【摘要】、實(shí)訓(xùn)內(nèi)容選擇并拜訪一個企業(yè)人力資源管理部門調(diào)查了解該企業(yè)在招聘面試、培訓(xùn)、績效考評以及薪酬管理等方面的制度、方法等,寫一份實(shí)踐活動實(shí)訓(xùn)報告。二、實(shí)訓(xùn)的組織方式實(shí)訓(xùn)以學(xué)習(xí)小組為單位進(jìn)行,每小組以3人為宜。實(shí)訓(xùn)報告以小組形式完成。實(shí)訓(xùn)報告的字?jǐn)?shù)不少于2021字。三、報告的書寫格式要求見下頁
2025-01-04 13:27
【摘要】浙江工商大學(xué)成人教育學(xué)院畢業(yè)論文專業(yè):財務(wù)管理班級:09級學(xué)生姓名:董蕓蕓學(xué)號:20099339010人力資源論文 -9- 淺析中小企業(yè)融資困難問題姓名:班級:摘要: 中小企業(yè)是我國國民經(jīng)濟(jì)的重要組成部分,發(fā)展中小企業(yè)對于完善我國市場經(jīng)濟(jì)體制,實(shí)現(xiàn)整個社會的現(xiàn)代化,為國有大中型企業(yè)改革創(chuàng)造良好的外部環(huán)境,發(fā)揮著不可替代的
2024-08-22 08:52
【摘要】天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃書文本名稱××公司2008~2013年人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃書受控狀態(tài)編號一、目錄(略)二、呈送文(略)三、報告正文(一)企業(yè)人力資源現(xiàn)狀、環(huán)境分析(略)(二)企業(yè)未來6年人力資源發(fā)展?fàn)顩r目標(biāo)指標(biāo)第一階段目標(biāo)(2008~201
2025-02-03 03:35
【摘要】第一篇:人力資源崗位認(rèn)知實(shí)訓(xùn)報告 人力資源崗位認(rèn)知實(shí)訓(xùn)報告 會計王茹 實(shí)訓(xùn)目的:熟悉現(xiàn)實(shí)企業(yè)中人力資源管理的基本運(yùn)作和管理流程,把課堂中所學(xué)理論知識應(yīng)用于實(shí)際,鍛煉社會實(shí)踐能力,并在實(shí)訓(xùn)中學(xué)習(xí)新...
2024-11-04 17:11
【摘要】1模擬招聘實(shí)訓(xùn)總結(jié)為期一周的模擬招聘實(shí)訓(xùn)結(jié)束了,通過本次實(shí)訓(xùn),我最大的感受就是同學(xué)們在實(shí)訓(xùn)的過程中都全情投入,進(jìn)入了狀態(tài),取得了很好的效果,有了不同程度的提高,對招聘工作的認(rèn)識也從之前的僅限于書本上升到了一個感性認(rèn)識的程度。員工招聘是企業(yè)人力資源管理中一個非常重要的環(huán)節(jié),它與企業(yè)其他的人力資源管理活動之間存在著密切的關(guān)系。它可以看作
2025-06-03 00:40
【摘要】人力資源管理技能實(shí)訓(xùn)I報告1目錄1、包頭瑪雅裝飾公司的發(fā)展戰(zhàn)略......................................2、公司簡介......
