【正文】 實(shí)際，圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心工作，深入開展廉潔文化“進(jìn)班子、進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)項(xiàng)目、進(jìn)崗位、進(jìn)架子隊(duì)、進(jìn)家庭”活動(dòng)。 廉潔文化進(jìn)班子：以“干凈干事、團(tuán)結(jié)和諧”為要求，把廉潔文化建設(shè)與深化“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子三級(jí)聯(lián)創(chuàng)活動(dòng)相結(jié)合，把廉潔內(nèi)容納入黨委（黨組）中心組專題學(xué)習(xí)，開展“讀書思廉”活動(dòng)。開展主要領(lǐng)導(dǎo)宣講廉潔文化、上廉政黨課等活動(dòng)。建立領(lǐng)導(dǎo)班子成員“廉潔檔案” ,定期進(jìn)行廉潔測(cè)評(píng) ,把職工群眾的意見和建議 ,作為對(duì)其民主測(cè)評(píng)和考核的重要 依據(jù)。 廉潔文化進(jìn)機(jī)關(guān)：以“清廉高效、服務(wù)發(fā)展”為要求，把廉潔從業(yè)教育與學(xué)習(xí)《黨章》和“爭(zhēng)做崗位主人翁”活動(dòng)相結(jié)合，組織職工學(xué)習(xí)發(fā)生在身邊的警示案例。利用電子屏、局域網(wǎng)大力宣傳廉潔文化，在《橋梁建設(shè)報(bào)》“每月一談”專欄、專題及創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)先進(jìn)人物及典型的宣傳報(bào)道中，增加廉潔文化理念和在創(chuàng)建廉潔示范點(diǎn)過程中好的做法的宣傳。制作展板，懸掛或張貼反腐倡廉圖片、制作廉潔文化臺(tái)歷、發(fā)送廉潔短信、大力營(yíng)造崇廉尚廉氛圍。結(jié)合“作風(fēng)建設(shè)年”和“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)，定期組織開展機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，在“領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)”階段，把促使機(jī)關(guān)工作人員在 履行職責(zé)和創(chuàng)新作為點(diǎn)評(píng)重點(diǎn)，促進(jìn)服務(wù)質(zhì)量和辦事效率的提升和改進(jìn)。 廉潔文化進(jìn)項(xiàng)目：以“廉潔誠(chéng)信、依法經(jīng)營(yíng)”為要求，把廉潔文化建設(shè)納入集團(tuán)公司“三化”管理之中，納入以業(yè)績(jī)?yōu)閷?dǎo)向的項(xiàng)目經(jīng)理業(yè)績(jī)考評(píng)制度中，有嚴(yán)格的廉潔從業(yè)約定。結(jié)合集團(tuán)公司《關(guān)于開展“盈利光榮、虧損可恥，共創(chuàng)價(jià)值、共享成果”主題活動(dòng)的通知》要求，大力開展項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)效能監(jiān)察，營(yíng)造“盈榮虧恥、共創(chuàng)共享”輿論氛圍，樹立“盈利光榮、虧損可恥”的榮辱觀和“共創(chuàng)價(jià)值、共享成果”的價(jià)值觀。簽訂項(xiàng)目合同時(shí)，必須簽訂《廉潔從業(yè)承諾書》，把對(duì)責(zé)任人員實(shí)行“雙諾雙述 ”、試行廉潔保證金、“一崗雙責(zé)”等考核監(jiān)控保廉措施納入合同條款。結(jié)合《項(xiàng)目塑形標(biāo)準(zhǔn)化手冊(cè)》要求，添置必要設(shè)施，辦好有廉潔文化內(nèi)容的“職工書屋”、宣傳欄、電教室、活動(dòng)室。