所屬企業(yè)改制項(xiàng)目計(jì)劃書-閱讀頁(yè)
2025-08-07 01:01本頁(yè)面
【正文】 8 第 五 階段：召開職工代表大會(huì) 主要工作內(nèi)容 改制政策宣傳公示 向廣大職工介紹改制相關(guān)政策，開展思動(dòng)員工作。 負(fù)責(zé)單位： 改制企業(yè) 歷時(shí)預(yù)估：一個(gè)月 第 六 階段：上報(bào)集團(tuán)批 復(fù) 協(xié)助 總公司 將改制實(shí)施方案、職工代表大會(huì)決議以及相關(guān)請(qǐng)示文件一并上報(bào)集團(tuán)，由集團(tuán)對(duì)改制實(shí)施方案的可行性進(jìn)行分析后下達(dá)批復(fù)文件。取得集團(tuán)對(duì)改 9 制實(shí)施方案的批復(fù)后，及時(shí)辦理相關(guān)工商變更手續(xù)。 負(fù)責(zé)單位：改制企業(yè) 協(xié)助單位： 歷時(shí)預(yù)估：一個(gè)月 第 八 階段：開展后續(xù)變更和移交等工作 改制后，改制企業(yè)的性質(zhì)、注冊(cè)資本等要素均發(fā)生變化，除企業(yè)營(yíng)業(yè)執(zhí)照外，原有的產(chǎn)權(quán)登記、稅務(wù)登記等都需辦理相應(yīng)的變更手續(xù)。 主要工作內(nèi)容： （ 1）辦理產(chǎn)權(quán)變更登記手續(xù)； （ 2）辦理稅務(wù)登記變更； （ 3）進(jìn)行賬務(wù)調(diào)整工作； （ 4）改制資料歸檔、改制情況備案工作。 改制 工作是一項(xiàng)系統(tǒng)工程，涉及的部門多環(huán)節(jié)多，建議 參與各方安排好各自工作，寧提前，勿推后。 10 （二） 協(xié)調(diào) 改制工作 的 組織和實(shí)施 改制工作涉及財(cái)務(wù)審計(jì)、資產(chǎn)評(píng)估、資產(chǎn)處置、改制方案的制定與審批、工商局變更登記等事項(xiàng)，為順利實(shí)施改制工作，加快推進(jìn)改制工作步伐，保證改制項(xiàng)目的順利進(jìn)行，須如下機(jī)構(gòu)相互協(xié)調(diào)，推進(jìn)改制工作進(jìn)度： 成立改制工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由總公司和改制企業(yè)指定專人負(fù)責(zé)相關(guān)工作的協(xié)調(diào)和開展； 成立顧問工作小組，建立溝通、協(xié)調(diào)機(jī)制，工作小組成員由的工作人員組成； 顧問工作小組對(duì)項(xiàng)目參與各方進(jìn)展?fàn)顩r、存在問題和各階段工作計(jì)劃要充分了解，實(shí)行周工作計(jì)劃 監(jiān)督 制度。 二 、需要貴公司和改制企業(yè)協(xié)助 解決的事項(xiàng) 希望貴公司成立改制工作領(lǐng)導(dǎo)小組，以便于雙方更好地溝通和配合，便于改制方案的審批和實(shí)施。 改制企業(yè)也應(yīng)由相關(guān)負(fù)責(zé)人、財(cái)務(wù)、人事等人員組成工作小組，負(fù)責(zé)協(xié)助審計(jì)、評(píng)估以及改制方案的實(shí)施操作等全過程。 三 、改制過程中涉及的幾個(gè)重要問題 關(guān)于保全金融債務(wù)的問題 11 國(guó)辦發(fā) [20xx]60 號(hào)文件規(guī)定，改制方案必須明確保全金融債權(quán)，依法落實(shí)金融債務(wù)，并征得金融機(jī)構(gòu)債權(quán)人的同意，方能進(jìn)行改制。改制為非國(guó)有的企業(yè)，必須在改制前由國(guó)有產(chǎn)權(quán)持有單位組織進(jìn)行法定代表人離任審計(jì)，不得以財(cái)務(wù)審計(jì)代替離任審計(jì)。 制定集團(tuán)公司關(guān)于改制的指導(dǎo)意見的必要性 鑒于集團(tuán)所屬的三家企業(yè)將統(tǒng)一進(jìn)行改制重組，為便于改制政策的實(shí)施和運(yùn)用，建議集團(tuán)在國(guó)家現(xiàn)有改制政策的基礎(chǔ)上擬定關(guān)于改制的指導(dǎo)意見，作為下屬企業(yè)實(shí)施改制的指導(dǎo)，為下屬企業(yè)改制提供統(tǒng)一的
公司管理相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1