【正文】 工作方面的文件、資料、合同和協(xié)議，督促本部門員工完整地保管公司的一切帳冊、報表憑證和原始單據(jù)。14完成直屬上司交付的其他工作。4 衡量標(biāo)準(zhǔn)：1 能否形成合理有效的財務(wù)及倉管操作系統(tǒng)，各項工作及時、準(zhǔn)確、到位。2 財務(wù)資料齊全，倉庫物資一清二楚，財經(jīng)紀律嚴明。5 工作要點：全面細致、認真負責(zé)、有條理、積極主動；費用的把關(guān)，申購物資的抽查、落實，資產(chǎn)的保全，財務(wù)收支運作良好。6 工作禁忌：工作無計劃及散亂、工作決策不果斷，制度多落實少，粗心，不負責(zé)任。生產(chǎn)部主管崗位責(zé)任制1 工作目的：確保生產(chǎn)工作按序進行，設(shè)備正常運行。2 工作要求：全面細致、果斷決策；有計劃、有組織地安全、高效、文明生產(chǎn)；為消費者提供合格優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品。3 工作責(zé)任：1 根據(jù)生產(chǎn)銷售計劃指揮均衡生產(chǎn)、保質(zhì)保量完成生產(chǎn)出貨任務(wù)。2 貫徹執(zhí)行公司制定的各項規(guī)章制度和操作規(guī)程、整改措施等，檢查監(jiān)督班組及個人的執(zhí)行情況。3 負責(zé)公司設(shè)備設(shè)施的安裝驗收、改進、安全運行，維修保養(yǎng)等管理工作，使之處于良好狀態(tài)。4 負責(zé)對生產(chǎn)部所有人員的全權(quán)管轄和調(diào)配。組織安排所屬員工的各種培訓(xùn)工作，發(fā)揮和調(diào)動所屬員工的才能和積極性，并按有關(guān)制度規(guī)定做好考核、考勤及獎懲工作。5 審查編制設(shè)備維修計劃及設(shè)備的年、季、月度保養(yǎng)的周期計劃，并做好督促、檢查、落實工作。6 果斷分析處理好生產(chǎn)中的隨機問題。7 組織制定設(shè)施更新、改造工程計劃，抓好技術(shù)革新、技術(shù)改造工作，并組織實施。8積極配合有關(guān)部門開展管理、品質(zhì)提升系列活動。9 督導(dǎo)執(zhí)行公司節(jié)電、節(jié)水措施，發(fā)揮設(shè)備最大效率，降低成本，完成費用指標(biāo)。10 與各部門之間密切配合、相互溝通，并深入了解下屬管理人員和員工的思想狀況，及時糾正不良傾向。經(jīng)常對下屬進行職業(yè)道德、公司經(jīng)營理念等方面的教育，培養(yǎng)員工的責(zé)任感與愛崗敬業(yè)意識。11 負責(zé)本部門的安全衛(wèi)生工作。12 制定完善各種設(shè)備的操作規(guī)程，堅持員工未經(jīng)培訓(xùn)合格不能上崗的原則，以確保設(shè)備的安全運行。設(shè)備管理、設(shè)施的保養(yǎng)循著標(biāo)準(zhǔn)化、程序化和規(guī)范化進行。13 深入現(xiàn)場，及時掌握生產(chǎn)、人員和設(shè)備的狀況，堅持每天現(xiàn)場巡查各質(zhì)量控制點運行情況、重點設(shè)備運行狀況及公共場所動力設(shè)施，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。14完成直屬上司交付的其他工作。