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職務(wù)說(shuō)明書(shū)模具部-閱讀頁(yè)

2024-08-08 04:06本頁(yè)面
  

【正文】 稱(chēng))模具工直接下屬職位名稱(chēng)和人數(shù)工作關(guān)系(外部): 工作關(guān)系(職位范圍):(請(qǐng)列出與該職位工作范圍與程度有關(guān)的資料,比如下屬數(shù)目、直接控制的預(yù)算額,與直接負(fù)責(zé)或做出建議的開(kāi)支項(xiàng)目。衡量標(biāo)準(zhǔn)可以是數(shù)量、質(zhì)量、成本、時(shí)間、人員反映等等,應(yīng)盡可能客觀、量化,數(shù)據(jù)易采集。解決問(wèn)題的及時(shí)性、有效性3模具試?,F(xiàn)場(chǎng)服務(wù)。)《模具部管理手冊(cè)》《模具制造流程》《機(jī)加工作業(yè)流程》冠東車(chē)燈有限公司職位說(shuō)明書(shū)一、基本信息:職位名稱(chēng):檢具組組長(zhǎng)所屬部門(mén): 模具部擬定人簽名:莊炎華上級(jí)部門(mén)主管審批:所屬職類(lèi)職種: 作業(yè)類(lèi) 操作職種直接上級(jí):模具制造主管定員人數(shù):1人審核人簽字: 生效日期:二、職位目的:根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃組織人員保質(zhì)保量完成檢具加工、裝配、檢驗(yàn)、整改任務(wù)。)所在部門(mén)總?cè)藬?shù):50100該職位直接下屬人數(shù):/ 間接下屬人數(shù):/下屬員工的種類(lèi):/直接控制的預(yù)算額: / 其他指標(biāo): 四、主要應(yīng)負(fù)責(zé)任:請(qǐng)描述該職位48相應(yīng)負(fù)責(zé)任,包括主要活動(dòng)和要達(dá)到的結(jié)果,每一應(yīng)負(fù)責(zé)任請(qǐng)依其重要性排列,從(1)開(kāi)始,(1)代表最重要。重要性應(yīng)負(fù)責(zé)任衡量標(biāo)準(zhǔn)1根據(jù)檢具制造計(jì)劃,合理安排加工進(jìn)度,組織人員保質(zhì)保量完成裝配、整改任務(wù)。一次檢驗(yàn)成功率、工時(shí)記錄的準(zhǔn)確性、及時(shí)性3技術(shù)問(wèn)題及時(shí)與工藝技師、設(shè)計(jì)人員溝通,確保加工順利進(jìn)行。檢具符合管理規(guī)定、記錄真實(shí)、記錄齊全、5帶頭并督促下屬員工保持工作環(huán)境符合6S規(guī)定6S檢查符合規(guī)定678五、任職要求: 學(xué)歷及專(zhuān)業(yè)最低學(xué)歷所學(xué)專(zhuān)業(yè)技校機(jī)械制造及相關(guān)專(zhuān)業(yè)所需培訓(xùn)培訓(xùn)科目培訓(xùn)時(shí)間機(jī)械制圖安全生產(chǎn)模具開(kāi)發(fā)流程公司規(guī)章制度30學(xué)時(shí)3學(xué)時(shí)2學(xué)時(shí)1天所需經(jīng)驗(yàn)2年模具鉗工經(jīng)驗(yàn),熟悉檢具制造流程專(zhuān)業(yè)技能熟悉檢具結(jié)構(gòu),熟悉檢具制造工藝通用技能較強(qiáng)的口頭表達(dá)能力、溝通能力體能要求身體健康, 工作要求:工作時(shí)間工作條件工作量正常上下班鉗工工具飽和六、工作依據(jù):(主要填寫(xiě)編寫(xiě)本職務(wù)說(shuō)明書(shū)所依據(jù)的任命文件、規(guī)章制度、部門(mén)職責(zé)、業(yè)務(wù)流程等,應(yīng)包括文件簽發(fā)日期、簽發(fā)部門(mén)、簽發(fā)文號(hào)和文件名。