3講規(guī)矩有紀律之堅持民本位樹立正確權(quán)力觀黨課-閱讀頁
2024-08-27 01:52本頁面
【正文】 早晚會把自己推上身敗名裂、為人民所不齒的不歸之路。蘇聯(lián)一份報紙在1989 年調(diào)查民意時發(fā)現(xiàn)， 85%的民眾認為蘇聯(lián)共產(chǎn)黨僅僅代表自己的利益，已不再是無產(chǎn)階級的先鋒隊和人民的代言人。這是水能載舟，亦能覆舟的歷史規(guī)律的生動體現(xiàn)，也正是胡錦濤反復強調(diào)情為民所系、權(quán)為民所用、利為民所謀的根本原因。 2024 年，在浙江 XX 縣區(qū)秋平村，村干部的權(quán)力、責任及工作流程被列成一份清單，交給村民，哪些該管，哪些不該管一清二楚。這一舉措，在全國尚屬首例，浙江正把權(quán)力清單預防職務(wù)犯罪經(jīng)驗向全省推廣。絕對的權(quán)力導致絕對的腐敗。秋平村的村官權(quán)力清單的創(chuàng)新意義不僅僅是一紙寫著村官權(quán)力的清單，而是在制度設(shè)計上充分體現(xiàn)了村民的主權(quán)制對村官權(quán)力的制衡，真正讓民主監(jiān)督機制貫穿村官權(quán)力運作的始終。同時，這也把裁判規(guī)則、裁判權(quán)交給了村民，擴大了村群眾的知情面，更便于群眾監(jiān)督，讓擁有權(quán)力的人在權(quán)限范圍內(nèi)，在陽光下正當行使職責，杜絕了濫用職權(quán) ，亂作為，不作為的現(xiàn)象。 三、領(lǐng)導干部要在實踐中貫徹民本位 民本位作為一項思想原則，必須要通過具體的制度和政策才能體現(xiàn)出來，領(lǐng)導干部的作用并非重要，實踐證明干部尤其是一 第 8 頁 共 10 頁 把手如果能夠弘揚民主作風，鼓勵黨員群眾說真話，說實話，說心里話，就能夠營造出領(lǐng)導愿受監(jiān)督，黨員群眾敢于監(jiān)督的良好民主氛圍。 在大力發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟的今天，仍然有一部分領(lǐng)導干部民本位意識 不強，不善于運用民主方式實施領(lǐng)導，這既不能適應加強黨的領(lǐng)導的需要，更不適應民主政治發(fā)展的要求。 領(lǐng)導干部必須提高民主意識。 領(lǐng)導干部需要不斷改進領(lǐng)導方式方法。 領(lǐng)導干部應該增強正確引導情緒的能力，群眾的民主要求對民主的發(fā)展至關(guān)重要。 領(lǐng)導干部應提高與群眾溝通的能力。 領(lǐng)導干部間要能夠團結(jié)共事，構(gòu)建一個民主和諧的領(lǐng)導班子。在不同意見的討論中，才便于集思廣益，博采眾長，形成共識，才有領(lǐng)導干部之間相互學習、互相尊重、互相諒解、互相信任、互相支持，提高集體決策的能力。一個班子，只有充分發(fā)揚民主，才能更好地團結(jié)共事。 領(lǐng)導干部要帶頭推進干部人事制度改革。 擴大干部工作中的民主是干部人事制度改革的核心和發(fā)展方向，要選好人，選好人，必 須堅持用好的制度、好的作風選人。使各常委對提出的擬任人選能充分地發(fā)表自己的意見，在充分討論、發(fā)表意見的基礎(chǔ)上，對干部的任免進行無記名投票表決，有效地避免了個別領(lǐng)導說了算暗箱操作現(xiàn)象發(fā)生。 領(lǐng)導干 部要在實踐中不斷探索民主政治的具體實現(xiàn)。
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