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912學(xué)?!八娘L(fēng)”具體表現(xiàn)材料2-閱讀頁

2024-10-03 13:42本頁面
  

【正文】 落實(shí)”,甚至搞移花接木。2個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)檢查工作走形式,擺樣子,擺花架子。2工作重規(guī)劃、輕實(shí)施、輕細(xì)節(jié)。2在大是大非面前,不敢擔(dān)當(dāng),表面上看上去很原則,實(shí)際上不敢碰硬,不敢面對(duì)錯(cuò)誤的東西,不敢觸及思想靈魂,當(dāng)老好人。3班子成員學(xué)習(xí)重視程度不夠,淺閱讀多,主動(dòng)學(xué)習(xí)不夠、深入學(xué)習(xí)不夠。3政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)欠缺造成工作粗糙,缺乏深度。學(xué)習(xí)形式和方法單一。3有時(shí)精神懈怠,工作激情明顯下降,工作思路不寬不新,工作舉措不實(shí)不力,工作亮點(diǎn)不多不特,存在怕亂求穩(wěn)、怕冒風(fēng)險(xiǎn)、安于現(xiàn)狀的思想,缺乏“只有努力才能改變,只要努力就能改變”的進(jìn)取精神。有時(shí)在統(tǒng)籌全局、分工協(xié)作、主動(dòng)配合、圍繞中心、協(xié)調(diào)發(fā)展方面還不夠好。有時(shí)習(xí)慣于常規(guī)思維,習(xí)慣于憑老觀念想新問題,靠老經(jīng)驗(yàn)辦新事情,在思考、決策和處理問題時(shí)缺乏系統(tǒng)性、科學(xué)性和前瞻性,運(yùn)用新思想、新方法研究解決新情況、新問題的水平不高,只局限于做好本職工作不出問題就行了,缺乏思考如何把事情做得更好。3有的領(lǐng)導(dǎo)講話不在琢磨事上下功夫,專在琢磨詞上下功夫,故弄玄虛、故作高深,把簡單問題復(fù)雜化。4有的嘩眾取寵,欺上瞞下。4有的一味取悅領(lǐng)導(dǎo),把領(lǐng)導(dǎo)的喜好做為行事的準(zhǔn)則,更有甚者當(dāng)本單位發(fā)生事故案件時(shí),首先考慮的是對(duì)個(gè)人升遷的影響,不是嚴(yán)肅查處,舉一反三,吸取教訓(xùn),而是在要不要上報(bào)、怎樣上報(bào)上挖空心思,想方設(shè)法把客觀的、偶然的因素強(qiáng)調(diào)的多一些,把主觀因素講少一些,以減輕或推卸責(zé)任。4有的抓工作,片面認(rèn)為“想到”就是“做到”、“能寫”就是“會(huì)做”,計(jì)劃措施很周密,卻不注重深入實(shí)際抓落實(shí)。如不深入基層和群眾,不了解實(shí)際情況,不關(guān)心群眾疾苦,飽食終日,無所作為,遇事不負(fù)責(zé)任;獨(dú)斷專行,不按客觀規(guī)律辦事,主觀主義地瞎指揮等。官僚主義是剝削階級(jí)思想和舊社會(huì)衙門作風(fēng)的反映。有的對(duì)上吹吹拍拍、曲意逢迎,對(duì)下吆五喝六、橫眉豎目。有的不相信群眾,不依靠群眾,不做群眾的思想政治工作,甚至把群眾看成“刁民”,把黨的惠民利民政策當(dāng)作“恩賜”,把同群眾的關(guān)系由“魚水關(guān)系”搞成“蛙水關(guān)系”、“油水關(guān)系”,甚至搞成“水火關(guān)系”。有的敢找、敢送、敢拍,拉關(guān)系、走門路、建小圈子,個(gè)別人甚至到了寡廉鮮恥的地步。