三、工作關(guān)系(內(nèi)部)拋光組組長(zhǎng)(上級(jí)職位名稱(chēng))(該職位名稱(chēng))(同僚職位名稱(chēng))拋光工直接下屬職位名稱(chēng)和人數(shù)工作關(guān)系(外部): 工作關(guān)系(職位范圍):(請(qǐng)列出與該職位工作范圍與程度有關(guān)的資料,比如下屬數(shù)目、直接控制的預(yù)算額,與直接負(fù)責(zé)或做出建議的開(kāi)支項(xiàng)目。衡量標(biāo)準(zhǔn)可以是數(shù)量、質(zhì)量、成本、時(shí)間、人員反映等等,應(yīng)盡可能客觀、量化,數(shù)據(jù)易采集。計(jì)劃完成率、合格率、返工率2保持工作環(huán)境符合6S規(guī)定6S檢查符合規(guī)定34五、任職要求: 學(xué)歷及專(zhuān)業(yè)最低學(xué)歷所學(xué)專(zhuān)業(yè)無(wú)要求所需培訓(xùn)培訓(xùn)科目培訓(xùn)時(shí)間拋光知識(shí)安全生產(chǎn)公司規(guī)章制度20學(xué)時(shí)3學(xué)時(shí)1天所需經(jīng)驗(yàn)一年銑床操作經(jīng)驗(yàn)。通用技能較強(qiáng)的口頭表達(dá)能力、溝通能力。工作要求:工作時(shí)間工作條件工作量正常上下班拋光工具 正常工作量六、工作依據(jù):(主要填寫(xiě)編寫(xiě)本職務(wù)說(shuō)明書(shū)所依據(jù)的任命文件、規(guī)章制度、部門(mén)職責(zé)、業(yè)務(wù)流程等,應(yīng)包括文件簽發(fā)日期、簽發(fā)部門(mén)、簽發(fā)文號(hào)和文件名。三、工作關(guān)系(內(nèi)部)模具制造主管(上級(jí)職位名稱(chēng))(該職位名稱(chēng))(同僚職位名稱(chēng))拋光組長(zhǎng)組長(zhǎng)直接下屬職位名稱(chēng)和人數(shù)內(nèi)勤拋光操作工(3~7人)工藝技師工作關(guān)系(外部): 工作關(guān)系(職位范圍):(請(qǐng)列出與該職位工作范圍與程度有關(guān)的資料,比如下屬數(shù)目、直接控制的預(yù)算額,與直接負(fù)責(zé)或做出建議的開(kāi)支項(xiàng)目。衡量標(biāo)準(zhǔn)可以是數(shù)量、質(zhì)量、成本、時(shí)間、人員反映等等,應(yīng)盡可能客觀、量化,數(shù)據(jù)易采集。計(jì)劃完成情況2根據(jù)圖紙、工藝要求,負(fù)責(zé)本工序工件進(jìn)出驗(yàn)收和工時(shí)記錄,負(fù)責(zé)模具拋光質(zhì)量。專(zhuān)業(yè)技能掌握拋光技巧。)《模具部管理手冊(cè)》《模具制造流程》《機(jī)加工作業(yè)流程》冠東車(chē)燈有限公司職位說(shuō)明書(shū)一、基本信息:職位名稱(chēng): 模具組組長(zhǎng)所屬部門(mén): 模具部擬定人簽名:莊炎華上級(jí)部門(mén)主管審批:所屬職類(lèi)職種: 作業(yè)類(lèi) 操作職種直接上級(jí):模具制造主管定員人數(shù):1人審核人簽字: 生效日期:二、職位目的:根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃組織人員保質(zhì)保量完成模具裝配、模具整改、模具試模任務(wù)。)所在部門(mén)總?cè)藬?shù):50100該職位直接下屬人數(shù):/ 間接下屬人數(shù):/下屬員工的種類(lèi):/直接控制的預(yù)算額: / 其他指標(biāo): 四、主要應(yīng)負(fù)責(zé)任:請(qǐng)描述該職位48相應(yīng)負(fù)責(zé)任,包括主要活動(dòng)和要達(dá)到的結(jié)果,每一應(yīng)負(fù)責(zé)任請(qǐng)依其重要性排列,從(1)開(kāi)始,(1)代表最重要。重要性應(yīng)負(fù)責(zé)任衡量標(biāo)準(zhǔn)1協(xié)助主管完成模具制造計(jì)劃,依據(jù)計(jì)劃合理安排加工進(jìn)度,組織人員保質(zhì)保量完成裝配、覆模、整改任務(wù)。