4 衡量標(biāo)準(zhǔn)1 生產(chǎn)指標(biāo)：生產(chǎn)任務(wù)完成率100%，物耗、能耗、成本控制、勞動生產(chǎn)率達到目標(biāo)管理；責(zé)任停機故障率控制在合理水平。2 質(zhì)量指標(biāo)：產(chǎn)品質(zhì)量符合公司內(nèi)控要求。3 安全衛(wèi)生指標(biāo)：安全衛(wèi)生檢查評比優(yōu)良，能做到安全文明生產(chǎn)。4 人員管理、均衡生產(chǎn)、員工考勤、勞動紀律監(jiān)督等考核達標(biāo)。5 工作要點：組織均衡生產(chǎn)，控制生產(chǎn)成本，保障安全生產(chǎn)、設(shè)備維護保養(yǎng)到位、按期保質(zhì)保量完成任務(wù)。6工作禁忌：欺上瞞下，工作不得力，走形式、設(shè)備維護保養(yǎng)不到位。品控部主管崗位責(zé)任制1 工作目的：根據(jù)公司質(zhì)量保證體系要求建立并貫徹實施本公司的質(zhì)量保證體系，確保產(chǎn)品的各項質(zhì)量檢測指標(biāo)達標(biāo)。2 工作要求：嚴格遵守各項質(zhì)量管理規(guī)定，工作積極主動，認真細致、堅持原則。3 工作責(zé)任：1 負責(zé)分公司ISO9002質(zhì)量保證體系的建立，并負責(zé)推進、監(jiān)控質(zhì)保體系的運行，提供質(zhì)量改進方案。2 有效監(jiān)控生產(chǎn)全過程，保證產(chǎn)品符合有關(guān)產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)。3 組織質(zhì)量管理小組活動，對生產(chǎn)過程中的產(chǎn)品質(zhì)量控制不斷進行分析、改進和完善。4 負責(zé)各質(zhì)量控制點的有效監(jiān)控，并對原材料、半成品、成品及環(huán)境衛(wèi)生等進行質(zhì)量檢測與分析，質(zhì)量控制措施得力。5 完善工藝文件（包括操作規(guī)范、作業(yè)指導(dǎo)書）并落實其執(zhí)行情況，貫徹實施工藝紀律檢查制度。6 檢查化驗室對各控制點的檢測頻率，審查有關(guān)成品、半成品、水源水的檢測報告，及時處理質(zhì)量異常情況。7 負責(zé)處理質(zhì)量投訴中所涉及的專業(yè)技術(shù)問題，作出合理解釋。8 定期向上級上報有關(guān)的質(zhì)量管理報表、報告（質(zhì)量月報表等）。9 制定年度質(zhì)量培訓(xùn)計劃，并協(xié)助有關(guān)部門組織實施質(zhì)量培訓(xùn)。10 及時主持召開質(zhì)量事故分析會議，按照“三不放過”的原則，調(diào)查事故原因，提出對相關(guān)責(zé)任人的處理意見，制定相應(yīng)的糾正預(yù)防措施。11完成直屬上司交付的其他工作。4 衡量標(biāo)準(zhǔn)：1 質(zhì)量保證體系運行良好，質(zhì)量記錄數(shù)據(jù)完整、及時。2 質(zhì)量指標(biāo)符合規(guī)定，檢測數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、真實、及時。5 工作要點：按各項質(zhì)量體系標(biāo)準(zhǔn)和要求貫徹實施、跟蹤、處理，按PDCA工作程序開展工作。6 工作禁忌：產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)控流于形式，措施不得力，處理沒結(jié)果；責(zé)任心及原則性不強；工作無魄力，執(zhí)罰欠到位。