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干部作風(fēng)突出問題集中整治問題清單[范文模版]-閱讀頁

2025-05-15 03:22本頁面
  

【正文】 顯。 脫貧攻堅(jiān)作風(fēng)方面:政策落實(shí)、因戶施策不夠精準(zhǔn)。 在衙門作風(fēng),坐辦公室多,與群眾打交道、交朋友少。 市委老干局落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任作風(fēng)方面: 差,存在理解為“一把手責(zé)任”的情況。 ,存在怕影響團(tuán)結(jié),影響單位榮譽(yù)的思想。 ,抓好問題整改落實(shí)力度上有欠缺。 基層黨組織建設(shè)作風(fēng)方面: ,存在黨建業(yè)務(wù)不熟、督查問責(zé)不力、以上率下不夠的情況。 社會(huì)治安和群訪群治作風(fēng)方面:對(duì)老同志關(guān)注度不高的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題回應(yīng)還不及時(shí),主動(dòng)靠前做好老干部服務(wù)還要加強(qiáng)。 優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境作風(fēng)方面:發(fā)揮老干部正能量,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境優(yōu)化結(jié)合得不緊。 “三會(huì)一課”等制度力度不夠,黨員之間溝通交流不多,民主生活會(huì)“辣味”不夠。 基層黨組織建設(shè)作風(fēng)方面: ,學(xué)習(xí)不夠深入,把宣傳工作化虛為實(shí)、虛功實(shí)做的辦法還不多。 夠充分,組織學(xué)習(xí)活動(dòng)形式較單一,成效不夠 明顯。 ,力度不夠大,進(jìn)度不夠快。 市文明辦落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任作風(fēng)方面: 不夠強(qiáng)。 。 與業(yè)務(wù)工作結(jié)合不夠緊密。 市委講師團(tuán)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任作風(fēng)方面: 和黨風(fēng)廉政建設(shè)重視不夠,作風(fēng)建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制沒有建立。 ,對(duì)開展批評(píng)和自我批評(píng)有顧慮。 基層黨組織建設(shè)作風(fēng)方面: 。 致。 落實(shí)全面從嚴(yán)治黨監(jiān)督責(zé)任作風(fēng)方面:強(qiáng)化日常督查不夠,對(duì)機(jī)關(guān)干部工作作風(fēng)督促不嚴(yán)。 ,傳播正能量方面還要加強(qiáng)。 其他方面:深入基層調(diào)研指導(dǎo)少,聯(lián)系群眾不夠。 ,方法單一,效果不明顯。 容和形式單一,不夠豐富。 基層黨組織建設(shè)作風(fēng)方面: 、重點(diǎn)工作、日常工作結(jié)合不夠緊密。、工作思路不夠開闊。 ,對(duì)學(xué)習(xí)的要求不高,流于形式。 社會(huì)治安和群訪群治作風(fēng)方面: ,積極主動(dòng)開展化解工作不夠。 從機(jī)制體制建設(shè)方面,去推動(dòng)化解群眾訴求。 優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境作風(fēng)方面:存在“重工程項(xiàng)目輕科學(xué)決策”“重評(píng)估形式輕解決問題”“重工作部署輕督促檢查”的現(xiàn)象。 基層黨組織建設(shè)作風(fēng)方面:理論學(xué)習(xí)有待加強(qiáng),政治意識(shí)和大局意識(shí)不強(qiáng)。 市委政研室 落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任作風(fēng)方面: 夠深入,對(duì)主體責(zé)任認(rèn)識(shí)高度和深度不夠。 ,表揚(yáng)多,批評(píng)少。 