物業(yè)公司管理處主任目標(biāo)管理責(zé)任書-閱讀頁
2024-12-02 21:02本頁面
【正文】 理處的各類工作會議。 ◆ 審核各類經(jīng)濟(jì)合同。 ▲ 申請修改安慶君悅物業(yè)管理有限 公司萬豪逸景管理處的組織架構(gòu)和人員定編。 三、 責(zé)任人的義務(wù) ■ 接受 公司 的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。 ■ 確保責(zé)任目標(biāo)的逐步實現(xiàn)。 ■ 每月 28 號前按時上報次月度工作計劃報表。 ■ 每季末的次月 5 日前組織員工季度績效考評。 ■ 保證 管理處 各個標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)規(guī)程的貫徹執(zhí)行。 做成功物業(yè)管理人！』 ■ 保證 管理處 操作不違背國家的法律、法規(guī)。 ■ 保證員 工的整體操作技能和工作質(zhì)量。 四、 公司 的權(quán)力 ☆ 對安慶君悅物業(yè)管理有限公司萬豪逸景管理處的運作狀況 (工作進(jìn)度、標(biāo)準(zhǔn)、質(zhì)量、成本等指標(biāo) )抽查、檢查、監(jiān)督的權(quán)利。 ☆ 有要求責(zé)任人出示、收集、解釋各類數(shù)據(jù)、原始憑據(jù)、記錄的權(quán)利。 ☆ 有對目標(biāo)責(zé)任人的績效考評權(quán)、獎罰權(quán)。 五、 公司 的義務(wù) ★ 及時提供合適的業(yè)務(wù)支持。 ★ 提供資金支持。檢查標(biāo)準(zhǔn)、辦法依據(jù)行業(yè)法規(guī)和 管理處的財務(wù)規(guī)定?？荚u標(biāo)準(zhǔn)辦法依據(jù)本目標(biāo)管理責(zé)任書。 做成功物業(yè)管理人！』 管理處 責(zé)任人 (主任 )必須依照雙方確認(rèn)的工作計劃完成本責(zé)任書所列的各項目標(biāo)。 如果本責(zé)任書所列三類目標(biāo)不能全部完成，則，每不能完成其中一項指標(biāo)，扣減項目責(zé)任人的 5%目標(biāo)獎金，直至扣除全部獎金，并承擔(dān)相應(yīng)的行政處罰。 八、 其他事項 本目標(biāo)管理責(zé)任書壹式肆份， 公司 存檔兩份，目標(biāo)責(zé)任人一份，安慶君悅物業(yè)管理有限公司萬豪逸景管理處存一份。 責(zé)任書自簽訂之日起生效。 目標(biāo)責(zé)任人簽署： 總經(jīng)理 簽署： 日期： 日期： 『學(xué)習(xí)改變?nèi)松?18
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