在施工現(xiàn)場(chǎng)的醒目位置，懸掛廉潔從業(yè)標(biāo)語，設(shè)立廉潔從業(yè)警示牌，張貼廉潔從業(yè)規(guī)范，充分發(fā)揮廉潔文化對(duì)員工的教育作用。 廉潔文化進(jìn)崗位：以“誠(chéng)信做人、清廉做事”為要求，結(jié)合《建設(shè)“四個(gè)一流”職工隊(duì)伍實(shí)施辦法》，制定具有干部管理崗位和重要工作崗位特點(diǎn)的廉潔從業(yè)行為規(guī)范，把廉潔從業(yè)要求融入工作崗位職責(zé)，納入從業(yè)人員行為規(guī)范。開展廉潔從業(yè)主題活動(dòng)、廉潔 敬業(yè)崗位創(chuàng)建、廉潔從業(yè)知識(shí)測(cè)試等活動(dòng)，加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)崗位及關(guān)鍵領(lǐng)域人員的廉潔教育。在重要崗位設(shè)立廉潔“警示牌”、“提示牌”，充分發(fā)揮廉潔文化預(yù)防教育作用。建立崗位保廉檢查考核制度，與年終崗位績(jī)效掛鉤，加強(qiáng)檢查考核，規(guī)范重要部門和關(guān)鍵崗位人員的用權(quán)行為，促進(jìn)崗位保廉。 廉潔文化進(jìn)架子隊(duì)：以“深化隊(duì)務(wù)公開、推進(jìn)民主管理”為要求，把廉潔從業(yè)要求融入架子隊(duì)日常工作全過程。結(jié)合架子隊(duì)管理特點(diǎn)，設(shè)立架子隊(duì)廉政報(bào)刊閱覽點(diǎn)；組織職工深入學(xué)習(xí)廉潔從業(yè)有關(guān)規(guī)定、制度和紀(jì)律，提高執(zhí)行制度的自覺性；利用架子隊(duì)活動(dòng)場(chǎng)所，設(shè)立廉潔文化專 欄，張貼廉潔從業(yè)宣傳畫，舉行廉潔從業(yè)座談會(huì)，利用身邊案例進(jìn)行廉潔從業(yè)教育。實(shí)行架子隊(duì)“隊(duì)務(wù)公開”，發(fā)揮勞務(wù)隊(duì)伍參與民主管理的積極作用和勤廉建設(shè)的監(jiān)督作用。 廉潔文化進(jìn)家庭：以“廉潔興家、家庭助廉”為要求，組織領(lǐng)導(dǎo)人員家屬學(xué)習(xí)廉潔規(guī)定、閱讀廉潔刊物、觀看警示片，接受廉潔教育。與領(lǐng)導(dǎo)人員家屬簽訂家庭助廉承諾書，召開家庭助廉座談會(huì)，向領(lǐng)導(dǎo)人員家屬發(fā)送助廉倡議書、贈(zèng)送學(xué)習(xí)資料、傳送廉潔短信。開展?fàn)巹?chuàng)“清廉之家”、評(píng)選“廉內(nèi)助”等活動(dòng)，充分發(fā)揮示范引導(dǎo)作用。與集團(tuán)“文明家庭”和“優(yōu)秀女職工”評(píng)選活動(dòng)相結(jié)合，選樹、總 結(jié)、推廣家庭助廉的典型，構(gòu)建“以德治家、以儉持家、以廉養(yǎng)家”的家庭廉潔文化氛圍。 ，增強(qiáng)約束力。堅(jiān)持把廉潔從業(yè)教育貫穿于領(lǐng)導(dǎo)人員培養(yǎng)、管理和使用的全過程，引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)人員講黨性、重品行、作表率，自覺遵守廉潔自律的有關(guān)規(guī)定。加強(qiáng)廉潔從業(yè)行為規(guī)范教育，大力宣傳秉公用權(quán)、廉潔從業(yè)的先進(jìn)典型，努力形成有利于落實(shí)廉潔從業(yè)行為規(guī)范的濃厚氛圍。大力培育員工廉榮貪恥、誠(chéng)實(shí)守信的道德觀念，提高員工道德素質(zhì)，使廉潔、誠(chéng)信、勤儉、守法等道德觀念成為廣大員工的行為準(zhǔn)則。加強(qiáng)對(duì)“三重一大”和黨政聯(lián)簽落實(shí)等情況 的監(jiān)督檢查，加強(qiáng)對(duì)勞務(wù)隊(duì)伍選用、物資設(shè)備采購(gòu)、機(jī)械設(shè)備租賃、廢舊物資處理等關(guān)鍵環(huán)節(jié)和重點(diǎn)部位的全過程監(jiān)督，防止不廉潔行為的發(fā)生。 ，增強(qiáng)保障力。健全并落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、廉潔合同制度、廉潔從業(yè)承諾制度、廉潔保證金制度，重點(diǎn)完善和落實(shí)信用制度、項(xiàng)目評(píng)審、招標(biāo)投標(biāo)、項(xiàng)目公開等管理制度。堅(jiān)持“三談兩述一承諾”制度，堅(jiān)持任前談話、定期談話、誡勉談話，真正做到常敲警鐘，強(qiáng)化黨員干部秉公用權(quán)，依法辦事的觀念。堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)人員述職述廉和廉潔承諾制度，提高廉潔從業(yè)意識(shí)，增強(qiáng)自身免疫力。 六、活動(dòng)要求 ，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。要充分認(rèn)識(shí)廉潔文化進(jìn)企業(yè)的重要性和必要性，把廉潔文化建設(shè)作為企業(yè)反腐倡廉建設(shè)的一項(xiàng)重要內(nèi)容，納入企業(yè)建設(shè)的總體規(guī)劃，與企業(yè)改革發(fā)展、黨的建設(shè)、宣傳思想等工作統(tǒng)籌安排，做到同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要做廉潔文化建設(shè)的組織者、倡導(dǎo)者和實(shí)踐者，把廉潔文化建設(shè)納入“一崗雙責(zé)”責(zé)任范圍。各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察組織要加強(qiáng)對(duì)廉潔文化建設(shè)的組織協(xié)調(diào)和督促檢查，在懲防體系建設(shè)和企業(yè)文化建設(shè)的大格局中不斷把廉潔文化建設(shè)引向深入。 ，形成合力。要建立廉潔文化建設(shè)工作領(lǐng) 導(dǎo)機(jī)構(gòu)，完善責(zé)任機(jī)制，落實(shí)責(zé)任分工，形成責(zé)任體系。紀(jì)委及組織、宣傳等部門要認(rèn)真履行組織協(xié)調(diào)職能，工團(tuán)組織要發(fā)揮在群眾性文化活動(dòng)等方面的作用，經(jīng)營(yíng)管理部門要發(fā)揮在建立健全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理制度等方面的作用，逐步建立“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，黨政齊抓共建，紀(jì)委組織協(xié)調(diào)，相關(guān)部門發(fā)揮優(yōu)勢(shì)，職工群眾積極參與”的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。 ，整體推進(jìn)。要有計(jì)劃、有重點(diǎn)、有步驟地組織實(shí)施。要把廉潔文化理念的征集、提煉和宣傳作為重要環(huán)節(jié)來抓。要加強(qiáng)廉潔文化軟硬件建設(shè)，為廉潔文化建設(shè)提供必要的資金支持和物質(zhì)保障。要充分發(fā)揮示范引領(lǐng) 作用，搞好廉潔文化示范點(diǎn)創(chuàng)建。 ，注重實(shí)效。要保證廉潔文化創(chuàng)建與其他各項(xiàng)工作協(xié)調(diào)開展，相互促進(jìn)。一是做好與企業(yè)文化的結(jié)合，將廉潔、守法、誠(chéng)信的理念滲透、充實(shí)到企業(yè)文化之中，培養(yǎng)廣大員工高尚的精神境界、價(jià)值觀念和廉潔操守。二是做好與反腐倡廉教育的結(jié)合，把廉潔文化建設(shè)納入宣傳教育工作格局中，增強(qiáng)教育的廣泛性、針對(duì)性和有效性。