【摘要】[企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)師培訓(xùn)分享資料]培訓(xùn)理念專業(yè)技巧訓(xùn)練經(jīng)典教法訓(xùn)練課程設(shè)計能力訓(xùn)練使用視覺輔助工具如何營造演講氣氛如何處理棘手情況理念部分現(xiàn)代培訓(xùn)與組織績效?Training以職業(yè)者為主體,以培訓(xùn)師為主導(dǎo)通過宣導(dǎo)理念、傳授知識或訓(xùn)練技能改變個人行為,進(jìn)而提升組織績效的活動一般
2025-01-07 06:56
【摘要】企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)師培訓(xùn)技巧目錄第一節(jié)課程概述第二節(jié)如何理解企業(yè)內(nèi)部的培訓(xùn)。第三節(jié)有效地了解你的培訓(xùn)對象。第四節(jié)如何進(jìn)行培訓(xùn)前的準(zhǔn)備第五節(jié)培訓(xùn)中個人培訓(xùn)技巧的運用第六節(jié)正確運用視覺器材第七節(jié)培訓(xùn)中場合的控制技巧第八節(jié)回顧與總結(jié)時間安排
2025-04-29 13:36
2025-04-21 01:21
2025-07-12 02:28
【摘要】81/81企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)師培訓(xùn)技巧目錄第一節(jié)課程概述第二節(jié)如何理解企業(yè)內(nèi)部的培訓(xùn)。第三節(jié)有效地了解你的培訓(xùn)對象。第四節(jié)如何進(jìn)行培訓(xùn)前的準(zhǔn)備第五節(jié)培訓(xùn)中個人培訓(xùn)技巧的運用第六節(jié)正確運用視覺器材第七節(jié)培訓(xùn)中場合的控制技巧第八節(jié)回顧與總結(jié)
2025-04-21 00:46
【摘要】7/7人力資源管理之企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)制度一、目的為配合XX公司的發(fā)展目標(biāo),提升人力績效,提升員工素質(zhì),提高員工的勝任能力,增強(qiáng)員工對企業(yè)文化的了解,并有計劃地充實其知識、素質(zhì)、技能,發(fā)揮其潛在能力,提高企業(yè)的經(jīng)營業(yè)績,增強(qiáng)企業(yè)團(tuán)隊凝聚力,建立良好的人際關(guān)系,進(jìn)而發(fā)揚本公司的企業(yè)精神,特制定《培訓(xùn)管理制度》(以下簡稱本制度),作為各級人員培訓(xùn)實施與管理的
2025-05-04 02:04
2025-05-26 23:15
【摘要】企業(yè)內(nèi)訓(xùn)綱要業(yè)務(wù)經(jīng)理專業(yè)Know-HowPlus業(yè)務(wù)管理規(guī)程第一條(目的)本辦法針對業(yè)務(wù)人員的業(yè)績及能力,做定期的考核,做為業(yè)務(wù)人員升遷、調(diào)薪、工作調(diào)整及教育訓(xùn)練的評定基準(zhǔn),以提升業(yè)務(wù)人員的工作意愿及能力,促進(jìn)公司經(jīng)營效率的提升。第二條(期間)考績每年一月、七月進(jìn)行二月,每次考績期間為六個月。第三條(對象)公司全體業(yè)務(wù)人員須接受考核,惟進(jìn)公司未滿六個月
2025-07-12 02:07
【摘要】培訓(xùn)游戲百例胡銓《互動管理》前言記得小時后過生日,媽媽會買上面條,為了表示隆重慶祝,媽媽會在面條里加上好幾個雞蛋(有人說這是產(chǎn)品經(jīng)濟(jì));過了些年,媽媽發(fā)現(xiàn)外面流行慶祝生日買蛋糕,也給我買了一個回來為我慶祝生日,記得那蛋糕上面只不過是有少量的奶油(有人說這是商品經(jīng)濟(jì));到大學(xué)里同學(xué)幫我慶祝生日,預(yù)訂了蛋糕,是送貨上門,蛋糕比原來的小,但是非常的玲瓏,并且上面寫著“胡銓,生日快樂!”(有人
2025-04-21 01:22
【摘要】銷售技巧及運用主講:蔡文煥電話:13959846078宗藝石材卡斯維諾。石磚銷售部目錄?銷售基本原理?銷售七步驟銷售基本原理銷售的基本原理特定需求產(chǎn)品特點溝通過程滿足客戶特定的需求,介紹產(chǎn)品利益、優(yōu)點、好處的一個溝通過程銷售基本原理銷
2025-03-18 15:55
【摘要】企業(yè)內(nèi)部講師—演講技巧課程目的通過培訓(xùn),學(xué)員能夠:1、明確企業(yè)培訓(xùn)講師所扮演的角色和必備素質(zhì)2、了解課程設(shè)計與開發(fā)的流程和方法3、了解成人學(xué)習(xí)心理及其教學(xué)原理4、了解課堂教學(xué)的方法及其運用5、掌握課堂教學(xué)和演講的技巧課程內(nèi)容?影響培訓(xùn)效果的因素?企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)講師的角色與必備素質(zhì)?成人學(xué)習(xí)心
2025-05-31 18:31
【摘要】企業(yè)內(nèi)部講師晉級培訓(xùn)課程大綱講師介紹報名方法我要報名課程對象:具有一年以上培訓(xùn)經(jīng)驗的企業(yè)內(nèi)部講師;承擔(dān)員工培訓(xùn)職能的企業(yè)中高層管理者。對話企業(yè):l您的企業(yè)是否已經(jīng)充分意識到實施內(nèi)部培訓(xùn)的重要性和必要性?l您的企業(yè)是否已經(jīng)初步組建了一支內(nèi)部講師隊伍?l您的內(nèi)部講師隊伍是否能完全勝任本職工作,能否順利實現(xiàn)傳道、授業(yè)與解惑的職能?l您的內(nèi)部講師是否能獲得
2025-04-16 23:16
【摘要】內(nèi)部培訓(xùn)教材??????????????????????顧客滿意,經(jīng)營顧客的心§理念篇§【破冰
【摘要】企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)課題推薦(部分)類別課程適合對象課程收益天數(shù)費用個人能力提升職業(yè)人的職業(yè)精神塑造各級管理人員?通過培訓(xùn),進(jìn)一步調(diào)整職業(yè)人工作心態(tài),全面樹立職業(yè)人的職業(yè)態(tài)度?以職業(yè)人的態(tài)度和精神要求和鼓勵自己,保持積極、主動、協(xié)作、奉獻(xiàn)的責(zé)任感2新世紀(jì)員工如何塑造一個全新的自我全體員
2025-04-10 23:49
【摘要】第一篇:企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)風(fēng)險管理 企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)風(fēng)險管理 主講人:熊鶴齡 一、培訓(xùn)對象 1、企業(yè)董事長、其他股東、利益相關(guān)人 2、企業(yè)所有經(jīng)營管理人員 3、企業(yè)人力資源部培訓(xùn)專員 4、其他致力...
2024-10-14 02:20