【正文】 的銷售措施。一是五星酒店如翠湖賓館、海翌酒店、綠洲大酒店、佳華酒店、天恒大酒店、邦克飯店；二是高端購(gòu)物場(chǎng)所如金龍百貨、金格中心等場(chǎng)所內(nèi)，建立與商家之間的互動(dòng)，加深達(dá)芬奇家居對(duì)這些高端市場(chǎng)人群的品牌認(rèn)知度，讓他們感受到用達(dá)芬奇家居是自己身份的尊貴體現(xiàn)；三是與高級(jí)婚紗攝影的合作，如薇薇新娘、臺(tái)北婚紗、昆明奧斯卡婚紗；四是與高級(jí)酒吧、咖啡吧等的合作，如上島咖啡、八點(diǎn)半酒吧的合作。策略四：與銀行合作，建立強(qiáng)大的目標(biāo)客戶群。策略五：與奔馳、寶馬汽車等高端汽車在云南市場(chǎng)銷售部形成合作。策略六：利用達(dá)芬奇家居本身的平臺(tái)優(yōu)勢(shì)，整合高端材料商的客戶資源。推廣策略——緊扣核心，整合傳播形象廣告方面：a、通過一系列能表現(xiàn)購(gòu)買達(dá)芬奇獲得美滿幸福的形象廣告，體現(xiàn)品牌的主張，拉近高端消費(fèi)者與達(dá)芬奇家居的距離；b、通過新產(chǎn)品形象廣告，體現(xiàn)產(chǎn)品的特點(diǎn)（豪華、尊貴、身份的象征），宣告產(chǎn)品上市，并通過廣告建立高端消費(fèi)者與達(dá)芬奇家居的關(guān)聯(lián)。d、在三大情人節(jié)（元宵節(jié)、2月14日、七夕）時(shí)，以“祝賀天下有情人——擁有美滿姻緣”這種祝賀廣告的形式，倡導(dǎo)“美滿姻緣”（而非傳統(tǒng)意義的“終成眷屬”），強(qiáng)化高端消費(fèi)者對(duì)“達(dá)芬奇家居”的重要性?？傊?，一切工作就是讓我們的目標(biāo)客戶建立一種和諧的關(guān)系，讓他們生活的快樂，幸福！事件行銷方面：a、炒作、倡導(dǎo)“和諧鄰里”熱點(diǎn)討論：通過關(guān)注“婚姻、家庭”事件，在電視、報(bào)紙、電臺(tái)、網(wǎng)站等媒體上，提出“如何才能讓家庭和諧、鄰里幸福”的話題，引起社會(huì)的關(guān)注，引發(fā)大討論。c、與當(dāng)?shù)孛裾?、大型婚慶公司、高端婚紗攝影合作，以“舉辦集體婚禮”、“百對(duì)金婚老人慶典”，引起社會(huì)的關(guān)注，創(chuàng)造話題，提高品牌知名度。新聞炒作方面：a、借人們關(guān)注“和諧鄰里”事件的時(shí)機(jī)，與民政局、婚慶公司、高端婚紗攝影聯(lián)合推出《和諧家庭和諧鄰里》手冊(cè)、VCD（內(nèi)容包括：如何處理家庭夫妻的關(guān)系、鄰里關(guān)系、達(dá)芬奇家居形象展示等），在通過民政局、高級(jí)婚紗店免費(fèi)派送。達(dá)芬奇家居”網(wǎng)站、開通今世緣c、結(jié)合新產(chǎn)品上市，突出產(chǎn)品特點(diǎn)。e、炒作公益廣告、集體婚禮、派送VCD/手冊(cè)。另以各種形式的優(yōu)惠促銷，有助于達(dá)芬奇家居整體銷售業(yè)績(jī)的提高。企業(yè)形象廣告包括企業(yè)品牌廣告和企業(yè)的產(chǎn)品品牌廣告。樹立企業(yè)形象，要有品牌意識(shí)；要兼顧長(zhǎng)遠(yuǎn)利益和眼前利益。一．企業(yè)形象宣傳廣告的類型企業(yè)實(shí)力宣傳廣告以宣傳本企業(yè)產(chǎn)品、品牌、規(guī)模、資金、信譽(yù)、人才、市場(chǎng)地位等軟硬件資源的全方位綜合競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力，強(qiáng)調(diào)企業(yè)在市場(chǎng)上的成功地位，塑造企業(yè)行業(yè)先鋒的形象，以帶動(dòng)產(chǎn)品及其品牌的發(fā)展，總之，要找個(gè)由頭進(jìn)行炒作！2．企業(yè)信譽(yù)宣傳廣告宣傳企業(yè)獲得的行業(yè)榮譽(yù)、社會(huì)榮譽(yù)和良好的市場(chǎng)反饋，來表現(xiàn)企業(yè)對(duì)消費(fèi)者、通路、社會(huì)的信譽(yù)與利益的保障，增加外圍群眾對(duì)企業(yè)的信賴感； 3．