三是做好與制度建設(shè)的結(jié)合，進(jìn)一步健全廉潔文化的體制和機(jī)制，以制度和規(guī)范作保障，做好與懲防體系建設(shè)的有機(jī)結(jié)合，注重制度的執(zhí)行和監(jiān)督，提高源頭治理腐敗的效果。 ，提煉 特色。要注意樹立典型，善于總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，創(chuàng)新工作思路，積極探索廉潔文化建設(shè)的有效途徑和方法。要注意發(fā)揮廉潔文化理論對(duì)實(shí)踐的指導(dǎo)作用，積極組織理論學(xué)習(xí)、理論研討、專家講座等活動(dòng)，促進(jìn)企業(yè)內(nèi)部、企業(yè)與外部開展廉潔文化建設(shè)的工作交流，不斷提高廉潔文化建設(shè)的能力和水平。各單位要注意總結(jié)開展廉潔文化活動(dòng)的方法和經(jīng)驗(yàn)，加強(qiáng)信息溝通，及時(shí)交流工作情況，為集團(tuán)公司廉潔文化建設(shè)提供經(jīng)驗(yàn)。 范文四：廉潔文化建設(shè)實(shí)施方案 為了深入貫徹落實(shí)《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實(shí)施綱要》和《 XX 廉潔文化建設(shè)實(shí)施意見》精神 ，進(jìn)一步統(tǒng)一思想，振奮精神，深入推進(jìn)廉潔文化建設(shè)，努力營(yíng)造反腐倡廉的濃厚氛圍，現(xiàn)結(jié)合我公司實(shí)際，制定如下實(shí)施方案： 一、加強(qiáng)廉潔文化建設(shè)的目的和意義企業(yè)廉潔文化，是以反腐倡廉為主題，以先進(jìn)的企業(yè)廉潔文化為核心，以科學(xué)的企業(yè)廉潔制度為基礎(chǔ)，以健全的企業(yè)廉潔文化陣地和豐富的企業(yè)廉潔文化活動(dòng)為載體的一種先進(jìn)企業(yè)文化。企業(yè)廉潔文化建設(shè)是企業(yè)文化建設(shè)的重要組成部分，是企業(yè)健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系的重要內(nèi)容。加強(qiáng)企業(yè)廉潔文化建設(shè)，是我公司實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想的內(nèi)在要求，是新時(shí)期黨中央在加強(qiáng)黨風(fēng) 廉政建設(shè)方面提出的一項(xiàng)重大舉措，是推進(jìn)企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)、深入開展反腐倡廉工作的迫切需要。面對(duì)新的形勢(shì)和任務(wù)，必須大力加強(qiáng)企業(yè)廉潔文化建設(shè)，用廉潔的理念武裝黨員干部、教育職工群眾，從而促進(jìn)公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作的深入開展，提高廣大黨員干部和職工群眾的思想道德素質(zhì)，培養(yǎng)職工隊(duì)伍健康向上的良好風(fēng)尚，形成清正廉潔、誠(chéng)實(shí)守信、愛崗敬業(yè)、公道正派的企業(yè)氛圍，進(jìn)而促進(jìn)我公司的持續(xù)有效較快協(xié)調(diào)發(fā)展。 二、開展廉潔文化建設(shè)的實(shí)施步驟： 按照處紀(jì)委的統(tǒng)一部署，具體實(shí)施分為兩個(gè)階段：第一階段：?jiǎn)?dòng)推進(jìn)階段制定計(jì)劃，豐 富載體，完善領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制和工作機(jī)制，完善制度建設(shè)，著力普及廉政知識(shí)，提升黨員領(lǐng)導(dǎo)干部及全體職工的道德素質(zhì)和廉潔意識(shí)。