裝配返工率、工時(shí)記錄的準(zhǔn)確性、及時(shí)性3有問(wèn)題及時(shí)發(fā)現(xiàn),并與工藝技師、設(shè)計(jì)人員溝通及時(shí)解決問(wèn)題,確保加工順利進(jìn)行。方案采納次數(shù),合作性,制作中5負(fù)責(zé)模具試模現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)。模具符合管理規(guī)定、記錄真實(shí)、記錄齊全、7帶頭并督促下屬員工保持工作環(huán)境符合6S規(guī)定6S檢查符合規(guī)定8五、任職要求: 學(xué)歷及專(zhuān)業(yè)最低學(xué)歷所學(xué)專(zhuān)業(yè)技校機(jī)械制造及相關(guān)專(zhuān)業(yè)所需培訓(xùn)培訓(xùn)科目培訓(xùn)時(shí)間機(jī)械制圖安全生產(chǎn)模具開(kāi)發(fā)流程公司規(guī)章制度30學(xué)時(shí)3學(xué)時(shí)2學(xué)時(shí)1天所需經(jīng)驗(yàn)8年模具鉗工經(jīng)驗(yàn),熟悉模具制造流程專(zhuān)業(yè)技能熟悉塑料模具結(jié)構(gòu),熟悉模具制造工藝、注塑工藝通用技能較強(qiáng)的口頭表達(dá)能力、溝通能力體能要求身體健康, 工作要求:工作時(shí)間工作條件工作量經(jīng)常加班鉗工工具飽和六、工作依據(jù):(主要填寫(xiě)編寫(xiě)本職務(wù)說(shuō)明書(shū)所依據(jù)的任命文件、規(guī)章制度、部門(mén)職責(zé)、業(yè)務(wù)流程等,應(yīng)包括文件簽發(fā)日期、簽發(fā)部門(mén)、簽發(fā)文號(hào)和文件名。三、工作關(guān)系(內(nèi)部)磨床組組長(zhǎng)(上級(jí)職位名稱(chēng))(該職位名稱(chēng))(同僚職位名稱(chēng))磨床工直接下屬職位名稱(chēng)和人數(shù)工作關(guān)系(外部): 工作關(guān)系(職位范圍):(請(qǐng)列出與該職位工作范圍與程度有關(guān)的資料,比如下屬數(shù)目、直接控制的預(yù)算額,與直接負(fù)責(zé)或做出建議的開(kāi)支項(xiàng)目。衡量標(biāo)準(zhǔn)可以是數(shù)量、質(zhì)量、成本、時(shí)間、人員反映等等,應(yīng)盡可能客觀、量化,數(shù)據(jù)易采集。計(jì)劃完成情率,合格率、返工率2負(fù)責(zé)本工序的自檢,與本工序有關(guān)的上道工序復(fù)查,發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)處理。 專(zhuān)業(yè)技能熟悉磨削技術(shù)。體能要求身體健康。)《模具部管理手冊(cè)》《模具制造流程》《機(jī)加工作業(yè)流程》冠東車(chē)燈有限公司職位說(shuō)明書(shū)一、基本信息:職位名稱(chēng): 磨床組組長(zhǎng)所屬部門(mén): 模具部擬定人簽名:莊炎華上級(jí)部門(mén)主管審批:所屬職類(lèi)職種: 作業(yè)類(lèi) 操作職種直接上級(jí):模具制造主管定員人數(shù):1人審核人簽字: 生效日期:二、職位目的:根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃組織人員保質(zhì)保量完成磨削加工任務(wù)。)所在部門(mén)總?cè)藬?shù):50100該職位直接下屬人數(shù):/ 間接下屬人數(shù):/下屬員工的種類(lèi):/直接控制的預(yù)算額: / 其他指標(biāo): 四、主要應(yīng)負(fù)責(zé)任:請(qǐng)描述該職位48相應(yīng)負(fù)責(zé)任,包括主要活動(dòng)和要達(dá)到的結(jié)果,每一應(yīng)負(fù)責(zé)任請(qǐng)依其重要性排列,從(1)開(kāi)始,(1)代表最重要。