中層主管的高效執(zhí)行力-閱讀頁
2025-02-03 03:15本頁面
【正文】 11 12 13 … 計劃 實際完成 計酬 質(zhì)量 廢品 價值 其它 工藝紀律 3E卡 三 E日清工作記錄卡 1 3/30/2023 49 狀態(tài)維護 其 它 物耗 超耗 文 明 生 產(chǎn) 定置管理 安全 衛(wèi) 生 勞動紀 律 自 計 日薪 班 長 考核 其 它獎罰 實 得日薪 3E卡 三 E日清工作記錄卡 2 3/30/2023 50 質(zhì)量日清表 表號： 版本： 生效期： 時間 主要質(zhì)量問題 及缺陷數(shù)量 原因分析 責任人 解決措施 及建議 審核簽字 備注 昨日17:00今日9:00 9:0011:00 11:0013:00 13:0015:00 填表人： 審核人： 月 日 3/30/2023 51 第六講 賞罰分明 —— 激勵的“三公”“三法” 3/30/2023 52 激勵“三公” ? 公平 ? 公正 ? 公開 3/30/2023 53 激勵“三法” ? 物質(zhì)激勵做基礎(chǔ) ? 晉升激勵定方向 ? 精神激勵創(chuàng)文化 3/30/2023 54 物質(zhì)激勵做基礎(chǔ) 薪酬制度 日清考核 月度考評 即時激勵 水果基金 品牌分激勵 ?? 3/30/2023 55 晉升激勵定方向 競聘上崗 海豚升遷 輪崗機制 末位淘汰 三工轉(zhuǎn)換 班組升級 工位認證 ?? 3/30/2023 56 精神激勵創(chuàng)文化 年度綜合獎勵 分類獎勵 合理化建議獎勵 員工發(fā)明獎勵 企業(yè)報書面獎勵 哭笑臉 星光大道 ?? 3/30/2023 57 負激勵要把握好五點 懲罰要以事實為依據(jù)，不夸張，不隨便“上綱上線”。 要有制度依據(jù)，不能憑主觀意志決定處罰。懲罰一定要弄清事實之后進行，既不能操之過急，又不能久拖不決。 懲罰不是目的，目的是懲前毖后，治病救人，所以觀念轉(zhuǎn)變最重要。 2. 祝賀您，干得很漂亮。 4. 您一直在進步，干得不錯。 6. 我非常欣賞您的堅韌。 8. 您是最棒的。 10. 太努力了，您讓我們大家都高興。 12. 您抓住了要點。 14. 您的工作很突出。 16. 您的努力的確使事情有了很大改觀。 18. 您總是讓我們的客戶高興。 20. 您的成績對大家是個激勵。 比如：表揚的 21種表達法 3/30/2023 61 第七講 制度第一 —— 制度大于總裁 3/30/2023 62 ? 法治 —— 科學管理 ， 理性文化 ， 制度第一 ? 企業(yè)制度是企業(yè)發(fā)展 、 管理規(guī)范 、 執(zhí)行到位之根本 ， 是人力資源規(guī)劃 、 營銷戰(zhàn)略規(guī)劃等其它任何規(guī)劃履行的基礎(chǔ) 。 3/30/2023 66 第八講 自我經(jīng)營 —— 從“人治”到“自治” 3/30/2023 67 人人成為 SBU Strategical 戰(zhàn)略的 Business 事業(yè)的 Unit 單位（單元） 3/30/2023 68 下君盡己之能， 中君盡人之力， 上君盡人之智。 市場定單。 市場報酬。 , February 10, 2023 雨中黃葉樹，燈下白頭人。 :46:2701:46Feb2310Feb23 1故人江海別，幾度隔山川。 :46:2701:46:27February 10, 2023 1他鄉(xiāng)生白發(fā)，舊國見青山。 2023年 2月 上午 1時 46分 :46February 10, 2023 1行動出成果，工作出財富。 上午 1時 46分 27秒 上午 1時 46分 01:46: 沒有失敗，只有暫時停止成功！。 01:46:2701:46:2701:462/10/2023 1:46:27 AM 1成功就是日復一日那一點點小小努力的積累。 01:46:2701:46:2701:46Friday, February 10, 2023 1不知香積寺，數(shù)里入云峰。 2023年 2月 10日星期五 上午 1時 46分 27秒 01:46: 1楚塞三湘接，荊門九派通。 2023年 2月 10日星期五 1時 46分 27秒 01:46:2710 February 2023 1空山新雨后，天氣晚來秋。 , February 10, 2023 閱讀一切好書如同和過去最杰出的人談話。 :46:2701:46Feb2310Feb23 1越是無能的人，越喜歡挑剔別人的錯兒。勝人者有力，自勝者強。 2023年 2月 10日星期五 上午 1時 46分 27秒 01:46: 1最具挑戰(zhàn)性的挑戰(zhàn)莫過于提升自我。 2023年 2月 10日星期五 1時 46分 27秒 01:46:2710 February 2023 1一個人即使已登上頂峰，也仍要自強不
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