基層黨組織建設(shè)作風(fēng)方面: 。 “三會(huì)一課”制度不夠嚴(yán)格。 脫貧攻堅(jiān)作風(fēng)方面: ,接地氣不足。 市委市政府接待辦 落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任作風(fēng)方面: ,庸懶散問題一定程度存在。 基層黨組織建設(shè)作風(fēng)方面: 、一起部署的力度不夠。“三會(huì)一課”制度不夠嚴(yán)格,民主生活會(huì)開展批評(píng)與自我批評(píng)有時(shí)抹不開情面。 。 ,分類指導(dǎo)推進(jìn)工作的力度需要加大。 組織監(jiān)督還存在方法單一、針對(duì)性不強(qiáng)的問題,尤其是對(duì)普通黨員缺乏有效的監(jiān)督手段。 活質(zhì)量還不夠高,活動(dòng)形式比較單一。 脫貧攻堅(jiān)作風(fēng)方面:在幫助制定脫貧規(guī)劃、引入項(xiàng)目、發(fā)展產(chǎn)業(yè),授之以“漁”助力村民脫貧致富上還存在差距。 市編辦落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任作風(fēng)方面: 。 基層黨組織建設(shè)作風(fēng)方面: 。 安全生產(chǎn)作風(fēng)方面: 。 脫貧攻堅(jiān)作風(fēng)方面: 。 優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境作風(fēng)方面: 新舉措不多。 市委黨校落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任作風(fēng)方面: “一崗雙責(zé)”認(rèn)識(shí)不夠清晰,重業(yè)務(wù)輕黨建。 、有效性。 不夠嚴(yán)格規(guī)范,紀(jì)律意識(shí)較薄弱。 、鉆研不深,工作抓不住關(guān)鍵、拿不出措施。 ,黨的一切 工作到支部的導(dǎo)向不鮮明。 社會(huì)治安和群訪群治作風(fēng)方面:對(duì)全面依法治校認(rèn)識(shí)不到位,群訪群治力量整合不力。 其他方面: ,治教、治學(xué)、管理不夠嚴(yán),創(chuàng)新不多。 3.各部門之間存在互相推諉扯皮現(xiàn)象。 2.“兩個(gè)責(zé)任”壓得不實(shí),推動(dòng)責(zé)任落實(shí)上辦法不多。 基層黨組織建設(shè)作風(fēng)方面: ,工作思路不夠清晰。 黨員干部交心談心不深入,換位思考做得不夠。 ,缺乏真正解決問 題的決心和措施。 脫貧攻堅(jiān)作風(fēng)方面:脫貧攻堅(jiān)工作措施不夠有力,有時(shí)簡(jiǎn)單走訪慰問了事。 ,黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任落實(shí)不力。 ,與群眾接觸不多。 到位,對(duì)機(jī)關(guān)干部教育管理失之于寬,執(zhí)行紀(jì)律不夠嚴(yán) 格。,沒有配齊配強(qiáng)黨務(wù)工作力量。 其他方面: ,存在重布置,輕落實(shí)、輕效果現(xiàn)象,對(duì)臺(tái)胞臺(tái)屬臺(tái)商服務(wù)不夠主動(dòng),工作效率有待提高。 市總工會(huì)落實(shí) 全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任作風(fēng)方面: “兩個(gè)責(zé)任”還不夠全面。 。 2.黨組織活動(dòng)成效還不夠好。 社會(huì)治安和群訪群治作風(fēng)方面:對(duì)涉及群眾切身利益、社會(huì)關(guān)注度高的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題回應(yīng)不及時(shí)。 優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境作風(fēng)方面: 。 團(tuán)市委落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任作風(fēng)方面:壓力傳導(dǎo)不夠,對(duì)“兩個(gè)責(zé)任”的落實(shí)停留在一般的工作程序上,檢查督促少。 ,對(duì)基層工作困難把握不全面,影響了工作效率。 脫貧攻堅(jiān)作風(fēng)方面:脫貧實(shí)效待提升,人員少,工 作量大,幫扶脫貧措施和能力待加強(qiáng)。 一,主要形式是開會(huì)、簽字、講課。 基層黨組織建設(shè)作風(fēng)方面: 1.“三會(huì)一課”、黨員活動(dòng)日等支部活動(dòng)開展活動(dòng)比較單一。 合不夠緊密。 其他方面: 足崗位做奉獻(xiàn)不夠,工作怕吃苦、有畏難情緒。 ,對(duì)業(yè)績(jī)滿足于過得去、差不多。 基層黨組織建設(shè)作風(fēng)方面: “三會(huì)一課”等組織生活制度,堅(jiān)持談心談話制度做得不夠。 脫貧攻堅(jiān)作風(fēng)方面:對(duì)掛點(diǎn)幫扶新農(nóng)村建設(shè)示范點(diǎn)和貧困戶聯(lián)系少,提供幫助十分有限。 其他方面:服務(wù)全市各項(xiàng)中心工作有時(shí)存在不到位情況,組織社科專家學(xué)者開展調(diào)研不多,對(duì)優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展組織應(yīng)用對(duì)策研究成果較少。 有待加強(qiáng)。 嚴(yán)格,存在時(shí)緊時(shí)松的現(xiàn)象。 ,執(zhí)行 制度還不夠堅(jiān)決。 導(dǎo)和抓好機(jī)關(guān)黨的建設(shè)力度不夠大。 安全生產(chǎn)作風(fēng)方面:對(duì)殘疾兒童康復(fù)機(jī)構(gòu)安全檢查不經(jīng)常。 2.扶貧資金少,解決殘疾人實(shí)際困難和問題不夠積極主動(dòng)。 優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境作風(fēng)方面: 有力。 市僑聯(lián)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任作風(fēng)方面: ,對(duì)老好人思想、違紀(jì)現(xiàn)象和不正之風(fēng)提醒不夠。 “一崗雙責(zé)”沒完全到位,對(duì)管黨治黨督促檢查不夠。 “黨建+”有偏差,學(xué)習(xí)貫徹上級(jí)精神與實(shí)際工作聯(lián)系不夠緊密。 ,對(duì)反映的問題溝通、協(xié)調(diào)不夠,處理方法、手段需要提高。 市紅十字會(huì)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任作風(fēng)方面:黨組織活動(dòng)單一。 基層黨組織建設(shè)作風(fēng)方面: 。 員“先鋒”意識(shí)淡化。 脫貧攻堅(jiān)作風(fēng)方面:幫扶資金投入有待進(jìn)一步提高。 ,在謀劃、服務(wù)中心工作上有欠缺。 作不夠扎實(shí)。 ,宗旨意識(shí)淡薄,奉獻(xiàn)精神不夠,滿足于過得去。 ,管理和服務(wù)非公經(jīng)濟(jì)助手作用有待加強(qiáng),服務(wù)意識(shí)有待于提升。 務(wù)、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任落實(shí)不力,對(duì)分管(聯(lián)系)單位黨建工作監(jiān)督檢查不夠。 落實(shí)全面從嚴(yán)治黨監(jiān)督責(zé)任作風(fēng)方面: 用發(fā)揮不充分,沒有形成監(jiān)督合力。 。 建設(shè)存在薄弱環(huán)節(jié),有的黨支部書記工作積極性不高。 管理和服務(wù)育人環(huán)境作風(fēng)方面: 進(jìn)校園周邊環(huán)境整治的力度不夠。 3.有些工作人員紀(jì)律松散,上班不在狀態(tài),甚至經(jīng)常遲到、早退。 定,部分教師對(duì)班主任工作積極性不高,缺乏工作熱情。 宜春職業(yè)技術(shù)學(xué)院落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任作風(fēng)方面:思想認(rèn)識(shí)有偏差,“一崗雙責(zé)”履責(zé)不夠到位。 ,監(jiān)督力度不夠。 安全生產(chǎn)作風(fēng)方面: 不夠。 