職務(wù)評(píng)價(jià)及薪資管理實(shí)務(wù)-閱讀頁(yè)
2024-11-19 22:01本頁(yè)面
【正文】 以協(xié)助各單位完成工作 ?工作內(nèi)容需因應(yīng)內(nèi)外在經(jīng)營(yíng)環(huán)境變化，處理或探究涵蓋影響公司整體營(yíng)運(yùn) 之事件。 ?需指導(dǎo)已具備專業(yè)知識(shí)或分析能力之專業(yè)人員，主要職責(zé)讓日常性工作順利進(jìn)行。 ?此職務(wù)，通常直屬於最高負(fù)責(zé)人主要管理單一或跨部門，其職責(zé)為協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)整 體部門運(yùn)作。反之為偶爾。,2024/11/17,24,104,2. 主辦會(huì)計(jì),職務(wù)說明： 主要工作負(fù)責(zé)公司內(nèi)財(cái)務(wù)相關(guān)報(bào)表如：每月財(cái)務(wù)報(bào)表之編製分析、營(yíng)業(yè)稅申報(bào)、財(cái)稅務(wù)簽證申報(bào)、規(guī)劃及相關(guān)業(yè)務(wù)工作。此職務(wù)需具備57年會(huì)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)歷，直屬財(cái)務(wù)部門主管。,2024/11/17,26,104,4. 人資專員,職務(wù)說明： 在部門主管指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)一至二項(xiàng)人力資源作業(yè)，例如：招募甄選、訓(xùn)練發(fā)展、薪資福利或員工關(guān)係。,2024/11/17,27,104,解 釋 名 詞,每一個(gè)欄位均需填寫，如無該項(xiàng)給付，請(qǐng)直接填入 “0” 。 《薪資給付說明》,2024/11/17,28,104,四. 後續(xù)作業(yè)提醒,1.回家作業(yè),2024/11/17,29,104,未來運(yùn)用,線上即時(shí)職務(wù)評(píng)價(jià)暨薪資管理查詢 提供更精準(zhǔn)薪資調(diào)查報(bào)告,2024/11/17,30,104,2.回家作業(yè)提醒,標(biāo)竿職務(wù)的選取 同一功能的層級(jí)取樣(三代同堂) 至少6個(gè)職務(wù) 建議先試做，再上網(wǎng)填寫 104絕對(duì)保密,2024/11/17,31,104,2024/11/17,32,104,再三感謝與回饋,感謝您：共同參與建立臺(tái)灣專屬職務(wù)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn) 感謝您：建立貴公司與所屬產(chǎn)業(yè)共同職務(wù)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn) 感謝您：與104共同成長(zhǎng)。 A,2024/11/17,34,104,Thank you!!,2024/11/17,35,Nelson for 104JB,踏實(shí)，奮斗，堅(jiān)持，專業(yè)，努力成就未來。15:33:4715:33:4715:3311/17/2024 3:33:47 PM 安全象只弓，不拉它就松，要想保安全，常把弓弦繃。15:33:4715:33:4715:33Sunday, November 17, 2024 不可麻痹大意，要防微杜漸。2024年11月17日下午3時(shí)33分24.11.1724.11.17 追求卓越，讓自己更好，向上而生。2024年11月下午3時(shí)33分24.11.1715:33November 17, 2024 重規(guī)矩，嚴(yán)要求，少危險(xiǎn)。下午3時(shí)33分47秒下午3時(shí)33分15:33:4724.11.17 每天都是美好的一天，新的一天開啟。2024年11月17日星期日3時(shí)33分47秒Sunday, November 17, 2024 抓住每一次機(jī)會(huì)不能輕易流失，這樣我們才能真正
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