7郵政實踐落實科學發(fā)展觀調研報告(編輯修改稿)
2025-09-28 10:49 本頁面
【文章內容簡介】 展做準備打基礎。（二）郵政的各項工作必須服從和服務于當地經濟建設，并積極主動地融入地方的經濟建設發(fā)展之中郵政的大發(fā)展離不開楚雄的大發(fā)展，郵政的發(fā)展要全方位地融入到楚雄的發(fā)展之中。在郵政發(fā)展過程中，我們必須樹立“普遍服務是郵政企業(yè)存在的基礎和前提”的思想，融入楚雄的發(fā)展之中，服務于楚雄的發(fā)展，認真履行普遍服務義務，與時俱進，不斷提供適應市場和用戶變化需求的新型郵政服務產品，處理好郵政與楚雄經濟協(xié)調發(fā)展的關系，才使楚雄郵政擁有了更加廣闊的發(fā)展前景。（三）堅持抓好隊伍建設以人為本，抓好領導班子建設和隊伍建設，不斷提高員工的整體素質是事關郵政事業(yè)興衰的重要任務，也是楚雄郵政必須抓好的一項長期工作。我們要根據不同階段的任務及員工隊伍實際，采取各種形式提高員工的綜合素質，鼓勵員工成長成才，使一大批員工脫穎而出，成為各個崗位的骨干能手，增強企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的能力。只有全州郵政員工隊伍整體素質有了較大提高，員工才能走進市場，參與市場競爭的能力才會增強，我們才會擁有一支具有科學奮斗精神的員工隊伍，才能為郵政事業(yè)發(fā)展注入強勁的后勁。（四）堅持企業(yè)文化的培育和建設企業(yè)文化建設是推進企業(yè)發(fā)展和加快現代企業(yè)制度建設的重要內容。XX年對于楚雄郵政的發(fā)展來說是十分關鍵的一年，盡管楚雄郵政經過全體員工的共同努力XX年各項工作取得了較好的業(yè)績，但楚雄郵政的基礎還相當薄弱，一方面改革任務十分繁重，另一方面，員工的生活和生產條件還需要改善。因此，求真務實就是抓發(fā)展，團結干事就是通過楚雄郵政企業(yè)文化精神，把全體員工緊緊團結在州局黨委的周圍，擰成一股繩，燃燒起工作的激情，促進楚雄郵政的發(fā)展。要發(fā)展，就必須堅持企業(yè)文化建設和培育，使企業(yè)文化成為企業(yè)的靈魂，成為全體員工的一種信仰，一種全體員工共享的價值觀。我局黨委將從目前楚雄郵政“四個一”企業(yè)文化工程的實施，進一步提升和延伸“四個一”工程的內涵，并最終形成“經營人心”以人為本的企業(yè)文化精神的實現，真正實現員工和企業(yè)共同價值觀的統(tǒng)一。為此，我局黨委制定出今后三年的發(fā)展戰(zhàn)略目標，制定出未來三年的業(yè)務收入規(guī)模、總成本控制數、員工總數、員工收入水平、業(yè)務規(guī)模結構、員工對企業(yè)滿意度等戰(zhàn)略目標，通過黨委領導班子的真抓實干、團結干事，促使企業(yè)達到預期的目標，通過楚雄郵政發(fā)展速度、規(guī)模和等級的提升，使全體員工真正享受到企業(yè)發(fā)展的成果，真正使全體員工生活得到改善。四、繼續(xù)解放思想，改革創(chuàng)新如何把握一個企業(yè)的發(fā)展規(guī)律、運作能力、經營戰(zhàn)略等，這對我們的黨員干部以及各位職業(yè)經理人來說尤其重要。楚雄郵政的三年發(fā)展戰(zhàn)略目標需要構建的就是生產不斷發(fā)展，生活不斷改善，人心更加和諧的良好局面。要想達到這一標，就需要老老實實地艱苦創(chuàng)業(yè)，踏
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