xx省農(nóng)業(yè)科學(xué)院人才引進(jìn)與培養(yǎng)若干規(guī)定(已改無錯字)
2024-09-28 13 本頁面
【正文】 培訓(xùn)班，大力培養(yǎng)工業(yè)經(jīng)濟、城鎮(zhèn)規(guī)劃、金融投資、交通物流、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)等我市急需緊缺的專業(yè)人才。 （5）為高校學(xué)生創(chuàng)造良好的實習(xí)、見習(xí)和培訓(xùn)條件，把賀州建成高校畢業(yè)生實習(xí)、見習(xí)和培訓(xùn)基地，大力吸引緊 6缺專業(yè)畢業(yè)生到賀州就業(yè)工作。 ，實施博士、碩士培養(yǎng)工程。每年由市人才辦選派一批優(yōu)秀的中青年黨政干部、專業(yè)技術(shù)人才和企業(yè)管理人才到國內(nèi)重點高校攻讀碩士、博士學(xué)位，學(xué)習(xí)期間工資、待遇不變，學(xué)習(xí)經(jīng)費按其所在單位經(jīng)費來源渠道解決；市內(nèi)各單位自行選派人員脫產(chǎn)攻讀碩士、博士學(xué)位的，選派單位應(yīng)參照本規(guī)定給予攻讀學(xué)位者同等待遇。積極鼓勵個人自學(xué)攻讀博士、碩士學(xué)位，對取得博士、碩士學(xué)位的，分別補助2萬元、1萬元學(xué)費，補助學(xué)費按其所在單位經(jīng)費來源渠道解決。 ，實施高層次優(yōu)秀人才培養(yǎng)工程。逐步加大科研課題研究經(jīng)費投入，對優(yōu)秀人才承擔(dān)國家級、?。ú浚┘壓褪屑壙蒲许椖浚ㄕn題），分別按其所獲科研經(jīng)費由市（或縣）財政給予30%、20%和10%的配套經(jīng)費。 三、扶持獎勵政策 （一）創(chuàng)業(yè)扶持政策 對攜帶高科技開發(fā)項目或高新技術(shù)成果等來賀州落戶創(chuàng)業(yè)的創(chuàng)新團(tuán)隊或高層次創(chuàng)新型人才，采取一團(tuán)隊（人）一政策的扶持辦法。其創(chuàng)業(yè)項目經(jīng)審核認(rèn)定后，由市（或縣）財政一次性給予50萬元—300萬元的創(chuàng)業(yè)啟動資金。 對研發(fā)有自主知識產(chǎn)權(quán)或核心技術(shù)的企業(yè)，由市（或縣）財政每項給予一次性獎勵5萬元，5年內(nèi)累計 7研發(fā)5項以上的額外獎勵10萬元；新認(rèn)定為國家級、省級企業(yè)研發(fā)中心（包括技術(shù)中心和工程技術(shù)研究中心）的企業(yè)，由市（或縣）財政分別給予一次性補助20萬元和10萬元。 創(chuàng)業(yè)項目審核認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)由市科技局組織制定，報市人民政府審核批準(zhǔn)執(zhí)行。 （二）產(chǎn)業(yè)扶持政策 依托重點產(chǎn)業(yè)和重點企業(yè)，大力加強人才小高地建設(shè)。被確認(rèn)為市級人才小高地的，由市財政每年給予工作經(jīng)費10萬元。 （三）成果獎勵政策 （評選）的?。ú浚┘壱陨希ê〖墸﹥?yōu)秀專家，由市（或縣）財政按其所獲得最高獎金數(shù)額給予等額獎勵。 、自治區(qū)科技獎勵的項目及科研人員，由市（或縣）財政給予等額獎勵。獎金的分配按自治區(qū)科技獎勵辦法實施細(xì)則執(zhí)行。 “十大專家”、科技種養(yǎng)大王（能手）和“農(nóng)村實用人才”，每名分別由市財政獎勵3萬元、1萬元和5千元。從2010年起，設(shè)立“促進(jìn)賀州發(fā)展突出貢獻(xiàn)人才獎”，每兩年評選一次，
環(huán)評公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1