重要性應(yīng)負(fù)責(zé)任衡量標(biāo)準(zhǔn)1根據(jù)模具制造計(jì)劃,合理安排加工進(jìn)度,組織磨削加工。及時(shí)性、準(zhǔn)確性、合格率、返工率3技術(shù)問(wèn)題及時(shí)與工藝技師溝通,確保加工順利進(jìn)行。)《模具部管理手冊(cè)》《模具制造流程》《機(jī)加工作業(yè)流程》冠東車(chē)燈有限公司職位說(shuō)明書(shū)一、基本信息:職位名稱(chēng):銑床工所屬部門(mén): 模具部擬定人簽名:莊炎華上級(jí)部門(mén)主管審批:所屬職類(lèi)職種: 作業(yè)類(lèi) 操作職種直接上級(jí):銑床組組長(zhǎng)定員人數(shù):1人審核人簽字: 生效日期:二、職位目的:根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃保質(zhì)保量完成銑削加工任務(wù)。)所在部門(mén)總?cè)藬?shù):50100該職位直接下屬人數(shù):/ 間接下屬人數(shù):/下屬員工的種類(lèi):/直接控制的預(yù)算額: / 其他指標(biāo): 四、主要應(yīng)負(fù)責(zé)任:請(qǐng)描述該職位48相應(yīng)負(fù)責(zé)任,包括主要活動(dòng)和要達(dá)到的結(jié)果,每一應(yīng)負(fù)責(zé)任請(qǐng)依其重要性排列,從(1)開(kāi)始,(1)代表最重要。重要性應(yīng)負(fù)責(zé)任衡量標(biāo)準(zhǔn)1根據(jù)模具制造計(jì)劃,保質(zhì)保量完成銑削任務(wù)。下道工序反饋的異常次數(shù),自檢記錄完整性,異常次數(shù),異常處理及時(shí)性3日常設(shè)備保養(yǎng)和設(shè)備點(diǎn)檢,保持工作環(huán)境符合6S規(guī)定設(shè)備檢查記錄符合規(guī)定6S檢查符合規(guī)定4五、任職要求: 學(xué)歷及專(zhuān)業(yè)最低學(xué)歷所學(xué)專(zhuān)業(yè)技校機(jī)械加工及相關(guān)專(zhuān)業(yè)所需培訓(xùn)培訓(xùn)科目培訓(xùn)時(shí)間機(jī)械制圖安全生產(chǎn)公司規(guī)章制度30學(xué)時(shí)3學(xué)時(shí)1天所需經(jīng)驗(yàn)二年銑床操作經(jīng)驗(yàn)。通用技能較強(qiáng)的口頭表達(dá)能力、溝通能力。工作要求:工作時(shí)間工作條件工作量正常上下班銑削設(shè)備 正常工作量六、工作依據(jù):(主要填寫(xiě)編寫(xiě)本職務(wù)說(shuō)明書(shū)所依據(jù)的任命文件、規(guī)章制度、部門(mén)職責(zé)、業(yè)務(wù)流程等,應(yīng)包括文件簽發(fā)日期、簽發(fā)部門(mén)、簽發(fā)文號(hào)和文件名。三、工作關(guān)系(內(nèi)部)線切割組長(zhǎng)(上級(jí)職位名稱(chēng))(該職位名稱(chēng))(同僚職位名稱(chēng))線切割操作員直接下屬職位名稱(chēng)和人數(shù) 工作關(guān)系(外部): 工作關(guān)系(職位范圍):(請(qǐng)列出與該職位工作范圍與程度有關(guān)的資料,比如下屬數(shù)目、直接控制的預(yù)算額,與直接負(fù)責(zé)或做出建議的開(kāi)支項(xiàng)目。衡量標(biāo)準(zhǔn)可以是數(shù)量、質(zhì)量、成本、時(shí)間、人員反映等等,應(yīng)盡可能客觀、量化,數(shù)據(jù)易采集。計(jì)劃完成情況,合格率2加工前的確認(rèn),核對(duì)圖紙、數(shù)據(jù)的一致性;加工后自主檢查,發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)處理并匯報(bào)組長(zhǎng)。