保安員崗位責(zé)任制1 工作目的：保障公司財產(chǎn)及員工的人身安全；維護廠區(qū)的正常秩序。2 工作要求：認真細致、公正、合理、踏實、誠懇待人。3 工作責(zé)任：1 具有強烈的責(zé)任心，對于工作認真負責(zé)，能堅持原則，秉公辦事、大膽工作、不徇私情、保持高度的警覺性，敢于挺身而出制止犯罪活動及違法亂紀行為。2 具有良好的服務(wù)意識和安全意識，儀表端莊、干凈整潔、禮貌待人，在保安服務(wù)中真正體現(xiàn)“警惕、溫暖、敏捷、周到”的服務(wù)風(fēng)格。3 努力鉆研保安服務(wù)的業(yè)務(wù)知識，掌握企業(yè)保安的服務(wù)技巧，當(dāng)值時要保持旺盛的斗志和良好的精神狀態(tài)，做到“召之即來、來之能戰(zhàn)、戰(zhàn)之能勝?！? 負責(zé)監(jiān)督公司員工佩帶廠證、憑證出廠，非本公司人員、車輛出入登記、來訪人員引領(lǐng)接待，嚴防閑雜人員混入；對違紀員工的及時登記。5 負責(zé)辦公區(qū)、廠區(qū)巡查，辦公區(qū)會議室、車間大門鎖匙保管，人員、車輛進出廠門的檢查，燈光的控制，國旗、公司旗的升降及保管，負責(zé)宣傳櫥窗報紙更換。6 服從上司的指令與工作安排，熟悉本部門崗位的任務(wù)與要求，認真貫徹執(zhí)行安全崗位責(zé)任制，做好本職工作，確保公司安全。7 負責(zé)信件、報紙收發(fā)的管理；及時填寫保安值班日志并按時匯報員工出勤情況。8 嚴格遵守公司各項規(guī)章制度，特別是安全保衛(wèi)制度，認真執(zhí)行交接班制度。上崗后不得擅離崗位，不準(zhǔn)睡覺，以確保公司的安全。9 督促員工按規(guī)定計時打卡，對違反規(guī)定而又不聽勸告者，應(yīng)記下姓名、所屬部門，及時報告領(lǐng)導(dǎo)，給予處理。10 負責(zé)打卡鐘正常運轉(zhuǎn)和考勤卡存放整齊，如出現(xiàn)故障應(yīng)及時排除或報告上級維修，每月月初更換好新的考勤卡。11 確保達到“三無”要求：一無案件發(fā)生，二無火災(zāi)發(fā)生，三無違法亂紀。12 負責(zé)搞好值班室衛(wèi)生及門前三包。13 遇突發(fā)事件及時處理并上報。14完成直屬上司交付的其他工作。4 衡量標(biāo)準(zhǔn)1 保安制度執(zhí)行有力，措施扎實。2 廠區(qū)生產(chǎn)安全有序，無公司財產(chǎn)遺失。5 工作要點：維護企業(yè)利益，保證公司財產(chǎn)和員工生命安全不受傷害。6 工作禁忌：思想麻痹、粗心大意、監(jiān)守自盜。食堂炊事員崗位責(zé)任制1 工作目的：按時、按質(zhì)、按量給員工提供可口的飯菜，提供優(yōu)質(zhì)的餐飲服務(wù)。2 工作要求：認真、肯干、踏實、任勞任怨、飯菜能推陳出新。3 工作責(zé)任1 完成每天的伙食供應(yīng)，按時、按質(zhì)、按量烹制飯菜，做到飯菜可口，保熱保鮮。2 低價高質(zhì)地采購食堂原料，做好成本核算工作，要求收支平衡。3 嚴格遵守作息時間，按時開餐，不擅離職守，不串崗，不脫崗。4 為員工進餐提供良好服務(wù)，做好開餐供應(yīng)和衛(wèi)生清潔工作，每餐配菜認真，份量均勻，一視同仁。5 遵守安全操作規(guī)程，合理使用操作工具，合理使用原材料，節(jié)約水、電、煤氣。6 嚴格遵守《食品衛(wèi)生法》及各項制度，搞好食堂衛(wèi)生，保證不讓員工吃有異味食物，防止食物中毒。