7郵政實踐落實科學(xué)發(fā)展觀調(diào)研報告-閱讀頁
2024-09-28 10:49本頁面
【正文】 活不斷改善，人心更加和諧的良好局面。（一）只有思維開闊，才能科學(xué)發(fā)展改革開放XX年，每一次思想大解放，都獲得了經(jīng)濟、社會的大發(fā)展，郵政獨立運營十年來，可以分為前五年和后五年，前五年是艱苦創(chuàng)業(yè)，勵精圖治，后五年破繭化碟獲得了較快發(fā)展，為了更快更好發(fā)展，一系列的改革也接踵而來。思想變革是一切社會變革的先導(dǎo)，一個企業(yè)要想翻身，要解放思想，要有長遠的戰(zhàn)略眼光。思想是行動的先導(dǎo)，什么樣的思想觀念，決定什么樣的生產(chǎn)方式；什么樣的生產(chǎn)方式?jīng)Q定什么樣的生產(chǎn)規(guī)模。小生產(chǎn)方式是以自我為中心，是狹隘的思維方式。要達到共同發(fā)展，就要有良好的協(xié)作精神、協(xié)作方式。先要有協(xié)作的思維，思想上就不愿意協(xié)作，各自為政，還是抱著“各人自掃門前雪，莫管他人瓦上霜”的態(tài)度，別人又怎么會愿意幫助你，先幫別人，別人也會主動幫自己，這樣，一個相互尊重，相互幫助，協(xié)調(diào)有序，支撐有力的工作環(huán)境就會通過大家的共同營造而形成。授人玫瑰，手有余香，方便別人，就是方便自己。這些都是很簡單的道理，大家都懂，但要在工作、生活中變?yōu)閷嶋H行動。要能夠把握今天，更要放眼明天，肩負起歷史責(zé)任，所作所為要經(jīng)得起歷史的檢驗。部分人的觀念是喜歡回憶過去，懷舊情節(jié)濃厚，沉浸于過去的輝煌成就中，四大發(fā)明，自己發(fā)明了卻沒有創(chuàng)新，別人來創(chuàng)新使用，早起卻趕了個晚集。我們也要敢于異想天開，敢于無中生有，敢想、敢說，任憑思維自由飛翔，又要回歸現(xiàn)實情況做到敢干、敢為、敢當(dāng)，把思維和行動統(tǒng)一起來，用創(chuàng)新的思維指導(dǎo)創(chuàng)新的行為，勇于探索嘗試，敢于想別人不敢想、想不到的，干別人沒有干過的、干不了的。員工靠企業(yè)求生存，企業(yè)靠員工求發(fā)展，要使企業(yè)有更大的發(fā)展，必須喚起全體員工的覺醒，形成共識，形成統(tǒng)一的價值觀。當(dāng)有一天我們每個員工都可以自豪地說：我是郵政人，我們就會贏得尊重。當(dāng)今社會，靠一個人的力量是單薄的，能力是有限的，要靠一支優(yōu)秀的團隊，靠這個團隊的智慧。那么大家的能力和智慧就要用到企業(yè)經(jīng)營發(fā)展上，心要向著企業(yè)，為企業(yè)也為自己的榮譽而團結(jié)拼搏。（五）敬業(yè)奉獻，自力自強市場經(jīng)濟沒有免費的午餐，天上不會掉餡餅。大家想想，真到了這天，自己拿什么養(yǎng)家糊口。楚雄郵政收入少，勞動生產(chǎn)率低，對全省的貢獻率就小，績效排在全省各州（市）之后，一步落后，步步被動。楚雄郵政的員工都是十分優(yōu)秀的，個體能力非常強，是一頭沉睡的雄獅，這就需要我們共同喚醒，一旦喚醒，人人都將主要精力用到發(fā)展上，將會有勢不可當(dāng)、勢如破竹之勢。敢問楚雄郵政科學(xué)發(fā)展之路在何方，其實路就在我們自己的腳下，楚雄郵政的發(fā)展需要全體員工的共同努力，只有全體員工真正覺醒，解放思想，從“為企業(yè)干活”向“為自己干活”轉(zhuǎn)變，那么楚雄郵政的將來一定會更加美好。第14頁 共14
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