推優(yōu)選中級經(jīng)濟師考試《人力資源管理專業(yè)知識與實務(wù)》備考習(xí)題-文庫吧
2024-12-30 00:50 本頁面
【正文】 誤的是（）。，比沒有目標或目標模糊更能導(dǎo)致高績效，而不是上級指派任務(wù)正確答案：D,第 34 題 組織結(jié)構(gòu)的要素不包括()。正確答案：A,第 35 題 下列不屬于工作分析在人力資源管理中的作用是（）。正確答案：A,第 36 題 當(dāng)勞動力供給曲線不變，而勞動力需求曲線右移時，則（）。 正確答案：A,第 37 題 馬斯洛將人的需要由低到高劃分為五個層次，屬于第三個層次需要的是（）。 正確答案：C,第 38 題 ()是指管理者與員工在年初通過溝通，就本年度工作目標和衡量標準結(jié)果的考核 方式等問題達成一致并形成契約的過程。正確答案：A,第 39 題 下列關(guān)于組織內(nèi)部供給預(yù)測中使用的人員調(diào)配圖的表述，正確的是（）。 正確答案：B,第 40 題 下列不屬于計件制的形式是（）。 正確答案：B,第 41 題 下列關(guān)于招聘計劃的表述，正確的是（）。，外部招聘應(yīng)先于內(nèi)部調(diào)整正確答案：A,第 42 題 在非系統(tǒng)的績效考核方法中，（）將每項工作的特定行為用一張等級表進行反映，該等級表將每項工作劃分為各種行為級別（從最積極的行為到最消極的行為），評價時評價者只需 將員工的行為對號入座即可。 正確答案：D,第 43 題 能夠通過多種渠道向被考核員工提供績效信息政策，從而提高員工對績效反饋信息的 認同程度的做法是（ ）。 D. 360度績效反饋正確答案：D,第 44 題 霍蘭德的職業(yè)興趣類型不包括（）。正確答案：D,第 45 題 下列工作分析方法中，（）是指工作分析人員直接參與所研究的工作，從而掌握工 作要求的第一手資料的一種工作分析方法。正確答案：C,第 46 題 下列社會保險法律關(guān)系主體中，（）是對社會保險標的具有直接保險利益的主體。 正確答案：C,第 47 題 人民法院在不予執(zhí)行的裁定書中，應(yīng)當(dāng)告知當(dāng)事人在收到裁定書（）內(nèi)，可以就該 勞動爭議事項向人民法院起訴。 正確答案：D,第 48 題 下列哪一設(shè)計方法能使得工作安全、簡單、可靠，使得員工工作中的精神需要最小化？()正確答案：A,第 49 題 與精心設(shè)計的人員招聘申請表相比，個人簡歷的特點是（）。，不利于求職者進行充分的自我表達、全面地提供企業(yè)所關(guān)注的所有信息正確答案：B,第 50 題 月暈效應(yīng)和投射作用的結(jié)果是一樣的，即它們都（）。 正確答案：D, 第 51 題 自主性工作團隊的特征不包括（）。 正確答案：C,第 52 題 下列關(guān)于企業(yè)年金的表述，錯誤的是（）。正確答案：A,第 53 題 附加的工人效應(yīng)和灰心喪氣的工人效應(yīng)的存在表明了（）。正確答案：C,第 54 題 下列不屬于績效管理實施的影響因素的是（）。正確答案：C,第 55 題 下列有關(guān)績效改進方法的表述，錯誤的是（）。C.KO質(zhì)量管理體系關(guān)注組織產(chǎn)品（或）服務(wù)的生產(chǎn)過程正確答案：D,第 56 題 下列關(guān)于各種績效評價方法的優(yōu)缺點的表述，正確的是（）。正確答案：C,第 57 題 全面薪酬戰(zhàn)略以（）為中心。正確答案：D,第 58 題 —個采取穩(wěn)定戰(zhàn)略或集中戰(zhàn)略的企業(yè)在薪酬方案的制定上，不宜于采用（ ）。正確答案：B,第 59 題 下列不屬于支持企業(yè)年金計劃要素的是（）。正確答案：A,第 60 題 ，由于工資水平上漲，這類勞動者的勞 動力供給時間增加了 10%,他們原來的工資水平是每小時20元，現(xiàn)在一定是上升到了（ ）。A. 24 元B. 25 元C. 30 元D. 35 元正確答案：A,一、單項選擇題（每題1分）第 61 題 歸屬和愛的需要包括（）。正確答案：C,D,E,第 62 題 下列屬于目標管理的要素的有（）。 正確答案：A,B,C,D,第 63 題 斯坎倫計劃被稱作是（）的管理制度。 正確答案：A,B,C,第 64 題 豪斯確定的領(lǐng)導(dǎo)行為包括（）。 正確答案：A,B,C,D,第 65 題 在美國人本主義學(xué)家馬斯洛的需要層次中，高級需要的層次有（）。 正確答案：D,E,第 66 題 下列與動機有關(guān)的因素中，屬于內(nèi)源性動機范疇的有（）。 正確答案：C,D,E,第 67 題 下列選項中，以工作為基礎(chǔ)的系統(tǒng)性工作分析方法有（）。A. 工作要素法 :正確答案：B,C,D,第 68 題 下列不屬于組織結(jié)構(gòu)的權(quán)變因素的有（）。A. 人員素質(zhì)正確答案：B,D,第 69 題 與傳統(tǒng)的筆試方法相比，面試的特點主要表現(xiàn)在（）。A. 簡便性正確
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