【總結(jié)】如何培養(yǎng)足夠的自我情緒管理能力情緒并非如我們想象的那樣難以調(diào)控,重視它、理解它、尊重它、引導(dǎo)它,我們不但不會(huì)成為情緒的奴隸,而且能利用一些負(fù)面情緒的正面價(jià)值,同時(shí),能讓我們穿越重重心靈的迷障,更輕松愜意地前行。作者:李中瑩 傳統(tǒng)上人們認(rèn)為情緒總是因?yàn)槟骋恍┤耸挛锍霈F(xiàn)才會(huì)產(chǎn)生,而只要這些人事物出現(xiàn),那些負(fù)面情緒便無(wú)法不產(chǎn)生。外來(lái)的事物只不過(guò)是誘因而已,內(nèi)在的信念系
2025-08-05 05:46
【總結(jié)】中層領(lǐng)導(dǎo)管理能力提升培訓(xùn)第一部分:中層領(lǐng)導(dǎo)的地位、作用及角色認(rèn)知第一部分:中層領(lǐng)導(dǎo)的地位、作用及角色認(rèn)知?第二部分:中層領(lǐng)導(dǎo)的管理及技巧第二部分:中層領(lǐng)導(dǎo)的管理及技巧中層管理人員是企業(yè)的核心成員,是企業(yè)的骨干力量!中層管理人員的組成大多是沒(méi)有管理經(jīng)驗(yàn)的基層員工或技術(shù)人員,他們半路出家,沒(méi)有中層管理者應(yīng)具備的管理能力,往往憑自己的主觀臆斷行事,造成執(zhí)行力
2025-02-14 00:00
【總結(jié)】中層干部管理能力提升林亞顧問(wèn)培訓(xùn)教材講師:包凌明培訓(xùn)提綱一、管理概念認(rèn)識(shí):1、管理概念2、管理者定位3、管理者的風(fēng)格4、管理者必備能力二、管理目標(biāo):1、目標(biāo)作用2、目標(biāo)制定3、目標(biāo)執(zhí)行4、績(jī)效評(píng)估三、管理技術(shù):1、如何理解高層決策并有效執(zhí)行2、如
2025-01-24 03:33
【總結(jié)】LOGO深圳市圣瑞企業(yè)管理顧問(wèn)有限公司深圳市圣瑞企業(yè)管理顧問(wèn)有限公司2023年年3月月v?擁有15年?duì)I銷(xiāo)管理經(jīng)驗(yàn);v美國(guó)MOTOROLA?大學(xué)8年培訓(xùn)、????銷(xiāo)售、管理經(jīng)歷;v?BSL行為情景教學(xué)創(chuàng)始人;v?15年管理、銷(xiāo)售實(shí)踐,根植中國(guó)???&
2025-01-26 12:08
【總結(jié)】國(guó)家通用管理能力認(rèn)證項(xiàng)目介紹通用管理能力廣州、珠海、湖北培訓(xùn)中心(GMPTC)通用管理能力正式啟動(dòng)今年四月十四日,國(guó)家勞動(dòng)社會(huì)保障部正式下文(勞社鑒發(fā))在我國(guó)開(kāi)始啟動(dòng)通用管理能力認(rèn)證項(xiàng)目。這是一項(xiàng)國(guó)家級(jí)的科研項(xiàng)目,是勞動(dòng)社會(huì)保障部和清華大學(xué)經(jīng)過(guò)兩年多的探索和研究的成果。這是一項(xiàng)關(guān)于提高我國(guó)人口素質(zhì),解決大學(xué)生就業(yè)
2025-01-11 07:46
【總結(jié)】通用管理能力基礎(chǔ)級(jí)資源與運(yùn)營(yíng)管理完整體系介紹資源與運(yùn)營(yíng)管理(上)1.招募并留住伙伴2.財(cái)務(wù)表現(xiàn)3.工作環(huán)境4.資源配置第一單元招募并留住伙伴?熟悉招聘的過(guò)程?掌握工作描述的技能?掌握面試技能?能夠成功安排就職?幫助新員工盡快適應(yīng)1.招聘過(guò)程2.
