【摘要】3/3山谷藍(lán)會(huì)計(jì)職位說明書崗位名稱山谷藍(lán)會(huì)計(jì)所在部門財(cái)務(wù)部直接上級(jí)財(cái)務(wù)經(jīng)理直接下級(jí)無所轄人數(shù)無崗位分析日期2002年9月本職：完成山谷藍(lán)日常財(cái)務(wù)核算工作，編制各種報(bào)表職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：根據(jù)會(huì)計(jì)制度規(guī)定，及時(shí)、準(zhǔn)確核算山谷藍(lán)公司收入，編制記賬憑證工作任務(wù)審核銷售合同、商品出庫(kù)單，及時(shí)、
2024-08-22 23:53
【摘要】3/3總經(jīng)理秘書職位說明書崗位名稱總經(jīng)理秘書所在部門直接上級(jí)總經(jīng)理直接下級(jí)無所轄人數(shù)無崗位分析日期2002年9月本職：按照總經(jīng)理的授意起草各類文件和信件，安排總經(jīng)理日程、接待重要訪客，負(fù)責(zé)公司高層經(jīng)理會(huì)議的會(huì)議組織及其他總經(jīng)理交辦的事務(wù)職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：按照總經(jīng)理的授意起草公司各類文件、信件和傳
2024-08-11 03:29
【摘要】3/4市場(chǎng)總監(jiān)職位說明書崗位名稱市場(chǎng)總監(jiān)所在部門直接上級(jí)總經(jīng)理直接下級(jí)山谷藍(lán)產(chǎn)品經(jīng)理、泰科曼產(chǎn)品經(jīng)理、區(qū)域產(chǎn)品專員所轄人數(shù)崗位分析日期2002年9月本職：在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，制定市場(chǎng)推廣計(jì)劃和產(chǎn)品計(jì)劃，負(fù)責(zé)公司市場(chǎng)信息的搜集整理和分析、策略產(chǎn)品策略地區(qū)產(chǎn)品推廣工作和公司品牌推廣，協(xié)助銷售總監(jiān)制定價(jià)格政策職責(zé)與工作任務(wù)：職
【摘要】山谷藍(lán)amp。泰科曼貿(mào)易公司批準(zhǔn)：制定：綜合管理部1文件編號(hào)：ZH/GW001/2020版次：001、目的使公司薪酬管理有依可循，保證公平公正合理，以調(diào)動(dòng)廣大員工的工作積極性，提高工作效率，激勵(lì)員工創(chuàng)造更高的價(jià)值。二、適用范圍1、營(yíng)銷部以外的各部門適用本方案，包括：綜合
2024-12-07 14:47
【摘要】3/4人事行政總監(jiān)職位說明書崗位名稱人事行政總監(jiān)所在部門直接上級(jí)總經(jīng)理直接下級(jí)人事行政專員、系統(tǒng)分析、網(wǎng)絡(luò)維護(hù)所轄人數(shù)崗位分析日期2002年9月本職：負(fù)責(zé)公司的人力資源及行政工作，保證人事行政工作對(duì)公司業(yè)務(wù)的支持職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：負(fù)責(zé)擬定人力資源計(jì)劃工作任務(wù)根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃，建立山谷藍(lán)、
2024-08-22 12:39
【摘要】3/4維修部經(jīng)理職位說明書崗位名稱維修經(jīng)理所在部門維修部直接上級(jí)銷售總監(jiān)直接下級(jí)高級(jí)工程師所轄人數(shù)崗位分析日期2002年9月本職：在銷售總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下，制定并完善維修部的各項(xiàng)管理制度，負(fù)責(zé)實(shí)施維修部各項(xiàng)流程的有效管理，提高維修部服務(wù)水準(zhǔn)職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：制定并完善部門各項(xiàng)管理制度、業(yè)務(wù)實(shí)施流程和
2024-08-22 12:14
【摘要】3/4VIP大客戶經(jīng)理職位說明書崗位名稱VIP大客戶經(jīng)理所在部門VIP大客戶部直接上級(jí)銷售總監(jiān)直接下級(jí)VIP高級(jí)客戶經(jīng)理所轄人數(shù)崗位分析日期2002年9月本職：在銷售總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下，提高全國(guó)VIP醫(yī)生的滿意度和忠誠(chéng)度，完成VIP醫(yī)生客戶年度銷售任務(wù)職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：制定年度VIP醫(yī)生網(wǎng)絡(luò)的發(fā)展計(jì)劃
2024-08-22 12:44