企業(yè)觀念宣傳廣告向社會(huì)傳達(dá)的經(jīng)營(yíng)理念、管理思路、行為規(guī)范價(jià)值觀念、人生哲學(xué)、企業(yè)精神、組織文化等表現(xiàn)企業(yè)先進(jìn)獨(dú)到的觀念，宣揚(yáng)企業(yè)形成的一種人們共享的價(jià)值觀念和行為準(zhǔn)則，增強(qiáng)社會(huì)對(duì)企業(yè)的認(rèn)同感、美譽(yù)度與忠誠(chéng)度（如：CIS系統(tǒng)的展示），這也是對(duì)企業(yè)文化的打造，增強(qiáng)公司員工對(duì)企業(yè)的認(rèn)知度，增強(qiáng)消費(fèi)者對(duì)企業(yè)的美譽(yù)度； 4．企業(yè)公關(guān)維護(hù)廣告由于企業(yè)自身的失誤被輿論所批駁時(shí)，用來處理企業(yè)的公關(guān)危機(jī)，消除負(fù)面影響的廣告宣傳，這也就是廣告?zhèn)鞑ブ械奈C(jī)攻關(guān)。即：1．聲勢(shì)廣告利用重大事件、大型活動(dòng)大造社會(huì)聲勢(shì)，以其浩大的聲勢(shì)展示企業(yè)的實(shí)力，展示企業(yè)在公眾面前的品牌與形象，如：慶典、贊助大型文體活動(dòng)等等。冰凍三尺，非一日之寒，企業(yè)的品牌形象建設(shè)是一個(gè)長(zhǎng)期而漫長(zhǎng)的過程，需要我們長(zhǎng)期、堅(jiān)持不懈的進(jìn)行，這樣才能形成企業(yè)在社會(huì)中的獨(dú)特形象！第二篇：市場(chǎng)部推廣專員工作職責(zé)(借鑒版2)市場(chǎng)推廣專員職位要求（Brand Marketing）, 或具備全國(guó)性渠道市場(chǎng)，市場(chǎng)運(yùn)作（Trade Marketing ,Field Marketing or Marketing Operation）經(jīng)驗(yàn)。，能夠和公司內(nèi)部其他同事有效協(xié)調(diào)，溝通。，為人開朗熱情。，包括確認(rèn)產(chǎn)品定位，開發(fā)產(chǎn)品利益點(diǎn)，計(jì)劃和實(shí)施新產(chǎn)品上市促銷，培訓(xùn)和分析工作。，實(shí)施和評(píng)估消費(fèi)者促銷，渠道促銷以及其他形式的品牌促銷，以提高銷售量和品牌認(rèn)知。，負(fù)責(zé)預(yù)算的監(jiān)控和調(diào)整。負(fù)責(zé)評(píng)估和激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員的工作。與其他行業(yè)聯(lián)盟，做到互利雙贏的效果，以市場(chǎng)開發(fā)為目的，以拓展合作為方向，以渠道開放和資源共享實(shí)現(xiàn)合作共贏。收集市場(chǎng)最新信息及業(yè)內(nèi)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的相關(guān)信息，調(diào)整合作的___推廣方向。任職要求：善于溝通，對(duì)渠道合作有自己的認(rèn)知和判斷力。執(zhí)行力強(qiáng)和抗壓力強(qiáng)，工作積極主動(dòng)。渠道推廣專員的基本職責(zé)2職責(zé)：，根據(jù)公司的要求篩選真實(shí)、達(dá)到派單要求的長(zhǎng)期客戶。，安排新鏈接結(jié)算前一天的數(shù)據(jù)，核對(duì)數(shù)據(jù)填單打款、每周、每月的回本率，數(shù)據(jù)變低要找出原因解決。，增加客戶黏性，保證數(shù)據(jù)加大客戶的合作量。崗位要求：，良好的溝通協(xié)調(diào)能力。制定適合線下代理渠道推廣的產(chǎn)品營(yíng)銷方案。不定期開展市場(chǎng)調(diào)研活動(dòng)，撰寫市場(chǎng)評(píng)估方案，制定合理的營(yíng)銷方案。協(xié)助統(tǒng)籌管理推廣團(tuán)隊(duì)，營(yíng)造積極向上團(tuán)隊(duì)氛圍，支持銷售目標(biāo)達(dá)成。愿意從事智能教育產(chǎn)品行業(yè)。