解決問(wèn)題的及時(shí)性、有效性4依要求做好機(jī)床點(diǎn)檢及保養(yǎng)工作,保持工作環(huán)境符合6S規(guī)定線切割的保養(yǎng)檢查記錄, 6S檢查符合規(guī)定567五、任職要求: 學(xué)歷及專(zhuān)業(yè)最低學(xué)歷所學(xué)專(zhuān)業(yè)技校模具制造類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)所需培訓(xùn)培訓(xùn)科目培訓(xùn)時(shí)間機(jī)械制圖公司規(guī)章制度30學(xué)時(shí)1天所需經(jīng)驗(yàn)一年線切割編程經(jīng)驗(yàn),熟悉線切割作業(yè)流程專(zhuān)業(yè)技能熟悉(快、慢絲)線切割編程軟件,熟悉加工參數(shù)設(shè)置通用技能較強(qiáng)的口頭表達(dá)能力、溝通能力。工作要求:工作時(shí)間工作條件工作量經(jīng)常加班電腦、相關(guān)軟件、工具正常工作量六、工作依據(jù):(主要填寫(xiě)編寫(xiě)本職務(wù)說(shuō)明書(shū)所依據(jù)的任命文件、規(guī)章制度、部門(mén)職責(zé)、業(yè)務(wù)流程等,應(yīng)包括文件簽發(fā)日期、簽發(fā)部門(mén)、簽發(fā)文號(hào)和文件名。三、工作關(guān)系(內(nèi)部)模具制造主管(上級(jí)職位名稱(chēng))(該職位名稱(chēng))(同僚職位名稱(chēng))線切割組長(zhǎng)組長(zhǎng)直接下屬職位名稱(chēng)和人數(shù)線切割操作工(5~8人)內(nèi)勤工藝技師 工作關(guān)系(外部): 工作關(guān)系(職位范圍):(請(qǐng)列出與該職位工作范圍與程度有關(guān)的資料,比如下屬數(shù)目、直接控制的預(yù)算額,與直接負(fù)責(zé)或做出建議的開(kāi)支項(xiàng)目。衡量標(biāo)準(zhǔn)可以是數(shù)量、質(zhì)量、成本、時(shí)間、人員反映等等,應(yīng)盡可能客觀、量化,數(shù)據(jù)易采集。計(jì)劃完成情況2根據(jù)圖紙、工藝要求,負(fù)責(zé)本工序工件進(jìn)出驗(yàn)收和工時(shí)記錄,負(fù)責(zé)線切割的加工質(zhì)量。解決問(wèn)題的及時(shí)性、有效性4小組成員的技術(shù)指導(dǎo)及培訓(xùn)培訓(xùn)次數(shù)、培訓(xùn)考核情況5線切割的安全生產(chǎn),交接班的管理6督促下屬員工進(jìn)行設(shè)備保養(yǎng)和設(shè)備點(diǎn)檢,帶頭并督促下屬員工保持工作環(huán)境符合6S規(guī)定設(shè)備檢查記錄符合規(guī)定6S檢查符合規(guī)定789五、任職要求: 學(xué)歷及專(zhuān)業(yè)最低學(xué)歷所學(xué)專(zhuān)業(yè)技校所需培訓(xùn)培訓(xùn)科目培訓(xùn)時(shí)間機(jī)械制圖模具開(kāi)發(fā)流程安全生產(chǎn)公司規(guī)章制度30學(xué)時(shí)2學(xué)時(shí)2學(xué)時(shí)1天所需經(jīng)驗(yàn)三年線切割編程經(jīng)驗(yàn),熟悉線切割作業(yè)流程專(zhuān)業(yè)技能精通(快、慢絲)線切割編程軟件通用技能較強(qiáng)的口頭表達(dá)能力、溝通能力、文字能力。工作要求:工作時(shí)間工作條件工作量正常電腦、相關(guān)軟件飽和六、工作依據(jù):(主要填寫(xiě)編寫(xiě)本職務(wù)說(shuō)明書(shū)所依據(jù)的任命文件、規(guī)章制度、部門(mén)職責(zé)、業(yè)務(wù)流程等,應(yīng)包括文件簽發(fā)日期、簽發(fā)部門(mén)、簽發(fā)文號(hào)和文
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