公司內(nèi)部人事調(diào)動(dòng)管理辦法-閱讀頁
2025-04-22 20:17本頁面
【正文】 （調(diào)出方） 、 （調(diào)入方） ： 關(guān)于 同志的《員工調(diào)動(dòng)審批表》已審批完畢。 接到本函后，雙方人事部門請嚴(yán)格按照《集團(tuán)公司內(nèi)部員工調(diào)動(dòng)管理辦法》辦理。財(cái)務(wù)部 5交回工作牌及考勤卡人事部 備注： 借調(diào)人員不需按此表辦理移交手續(xù)。附表4：調(diào)動(dòng)手續(xù)辦理表（2）姓名 現(xiàn)工作部門.現(xiàn)崗位.身份證號碼 新工作單位.新崗位.員工資料1員工檔案□員工資料表 □身份證復(fù)印件 □學(xué)歷復(fù)印件 □資格證書復(fù)印件 □體檢表 □其他 共 份，共 頁2社會(huì)保險(xiǎn)個(gè)人社保編號 申報(bào)工資標(biāo)準(zhǔn)（元） 減少月份 所屬社保局 3公積金個(gè)人帳號 申報(bào)工資標(biāo)準(zhǔn)（元） 減少月份 4勞動(dòng)合同簽訂期限從 年 月 日起至 年 月 日止，共 年簽訂公司 5其他事項(xiàng) 公司（調(diào)出方）：公司（調(diào)入方）：經(jīng)辦人簽字：經(jīng)辦人簽字：日期：日期：備注：借調(diào)人員不需按此表辦理移交手續(xù)。附表5：借 調(diào) 協(xié) 議（1）兩方就此借調(diào)事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議：一、甲方借用丙方的期限為自_____年_____月____日起至____年_____月____日止，共 個(gè)月。（二）借用期間乙方仍承擔(dān)該員工的工資、各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用和公積金?？筛鶕?jù)工作需求及該員工的表現(xiàn)，決定將該員工退回乙方，但應(yīng)提前15日通知乙方。（二）乙方可根據(jù)工作需要，決定將該員工撤回，但應(yīng)提前15日通知甲方。五、本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份。日期： 日期： 借 調(diào) 協(xié) 議（2）兩方就此借調(diào)事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議：一、甲方借用丙方的期限為自_____年_____月____日起至____年_____月____日止，共 個(gè)月。該員工甲方為個(gè)人所得稅代扣代繳人。但由甲方代扣社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用和公積金中由員工個(gè)人繳納的部分：社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi) 元/月；公積金 元/月?？筛鶕?jù)工作需求及該員工的表現(xiàn)，決定將該員工退回乙方，但應(yīng)提前15日通知乙方。（二）乙方可根據(jù)工作需要，決定將該員工撤回，但應(yīng)提前15日通知甲方。五、本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份。日期： 日期：
公司管理相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1