7 食堂餐具衛(wèi)生清潔、消毒徹底、擺放有序、無遺失、無損壞。8 進入廚房將工作衣帽、口罩穿戴整齊，廚房內(nèi)不準(zhǔn)吸煙，不準(zhǔn)另搞標(biāo)準(zhǔn)開小灶。9 自覺遵守公司各項規(guī)章制度，努力專研業(yè)務(wù)，提高操作技能。10 負責(zé)就餐券回收、統(tǒng)計、上繳工作。11 經(jīng)常巡視，發(fā)現(xiàn)臟物及時清理，保證餐桌、地面干凈，餐后按質(zhì)量要求清理衛(wèi)生。12 做好食堂設(shè)備設(shè)施的維護工作，食堂設(shè)備設(shè)施出現(xiàn)問題要及時修理或報修，不得影響食堂正常工作。13完成直屬上司交付的其他工作。4 衡量標(biāo)準(zhǔn)1 飯菜是否可口，花色品種是否時常翻新。2 食堂收支平衡，能否及時核算。3 食堂衛(wèi)生狀況及設(shè)備設(shè)施維護情況。5 工作要點：主動、誠實、認真、肯干、衛(wèi)生。6 工作禁忌：缺乏責(zé)任心，工作馬虎了事，服務(wù)意識淡漠，貪污。衛(wèi)生清潔員崗位責(zé)任制1 工作目的：保證廠區(qū)環(huán)境整潔，干凈衛(wèi)生。2 工作要求：認真細致，踏實肯干，吃苦耐勞。3 工作責(zé)任：1 負責(zé)廠區(qū)及辦公區(qū)環(huán)境衛(wèi)生和園林綠地管理。保證辦公區(qū)、衛(wèi)生間清潔和廠區(qū)環(huán)境優(yōu)美，無雜物、無異味、無衛(wèi)生死角。2 實行計時工資制，每天上午和下午各有1個小時負責(zé)廠區(qū)衛(wèi)生的清潔與保持。3完成直屬上司交付的其他工作。4 衡量標(biāo)準(zhǔn)：廠區(qū)環(huán)境干凈清爽，無衛(wèi)生死角。5 工作要點：衛(wèi)生清潔全面、徹底，注意衛(wèi)生死角清理。6 工作禁忌：缺乏責(zé)任心，工作馬虎了事。會計員崗位責(zé)任制1 工作目的：按事業(yè)部財務(wù)管理制度的要求配合財務(wù)主管正確進行財務(wù)核算；嚴格遵守各項財經(jīng)法規(guī)、制度，確保企業(yè)財產(chǎn)安全完整。2 工作要求：細心、肯干、配合、認真、準(zhǔn)確、及時、熱情。3 工作責(zé)任：1 配合財務(wù)主管認真審核原始憑證，帳務(wù)處理符合制度規(guī)定，帳目清楚，數(shù)字準(zhǔn)確，結(jié)算及時。2 完成會計憑證的登記匯總工作，并與科目明細帳核對相符，協(xié)助財務(wù)主管完成每月的財務(wù)報表編制工作。3 負責(zé)每月公司食堂的帳目初審、檢查工作。4 對公司的會計憑證、帳簿報表、財務(wù)文件和重要經(jīng)濟合同等會計資料定期收集、審查、裝訂成冊，登記編號，按照規(guī)定妥善保管，并按照規(guī)定辦理銷毀報批手續(xù)。5 負責(zé)產(chǎn)品的入庫、產(chǎn)品的發(fā)貨及貨款收支的初步審核。6 負責(zé)公司回收水票的管理。7 負責(zé)月底的物資盤點工作。8 做好與出納調(diào)休的工作銜接。9 完成直屬上司交付的其他工作。4 衡量標(biāo)準(zhǔn)1 會計憑證、科目匯總完善無誤；財務(wù)資料齊全，財經(jīng)紀律是否嚴明。2 帳表、帳帳、帳實是否相符。3 能否與出納做好調(diào)休工作銜接。5 工作要點1 費用的把關(guān)，財務(wù)收支運作良好，財務(wù)資料準(zhǔn)確、及時。