有的任人唯親,大搞裙帶之風(fēng),“一人得道,雞犬升天”,而那些有本事真干事沒“關(guān)系”的干部卻得不到提拔重用。有的不顧地方實(shí)際和群眾意愿,喜歡拍腦袋決策、拍胸脯表態(tài),盲目鋪攤子、上項(xiàng)目,最后拍屁股走人,留下一堆后遺癥。有的干一點(diǎn)事就希望得到“回報(bào)”,剛剛提拔就琢磨“再上一個(gè)新臺(tái)階”。有的工作上敷衍塞責(zé)、推諉扯皮、得過且過。1有的奉行“好人主義”,回避矛盾、是非不分,只栽花不栽刺,把批評(píng)和自我批評(píng)變成了表揚(yáng)和自我表揚(yáng),貌似批評(píng)、實(shí)則表揚(yáng)。1有的把公共利益部門化,把部門權(quán)力個(gè)人化。1有的窗口單位工作人員“門難進(jìn)、臉難看、事難辦”,“吃拿卡要”、“收查扣罰”,甚至不給錢不辦事,收了錢亂辦事。有的“上有政策、下有對(duì)策”,搞實(shí)用主義,合意的就執(zhí)行,不合意的就不執(zhí)行。1有的不遵守黨的政治紀(jì)律,熱衷于傳播小道消息,想說什么就說什么,口無遮攔、毫無顧忌。1獨(dú)斷專行,不按客觀規(guī)律辦事,主觀主義地瞎指揮等。一些領(lǐng)導(dǎo)干部,只要能安坐辦公室,就絕不愿下基層“受苦”,甚至不愿和群眾“坐同一條板凳”,怕給自己添麻煩。2對(duì)上吹吹拍拍、曲意逢迎,對(duì)下喝五吆六、橫眉立眼,門難進(jìn)、臉難看、事難辦。2官氣十足、獨(dú)斷專行,總覺得“自己高明、別人不行”,容不下他人,聽不得不同意見。2高高在上,孤陋寡聞,不了解下情,不調(diào)查研究,不抓具體政策,不做政治思想工作,脫離群眾,脫離實(shí)際,一旦發(fā)號(hào)施令,必將誤國誤民。這是強(qiáng)迫命令式的官僚主義。這是無頭腦的、迷失方向的、事務(wù)主義的官僚主義。這是老爺式的官僚主義。這是不老實(shí)的官僚主義。這是不負(fù)責(zé)任的官僚主義。這是做官混飯吃的官僚主義。這是顢頇無能的官僚主義。這是糊涂無用的官僚主義。這是懶漢式的官僚主義。這是機(jī)關(guān)式的官僚主義。這是文牘主義和形式主義的官僚主義。這是特殊化的官僚主義。這是擺官架子的官僚主義。這是自私自利的官僚主義。這是爭名奪利的官僚主義。這是鬧不團(tuán)結(jié)的官僚主義。這是拉幫結(jié)伙的官僚主義。這是蛻化變質(zhì)的官僚主義。這是走上非常危險(xiǎn)道路的官僚主義。問卷調(diào)查反映的突出問題中,“精神懈怠”、“信仰缺失”排在第三、四位,%%。有的不信馬列信鬼神,缺乏高尚情操和健康精神生活,迷戀于求神拜佛。有的對(duì)金錢頂禮膜拜,誰有錢為誰服務(wù),誰給錢給誰服務(wù),成了大款老板的“辦事員”。有的心思不在工作上,“當(dāng)一天和尚撞一天鐘”,得過且過,渾渾噩噩混日子。有的官商相互勾結(jié),以權(quán)易錢,收受賄賂,甚至形成“腐敗利益共同體”。有的斤斤計(jì)較個(gè)人待遇,整日圍著票子、車子、房子、位子轉(zhuǎn),工作多做一點(diǎn)就覺得吃虧,待遇稍差一點(diǎn)就覺得委屈。有的熱衷自我形象包裝,不去真讀書而是混文憑,動(dòng)不動(dòng)搞個(gè)碩士博士、客座教授。1有的上班時(shí)間打游戲、看電影、炒股票。1有的兜里揣著價(jià)值不菲的會(huì)員卡、消費(fèi)卡,在高檔會(huì)館里樂不思蜀,在高級(jí)運(yùn)動(dòng)場所流連忘返,在名山秀水間朝歌夜弦,在異國風(fēng)情中醉生夢死,甚至到境外賭博場所揮金如土。1有的把奢華當(dāng)風(fēng)光,穿幾萬元的衣服,系幾萬元的皮帶,戴幾十萬元的手表,抽上千元一包的煙,喝上萬元一瓶的酒,品上百萬元一筒的茶。