【正文】 ，確保選舉工作順利進(jìn)行，不出現(xiàn)任何紕漏。總結(jié)歷次換屆經(jīng)驗(yàn)，重點(diǎn)把好“三關(guān)”。一是把好選舉委員會(huì)產(chǎn)生關(guān)。這是村委換屆選舉工作的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，必須教育引導(dǎo)干部和群眾，真正把公道正派、有威望 、有一定參政議政能力的人推選到選舉委員會(huì)中來(lái)。二是把好選舉辦法制定關(guān)。選舉辦法是村級(jí)換屆選舉工作的靈魂，關(guān)系到換屆工作的成效。結(jié)合本村實(shí)際，制定具體的操作性比較強(qiáng)的選舉辦法，明確規(guī)定新一屆村委班子的職數(shù)、選民資格、候選人資格條件、候選人產(chǎn)生辦法、投票選舉方法。三是把好正式選舉關(guān)。正式選舉時(shí)，鄉(xiāng)黨委派人駐村指導(dǎo)，村上也確定若干選舉監(jiān)督員，負(fù)責(zé)監(jiān)督選舉工作的全過(guò)程，確保嚴(yán)格依法選舉，維護(hù)法律嚴(yán)肅性。 四是嚴(yán)厲打擊違法違紀(jì)行為，著力營(yíng)造風(fēng)清氣正的換屆環(huán)境。嚴(yán)肅換屆紀(jì)律，密切關(guān)注各種不良動(dòng)態(tài)，及時(shí)將問(wèn)題苗頭解決在萌 芽狀態(tài)，保證換屆風(fēng)清氣正。 五是勇于創(chuàng)新、改革和發(fā)展，是做好換屆選舉工作的深化。在堅(jiān)持原則和依法辦事的前提下，要積極推進(jìn)制度創(chuàng)新、加快改革力度，從而使換屆選舉工作取得新的進(jìn)展。防止出 現(xiàn)在換屆選舉時(shí)因經(jīng)濟(jì)問(wèn)題糾纏不清而影響選舉的現(xiàn)象；引入選舉公證制度，對(duì)村委會(huì)選舉活動(dòng)的真實(shí)性和合法性進(jìn)行公證；這些制度的引入，必將促進(jìn)村委會(huì)選舉的攻堅(jiān)破難，有效地提高村委會(huì)選舉的質(zhì)量，提升農(nóng)村基層組織建設(shè)的整體水平。 只要農(nóng)村的廣大干部群眾在黨的領(lǐng)導(dǎo)下，切實(shí)貫徹村民委員會(huì)組織法，堅(jiān)定信心，不斷進(jìn)取，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，加強(qiáng)研究指導(dǎo)，不斷規(guī)范制度，豐富完善內(nèi)容，就一定能把農(nóng)村基層民主不斷推向前進(jìn)，定能建設(shè)一個(gè)充滿生機(jī)活力、和諧穩(wěn)定的社會(huì)主義新農(nóng)村。 第三篇： XX 村“兩委”換屆選舉調(diào)研報(bào)告 XX 鎮(zhèn) XX村換屆工作調(diào)研報(bào)告 近期，根據(jù)鎮(zhèn)黨委的安排， XX 結(jié)合村換屆工作對(duì) XX 村黨員隊(duì)伍和思想作風(fēng)建設(shè)、社會(huì)穩(wěn)定研判、經(jīng)濟(jì)民生建設(shè)等方面進(jìn)行了全面調(diào)研，就 XX 村“兩委”班子配置、整改措施提出建設(shè)性意見(jiàn)建議，具體如下。 一、基本情況 XX 村位于 XX 鎮(zhèn)東南部，距鎮(zhèn)政府 6 公里，轄 3 個(gè)村民小組，總?cè)丝赬X 戶 XX 人，耕地面積 XX 畝，主要以農(nóng)業(yè)、林果業(yè)為主。 2021 年實(shí)現(xiàn)村集體收入 XX萬(wàn)元，農(nóng)民人均純收入 XX元。 二、工作成效： （一）村黨員隊(duì)伍和思想作風(fēng)建設(shè)情況 一是村兩委班子建設(shè)情況：村委黨支部 1 個(gè)，村“兩委”班子成員 X名。村黨支部書(shū)記 X 名（兼職村委會(huì)主任）、村黨支部副書(shū)記 X 名、治保主任 X 名、婦女主任 X 名、團(tuán)支部書(shū)記兼報(bào)賬員 X 名。