脫貧攻堅(jiān)作風(fēng)方面: ,村組干部、貧困人員對(duì)扶貧政策知曉不多。 ,“等、靠、要”依賴思想嚴(yán)重。 宜春廣播電視大學(xué)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任作風(fēng)方面: 意識(shí)不強(qiáng),黨委抓總、統(tǒng)籌不夠。 。學(xué)習(xí)仍停留在讀文件,創(chuàng)新形式不多。 安全生產(chǎn)作風(fēng)方面:安全生產(chǎn)意識(shí)淡薄,黨委專題研究部署安全生產(chǎn)較少,學(xué)校日常教學(xué)領(lǐng)域安全全面排查工作沒有常態(tài)化。 ,工作布置與工作落實(shí)還存在較大差距。 、對(duì)下負(fù)責(zé)少,指導(dǎo)基層抓責(zé)任落實(shí)操作性不強(qiáng)。 “辣味”不足,有時(shí)避重就輕。 落實(shí)全面從嚴(yán)治黨監(jiān)督責(zé)任作風(fēng)方面: 本校各部門的紀(jì)律監(jiān)督條例。業(yè)務(wù)能力有待提高。 不足,存在“老好人思想”。 ,有畏難情緒。 ,學(xué)習(xí)不夠、鉆研不深。 、學(xué)以致用的風(fēng)氣不足,運(yùn)用科學(xué)理論武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作的自覺性不夠強(qiáng)。目標(biāo)化 管理考核多重于業(yè)務(wù)工作實(shí)績(jī),在落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任方面所占的比重還不夠。 生活上缺乏創(chuàng)新,沒有體現(xiàn)文聯(lián)工作的特色,缺乏吸引力和凝聚力。 。 黨支部和黨員管理不夠嚴(yán)。 排查不足。 不及時(shí)。 力度不夠。 環(huán)境保護(hù)作風(fēng)方面:對(duì)觸及社會(huì)關(guān)注高的環(huán)境問題回應(yīng)不夠 及時(shí)徹底。 其他方面:少數(shù)干部職工存在工作紀(jì)律意識(shí)淡薄,工作狀態(tài)松散隨意。 務(wù)輕黨建的情況;抓黨建的載體不夠豐富。 ,措施不夠有力。 入基層少,與群眾面對(duì)面交流少,與一線干警的交流談心少。 “老好 人”思想,對(duì)分管部門存在的問題批評(píng)較少。 基層黨組織建設(shè)作風(fēng)方面: ,黨內(nèi)民主生活會(huì)“辣味”不濃。 ,服務(wù)群眾不夠熱情。 夠,攻堅(jiān)克難意識(shí)不強(qiáng)。 合治理和群訪群治運(yùn)行規(guī)律的本領(lǐng)。 ,主動(dòng)下訪少,深入基層和群眾中了解情況、聽取意見不夠。 脫貧攻堅(jiān)作風(fēng)方面:創(chuàng)新理念落后,視野不寬,思想不活,缺乏開拓創(chuàng)新精神。 市人民檢察院落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任作風(fēng)方面:責(zé)任追究失之于寬、失之于軟,多以處分當(dāng)事人為主,相關(guān)人員問責(zé)少。 治理論學(xué)習(xí)不深入,結(jié)合檢察工作實(shí)際不夠緊密。 社會(huì)治安和群訪群治作風(fēng)方面: ,主動(dòng)作為意識(shí)還不夠強(qiáng)。 、促進(jìn)矛盾化解、督查督辦還有待加強(qiáng)。 安全生產(chǎn)作風(fēng)方面:深入工作生產(chǎn)一線不夠,習(xí)慣坐等線索。 優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境作風(fēng)方面:保障和服務(wù)非公有制經(jīng)濟(jì)發(fā)展工作不夠深入具體。 動(dòng)性不夠強(qiáng),督查落實(shí)跟蹤問效不夠。 。 。 、手段 不夠得力,未形成常態(tài)。 落實(shí)不力、形式內(nèi)容不夠豐富。 ,落實(shí)責(zé)任具體辦法和措施不夠全面。 基層黨組織建設(shè)作風(fēng)方面: ,黨員干部參與質(zhì)量不高。 社會(huì)治安 和群訪群治作風(fēng)方面:主動(dòng)服務(wù)意識(shí)不夠強(qiáng),被動(dòng)接訪多,主動(dòng)下訪少,信訪宣教工作不經(jīng)常。 