1在精神狀態(tài)上,思想空虛,精神萎靡,貪圖安逸,不思進(jìn)取。1在工作態(tài)度上,怕苦怕累,逃避責(zé)任,得過且過,不愿意到艱苦的地方工作,更不想創(chuàng)造性地開展工作。2在生活方式上,追求“貴族化”,吃喝玩樂,沉湎于花天酒地、聲色犬馬。2艱苦奮斗思想淡化,進(jìn)取心不足,吃老黨員、老革命的本兒。2班子成員在工作方面,投入的時(shí)間、精力不夠,明顯的享樂主義表現(xiàn),不愿受苦遭罪,圖清閑。2在精神狀態(tài)上,思想空虛,精神萎靡,貪圖安逸,不思進(jìn)取。2在工作態(tài)度上,怕苦怕累,逃避責(zé)任,得過且過,不愿意到艱苦的地方工作,更不想創(chuàng)造性地開展工作。在生活方式上,追求”貴族化,吃喝玩樂,沉湎于花天酒地。3在價(jià)值取向上,把個(gè)人利益放在高于一切的位置,事情多做一點(diǎn)覺得吃虧,待遇稍差一點(diǎn)滿腹牢騷,認(rèn)為艱苦奮斗已經(jīng)“過時(shí)”,享樂安逸才更“現(xiàn)實(shí)”。3在公務(wù)活動(dòng)中,講排場、比闊氣,鋪張浪費(fèi),不重實(shí)效。奢靡之風(fēng)的表現(xiàn)奢靡之風(fēng)的要害是,鋪張浪費(fèi)、揮霍無度,大興土木、節(jié)慶泛濫,生活奢華、驕奢淫逸,甚至以權(quán)謀私、腐化墮落。有的講排場比闊氣,喜歡比迎送的場面、比接待的規(guī)格、比招待的檔次,上級(jí)來人搞層層陪同,出行前呼后擁、警車開道,人成群、車成隊(duì),迎到高速口、送到地界外。有的借工作關(guān)系增進(jìn)“友誼”,經(jīng)常相互宴請、互通有無,今天我請你,明天你請我,以各種名義拉拉扯扯。有的辦公用房越建越大,辦公樓建筑面積嚴(yán)重超標(biāo),辦公室大量閑置。有的地方熱衷于造節(jié)辦節(jié),神話傳說、歷史人文、飛禽走獸、花鳥魚蟲、俊男俏女等都列入節(jié)慶范圍。有的地方賽事泛濫成災(zāi),賽事規(guī)模、場館建設(shè)和接待成本不斷膨脹,動(dòng)輒花費(fèi)幾百萬、幾千萬甚至多少億元。1有的看到別人換了新車、住了新房,馬上就比著干。13有的一個(gè)人配備好幾輛車,轎車、越野車樣樣都有。1有的離職多年,不騰退辦公用房。1有的借開會(huì)、調(diào)研、考察、檢查、培訓(xùn)甚至接受教育之名,游山玩水,搞變相旅游。1有的違反規(guī)定用公款購買商業(yè)保險(xiǎn),繳納住房公積金。有的用公款支付配偶、子女以及其他親屬學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、旅游等費(fèi)用。2當(dāng)他們的享樂主義心態(tài)外化成實(shí)際行動(dòng),便是金表華服,珍饈佳釀,豪宅別墅,名車美人,是為奢靡之風(fēng)。2開會(huì)時(shí)不在五星級(jí)酒店,是“沒有重視”。2那些并不艷羨享樂、奢靡的官員亦被裹挾其中,只能老實(shí)遵守“潛規(guī)則”。第五篇:四風(fēng)具體表現(xiàn)把握宏觀,抓大事、謀長遠(yuǎn)的意識(shí)淡薄,對(duì)實(shí)際困難的認(rèn)識(shí)不夠,造成對(duì)事業(yè)、發(fā)展規(guī)劃的長遠(yuǎn)性不強(qiáng)。在貫徹集團(tuán)公司文件和會(huì)議精神時(shí),深入學(xué)習(xí)理解不夠,只是照本宣科,照搬照套,只求完成任務(wù)了事,對(duì)推動(dòng)公司的各項(xiàng)管理工作缺乏針對(duì)性和有效性。