【總結(jié)】中管網(wǎng)制造業(yè)頻道主顧開(kāi)拓兵法由陜西分公司培訓(xùn)部提供中管網(wǎng)制造業(yè)頻道主顧開(kāi)拓36計(jì)太公韜略——主顧開(kāi)拓的基本方法(27招)基本適合絕大部分業(yè)務(wù)員。主要包括幾個(gè)方面:在陌生人處獲得名單的方法;通過(guò)熟人獲得名單的方法;通過(guò)各種載體獲得名單的方法;老客戶的再開(kāi)拓與延伸;通過(guò)各種形式活動(dòng)獲得名單的方法和一些其它方法武穆遺書(shū)
2025-08-03 10:26
【總結(jié)】物業(yè)服務(wù)中心客服培訓(xùn)教程?認(rèn)真完成客服部主管、項(xiàng)目經(jīng)理等交代的工作。?負(fù)責(zé)管理處辦公區(qū)日常管理,辦理業(yè)戶收樓和二次裝修手續(xù),跟進(jìn)落實(shí)有關(guān)審批手續(xù),并對(duì)有關(guān)裝修單位的申請(qǐng)做好記錄、整理分類(lèi)、存檔,實(shí)施裝修施工竣工驗(yàn)收,主動(dòng)與客戶聯(lián)系,提高服務(wù)品質(zhì)。?負(fù)責(zé)對(duì)業(yè)戶檔案的日常管理,進(jìn)行分類(lèi),定期進(jìn)行全面整理,房屋產(chǎn)權(quán)人轉(zhuǎn)讓后及時(shí)對(duì)檔案進(jìn)行更新。?負(fù)
2025-03-04 10:56
【總結(jié)】感召工作坊九點(diǎn)領(lǐng)導(dǎo)力激情承諾負(fù)責(zé)任共贏感召欣賞信任付出可能性你自己如何看感召?感——激發(fā)他人理想召——采取積極的行動(dòng)感召的五個(gè)區(qū)分:感召?
2024-11-25 21:56
【總結(jié)】情緒智能主講:張永利2培訓(xùn)師介紹?致力于各領(lǐng)域人士心智模式改善?專(zhuān)注于人的正面思維行為塑造?運(yùn)用現(xiàn)代西方心理學(xué)、行為學(xué),結(jié)合中國(guó)傳統(tǒng)文化,研發(fā)適合中國(guó)人的心智模式改善模型、提升情緒智能?NLP國(guó)際專(zhuān)業(yè)執(zhí)行師認(rèn)證高級(jí)執(zhí)行師?中國(guó)NLP學(xué)院特聘導(dǎo)師--中國(guó)第一批本土NL
2024-11-25 20:00
【總結(jié)】CCMT企業(yè)教練管理工作坊第一講心CCMT內(nèi)容?區(qū)分管理、顧問(wèn)、教練、輔導(dǎo)之間的關(guān)系;?教練的四大能力:聆聽(tīng)、區(qū)分、發(fā)問(wèn)、回應(yīng);?教練的四大技巧:厘清目標(biāo)、反映真相、心態(tài)遷善、行動(dòng)計(jì)劃;?領(lǐng)導(dǎo)者及教練形象;提升教練技術(shù);?九型人格與文化取向;?哈利約窗與360o回應(yīng);?各種測(cè)試及企業(yè)教
2025-01-10 01:46
【總結(jié)】自助組織優(yōu)質(zhì)管理工作坊香港廉政公署防止貪污處內(nèi)容大綱?防止賄賂條例?採(cǎi)購(gòu)程序?小休?人事管理?財(cái)務(wù)管理?答問(wèn)時(shí)間防止賄賂條例第9條代理人(僱員)任何人無(wú)合法許可或沒(méi)有合理解釋索取/接受提供利益誘使/酬謝代理人辦理或不辦理某種工
2025-08-01 13:59
【總結(jié)】1明源云鏈朱緒2023/2/17新力地產(chǎn)客服信息化系統(tǒng)培訓(xùn)目錄培訓(xùn)介紹1客服系統(tǒng)整體介紹2系統(tǒng)常用基礎(chǔ)操作3客服系統(tǒng)主要模塊操作4培訓(xùn)介紹培訓(xùn)紀(jì)律?培訓(xùn)中請(qǐng)保持安靜,將手機(jī)設(shè)為震勱模式?培訓(xùn)中請(qǐng)勿隨意在場(chǎng)內(nèi)走勱?培訓(xùn)中如有疑問(wèn),請(qǐng)先將問(wèn)題記下,答疑時(shí)間統(tǒng)一進(jìn)行解答
2025-01-29 14:56
【總結(jié)】--1主管的職責(zé)及營(yíng)業(yè)組的管理?制作收集整理,未經(jīng)授權(quán)請(qǐng)勿轉(zhuǎn)載轉(zhuǎn)發(fā),違者必究?--2主管具備的基本條件?1、績(jī)優(yōu)業(yè)務(wù)員?2、增員高手--3主管對(duì)激勵(lì)方案的正確看法?A:沒(méi)有方案要努力做?B:有方案要加倍努力去做?C:方案就是蛋糕上的櫻桃,只不過(guò)好看
