【正文】 安全管理評(píng)價(jià)和責(zé)任書考核。對(duì)落實(shí)責(zé)任，措施得力，整改及時(shí)，效果明顯的單位和個(gè)人，經(jīng)礦研究，作為年度安全管理評(píng)價(jià)、責(zé)任書完成的依據(jù)，對(duì)整改工作 不力，措施不到位，未能達(dá)到安全整改要求的通報(bào)批評(píng)，記入年度安全管理評(píng)價(jià)和責(zé)任書考核檔案。因整改責(zé)任不落實(shí)造成事故的給予必要的經(jīng)濟(jì)處罰，黨紀(jì)政紀(jì)處分，情節(jié)嚴(yán)重者按行政責(zé)任追究制度追究有關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。 “四親自、四必開”安全工作制度 一 、礦長(zhǎng)作為安全第一責(zé)任者，每周四必須親自參加安全質(zhì)量大檢查，深入現(xiàn)場(chǎng)查找事故隱患，并安排落實(shí)整改。 二 、礦長(zhǎng)每周五必須親自主持召開一次安全辦公會(huì)，全礦所有區(qū)隊(duì)黨、政、工、及職能科室負(fù)責(zé)人必須參加。認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)方針政策、及法令、法規(guī)。對(duì)本周的安全工作進(jìn)行總結(jié) 分析，并布置下周安全工作，安檢科要作好會(huì)議記錄。 三 、親自聽取安全工作匯報(bào)，認(rèn)真聽取安檢部門及有關(guān)職能 25 科室的安全工作匯報(bào)，必須對(duì)安全工作中所存在的問(wèn)題提出解決辦法及防范措施，對(duì)危及安全生產(chǎn)的隱患要落實(shí)到人，并限期處理。 四 、必須親自對(duì)重大安全問(wèn)題拍板定案，對(duì)危害礦井生產(chǎn)的重大問(wèn)題提出整改意見，并安排專人負(fù)責(zé)進(jìn)行整改，確保礦井安全生產(chǎn)。 五 、總工程師每月必須召開一次隱患預(yù)防分析和技術(shù)措施審定會(huì)，負(fù)責(zé)組織制定和審批重大安全技術(shù)措施。 六 、黨委書記每月必須召開一次領(lǐng)導(dǎo)班子成員和中層干部工作作風(fēng)檢查會(huì)，認(rèn)真組織學(xué)習(xí) 黨和國(guó)家的安全生產(chǎn)方針、政策和上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)的指示精神，教育廣大黨員干部牢固樹立“安全第一”的思想。 七 、工會(huì)主席每月必須召開一次群管工作座談會(huì)，積極采納協(xié)管人員提出的安全生產(chǎn)合理化建議，嚴(yán)格落實(shí)“一法三卡”管理制度。 八 、各會(huì)議組織單位必須認(rèn)真記錄，并將所定議項(xiàng)按期落實(shí)，及時(shí)通報(bào)。 “六條線”安全管理制度 一 、黨、政、工、團(tuán)、紀(jì)監(jiān)、保衛(wèi)六部門必須認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的安全生產(chǎn)方針、政策、法令、法規(guī)和上級(jí)有關(guān)安全生 26 產(chǎn)的指示、規(guī)定。 二 、牢固樹立“安全第一”思想，必須經(jīng)常深入一線，調(diào)查研究，幫助所包區(qū) 隊(duì)解決安全生產(chǎn)中存在的問(wèn)題。 三 、積極參加礦組織的安全質(zhì)量大檢查，并督促隱患的整改落實(shí)。 四 、六部門要充分行使自己的職責(zé)，協(xié)助礦抓 好安全工作。 五 、六部門必須制定本年度安全管理辦法，以適應(yīng)安全生產(chǎn)情況的變化和發(fā)展。 六 、各項(xiàng)管理制度在執(zhí)行中要有記錄、有簽字，做到有檔可查，避免走過(guò)場(chǎng)、走形式。 七、各部門必須將安全管理辦法報(bào)安檢科，安檢科將按制度規(guī)定進(jìn)行不定時(shí)監(jiān)督考核。 千秋煤礦應(yīng)急救援制度 為進(jìn)一步加強(qiáng)我礦安全生產(chǎn)事故應(yīng)急救援工作，提高礦井的防災(zāi)、抗災(zāi)能力，通過(guò)制定應(yīng)急計(jì)劃和實(shí)施應(yīng)急措施，防止 事故的發(fā)生，確保在煤礦發(fā)生重大事故之后，能夠?qū)崿F(xiàn)應(yīng)急救援“快 27 速、有序、有效”的目的，確保事態(tài)的迅速控制，搞好自救、互救和避災(zāi)，最大限度地減少事故造成的人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失。根據(jù)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》等法律法規(guī)規(guī)定，按照集團(tuán)公司要求、結(jié)合我礦實(shí)際，特制定本制度。 