集團(tuán)公司20xx年黨委工作總結(jié)及20xx年工作安排(已改無(wú)錯(cuò)字)
2022-12-05 14:48:23 本頁(yè)面
【正文】 10 / 16 實(shí)履行主體責(zé)任。一是要全面準(zhǔn)確領(lǐng)會(huì)上級(jí)黨組織關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)黨委主體責(zé)任和紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任的指導(dǎo)意見(jiàn)，緊密結(jié)合集團(tuán)公司實(shí)際，制定主體責(zé)任實(shí)施細(xì)則，列出責(zé)任清單，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化考核，建立落實(shí)主體責(zé)任 的目標(biāo)體系和運(yùn)行機(jī)制；集團(tuán)公司黨委要制定加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的工作計(jì)劃；宣傳部要加大黨風(fēng)廉政宣傳教育力度，通過(guò)開(kāi)展一系列宣傳教育活動(dòng)，營(yíng)造反腐倡廉濃厚氛圍；組織人事部要圍繞加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)、選好用好干部、實(shí)現(xiàn) “ 六權(quán)治本 ” ，制定方案，出臺(tái)措施；各基層黨組織要召開(kāi)黨風(fēng)廉政建設(shè)專(zhuān)題會(huì)議，明確重點(diǎn)、分解責(zé)任、強(qiáng)化落實(shí)；各級(jí)黨組織負(fù)責(zé)人要真正擔(dān)負(fù)起第一責(zé)任，親自部署，親自協(xié)調(diào)，親自監(jiān)督；要建立廉政約談機(jī)制，對(duì)抓黨風(fēng)廉政建設(shè)不力的單位黨政正職，由集團(tuán)公司黨委書(shū)記進(jìn)行約談。二是要切實(shí)落實(shí) “ 一崗雙責(zé) ” 。要明確 “ 一崗雙責(zé) ” 的具體 內(nèi)容，各級(jí)班子成員要在抓好分管業(yè)務(wù)工作的同時(shí)，抓好分管系統(tǒng)的黨風(fēng)廉政建設(shè)，做到 “ 五個(gè)融入 ” ，就是將黨風(fēng)廉政建設(shè)的組織責(zé)任、教育責(zé)任、管理責(zé)任、監(jiān)督責(zé)任、示范責(zé)任五項(xiàng)內(nèi)容融入業(yè)務(wù)管理與考核；要把黨風(fēng)廉政工作作為系統(tǒng)工作會(huì)議的必定議程，將業(yè)務(wù)管理與黨風(fēng)廉政建設(shè)同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核，確保 “ 一崗雙責(zé) ” 制度化、常態(tài)化。 各級(jí)紀(jì)委要在黨委的領(lǐng)導(dǎo)下認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任。要按照上級(jí)要求，同時(shí)結(jié)合企業(yè)實(shí)際，制定監(jiān)督責(zé)任實(shí)施意見(jiàn)，按照 “ 強(qiáng)化一個(gè)責(zé)任、落實(shí) ‘ 三轉(zhuǎn) ’ 任務(wù)、重點(diǎn)做好五項(xiàng)監(jiān)督、推動(dòng)四項(xiàng)工作 ”的總體思 路，強(qiáng)化紀(jì)檢監(jiān)察，全面推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。范文最新推薦 最新精品為你奉上 歡迎下載閱讀 11 / 16 各級(jí)黨組織要全力支持紀(jì)委工作，健全機(jī)構(gòu)，充實(shí)人員力量，為紀(jì)委履行監(jiān)督責(zé)任提供人力和組織保障。 四、依法治企，文化興企，營(yíng)造和諧穩(wěn)定良好氛圍 黨的十八屆四中全會(huì)聚焦依法治國(guó)，對(duì)建設(shè)社會(huì)主義法治國(guó)家進(jìn)行了全面部署。各級(jí)黨組織要深刻領(lǐng)會(huì)依法治國(guó)的重大意義和豐富內(nèi)涵，以建設(shè)誠(chéng)信企業(yè)、法治企業(yè)、維護(hù)企業(yè)和職工權(quán)益為重點(diǎn)，開(kāi)展法律法規(guī)宣傳教育活動(dòng)，強(qiáng)化全員法律意識(shí)，提升干部法治水平，推進(jìn)企業(yè)法治進(jìn)程。做到 “ 兩必須 ” ，即制定政策必須依法合規(guī)；維護(hù)權(quán)益必須依法合規(guī)。 