第二階段：總結(jié)提高階段積極發(fā)現(xiàn)、培育、樹立廉潔文化建設(shè)先進(jìn)典型，總結(jié)成果，鞏固成績(jī)，基本形成與我公司教育發(fā)展水平相適應(yīng)的、具有特色的廉潔文化體系。 三、廉潔文化建設(shè)的主要內(nèi)容： 廉潔文化 建設(shè)是貫徹落實(shí)《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實(shí)施綱要》的重要載體，是實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想的具體體現(xiàn)，是發(fā)展社會(huì)主義先進(jìn)文化的重要內(nèi)容，是保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的有效途徑，是新形勢(shì)下運(yùn)用文化的力量促進(jìn)反腐倡廉工作的一種新嘗試。為了把廉潔文化建設(shè)抓好、抓實(shí)，根據(jù)處紀(jì)委統(tǒng)一部署，結(jié)合自身實(shí)際，公司班子決定以開展“廉潔文化進(jìn)班子、進(jìn)崗位、進(jìn)家庭”活動(dòng)為載體，促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)。具體內(nèi)容如下： （一）廉潔文化進(jìn)班子，領(lǐng)導(dǎo)爭(zhēng)做廉潔表率企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部清正廉潔是企業(yè)廉潔文化建設(shè)所追求的重要目標(biāo)，因此企業(yè)文 化建設(shè)必須進(jìn)入領(lǐng)導(dǎo)班子。領(lǐng)導(dǎo)班子成員做到“四個(gè)帶頭”，確保廉潔文化進(jìn)班子。一是帶頭樹立廉潔觀念。把廉潔自率作為班子學(xué)習(xí)和自學(xué)的一個(gè)重要專題，使領(lǐng)導(dǎo)干部牢固樹立以廉潔奉公為榮的觀念。二是帶頭營(yíng)造廉潔氛圍。班子成員帶頭宣講廉潔文化，親自研究部署本單位廉潔文化建設(shè)工作。三是帶頭參加廉潔文化活動(dòng)。帶動(dòng)廣大干部職工參與活動(dòng)的積極性。四是帶頭廉潔自率。班子成員不僅管好自己，自重、自省、自警、自勵(lì)，以身作則，言行一致，帶頭執(zhí)行有關(guān)規(guī)定，而且要堅(jiān)持黨性，敢抓敢管，帶頭同腐敗現(xiàn)象做斗爭(zhēng)。 （二）廉潔文化進(jìn)崗位，筑牢反腐倡廉 的思想防線 加強(qiáng)廉政教育。反腐倡廉教育，尤其是黨員干部和經(jīng)營(yíng)管理重要崗位人員的教育是開展廉潔文化建設(shè)的重頭戲。我們要引導(dǎo)廣大干部群眾，積極培育與社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)相適應(yīng)、與企業(yè)發(fā)展相配套、具有 XX 特色的廉潔從業(yè)理念。一是抓好理想信念教育。崇高的理想、堅(jiān)定的信念，歷來是推動(dòng)事業(yè)前進(jìn)的力量源泉。要引導(dǎo)黨員干部深入學(xué)習(xí)馬克思主義的基本原理，學(xué)習(xí)黨章及黨的基本知識(shí)、基本路線，學(xué)習(xí)辯證唯物主義和歷史唯物主義的思想方法，始終保持政治上的清醒和堅(jiān)定，在任何時(shí)候任何情況下都做到在理想信念上不猶豫、不含糊、不動(dòng)搖，切實(shí)增 強(qiáng)抵御消極腐敗現(xiàn)象的免疫力。二是抓好思想道德教育。提高思想道德素質(zhì)，是反腐倡廉的一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作，也是廉潔文化建設(shè)的內(nèi)在要求。