各分項(xiàng)制度由生產(chǎn)科、機(jī)運(yùn)科、地測(cè)科、防沖科、通風(fēng)區(qū)等有關(guān)部門組織編寫，并在全礦執(zhí)行。 事故發(fā)生后，礦長(zhǎng)在總工程師、集團(tuán)公司總工程師和礦山救護(hù)大隊(duì)長(zhǎng)的協(xié)助下，制定營(yíng)救遇難人員和處理事故的方案。 各有關(guān)副礦長(zhǎng)要根據(jù)營(yíng)救人員和事故處理方案組 織人員及時(shí)調(diào)集所需的設(shè)備、材料。被指定的副礦長(zhǎng)要嚴(yán)格控制入井人員，簽發(fā)搶救事故的入井特別許可證。 各有關(guān)副總、科長(zhǎng)要根據(jù)礦長(zhǎng)的命令負(fù)責(zé)籌備搶救工作所需的圖紙、資料、材料、設(shè)備等。 通風(fēng)區(qū)長(zhǎng)負(fù)責(zé)好輔助救護(hù)隊(duì)的行動(dòng)工作，協(xié)助營(yíng)救人員和事故處理，搞好救災(zāi)工作。 安全礦長(zhǎng)要根據(jù)批準(zhǔn)的營(yíng)救遇難人員及處理事故方案和《規(guī)程》規(guī)定對(duì)搶險(xiǎn)救災(zāi)工作的安全和救災(zāi)人員的控制實(shí)施有效的監(jiān)督。 有關(guān)事故現(xiàn)場(chǎng)的隊(duì)長(zhǎng)、班組長(zhǎng)負(fù)責(zé)清點(diǎn)本單位職工人數(shù)。組織帶領(lǐng)撤到安全地點(diǎn)，將現(xiàn)場(chǎng)情況如實(shí)、詳細(xì)報(bào)告礦調(diào)度室，并隨時(shí)接受礦長(zhǎng)的命令 。 礦調(diào)度室值班人員要認(rèn)真記錄發(fā)生事故的時(shí)間、地點(diǎn)和情況。立即報(bào)告礦長(zhǎng)、總工程師、公司領(lǐng)導(dǎo)和公司救護(hù)大隊(duì)。及時(shí) 28 向下傳達(dá)礦長(zhǎng)命令，召集有關(guān)人員到調(diào)度室待命，隨時(shí)調(diào)度井下?lián)岆U(xiǎn)工作。統(tǒng)計(jì)掌握出入井人數(shù)和在井下各地區(qū)的人數(shù)，并安排人員保證通訊暢通。 其它有關(guān)科室負(fù)責(zé)人必須根據(jù)礦長(zhǎng)的命令，迅速完成各自的搶險(xiǎn)救災(zāi)任務(wù)。 義煤集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)干部下井帶班管理規(guī)定 為認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)發(fā)〔 2021〕 23 號(hào)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知》精神，切實(shí)強(qiáng)化生產(chǎn)過(guò)程管理，嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部下井帶班制度，確保現(xiàn)場(chǎng)安全監(jiān)管到位， 特制定本規(guī)定。 第一條 各礦井領(lǐng)導(dǎo)班子成員和區(qū)隊(duì)級(jí)干部執(zhí)行 24小時(shí)下井帶班制度，各礦要對(duì)帶班人員進(jìn)行排班，每班必須安排一名礦領(lǐng)導(dǎo)班子成員下井帶班；井下各區(qū)隊(duì)每班必須安排一名區(qū)隊(duì)干部帶班。帶班領(lǐng)導(dǎo)要與職工同時(shí)下井、同時(shí)升井。 第二條 下井帶班人員要把保證安全生產(chǎn)作為第一位的責(zé)任，切實(shí)掌握當(dāng)班井下的安全生產(chǎn)狀況，加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)部位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)的檢查巡視，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和組織消除事故隱患，及時(shí)制止違章指揮、違章作業(yè)和違反勞動(dòng)紀(jì)律現(xiàn)象。 第三條 礦井礦長(zhǎng)、區(qū)隊(duì)長(zhǎng)是礦、區(qū)隊(duì)安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，下井帶班人員協(xié)助礦長(zhǎng)、區(qū)隊(duì)長(zhǎng)對(duì)當(dāng)班安 全生產(chǎn)負(fù)責(zé)。