【摘要】項目部員工個人辭職報告范文 尊敬的領(lǐng)導(dǎo): 您好! 首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。 在過去的半年時間,我在水電家園項目部工作的很開心,感覺項目的氣氛就和一個大家庭一...
2025-04-05 12:17
【摘要】二〇一X年X月XX市地鐵X號線XX標段項目部員工培訓(xùn)目錄
2025-02-05 23:51
【摘要】工程監(jiān)理項目部員工轉(zhuǎn)正申請書 下面是推薦的轉(zhuǎn)正申請書范文供您閱讀: 尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)您好: 我叫xx,于20xx年4月7日進入本公司,根據(jù)公司的需要,目前在濟南市文化東路76號萬豪...
2024-12-15 22:01
【摘要】第一篇:路橋工程項目部員工考勤制度 路橋工程項目經(jīng)理部考勤管理制度(初稿) 一、目的:為了加強考勤管理,規(guī)范項目部項目負責人及員工請假和休假的行為,確保項目部工作順利開展,特制定本制度。 范圍:...
2024-11-19 03:40
【摘要】項目部員工工作總結(jié)(合集9篇) 一、20XX年工作總結(jié) 1、工程進度完成情況: 從5月份進場開始組建項目部,按業(yè)主要求報建前完成了嘉宏大廈加建地下室結(jié)構(gòu)施工,并在業(yè)主樁基施工期間完成了辦...
2025-04-13 00:45
【摘要】成都市信高工業(yè)設(shè)備安裝有限責任公司項目部員工考勤管理規(guī)定一、總則目的:為加強項目部考勤管理,規(guī)范員工行為,保持良好的工作秩序,結(jié)合項目部情況,特制定本制度適用范圍:本制度適用于項目部所有工作人員管理部門人力資源部是公司考勤管理的管理部門,負責考勤制度的修訂和發(fā)布、員工考勤及統(tǒng)計等工作。項目部負責項目
2024-12-14 02:02
【摘要】第一篇:工程項目部員工考勤管理制度.(修改)doc 成都市信高工業(yè)設(shè)備安裝有限責任公司 項目部員工考勤管理規(guī)定 一、總則 目的: 為加強項目部考勤管理,規(guī)范員工行為,保持良好的工作秩序,結(jié)合...
2024-11-09 04:31
【摘要】淺談建筑施工企業(yè)項目部員工績效考核的設(shè)計摘要:在行業(yè)競爭來愈激烈的今天,科學(xué)規(guī)范的項目管理工作己成為提高建筑施工企業(yè)核心競爭力的重要手段??陀^、公正、準確地對建筑施工企業(yè)項目部人員進行績效考核,并據(jù)此優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)、提高員工薪酬水平和執(zhí)業(yè)能力,對提高企業(yè)項目管理水平具有重要意義。文章結(jié)合績效考核相關(guān)理論知識及項目部的實際情況,試著對建筑施工企業(yè)項目部員工績效考核進行設(shè)計,力圖設(shè)計一套簡單易行,
2025-02-02 11:41
【摘要】第1頁共3頁撫州項目部員工考勤制度及日常行為規(guī)范管理規(guī)定為加強撫州項目部員工考勤工作和規(guī)范員工行為,確保項目部工作進行有序進行,特制定本制度。一.考勤制度本制度適用于在撫州項目部本部工作的全體員工考勤管理。下縣局工程現(xiàn)場工作員工參照本制度規(guī)定執(zhí)行,但可根據(jù)具體情況作出部分調(diào)整,項目部領(lǐng)
2024-10-25 04:43
【摘要】項目部員工獎懲制度(共6篇)項目部員工獎懲制度一、安全文明管理方面1、進入施工現(xiàn)場,必須按規(guī)定佩戴好安全帽,系好帽帶,凡是施工現(xiàn)場不帶安全帽,抓住一次罰款50元、管理人員雙倍處罰;不系帽帶者一次罰款20元、管理人員雙倍處罰。
2024-11-27 13:42
【摘要】項目部員工個人工作總結(jié)五篇項目部員工個人工作總結(jié)工作總結(jié)應(yīng)該怎么寫?寫工作總結(jié)要用第一人稱。總結(jié)的寫作過程,既是對自身社會實踐活動的回顧過程,又是人們思想認識提高的過程。下面是職場范文網(wǎng)小編為大家整理的項目部員工個人工作總結(jié)范文5篇,希望能幫助到大家!項目部個人工作總結(jié)1時光轉(zhuǎn)瞬即逝,眨眼間我到項目部已經(jīng)五個多月了,這是
2025-03-18 02:30
【摘要】此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來,如有侵權(quán)請告知上傳者立即刪除。資料共分享,我們負責傳遞知識。 農(nóng)業(yè)項目部員工個人工作總結(jié) 2020年,在單位的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在領(lǐng)導(dǎo)和同事的支持幫助下,我以黨的xx大精神為指...
2024-11-20 02:31
【摘要】第一篇:項目部員工績效考核方案 項目部員工績效考核方案 一、考核目的: 為激勵員工的工作積極性,。及時、公正地對員工過去半年時間的工作績效進行評估,肯定成績,發(fā)現(xiàn)問題,為下一階段工作的績效改進做...
2024-11-19 04:05
【摘要】此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來,如有侵權(quán)請告知上傳者立即刪除。資料共分享,我們負責傳遞知識。 農(nóng)業(yè)項目部員工個人工作總結(jié) 20XX年,在單位的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在領(lǐng)導(dǎo)和同事的支持幫助下,我以黨的xx大精神...
2025-01-17 05:51
【摘要】成都市信高工業(yè)設(shè)備安裝有限責任公司項目部員工考勤管理規(guī)定一、總則目的:為加強項目部考勤管理,規(guī)范員工行為,保持良好的工作秩序,結(jié)合項目部情況,特制定本制度適用范圍:本制度適用于項目部所有工作人員管理部門人力資源部是公司考勤管理的管理部門,負責考勤制度的修訂和發(fā)布、員工考勤及統(tǒng)計等工作。項目部負責項目現(xiàn)場人員的考勤,每月25日前將考勤結(jié)果報送至人
2025-04-27 03:07