有良好的執(zhí)行力、組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。能適應(yīng)長(zhǎng)短期出差。，關(guān)鍵詞指定，日常排名檢測(cè)，數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，效果評(píng)估、網(wǎng)絡(luò)口碑營(yíng)銷策劃，運(yùn)用多種網(wǎng)絡(luò)推廣渠道，推廣公司品牌。任職要求：、耐心，對(duì)網(wǎng)絡(luò)廣告投放數(shù)據(jù)有分析經(jīng)驗(yàn)。，學(xué)習(xí)力強(qiáng)，對(duì)于網(wǎng)絡(luò)社區(qū)或電子商務(wù)網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)推廣有自己的見解，熟悉主流的網(wǎng)絡(luò)推廣手段，有相關(guān)經(jīng)歷者優(yōu)先。，形成總結(jié)并反饋。提高產(chǎn)品鋪市率和市場(chǎng)占有率。負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)渠道促銷推廣專案、形象生動(dòng)化方案、路演推廣活動(dòng)等申請(qǐng)、執(zhí)行、和結(jié)案。，內(nèi)容要求從各個(gè)方面入手，回答要求靈活多變。，微博，每天都要更新。、安排淘寶活動(dòng)。負(fù)責(zé)不定期策劃淘寶商城營(yíng)銷活動(dòng)；負(fù)責(zé)公司淘寶交易平臺(tái)推廣工作；策劃并制定網(wǎng)絡(luò)店鋪及產(chǎn)品推廣方案（包括淘寶推廣、SEO、論壇推廣、博客營(yíng)銷、旺旺推廣等）等營(yíng)銷工作；研究競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的推廣方案，向運(yùn)營(yíng)經(jīng)理提出推廣建議；對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和挖掘，向運(yùn)營(yíng)經(jīng)理匯報(bào)推廣效果；負(fù)責(zé)對(duì)店鋪與標(biāo)題關(guān)鍵字策略優(yōu)化、櫥窗推薦、搜索引擎營(yíng)銷、淘寶直通車、淘寶客等推廣工作。工作為完成的情況下自主加班。，挖掘網(wǎng)絡(luò)潛能。，及時(shí)做出調(diào)整。網(wǎng)絡(luò)推廣專員考核網(wǎng)絡(luò)推廣專員定位：、會(huì)議的討論、會(huì)議的決策投票權(quán)第五篇：人事專員工作職責(zé)分享人事專員工作職責(zé)分享人事專員是指執(zhí)行并完善公司的人事制度與招聘計(jì)劃，職工培訓(xùn)與發(fā)展規(guī)劃，績(jī)效評(píng)估，職工住房公積金、社會(huì)保障福利等方面的專業(yè)從業(yè)人員。人事專職工作職責(zé)1負(fù)責(zé)全體職工的人事檔案管理工作。負(fù)責(zé)職工調(diào)查問卷的發(fā)放和收集，分析匯總調(diào)查結(jié)果，形成結(jié)論上報(bào)。負(fù)責(zé)職工績(jī)效考核資料的定期統(tǒng)計(jì)匯總，上報(bào)，并對(duì)績(jī)效考核的方式方法提出意見和建議。負(fù)責(zé)職工技能培訓(xùn)方案，技能測(cè)評(píng)的督導(dǎo)與跟進(jìn)。負(fù)責(zé)公司人事文件的呈轉(zhuǎn)及發(fā)放。1協(xié)助人事行政經(jīng)理處理人事方面的其他工作。1工作對(duì)人力資源部經(jīng)理負(fù)責(zé)。人事專職工作職責(zé)3組織制定公司人事規(guī)章制度，并督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行。組織開展崗位分析，編制職位說明書與崗位規(guī)范，建立健全崗位責(zé)任制。負(fù)責(zé)人員招聘，通過多種渠道為公司尋求合適的人才。負(fù)責(zé)組織實(shí)施績(jī)效考核，統(tǒng)計(jì)考