黨員 XX 名（男黨員 XX 名，女黨員 X 名）。村后備干部有 X 名，入黨積極分子 X 名、四老人員 X 名。 二是村民監(jiān)督委員會(huì)、共青團(tuán)、婦代會(huì) 、治保會(huì)等配套組織建設(shè)情況：我村各群團(tuán)組織較為健全。設(shè)有村民監(jiān)督委員會(huì)、共青團(tuán)組織、女代會(huì)、治保會(huì)等組織。村民監(jiān)督委員會(huì)成員為 X 名，依法行使了監(jiān)督權(quán)力，參與村務(wù)公平、公正、民主管理。團(tuán)支部團(tuán)員 X 名，有團(tuán)支部書(shū)記、副書(shū)記、組織委員、宣傳委員、文體委員。婦代會(huì)、治保會(huì)機(jī)構(gòu)健全，全程參與村務(wù)管理和發(fā)揮相應(yīng)作用。 三是十項(xiàng)制度落實(shí)情況：村黨支部、村委會(huì)是黨在農(nóng)村的基層組織，它是黨建工作的基礎(chǔ)、戰(zhàn)斗力的保證。在工作中，村黨支部嚴(yán)格落實(shí)基層組織民主管理十項(xiàng)制度，發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。 四是三支隊(duì)伍建設(shè)情況：嚴(yán)格選拔，建立后 備干部人才庫(kù)，建立工作組與后備干部“一對(duì)一”幫帶制度，重點(diǎn)從中青年致富能手、大中專(zhuān)畢業(yè)生、大學(xué)生“村官”、外出務(wù)工經(jīng)商返鄉(xiāng)人員中選拔村級(jí)后備干部。強(qiáng)化入黨積極分子培養(yǎng)，對(duì)已確定入黨積極分子的人員，采取老黨員一幫 一、工作組傳幫帶、個(gè)人自學(xué)、座談會(huì)等多種形式，強(qiáng)化教育。結(jié)合“四老”人員“領(lǐng)薪日”開(kāi)展黨課教育，組織“四老”人員參加組織生活、農(nóng)村政策、法規(guī)，上級(jí)文件學(xué)習(xí)，聽(tīng)取“四老”人員對(duì)鄉(xiāng)村發(fā)展和穩(wěn)定工作的建議和意見(jiàn)，并邀請(qǐng)“四老”人員參加黨代會(huì)及重要會(huì)議，激發(fā)“四老”人員的光榮感和使命感。 五是作風(fēng)建設(shè)情況： 在實(shí)際的工作中，村干部在思想上堅(jiān)定，強(qiáng)化為民服務(wù)的意識(shí)，斷絕以權(quán)謀私的雜念，端正自己的態(tài)度，樹(shù)立大局觀念，增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)，進(jìn)一步樹(shù)立工作信心，真心實(shí)意為民謀利益，已成為黨員群眾信任、上級(jí)黨組織認(rèn)可的班子，大力開(kāi)創(chuàng)了農(nóng)村工作的新局面。 六是其他方面：近兩年來(lái)，在鎮(zhèn)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下，哈薩克村農(nóng)業(yè)生產(chǎn)等方面取得了一定的成績(jī) .......。 （二）社會(huì)穩(wěn)定情況 ....................。 （三）經(jīng)濟(jì)民生建設(shè)情況 近幾年，我村以重大民生項(xiàng)目為抓手，重點(diǎn)實(shí)施鄉(xiāng)村道路硬化、綠色照明燈等項(xiàng)目，大力改善群眾生活 環(huán)境，提高了群眾幸福指數(shù)。 2021年，我村計(jì)劃開(kāi)工建設(shè) 5 個(gè)民生項(xiàng)目，包括道路硬化、綠色照明、防滲渠改造等項(xiàng)目，通過(guò)項(xiàng)目的實(shí)施，將進(jìn)一步提升群眾生產(chǎn)生活質(zhì)量。 三、存在的不足 （一）社會(huì)穩(wěn)定方面： ..............。 （二）基層組織建設(shè)方面：村“兩委”班子個(gè)別成員存在執(zhí)行力不強(qiáng)，責(zé)任心較差；村監(jiān)督委員會(huì)對(duì)“兩委”班子有時(shí)監(jiān)督較弱，離鎮(zhèn)黨委要求還有一定差距。 （三）經(jīng)濟(jì)民生方面：部分小隊(duì)鄉(xiāng)村道路還未硬化，照明未完全覆蓋；少數(shù)村民生活比較困難，需要進(jìn)一步扶持。 四、對(duì)“兩委”班子等配置建議 ............ 五、整改措施一是 ............。 二是加強(qiáng)對(duì)村民的法治宣傳教育，提高他們的法律意識(shí)和遵守村規(guī)民約意識(shí)。 三是結(jié)合這次的換屆契機(jī)，對(duì)村兩委班子成員進(jìn)行調(diào)整和補(bǔ)充，將有知識(shí)、有責(zé)任心、有執(zhí)行力的后備村干部，配齊配強(qiáng)班子成員，加強(qiáng)基層組織力量，提高戰(zhàn)斗力；進(jìn)一步完善村監(jiān)督委員會(huì)管理制度，加強(qiáng)對(duì)村“兩委”有效監(jiān)督，嚴(yán)格落實(shí)“兩會(huì)兩票”制度。 四是少數(shù)村民生活比較困難，需加大扶貧力度，保障改善民生，凝聚人心。 六、評(píng)估結(jié)果 通過(guò)摸底排查，該村班子運(yùn)行良好，無(wú)影響第村“兩委”換屆選舉工作不穩(wěn)定因素和突出問(wèn)題，可以按期正常舉行換屆選舉工作。 . 2021 年 6 月 28 日 第四篇： ,村“兩委”換屆工作調(diào)研報(bào)告 村“兩委”換屆工作調(diào)研報(bào)告 一、 XX 村市村“兩委”班子建設(shè)的現(xiàn)狀及分析二、我市村“兩委”換屆選舉工作存在的隱患及問(wèn)題三、加強(qiáng)村“兩委”換屆選舉工作的意見(jiàn)和建議（一）明責(zé)加壓，強(qiáng)化黨組織對(duì)換屆工作的領(lǐng)導(dǎo)。 （二）未雨綢繆，細(xì)致做好換屆前各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。 （三）嚴(yán)密組織，確保換屆工作依法有序?qū)嵤ㄋ模┙M織培訓(xùn)，提高新任村干部的履職能力。 （五）制定方案，積極消化村“兩委”換屆工作的遺留問(wèn)題。 四、關(guān)于加強(qiáng)村“兩委”班子建設(shè)的思考及對(duì)策 （一）進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)村級(jí)班子建設(shè)的重視和領(lǐng)導(dǎo)。 （二）加強(qiáng)農(nóng)村干部隊(duì)伍培養(yǎng)和管理。 （三）解決后顧之憂，激發(fā)村干部干事創(chuàng)業(yè)的內(nèi)在活力（四）壯大集體經(jīng)濟(jì)實(shí)力，為村級(jí)班子建設(shè)提供堅(jiān)實(shí)的物質(zhì)基礎(chǔ)。 五、關(guān)于加強(qiáng)村“兩委”班子建設(shè)及實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的幾點(diǎn)調(diào)研體會(huì)一是要繪制一幅好藍(lán)圖?！爸\定而后動(dòng)”。 二是要配強(qiáng)一套好班子。 三是要開(kāi)發(fā)一項(xiàng)好產(chǎn)業(yè)。 四是要建立一個(gè)強(qiáng)支撐。 五是要建立一種好文化。 根據(jù)《中華人民共和國(guó)村 民委員會(huì)組織法》規(guī)定和省委、省政府統(tǒng)一部署，全省及我市將實(shí)施村“兩委”換屆選舉工作。按照省民政廳和市委、市政府工作安排，我市及早部署村（社區(qū)）“兩委”換屆選舉調(diào)研工作。 一月中旬以來(lái)，市民政局組成調(diào)研專(zhuān)班，深入我市 3 個(gè)縣（市、區(qū)）12 個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn) 24 個(gè)行政村，采取聽(tīng)取介紹、座談?dòng)懻?