習(xí)慣于以開會(huì)發(fā)文的方式抓工作、促落實(shí),層層開會(huì)、層層發(fā)文、多層傳達(dá)部署。不注重會(huì)議效果和文件執(zhí)行結(jié)果,督促落實(shí)不夠,導(dǎo)致一些突出矛盾和問題長期得不到解決。看材料、聽匯報(bào)、上網(wǎng)絡(luò)多,真正深入實(shí)際少,憑經(jīng)驗(yàn)作決策、辦事情。沒有真正做到理論聯(lián)系實(shí)際,滿足于一般性的學(xué)習(xí),帶著問題學(xué)、深入思考學(xué)做得不夠。管理制度監(jiān)督檢查流于形式,可行性、操作性不強(qiáng),在管理和協(xié)調(diào)方面存在執(zhí)行力不強(qiáng)。熱衷于布置工作,為基層在上報(bào)數(shù)據(jù)過程中排憂解難少。在辦公室聽匯報(bào)看文件和資料比較多,與領(lǐng)導(dǎo)層溝通較多,深入基層與員工溝通較少,關(guān)心基層員工不夠,對(duì)基層員工的想法和述求知道不多,幫助他們解決實(shí)際問題不夠。對(duì)干部隊(duì)伍的長遠(yuǎn)建設(shè)統(tǒng)籌謀劃不夠,培養(yǎng)選拔干部的視野與途徑不夠?qū)挘慌c干部日常交心了解不夠,重提拔輕管理的情況依然存在;對(duì)干部的思想教育和嚴(yán)格管理做得還有不到位、不得法、不深入的地方,存在好人主義傾向;服務(wù)意識(shí)不強(qiáng),工作效能低下,存在失之于寬、失之于晚的問題。有效聯(lián)系群眾的渠道和方式比較單一,面對(duì)面與群眾交流的平臺(tái)和途徑不多、渠道不寬,對(duì)群眾的所思所想所盼了解得不夠及時(shí)全面。對(duì)群眾的實(shí)際困難和反映的問題,被動(dòng)解決問題較多、主動(dòng)化解矛盾較少,要求下屬部門去解決的較多、直面群眾去解決的較少。維護(hù)群眾利益不夠;過于關(guān)注自己分管的領(lǐng)域、部門及干部。想問題、作決策有時(shí)還存在片面性,導(dǎo)致攤子鋪得大、戰(zhàn)線拉得長,看起來很宏大,落實(shí)卻有困難。有的黨員干部缺乏憂患意識(shí)和創(chuàng)新精神,墨守成規(guī)、安于現(xiàn)狀、不思進(jìn)取,思想上“懶”、作風(fēng)上“散”、紀(jì)律上“軟”,自我提升積極性不高,開拓創(chuàng)新不足,缺乏學(xué)習(xí)熱情;有的黨員干部責(zé)任心還不夠強(qiáng),對(duì)工作任務(wù)挑肥揀瘦,領(lǐng)導(dǎo)沒有要求、沒有指示的事不主動(dòng)想、不主動(dòng)辦。積極向上的工作熱情、主動(dòng)性和創(chuàng)新精神都有所減弱,有安于現(xiàn)狀、不求有功但求無過的思想。對(duì)艱苦奮斗精神缺乏有力的堅(jiān)守,忘記了與百姓“有鹽同咸、無鹽同淡”的優(yōu)良傳統(tǒng),不愿過緊日子、苦日子的思想有所顯現(xiàn)。有的黨員干部節(jié)約意識(shí)淡薄,浪費(fèi)現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生;有的部門雖然做到了按規(guī)定控制辦公經(jīng)費(fèi),但經(jīng)費(fèi)使用效率仍有待加強(qiáng)。個(gè)別同志在思想上和生活中對(duì)艱苦奮斗的精神本質(zhì)理解不深,時(shí)有攀比和鋪張浪費(fèi)現(xiàn)象發(fā)生。公車私用方面有時(shí)把
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