要站在文化引領(lǐng)的高度創(chuàng)新文明單位創(chuàng)建活動(dòng)，加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，著力培育企業(yè)核心價(jià)值觀(guān)、提升職工文明素質(zhì)、創(chuàng)優(yōu)礦區(qū)環(huán)境。要突出在移風(fēng)易俗、狠剎 “ 互相攀比、大操大辦、鋪張浪費(fèi)、收錢(qián)斂財(cái) ”不正之風(fēng)上下功夫，廣泛開(kāi)展群眾性文化活動(dòng)，大力推進(jìn)勞模工程建設(shè)和 “ 霍煤好人 ” 推薦活動(dòng)，選樹(shù)一批艱苦奮斗、勤儉節(jié)約、甘于奉獻(xiàn)的模范人物，通過(guò)宣傳教育、典型引領(lǐng)、文化滲透，樹(shù)立礦區(qū)勤儉文明新風(fēng)尚。 要加強(qiáng)礦區(qū)治安管理。近期，中央將社會(huì)管理綜合治理委員會(huì)恢復(fù)為社會(huì)治安綜合治理委員會(huì)，更加凸顯了集中精力抓好平安建設(shè)的決心。要以此為契機(jī) ，集中開(kāi)展 “ 平安礦區(qū)、平安小區(qū) ” 創(chuàng)建活動(dòng)，按照 “ 打、防、控、管、教、建 ” 六字工作方針，構(gòu)建科學(xué)有效的立體化治安防控體系。要把綜治工作放在推進(jìn)依法治企大局中來(lái)謀劃，研究運(yùn)用法治思維和法治方式解決矛盾問(wèn)題的新機(jī)制，做到依法治理、范文最新推薦 最新精品為你奉上 歡迎下載閱讀 12 / 16 依法監(jiān)督、依法打擊、依法追責(zé)。要定期開(kāi)展防火、防盜、防暴、防破壞和偷盜煤專(zhuān)項(xiàng)打擊斗爭(zhēng)，對(duì)發(fā)案單位和責(zé)任部門(mén)嚴(yán)肅追究處理，確保企業(yè)和職工生命財(cái)產(chǎn)安全。 要做好維穩(wěn)工作。要抓住民生改善這個(gè)根本，立足于 “ 早 ” 和 “ 快 ”的原則，解決好住房、社保等涉及職工切身利益的焦點(diǎn)問(wèn)題。要?jiǎng)澐中蛄泻蛯蛹?jí)，建立 三個(gè)平臺(tái)、一項(xiàng)機(jī)制，做好困難職工救濟(jì)幫扶和職工訴求管理工作。 “ 三個(gè)平臺(tái) ” 即：一是工會(huì)維權(quán)平臺(tái)，做好在職職工訴求受理工作；二是離退關(guān)愛(ài)平臺(tái)，了解老同志需求，幫助老同志解決困難問(wèn)題；三是青年溝通交流平臺(tái)，及時(shí)掌握青年思想動(dòng)態(tài)，解決青年所求所盼，引導(dǎo)青年職工為企業(yè)發(fā)展出謀劃策。 “ 一項(xiàng)機(jī)制 ”是指黨群干部走訪(fǎng)機(jī)制。要求黨群干部到困難群眾和弱勢(shì)群體中去，到基層現(xiàn)場(chǎng)去，了解訴求，解決問(wèn)題。要明確訴求管理工作責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和牽頭部門(mén)，加強(qiáng)站點(diǎn)建設(shè)，健全制度、規(guī)范流程。要做好信訪(fǎng)穩(wěn)控工作，嚴(yán)格落實(shí)信訪(fǎng)工作責(zé)任制，重點(diǎn)做好積案化解工 作，集中開(kāi)展赴省進(jìn)京非正常上訪(fǎng)和信訪(fǎng)纏訪(fǎng)戶(hù)專(zhuān)項(xiàng)治理活動(dòng)，對(duì)于違法上訪(fǎng)行為，要依據(jù)中央《關(guān)于創(chuàng)新群眾工作方法解決信訪(fǎng)突出問(wèn)題的意見(jiàn)》和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范信訪(fǎng)事項(xiàng)受理辦理程序引導(dǎo)來(lái)訪(fǎng)人依法逐級(jí)走訪(fǎng)的辦法》，依法嚴(yán)格處理。 五、堅(jiān)持黨建帶工建、帶團(tuán)建，凝聚企業(yè)發(fā)展強(qiáng)大合力 加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，發(fā)揮優(yōu)勢(shì)。各級(jí)黨組織要深入貫徹落實(shí)中央《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)黨的群團(tuán)工作的意見(jiàn)》要求，進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)工會(huì)、共青團(tuán)、女工委和離退休工作的領(lǐng)導(dǎo)和支持，充分發(fā)揮群團(tuán)組織在推進(jìn)企業(yè)管范文最新推薦 最新精品為你奉上 歡迎下載閱讀 13 / 16 理、提升職工素質(zhì)、建設(shè)企業(yè)文化、調(diào)動(dòng)職工積極性等方面的獨(dú)特作用
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