、個(gè)別談話、調(diào)查統(tǒng)計(jì)等方式，對(duì)我市村“兩委”班子的現(xiàn)狀、換屆選舉工作存在的問(wèn)題及對(duì)策進(jìn)行了多輪調(diào)研，現(xiàn)將調(diào)研工作報(bào)告如下： 一、 XX 村市村“兩委”班子建設(shè)的現(xiàn)狀及分析我市轄 74 個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）辦事處， 901 個(gè)建制村， 10014 個(gè)村民小組。 我市各村“兩委”于2021 年 9 月至 11 月進(jìn)行了第九屆村委會(huì)換屆，現(xiàn)共有村“兩委”成員3216 人，其中：現(xiàn)有班子成員中由上屆留任的 2748 人，約占 66％；交叉任職的 2323 人，約占 72％。從性別比例來(lái)看，女性 908 人，達(dá)到100％，實(shí)現(xiàn)村村有一位婦女干部。從年齡結(jié)構(gòu)來(lái)看， 35 歲及以下的276 人，約占 8％； 3645歲的 854 人，占 27％； 4655歲的 1494 人，約占 62％， 56 歲以上的 592 人，約占 18％。村“兩委”干部平均年齡約 50 歲，書(shū)記（主任）平均年齡約 53 歲；從學(xué)歷結(jié)構(gòu)來(lái)看，初中及以下學(xué)歷的 1303人，約占 41％，高中及中專(zhuān)以上的 1913人，約占 59％。 2021 年第九屆村委會(huì)換屆以來(lái)，我市現(xiàn)屆村“兩委”以黨的十八大、十九大精神為指針，不忘初心，敢于擔(dān)當(dāng)，為咸寧社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展作出了積極貢獻(xiàn)。 一是為經(jīng)濟(jì)發(fā)展作出了積極貢獻(xiàn)。近年來(lái)，我市發(fā)展勢(shì)頭強(qiáng)勁，縣鄉(xiāng)兩級(jí)項(xiàng)目多，征地拆遷任務(wù)重，單靠項(xiàng)目專(zhuān)班難以開(kāi)展。鎮(zhèn)村兩級(jí)尤其是廣大的村 干部，總是沖在項(xiàng)目協(xié)調(diào)的一線，花了大量的時(shí)間，做了大量的工作，為一個(gè)個(gè)項(xiàng)目的順利施工爭(zhēng)取了時(shí)間和空間，為黨委政府節(jié)省了人力物力財(cái)力。二是為社會(huì)和諧穩(wěn)定作出了積極貢獻(xiàn)。近年來(lái)，我市由田地、山林歸屬權(quán)所引發(fā)的矛盾糾紛越來(lái)越多，處理不好就會(huì)升級(jí)為信訪案件，廣大村干部按照“小事不出組，大事不出村，難事不出鄉(xiāng)鎮(zhèn)”的思路，積極調(diào)解，極力化解，不僅消除了許多積案，還將很多矛盾糾紛撲滅在萌芽狀態(tài)，為咸安經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)I造了一個(gè)相對(duì)穩(wěn)定的環(huán)境。三是為鄉(xiāng)村振興作出了積極貢獻(xiàn)。近年來(lái)，廣大村干部在基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)上花了不少功夫，水改電改、修橋鋪路、挖塘修堰、植樹(shù)造林、美化村莊等等，做了很多看得見(jiàn)、摸得著的好事實(shí)事，村容村貌為之一新，百姓群眾為之一喜，為新型農(nóng)村社區(qū)及美麗鄉(xiāng)村留住了綠水青山，為黨委政府凝聚了民心。根據(jù)調(diào) 研分析，我市村“兩委”建設(shè)現(xiàn)狀可以概括為“三型”： 一是務(wù)實(shí)進(jìn)取型。這類(lèi)村最顯著的特征就是村“兩委”主職干部果敢有為，擼袖干事業(yè)。比如嘉魚(yú)縣四邑村在新型農(nóng)村社區(qū)建