2 全面細致、認真負責(zé)、有條理、積極主動。6 工作禁忌：工作粗糙、不認真細致、責(zé)任心不強、帳目不清、工作無計劃、缺乏熱情。1出納兼統(tǒng)計崗位責(zé)任制11 工作目的：資金管理安全有效，統(tǒng)計資料真實及時，為公司領(lǐng)導(dǎo)掌握經(jīng)濟活動提供及時信息。12 工作要求：細心、肯干、配合、認真、準(zhǔn)確、及時、熱情。13 工作責(zé)任出納工作方面11 負責(zé)現(xiàn)金收入管理，檢查和清點每日貨款收入，填制送款單，及時存入銀行。12 負責(zé)簽收和整理各種支票、匯票等，填制送款單，及時送存銀行。收到銀行回單時，及時登記后交給會計作帳。如有銀行退票，應(yīng)及時交會計沖帳，并重新更換支票。13 檢查一切收、付、繳款業(yè)務(wù)憑證，做到有憑證，有審批，手續(xù)完備，項目內(nèi)容清楚齊全，大小寫金額相符。對檢查無誤的憑證及時辦理款項收、付、繳業(yè)務(wù)。14 嚴格遵守現(xiàn)金管理制度和支票使用規(guī)定，現(xiàn)金要盡量做到日清月結(jié)。嚴格執(zhí)行現(xiàn)金清點、存儲制度，每日核對庫存現(xiàn)金，做到帳款相符，確保現(xiàn)金的安全。15 妥善保管各種收、付款憑證，每日及時整理歸檔，做到有條不紊。16 每日根據(jù)審核無誤的現(xiàn)金收付憑證，登記現(xiàn)金日記帳及輔助記錄。⑴ 現(xiàn)金日記帳所載的內(nèi)容必須同會計憑證相一致，不得隨便增減。⑵ 現(xiàn)金日記帳必須連續(xù)登記，不得跳行、隔頁，不得隨便損壞帳簿和撕去帳頁。⑶ 文字和數(shù)字必須整潔清晰、準(zhǔn)確無誤，如有改動，必須按會計制度執(zhí)行。17 按時發(fā)放員工工資，并填制相關(guān)的記帳憑證。18 每月15日前做上月“銀行存款金額調(diào)節(jié)表”，認真核對清查每筆未到帳的原因，如有錯帳及時更正，力爭將未到帳款控制在最低限度內(nèi)。19 憑領(lǐng)導(dǎo)審批意見方能開具支票。填寫支票時應(yīng)做到時間、金額、帳號及收款人單位均正確無誤。由財務(wù)部直接開出支票按審批權(quán)限辦理?？瞻字睉?yīng)妥善保管，開出支票后要按編號順序進行登記，印章與支票應(yīng)分別保管。110完成直屬上司交付的其他工作。統(tǒng)計工作方面111 根據(jù)生產(chǎn)計劃，協(xié)助倉管員提交原輔材料采購計劃。112 按要求對生產(chǎn)物耗、產(chǎn)量及倉儲資料進行統(tǒng)計核實。113 建立健全各類統(tǒng)計資料臺帳，做好保存和保密工作。114 協(xié)助會計做好物資盤點和調(diào)休工作。115 負責(zé)完成月度總結(jié)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計匯總工作。116完成上司交付的其他工作。14 衡量標(biāo)準(zhǔn)11 款項無差錯，各項工作經(jīng)過復(fù)審應(yīng)無差錯。12 各種單據(jù)、報表、憑證填寫的及時性、準(zhǔn)確性、真實性。13 工作效率高。15 工作要點11 收付款時要認真細致，態(tài)度和藹，其他工作要統(tǒng)籌安排，講求效率。12 建立完整有效的統(tǒng)計網(wǎng)絡(luò)，其中生產(chǎn)以日報，銷售以周報形式上報。16 工作禁忌：工作粗糙、不認真細致、責(zé)任心不強、帳目不清、貪污。