2025-02-09 15:37
【總結(jié)】此報(bào)告僅供客戶內(nèi)部使用。未經(jīng)宏智瑞達(dá)企業(yè)管理有限公司的書(shū)面許可,其它任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人不得擅自傳閱、引用或復(fù)制。宏智瑞達(dá)智慧點(diǎn)亮人生來(lái)自中國(guó)最大的資料庫(kù)下載績(jī)效工作坊宏智瑞達(dá)管理咨詢有限公司培訓(xùn)材料-2-宏智瑞達(dá)智慧點(diǎn)亮人生來(lái)自中國(guó)最大的資料庫(kù)下載RC-090321-gmyk-1001-sxy調(diào)查問(wèn)卷姓名或代號(hào)月
2025-02-18 12:34
【總結(jié)】135/136寶潔公司營(yíng)銷(xiāo)管理機(jī)密教程《再靠近一點(diǎn)看寶潔》第一部認(rèn)識(shí)寶潔????十多年前,百年老店P(guān)&G遠(yuǎn)征臺(tái)灣市場(chǎng),延續(xù)其企業(yè)文化與經(jīng)營(yíng)精神,在臺(tái)灣不僅無(wú)中生有,更在短短的時(shí)間內(nèi)成為臺(tái)灣第一大廣告主,并成功地創(chuàng)造出許多成功的品牌。品牌管理與最佳人才是P&G最寶貴的資產(chǎn),唯有兢兢業(yè)業(yè)地持續(xù)經(jīng)營(yíng),寶貴的資產(chǎn)才能傳承下
2025-04-18 13:36
【總結(jié)】長(zhǎng)沙職業(yè)技術(shù)學(xué)院機(jī)電工程系1長(zhǎng)沙職業(yè)技術(shù)學(xué)院機(jī)電工程系長(zhǎng)沙職業(yè)技術(shù)學(xué)院機(jī)電工程系人力資源價(jià)值討論長(zhǎng)沙職業(yè)技術(shù)學(xué)院機(jī)電工程系人力資源價(jià)值討論?一、一個(gè)工人一輩子能掙多少錢(qián)??二、現(xiàn)在人均壽命為
2025-01-01 15:36
【總結(jié)】EVA第二年度績(jī)效評(píng)估情況說(shuō)明綱要?日程安排?EVA第二年度績(jī)效考核操作細(xì)則?較往年相比的異同?績(jī)效管理制度?歸納和總結(jié)日程安排?考評(píng)時(shí)間:——工作目標(biāo)和衡量標(biāo)準(zhǔn)提交HR部—向HR部提交考評(píng)表
2025-03-08 10:16
【總結(jié)】九型人格工作坊九芒星913467825九芒星的故事?有一個(gè)古老的傳說(shuō),在宇宙中有一顆閃著九束霞光的星辰,叫做九芒星。九芒星是天堂的所在,人類(lèi)如果最后抵達(dá)了那里,就會(huì)健康快樂(lè),充滿力量。九芒星有一枚鑰匙,當(dāng)眾神締造完了人類(lèi)的那天傍晚,他們聚在一起,商量這把偉大的鑰匙,究竟藏在哪里呢?既不能讓人
2025-01-24 04:01
【總結(jié)】日新達(dá)年會(huì)方案策劃方案(分層次、有目標(biāo))目錄?活動(dòng)概述?活動(dòng)策劃?活動(dòng)管理?應(yīng)急預(yù)案?團(tuán)隊(duì)架構(gòu)活動(dòng)概述?活動(dòng)背景?慶祝2023年取得的驕人成績(jī),讓員工感受公司的文化理念及管理理念,并展望2023年的工作。?活動(dòng)時(shí)間?2023年1月1日
2025-01-27 00:57
【總結(jié)】合眾人壽營(yíng)銷(xiāo)督導(dǎo)管理總公司營(yíng)銷(xiāo)部先說(shuō)一個(gè)真實(shí)的故事……廣島亞運(yùn)會(huì)的故事1994年廣島亞運(yùn)會(huì)的組織者突發(fā)奇想,能不能在開(kāi)幕式后讓八萬(wàn)人的體育場(chǎng)沒(méi)有一點(diǎn)廢棄物?當(dāng)時(shí)他們對(duì)此并沒(méi)有把握,但既然決定了,他們就全力開(kāi)始行動(dòng)。事先媒體、海報(bào)的大力宣傳,入場(chǎng)前每位觀眾發(fā)給一個(gè)裝廢物的紙袋,紙袋上印有編號(hào)。觀眾出來(lái)時(shí)可以憑交還的裝有廢棄物的紙袋進(jìn)行抽
2025-08-06 08:06