行政人事經(jīng)理簡(jiǎn)歷模板(已改無(wú)錯(cuò)字)
2023-06-14 03:27:59 本頁(yè)面
【正文】 3. 負(fù)責(zé)員工檔案管理，負(fù)責(zé)應(yīng)聘人員資料的初選及面試；4. 辦理外籍人員就業(yè)等各類證件。（臺(tái)港澳、外國(guó)人員就業(yè)證及簽證暫住加注等，更換臺(tái)灣駕照等。）；5. 辦理全年各項(xiàng)年檢（用工、外老、三金、公積金等）；6. 新近人員及組織計(jì)劃全年內(nèi)外各部門培訓(xùn)，參與計(jì)劃并執(zhí)行各項(xiàng)績(jī)效考核；7. 處理行政日常事務(wù)(寫、打報(bào)告/報(bào)表等) 諸如：(1)關(guān)于公司清潔、綠化、人事、租賃等方面，超出當(dāng)?shù)?最高權(quán)限，皆寫報(bào)告呈海外總公司，并負(fù)責(zé)公司安 全、清潔等具體工作。 (2)各類報(bào)表制作，如每月人員狀況表等；8. 制訂及完善公司規(guī)章制度及其他制度；9. 與政府相關(guān)各部門協(xié)調(diào)(稅務(wù)所、社保、職介、鎮(zhèn)政府及其相關(guān)各部門〕，傳達(dá)及執(zhí)行政府下達(dá)文件精神；10. 制訂本部門年度計(jì)劃及部門規(guī)劃（公司整體招聘、培訓(xùn)計(jì)劃， 人員養(yǎng)成、個(gè)人職業(yè)規(guī)劃等）。工作業(yè)績(jī)：1. 完成本部門規(guī)劃(人員編制、工作分析、個(gè)人職業(yè)規(guī)劃 等）；2. 協(xié)助各部門完成公司職務(wù)說(shuō)明書(shū)；3. 與政府機(jī)關(guān)保持良好關(guān)系（融洽處理勞動(dòng)糾紛）。離職原因：尋求更好發(fā)展，想進(jìn)大公司。1998/09—1999/09滬士電子有限公司臺(tái)資所屬行業(yè)：電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路 制造部 干片課工程師(線路板) 主要職責(zé)：1. 負(fù)責(zé)培訓(xùn)操作員；2. 處理工作流程發(fā)生問(wèn)題；3. 做試驗(yàn)(改
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