2025-10-08 01:18
【總結(jié)】通用管理能力(師資)培訓(xùn)大綱《個(gè)人與團(tuán)隊(duì)管理》課程培訓(xùn)大綱第一部分大綱說(shuō)明一、課程的基本任務(wù)在西方發(fā)達(dá)國(guó)家,《自我發(fā)展管理》和《團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理》已經(jīng)成為企業(yè)各管理階層人員的必修課程。其最大可取之處在于幫助學(xué)習(xí)者掌握科學(xué)的管理方法和實(shí)際應(yīng)用技能,使之提高自我管理能力以及團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理的能力。這些都是一個(gè)管理者勝任其工作所必需的技能,也是成功開(kāi)始其職業(yè)生涯所必備的技能。
2025-04-12 08:54
【總結(jié)】中層領(lǐng)導(dǎo)管理能力提升培訓(xùn)貴州國(guó)臺(tái)酒醬香新領(lǐng)袖培訓(xùn)目的:中層管理人員是企業(yè)的核心人員,是企業(yè)的骨干力量,中層管理人員的組成大多是沒(méi)有管理經(jīng)驗(yàn)的基層員工和技術(shù)人員,他們半路出家,沒(méi)有管理者應(yīng)具備的管理能力,往往憑自己的主觀臆斷行事,造成執(zhí)行力的偏差,使企業(yè)錯(cuò)失良好的發(fā)展機(jī)遇。通過(guò)培訓(xùn)使中層管理者彌補(bǔ)其管理能力的不足,幫助中層管理人員明確角色定位和技能要求,
2025-02-14 00:21
【總結(jié)】1戰(zhàn)略管理能力高級(jí)經(jīng)理人資格認(rèn)證培訓(xùn)2課程規(guī)劃?戰(zhàn)略分析能力?戰(zhàn)略規(guī)劃能力?戰(zhàn)略思維能力培養(yǎng)?戰(zhàn)略主持能力?戰(zhàn)略管理能力素養(yǎng)?規(guī)避戰(zhàn)略管理者常犯的錯(cuò)誤?戰(zhàn)略管理能力案例·張瑞敏戰(zhàn)略管理能力與海爾戰(zhàn)略?培訓(xùn)對(duì)象高級(jí)經(jīng)理人?培訓(xùn)目的
2025-09-30 15:22
【總結(jié)】管理人員培訓(xùn)管理人員管理技能提升楊海洋培訓(xùn)目的?1.中層管理人員在醫(yī)院管理中的作用?2.中層管理人員的領(lǐng)導(dǎo)和管理藝術(shù)?3.中層管理人員應(yīng)具備的素質(zhì)和能力?4.對(duì)員工的指導(dǎo)中層管理人員在醫(yī)院管理中的
2025-01-26 12:06
【總結(jié)】打造中層團(tuán)隊(duì)管理能力培訓(xùn)2023年4月?培訓(xùn)主題:打造中層團(tuán)隊(duì)管理能力?培訓(xùn)對(duì)象:中高層管理人員?培訓(xùn)方式及培訓(xùn)老師:東方名家特聘專(zhuān)家、著名實(shí)戰(zhàn)派企業(yè)管理、咨詢(xún)培訓(xùn)專(zhuān)家,李寧太講座?培訓(xùn)的目的:我們需要“以一當(dāng)十、一馬當(dāng)先”的英雄,更需要“以十當(dāng)一、萬(wàn)馬奔騰”的團(tuán)隊(duì)!最大程度激發(fā)員工熱情,讓每一個(gè)人都自動(dòng)自發(fā);最大力度增強(qiáng)成員活力,讓
2025-02-26 10:19
【總結(jié)】1戰(zhàn)略管理能力2課程規(guī)劃?戰(zhàn)略分析能力?戰(zhàn)略規(guī)劃能力?戰(zhàn)略思維能力培養(yǎng)?戰(zhàn)略主持能力?戰(zhàn)略管理能力素養(yǎng)?規(guī)避戰(zhàn)略管理者常犯的錯(cuò)誤?戰(zhàn)略管理能力案例·張瑞敏戰(zhàn)略管理能力與海爾戰(zhàn)略?培訓(xùn)對(duì)象高級(jí)經(jīng)理人?培訓(xùn)目的掌握戰(zhàn)略管理能力?
2025-08-15 22:17
2025-01-24 03:44
2025-02-20 12:01
【總結(jié)】計(jì)劃管理&能力管理計(jì)劃管理概述?預(yù)測(cè)管理(Forecast)?主計(jì)劃(MasterSchedule)?主需求計(jì)劃(MDS)?主生產(chǎn)計(jì)劃(MPS)?物料需求計(jì)劃(MRP)?粗能力計(jì)劃(RCCP)?能力需求計(jì)劃(CRP)學(xué)習(xí)目標(biāo)?管理預(yù)測(cè)?管理主計(jì)劃?在預(yù)測(cè)和主計(jì)劃中運(yùn)用
2025-01-10 23:11