導(dǎo)購員合同-閱讀頁
2025-06-03 07:11本頁面
【正文】 計算，包括：本專賣店招收錄用員工所支付的費用， 本專賣店為員工支付的培訓費用；對本店的工作脫節(jié)而造成經(jīng)營的經(jīng)濟損失。 如本店外派員工參加培訓，則雙方另訂培訓合同。 員工于離職辦理交接時，返還全部屬于本店的商業(yè)秘密的資料， 包括記載著本店秘密信息的一切載體。 員工在終止或解除勞動合同時 ， 還須按本專賣店規(guī)定填寫辦理《離職 申請 單》。 有下列情形之一的，致使本店不能及時為員工辦理相關(guān)手續(xù)，由此而 產(chǎn)生的一切法律責任由員工承擔： a、員工未按本店規(guī)定辦妥離職手續(xù)的； b、員工未按時領(lǐng)取和簽收離職通知和離職證明的； c、員工不配合，致使本店無法將有關(guān)離職資料送達員工的。 十三、爭議解決 甲乙雙方發(fā)生勞動爭議時，可以雙方協(xié)商；或在爭議發(fā)生之日起 60 日內(nèi)向當?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁。本合同正本一式三份，雙方各執(zhí)一份，經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。 甲方： 代表人： ________ （簽章） 乙方： ___________ （簽章） 合同簽署時間： ___年 ___ 月 ____ 日
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