礦井發(fā)生危及職工生命安全的重大隱患和嚴(yán)重問(wèn)題時(shí)，帶班人員必須立即組織采取停產(chǎn)、撤人、排除隱患等緊急處置措施，并及時(shí)向礦長(zhǎng)、 29 區(qū)隊(duì)長(zhǎng)報(bào)告。礦井發(fā)生生產(chǎn)安全責(zé)任事故，在追究礦長(zhǎng)、區(qū)隊(duì)長(zhǎng)責(zé)任的同時(shí)，追究當(dāng)班帶班人員相應(yīng)的責(zé)任。 第四條 加強(qiáng)夜班的現(xiàn)場(chǎng)管理。每天零點(diǎn)、肆點(diǎn)班必須有一名安全生產(chǎn)系統(tǒng)礦領(lǐng)導(dǎo)班子成員下井帶班。 第五條 區(qū)隊(duì)帶班人員必須是正式隊(duì)干，因區(qū)隊(duì)職數(shù)少、正式隊(duì)干外出學(xué)習(xí)等特殊情況，需要其他人員帶班時(shí)，必須由礦領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)限制天數(shù)且報(bào)礦安全信息站備案方可帶班。 第六條 實(shí)行井下交接班制度。上一班 的帶班人員要在井下向接班的帶班人員詳細(xì)說(shuō)明井下安全狀況、存在的問(wèn)題及原因、需要注意的事項(xiàng)等，并認(rèn)真填記交接班記錄薄。 第七條 建立下井帶班檔案。帶班人員下井前必須在井口信息站進(jìn)行登記，升井后，要將下井的時(shí)間、地點(diǎn)、經(jīng)過(guò)路線、發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題、處理情況及處理意見等有關(guān)情況認(rèn)真填寫至隱患整改通知單。各礦井要明確專人負(fù)責(zé)對(duì)下井檔案的存檔工作，對(duì)下井帶班領(lǐng)導(dǎo)查出的問(wèn)題及時(shí)登記匯總和上報(bào)，由礦安檢部門做好跟蹤督促整改落實(shí)。 第八條 凡發(fā)現(xiàn)違反以下規(guī)定的，給予礦井和帶班人員繳納安全保證金。 礦領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶班空崗的，礦繳 納安全保證金 10000 元，有關(guān)責(zé)任人繳納安全保證金 4000 元；區(qū)隊(duì)干部帶班空崗的，隊(duì)繳納安全保證金 5000 元，有關(guān)責(zé)任人繳納安全保證金 2021 元。 礦領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶班遲下、早升井的，個(gè)人繳納安全保證金 2021 元；區(qū)隊(duì)干部帶班遲下、早升井的，個(gè)人繳納安全保證金 30 1000 元。 礦領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶班升井后，未認(rèn)真填寫隱患整改通知單的，個(gè)人繳納安全保證金 2021 元；區(qū)隊(duì)干部帶班升井后未認(rèn)真填寫隱患整改通知單的，個(gè)人繳納安全保證金 1000 元。 帶班人員因公差、外出學(xué)習(xí)或請(qǐng)假時(shí)，礦必須及時(shí)調(diào)整人員替班。帶班人員 不符合規(guī)定的，按空崗處理。 礦安檢科信息站值班人員要對(duì)帶班簽到認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)格把關(guān)，杜絕虛填瞞報(bào)、弄虛作假現(xiàn)象。發(fā)現(xiàn)有代簽的，代簽人員、信息站站長(zhǎng)、安檢科長(zhǎng)各繳納安全保證金 500 元，礦級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子帶班人員繳納安全保證金 2021 元，區(qū)隊(duì)帶班人員繳納安全保證金1000 元。 對(duì)不配合集團(tuán)公司夜查小分隊(duì)查崗工作，進(jìn)行阻擾、抵觸的，礦繳納安全保證金 10000 元，有關(guān)責(zé)任人、當(dāng)事人繳納安全保證金 2021 元；同時(shí)，由集團(tuán)公司進(jìn)行追查處理。 第九條 集團(tuán)公司夜查小分隊(duì)堅(jiān)持上零點(diǎn)、四點(diǎn)，對(duì)各礦井領(lǐng)導(dǎo)干部下井帶班工作進(jìn)行不 間斷安全督查，督查情況每月通報(bào)一次。 第十條 各礦井帶班工作納入集團(tuán)公司督查考核范圍，礦領(lǐng)導(dǎo)班子成員違反帶班制度一人次扣 1 分，區(qū)隊(duì)干部違反帶班制度一人次扣 分。 第十一條 帶班人員一年之內(nèi)凡違反帶班規(guī)定一次者，按本規(guī)定繳納安全保證金；兩次者由集團(tuán)公司進(jìn)行警告談話，并按規(guī)定繳納安全保證金；出現(xiàn)三次違反者，給予免職處分。 31