督導(dǎo)評(píng)估匯報(bào)材料_-閱讀頁(yè)
2024-09-29 14:39本頁(yè)面
【正文】 老師們傳授新的教學(xué)理念。通過(guò)師德師風(fēng)培訓(xùn)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，教師隊(duì)伍愛崗敬業(yè)精神和業(yè)務(wù)素質(zhì)大為提高。對(duì)于我們學(xué)校的成績(jī)，教文體局領(lǐng)導(dǎo)給與了我們很高的榮譽(yù)。 2010年是我縣教育系統(tǒng)的“管理提升年、督導(dǎo)評(píng)估年”，我們學(xué)校一班人決心借“提升年、評(píng)估年”的東風(fēng)，戮力同心，以身作則，做好以下幾方面工作： 一是弘揚(yáng)一種精神“服務(wù)精神”。并把這種服務(wù)精神轉(zhuǎn)化成為愛和責(zé)任，轉(zhuǎn)化為敬業(yè)和奉獻(xiàn)，滲透在學(xué)校工作的方方面面、各個(gè)角落；從而贏得干群和諧、師生和諧、家校和諧乃至于社會(huì)和諧。第一，開展拜師學(xué)藝活動(dòng)。第二，學(xué)校要對(duì)學(xué)科帶頭人，教學(xué)能手加強(qiáng)培養(yǎng)，利用節(jié)假日第三，加強(qiáng)對(duì)教學(xué)能手、學(xué)科帶頭人等骨干教師的管理與使用。并每年舉辦一次“名師教學(xué)研討會(huì)”。 三是強(qiáng)化一種理念。 四是營(yíng)造一種氛圍。 五是突出一個(gè)“第一”。完善制度，落實(shí)責(zé)任。形成了人人有責(zé)任、人人有擔(dān)子的安全管理體系。 第4頁(yè) 共4頁(yè)
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