要著眼于培養(yǎng)良好的職業(yè)道德、思想品格和精神風(fēng)貌，有針對(duì)性地搞好思想道德教育，引導(dǎo)黨員干部樹立正確的權(quán)責(zé)觀，弘揚(yáng)愛崗敬業(yè)精神；樹立正確的苦樂觀，弘揚(yáng)艱苦奮斗精神；樹立正確的公私觀，弘揚(yáng)集體主義精神；樹立正確的義利觀，弘揚(yáng)無私奉獻(xiàn)精神，真正做到集中精力干事業(yè)，一心一意謀發(fā)展。三是抓好遵紀(jì)守法教育。黨紀(jì)國(guó)法是必須遵守的行為規(guī)則。要認(rèn)真組織黨員干部和重點(diǎn)崗位人員學(xué)習(xí)黨紀(jì)法規(guī)，重點(diǎn)學(xué)習(xí)與 XX 經(jīng)營(yíng) 管理、改革發(fā)展、業(yè)務(wù)運(yùn)作相關(guān)的法律法規(guī)和廉政建設(shè)制度規(guī)定，努力做到依法經(jīng)營(yíng)、照章辦事。要將反腐倡廉教育納入黨員干部的培訓(xùn)內(nèi)容，通過收看警示教育片等形式，進(jìn)一步認(rèn)清腐敗問題的嚴(yán)重危害和思想根源，切實(shí)算好政治、經(jīng)濟(jì)、精神和家庭四本帳，始終繃緊反腐倡廉這根弦。集團(tuán)公司把“讀書思廉”活動(dòng)作為廉潔文化教育的一項(xiàng)重要內(nèi)容，通過班子學(xué)習(xí)、支部學(xué)習(xí)、心得體會(huì)交流等各種形式，進(jìn)行權(quán)力觀、地位觀、利益觀教育，進(jìn)行黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)教育，進(jìn)行黨紀(jì)政紀(jì)教育和從政道德教育，使廉潔意識(shí)理論植根于廣大黨員干部的思想中，筑牢拒腐防變的堤壩 。 制定廉政制度。組織有關(guān)人員重新制定廉政制度。包括：《黨員干部廉潔自律守則》、《班子集體議事制度》、《黨政領(lǐng)導(dǎo)密切聯(lián)系群眾制度》、《黨政領(lǐng)導(dǎo)談話制度》、《黨政領(lǐng)導(dǎo)參加雙重組織生活制度》等。為了切實(shí)加強(qiáng)對(duì)權(quán)利運(yùn)行的有效監(jiān)督，公司將進(jìn)一步貫徹落實(shí)好《黨章》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《黨員權(quán)利保障條例》等黨內(nèi)法規(guī)；認(rèn)真落實(shí)民主集中制、民主生活會(huì)、述職述廉、民主評(píng)議等各項(xiàng)制度；建立和完善黨內(nèi)情況通報(bào)制度、廠務(wù)公開制度等。 強(qiáng)化廉政責(zé)任。黨政班子已把廉潔文化建設(shè)納入重要議事日程，明確分工，落實(shí)責(zé)任，形成齊抓共管 的強(qiáng)大合力。黨政主要領(lǐng)導(dǎo)切實(shí)負(fù)起第一責(zé)任人的責(zé)任，精心籌劃、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、保障有力；分管領(lǐng)導(dǎo)落實(shí)直接責(zé)任，深入基層，調(diào)查指導(dǎo)，細(xì)致工作。全公司黨員干部和重要崗位人員都與所在黨支部簽定《廉潔自律承諾書》，公開承諾內(nèi)容，請(qǐng)群眾監(jiān)督。 選樹廉政典型。榜樣的力量是無窮的。我們開展廉潔文化建設(shè)要注重發(fā)現(xiàn)、選樹先進(jìn)典型，大力弘揚(yáng)正氣。并利用各種會(huì)議、政治學(xué)習(xí)等機(jī)會(huì)，宣傳廉潔自率、勤政為民的先進(jìn)人物和典型事例，倡導(dǎo)以廉為榮、以貪為恥的良好風(fēng)氣。要組織黨員干部對(duì)照典型找差距，制定整改措施，努力向先進(jìn)學(xué)習(xí)、向先進(jìn)看齊，使學(xué) 先進(jìn)、趕先進(jìn)形成濃厚的輿論氛圍。 （三）廉潔文化進(jìn)家庭，打造遠(yuǎn)離腐敗的港灣家庭是社會(huì)的細(xì)胞，家庭廉政文化是反腐敗文化的基礎(chǔ)資源，家庭助廉教育是形成廉潔文化的有效措施。因此，公司把廉潔文化進(jìn)家庭作為