2025-01-05 10:24
【摘要】人力資源管理實(shí)訓(xùn)總結(jié)報告專業(yè):班級:姓名:學(xué)號:一、引言人力資源是第一資源。實(shí)現(xiàn)科技進(jìn)步,實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展,關(guān)鍵都在人……在知識經(jīng)濟(jì)時代里,人力資源將成為經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展的核心載體、第一資源及第一推動力。而人力資源管理則是對人力資源實(shí)行有效的開發(fā)和利用,實(shí)現(xiàn)人力資源的合理配置,最大限度地
2025-08-17 23:58
【摘要】中國經(jīng)濟(jì)管理大學(xué)整理發(fā)布《人力資源管理實(shí)訓(xùn)》案例集第一部分人力資源規(guī)劃案例1:某建筑公司的人力需求預(yù)測案例2:亞實(shí)公司聰明對待離職員工案例3:網(wǎng)星公司的員工保持策略案例4:通聯(lián)集團(tuán)2003年度人力資源管理計劃第二部分工作分析案例5:一個工作分析面談問題樣本案例6:新吉公司的工作分析計劃書案例7:一份“招聘專員”工作說明書第三部分員工招聘
2025-05-26 23:03
【摘要】人力資源專業(yè)簡歷模板個人信息姓名:李X 性別:女 年齡:27歲E-mail:@ 聯(lián)系電話:135XXXXXXX地址:南京XXX大街XXX號 郵編:XXXXXX工作經(jīng)驗(yàn)2001年1月——現(xiàn)在 南京XXXX發(fā)展有限公司 人力資源專員職責(zé):主要負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、崗位設(shè)計等工作。任職期間對崗
2024-08-22 08:40
【摘要】5/6個人簡歷姓名XXX性別女出生年月1976-01-28目前城市上海市聯(lián)系電話013000000000住址請換成自己的真實(shí)地址!電子郵箱resume@!求職意向目標(biāo)行業(yè):希望應(yīng)聘的行業(yè)范圍目標(biāo)職位:人事經(jīng)理,行政經(jīng)理/主管/辦公室主任期望地區(qū):希望工作的
2024-08-22 09:14
【摘要】人力資源管理工作細(xì)化執(zhí)行與模板目錄一、人力資源管理崗位設(shè)計......................................................7二、人力資源需求預(yù)測執(zhí)行工具與報告...................................8(一)現(xiàn)實(shí)人力資源需求預(yù)測表............
2024-09-27 16:40
【摘要】人力資源管理課程設(shè)計日志第頁日期:年月日1、學(xué)習(xí)內(nèi)容學(xué)習(xí)了人力資源規(guī)劃的內(nèi)容。人力資源規(guī)劃(HumanResourcePlanning,簡稱HRP)是一項(xiàng)系統(tǒng)的戰(zhàn)略工程,它以企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略為指導(dǎo),以全面核查現(xiàn)有人力資源、分析企業(yè)內(nèi)外部條件為基礎(chǔ),以預(yù)測組織對人員的未來供需為切入點(diǎn),內(nèi)容包括晉升規(guī)劃、補(bǔ)充
2024-12-03 21:56
【摘要】 人力資源管理實(shí)訓(xùn)報告總結(jié) 畢業(yè)實(shí)習(xí)是每個大學(xué)生必須擁有的一段經(jīng)歷,它使我們在實(shí)踐中了解社會,讓我們學(xué)到了很多在課堂上學(xué)不到的知識。以下是小編給大家收集的關(guān)于人力資源管理實(shí)訓(xùn)報告總結(jié),歡迎大家前來參閱。 人力資源管理實(shí)訓(xùn)報告總結(jié)1 時光飛逝,我們已邁進(jìn)大學(xué)生活的第三個年頭,為了更好的了解所學(xué)專業(yè)的情況,所以我在20_年x月x號結(jié)合自身專業(yè)在_人力資源部進(jìn)行兩周的專業(yè)調(diào)查和專業(yè)
2025-02-23 21:39
【摘要】第一篇:人力資源管理模擬實(shí)訓(xùn)心得 佛山科學(xué)技術(shù)學(xué)院2012—2013學(xué)年第一學(xué)期 《人力資源管理模擬》課程論文 人力資源管理模擬實(shí)訓(xùn)心得 一、引言 我國經(jīng)管類學(xué)科建設(shè)在最近這幾年得到了蓬勃發(fā)...
2024-10-17 21:26
【摘要】第一篇:人力資源管理沙盤實(shí)訓(xùn)總結(jié) 人力資源管理沙盤實(shí)訓(xùn)總結(jié) 人力資源沙盤的基本思想是:將基礎(chǔ)背景設(shè)定為研發(fā)、生產(chǎn)和銷售為一體的企業(yè)。在實(shí)際沙盤模擬訓(xùn)練中,受訓(xùn)學(xué)員分為五個團(tuán)隊,每個團(tuán)隊有八個人,模...
2024-10-17 20:50