治的法律、法規(guī)、規(guī)章、國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)等。：（1）內(nèi)部培訓(xùn)；（2）外部委托培訓(xùn)：－結(jié)合安全“三級(jí)教育”，介紹企業(yè)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)、崗位存在的職業(yè)危害因素及安全隱患，可能造成的危害；－通過定期培訓(xùn)或公告欄宣傳，學(xué)習(xí)職業(yè)健康崗位操作規(guī)程、相關(guān)制度、法律法規(guī)及新設(shè)備、新工藝、新材料的有關(guān)性能、可能產(chǎn)生的危害及防范措施，了解工作環(huán)境檢測(cè)結(jié)果及個(gè)人身體檢查結(jié)果； 轉(zhuǎn)換崗位－由崗位部門負(fù)責(zé)人講解新崗位可能產(chǎn)生的危害及防范措施；、標(biāo)準(zhǔn)等知識(shí)；為提高職業(yè)健康知識(shí)和管理能力， 外部培訓(xùn)一般情況是參加安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門組織的職業(yè)健康培訓(xùn)，參加人員一般是企業(yè)主要負(fù)責(zé)人和職業(yè)健康管理人員；、評(píng)定具備與本崗位相適應(yīng)的職業(yè)衛(wèi)生安全知識(shí)和能力方可上崗。未經(jīng)培訓(xùn)或者培訓(xùn)不合格的人員，不得上崗作業(yè)。、評(píng)定不合格時(shí)，下崗學(xué)習(xí)，下崗學(xué)習(xí)期間工資減半、再次考核、評(píng)定不合格時(shí)企業(yè)有權(quán)解除勞動(dòng)合同。綜合辦公室應(yīng)建立個(gè)人培訓(xùn)檔案并保留相關(guān)的培訓(xùn)記錄。職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施維護(hù)檢修制度為認(rèn)真貫徹實(shí)施《職業(yè)病防治法》、《作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》等法律法規(guī)，使職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施經(jīng)常保持良好工作狀態(tài)，及時(shí)消除設(shè)施缺陷，保證檢修質(zhì)量，預(yù)防、控