學(xué)習(xí)干部選拔任用四項監(jiān)督制度心得體會-閱讀頁
2024-10-21 08:43本頁面
【正文】 立即組織黨組成員及中層干部認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會中央精神，嚴(yán)格落實規(guī)定，確保各項制度落到實處。作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部，要認(rèn)真學(xué)習(xí)、掌握《條列》和“四項監(jiān)督制度”的內(nèi)容，真正觸動內(nèi)心。決不能把貫徹落實《條列》和“四項監(jiān)督制度”，當(dāng)作是一項活動、一陣風(fēng)，風(fēng)過則止，要把制度刻在心上，在任何環(huán)境、任何情況、任何時候都要嚴(yán)于律己，都要自覺做到“八個禁止、52條不準(zhǔn)”，潔身自好，廉潔奉公，勤政廉政。二、以四項監(jiān)督制度為準(zhǔn)繩，樹立正確的選人用人導(dǎo)向“四項監(jiān)督制度”的頒布實施，對于認(rèn)真執(zhí)行《條例》及相關(guān)政策法規(guī)的自覺性，嚴(yán)格依規(guī)照章辦事；對于防止用人失察失誤，嚴(yán)肅查處干部選拔任用工作中的違規(guī)違紀(jì)行為；對于進(jìn)一步提高干部選拔任用工作的科學(xué)化、規(guī)范化水平，不斷提高選人用人質(zhì)量，都具有十分重要的意義。堅持把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位，加強(qiáng)對干部思想政治素質(zhì)的考察，不僅看干部一時一事的表現(xiàn)，而且看其在一個相對較長時期內(nèi)的整體表現(xiàn)；不僅看干部的平時表現(xiàn)，而且看其在關(guān)鍵時刻、重大問題面前的表現(xiàn)，特別看其處理復(fù)雜問題的能力；不僅看干部八小時以內(nèi)的表現(xiàn)，而且看其八小時以外的表現(xiàn)，全面了解其工作圈、生活圈、社交圈，堅決克服重才輕德現(xiàn)象，防止干部“帶病”上崗。著眼干部實踐“三個代表”重要思想，駕馭市場經(jīng)濟(jì)的能力，大力選拔學(xué)歷高、實踐經(jīng)驗豐富、有較大發(fā)展?jié)摿Φ母刹俊δ切嵖兺怀龅念I(lǐng)導(dǎo)干部大膽提拔使用，而對那些政績平平，只有“唱功”而沒有“做功”，甚至投機(jī)取巧、嘩眾取寵、慣于做表面文章的人則果斷進(jìn)行調(diào)整。充分發(fā)揚(yáng)民主，走群眾路線，認(rèn)真落實群眾在選拔任用干部中的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán)，從而杜絕少數(shù)人選人、在少數(shù)人中選人的現(xiàn)象，進(jìn)一步增強(qiáng)干部工作的透明度。因此，要以對國家、對人民、對社會的高度責(zé)任感，認(rèn)真貫徹落實。今后的工作中，本人要帶頭做到廉潔自律，自覺接受監(jiān)督，堅守思想道德防線、廉潔從政底線、黨紀(jì)國法紅線。要做遵紀(jì)守法、清正廉潔的表率。2012年4月17日第五篇：干部選拔任用“四項監(jiān)督制度”學(xué)習(xí)心得體會干部選拔任用“四項監(jiān)督制度”學(xué)習(xí)心得體會最近，按照上級要求，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了中央頒布的《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作責(zé)任追究辦法(試行)》、《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作有關(guān)事項報告辦法(試行)》、《地方黨委常委會向全委會報告干部選拔任用工作并接受民主評議辦法(試行)》、《市縣黨委書記履行干部選拔任用工作職責(zé)離任檢查辦法(試行)》（以下簡稱“四項監(jiān)督制度”），這“四項監(jiān)督制度”無疑是加強(qiáng)對選人用人權(quán)力監(jiān)督的重要舉措、根治選人用人上不正之風(fēng)的銳利武器、強(qiáng)化選人用人全過程監(jiān)督的制度保障、是與時俱進(jìn)的體現(xiàn)、是實踐科學(xué)發(fā)展觀的生動實踐、更是進(jìn)一步提高管黨治黨水平和深入推進(jìn)反腐倡廉建設(shè)的重要舉措，即非常及時又極為必要。（一）學(xué)習(xí)貫徹“四項監(jiān)督制度”，要求我們必須以強(qiáng)化責(zé)任追究為重點，進(jìn)一步拓展干部監(jiān)督工作縱深。“有權(quán)必有責(zé)，失責(zé)受追究”。（二）學(xué)習(xí)貫徹“四項監(jiān)督制度”，要求我們必須以加強(qiáng)干部監(jiān)督工作者隊伍建設(shè)為重點，著力拓寬干部監(jiān)督工作渠道。而要督促各層次責(zé)任主體正確履行選人用人職責(zé)，提醒責(zé)任主體積極主動地接受監(jiān)督，及時克服錯誤傾向和問題苗頭，就需要我們進(jìn)一步著眼寬度，以加強(qiáng)監(jiān)督員隊伍建設(shè)為突破點，著力拓寬干部監(jiān)督工作渠道。（三）學(xué)習(xí)貫徹“四項監(jiān)督制度”，要求我們必須以密切聯(lián)系群眾為出發(fā)點，進(jìn)一步拓廣干部服務(wù)群眾的空間。離開了群眾的參與和支持，就失去了根基和土壤。要加強(qiáng)黨的先進(jìn)性建設(shè)，就必須要在滿足群眾意愿上下功夫。維護(hù)和保證群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)、監(jiān)督權(quán)。要樹立“為人民服務(wù)”的思想和敬業(yè)精神，職為民守、責(zé)為民盡、利為民謀、益為民求、業(yè)為民興、績?yōu)槊駝?chuàng)，以民憂而憂，以民樂而樂。以上，是我對“四項監(jiān)督制度”的幾點學(xué)習(xí)體會。
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