8做好群眾工作之我見-閱讀頁
2024-09-28 11:48本頁面
【正文】 同軸共轉、齊心共抓、和衷共濟的和諧干事氛圍。辦公室人員要強化為基層服務、為群眾服務的意識，寓管理于服務中，增強工作指導的針對性、可行性，提高服務水平。辦公室是一個單位面向社會的窗口，辦公室人員的一言一行、一舉一動，都會直接影響到單位的形象和領導的聲譽，因此，辦公室人員要從一點一滴的小事做起，注重道德修養(yǎng)，提高內在素質，培養(yǎng)良好的作風，維護行業(yè)良好的社會形象。工作效率直接影響到工作成效，辦公室工作則力爭在最短的時間內，用最快的速度，優(yōu)質高效地完成領導交辦的各項工作；要增強時間觀念，始終保持工作的快節(jié)奏，強化雷厲風行的效率意識，營造嚴謹求實的工作氛圍，真正把辦公室的工作提高到一個新的水平，發(fā)揮好示范帶動作用，維護良好的素質形象。辦公室人員要知道自己這個崗位在整體工作中所處的位置和應發(fā)揮的作用，自覺地做好分內之事，優(yōu)質高效地完成各項任務，不論是輔助決策的大事，還是接一 個電話、校對一篇材料的小事，都要切實樹立“責任重于泰山”的意識，做到工作認真、態(tài)度端正、處事果斷，高標準、高質量地完成任務，維護凡事必做于細的敬業(yè)形象。辦公室人員要學習和掌握必要的法律知識，努力提高協(xié)助各級領導運用法律手段管理事務的能力，更好地發(fā)揮參謀助手的作用，維護好單位規(guī)范的依法行政形象。 扮好六種角色，即扮好參與政務的管理員角色；扮好上情下達、下情上報的信息員角色；扮好群眾上訪、部門來訪、領導下訪的接待員角色；扮好出主意、會出主意、出好主意的參謀角色；扮好會撰文、批文的“秀才”角色；扮好聯(lián)系內外，溝通上下，協(xié)調左右的中介角色。它根植于現在，又綿延于未來。的確，從他們身上，你能感受到一種自信，一種快樂和幸福，一種最美妙的青春心靈，一種高尚而無私的追求。我們的少先隊活動設計，總是面向了大多數性格健全的兒童，而忽視了少數性格有缺陷的兒童。 少先隊工作的根本任務是把少年兒童培養(yǎng)成有理想、有道德、有文化、有紀律的，德智體美全面發(fā)展的中國特色社會主義事業(yè)合格建設者和接班人。從少年兒童的學習、生活、娛樂、安全等多方面的具體需求入手，為他們辦實事、辦好事，一切為了少年兒童，為了一切少年兒童，為了少年兒童的一切。 今天的少年兒童生活在和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境里，有良好的學習條件，有充滿愛的家庭，在此相同社會環(huán)境里成長起來的少年兒童有許多共同的心理特征，他們思想淳樸、天真活潑、學習認真、進取心強。主體的先天性氣質是千差萬別的，客體也因其家庭、個人挫折、身邊人群的多樣性，形成了性格的差異。輔導員可根據時代要求和當地實際情況，開展特色活動，力求少先隊活動設計的巧妙、周全。 首先，輔導員要有面向全體少先隊員的觀念。我們“要細心觀察、發(fā)現，還要善于從精神狀態(tài)甚至表情中發(fā)現每一個少年兒童可能存在的具體問題，把溫暖和關懷送到每一個少先隊員的心坎上。 第四，依法維護少年兒童的合法權益，力求少先隊活動設計巧妙、周全。 總之，只要我們牢記少先隊工作的主要任務，遵循兒童心理、教育原理等客觀規(guī)律，根據少年兒童心身發(fā)展的特點，調動整合社會各方面的資源和力量，一定能把祖國的花朵培養(yǎng)成為社會主義事業(yè)合格的建設者和接班人 第13頁 共13頁
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