【摘要】前臺(tái)職位說明書崗位名稱前臺(tái)所在部門人事行政部直接上級(jí)人事行政總監(jiān)直接下級(jí)無所轄人數(shù)無崗位分析日期2002年9月本職：負(fù)責(zé)日常電話接聽轉(zhuǎn)接，客戶接待及日常行政事務(wù)的處理工作職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：日常行政事務(wù)處理工作任務(wù)全公司電話的日常接聽，重要事項(xiàng)的及時(shí)轉(zhuǎn)告和來訪客戶的接待安排公司報(bào)刊資料等
2024-08-22 12:17
【摘要】3/4區(qū)域產(chǎn)品專員職位說明書崗位名稱區(qū)域產(chǎn)品專員所在部門市場(chǎng)部直接上級(jí)市場(chǎng)總監(jiān)直接下級(jí)無所轄人數(shù)崗位分析日期2002年9月本職：在市場(chǎng)總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助地區(qū)經(jīng)理實(shí)施整體及整個(gè)區(qū)域的市場(chǎng)推廣計(jì)劃，確保所負(fù)責(zé)區(qū)域策略產(chǎn)品、策略地區(qū)銷售額的達(dá)成職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：協(xié)助地區(qū)經(jīng)理完成本地區(qū)市場(chǎng)推廣活動(dòng)
【摘要】3/3網(wǎng)絡(luò)維護(hù)職位說明書崗位名稱網(wǎng)絡(luò)維護(hù)所在部門人事行政部直接上級(jí)人事行政總監(jiān)直接下級(jí)無所轄人數(shù)崗位分析日期2002年9月本職：保障企業(yè)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的無障礙運(yùn)行及采購(gòu)管理職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：制訂信息系統(tǒng)規(guī)章制度，編制執(zhí)行手冊(cè)（部分）工作任務(wù)制訂公司信息管理系統(tǒng)規(guī)章制度，并有效監(jiān)控實(shí)
【摘要】山谷藍(lán)/泰克曼公司實(shí)施CRM的幾個(gè)主要問題☆現(xiàn)在的CRM系統(tǒng)是什么？山谷藍(lán)/泰克曼公司需要的是什么樣的CRM系統(tǒng)？☆山谷藍(lán)/泰克曼公司的實(shí)施CRM的戰(zhàn)略分析☆北大縱橫管理咨詢公司對(duì)山谷藍(lán)/泰克曼公司實(shí)施CRM系統(tǒng)的建議現(xiàn)代營(yíng)銷理念和信息技術(shù)的發(fā)展是CRM系統(tǒng)基礎(chǔ)營(yíng)銷理念由4P向4C轉(zhuǎn)化：CR
2025-06-16 16:37
【摘要】3/4人事行政部人事行政專員職位說明書崗位名稱人事行政專員所在部門人事行政部直接上級(jí)人事行政總監(jiān)直接下級(jí)無所轄人數(shù)崗位分析日期2002年9月本職：協(xié)助人事行政總監(jiān)完成公司人事行政制度各項(xiàng)監(jiān)督實(shí)施職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：協(xié)助總監(jiān)完成人員招聘、解聘、培訓(xùn)等人事工作工作任務(wù)根據(jù)人員需求任職資
2024-08-22 12:24
【摘要】3/3高級(jí)工程師職位說明書崗位名稱高級(jí)工程師所在部門維修部直接上級(jí)維修經(jīng)理直接下級(jí)無所轄人數(shù)崗位分析日期2002年9月本職：在維修經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，完成部門制定的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，協(xié)助維修經(jīng)理共同提高維修服務(wù)水準(zhǔn)職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：執(zhí)行部門各項(xiàng)管理制度、業(yè)務(wù)實(shí)施流程工作任務(wù)對(duì)關(guān)鍵業(yè)務(wù)指標(biāo)的進(jìn)度進(jìn)行監(jiān)
2025-07-11 14:20
【摘要】中國(guó)最大的管理資源中心xx公司商務(wù)管理制度中國(guó)最大的管理資源中心目錄第一章商
2024-08-06 20:36
【摘要】山谷藍(lán)/泰科曼公司銷售管理制度北大縱橫管理咨詢公司1/27目錄第一章總則..................................................................................................................................2第二章年
2025-04-22 23:07
鄂ICP備17016276號(hào)-1