脫貧攻堅(jiān)作風(fēng)方面:扶貧政策沒有完全落地,在掛點(diǎn)幫扶工作中的思路、舉措和規(guī)劃尚未落實(shí)到位。 市人力資源和社會(huì)保障局落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任作風(fēng)方面:。 基層黨組織建設(shè)作 風(fēng)方面: 。 社會(huì)治安和群訪群治作風(fēng)方面:定期接訪制度堅(jiān)持得不好。 脫貧攻堅(jiān)作風(fēng)方面:政策宣傳不到位,對(duì)扶貧點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)和產(chǎn)業(yè)發(fā)展扶持辦法不多。 市審計(jì)局落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任作風(fēng)方面: 1.“兩個(gè)責(zé)任”壓力傳導(dǎo)不夠,認(rèn)為抓黨建工作是少數(shù)人的事。 基層黨組織建設(shè)作風(fēng)方面:基層黨建工作存在脫實(shí)向虛的現(xiàn)象,與審計(jì)業(yè)務(wù)聯(lián)系不緊密。 優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境作風(fēng)方面:審計(jì)促進(jìn)發(fā)展環(huán)境優(yōu)化的工作還需加強(qiáng),對(duì)破壞發(fā)展環(huán)境的違紀(jì)違規(guī)問題揭示、查處力度還不夠。 風(fēng)廉政工作創(chuàng)新方式不多,相關(guān)制度的針對(duì)性和操作性不強(qiáng)。 ,對(duì)黨員的吸引力度不夠,學(xué)習(xí)實(shí)效性不強(qiáng)。 社會(huì)治安和群訪群治作風(fēng)方面:強(qiáng)化信訪第一人責(zé)任人和領(lǐng)導(dǎo)包案化解意識(shí)有待強(qiáng)化。 優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境作風(fēng)方面: ,擔(dān)當(dāng)意識(shí)還不夠強(qiáng)。 市統(tǒng)計(jì)局落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任作風(fēng)方面: “一崗雙責(zé)”存在偏差。 基層黨組織建設(shè)作風(fēng)方面: ,部分制度落 實(shí)有欠缺。 社會(huì)治安和群訪群治作風(fēng)方面:對(duì)社會(huì)治安和群訪群治工作關(guān)注度不高。 脫貧攻堅(jiān)作風(fēng)方面: ,被動(dòng)應(yīng)付多,主動(dòng)干事少。 優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境作風(fēng)方面: 。 國(guó)家統(tǒng)計(jì)局宜春調(diào)查隊(duì)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任作風(fēng)方面: 1.抓得不夠深入,制度化和規(guī)范化的程度有待提高。 ,深入一線不夠多。 落實(shí)全面從嚴(yán)治黨監(jiān)督責(zé)任作風(fēng)方面:經(jīng)常性的督導(dǎo)、檢查、提醒制度還不夠完善,黨務(wù)、政務(wù)透明度不足。 市檔案局落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任作風(fēng)方面: 傳導(dǎo)不到位。 意識(shí)不強(qiáng)。 基層黨組織建設(shè)作風(fēng)方面: ,履行“一崗雙責(zé)”不到位。 “老好人”思想,黨員管理存在“寬松軟”現(xiàn)象。 松軟,嚴(yán)肅問責(zé)力度不夠。 。 2.“黨建+”與財(cái)政自身實(shí)際結(jié)合不緊,效果不明顯。 安全 生產(chǎn)作風(fēng)方面:財(cái)政創(chuàng)新政府購(gòu)買安全生產(chǎn)服務(wù)的方式方法存在差距,引導(dǎo)企業(yè)加大安全生產(chǎn)投入做得不夠。 脫貧攻堅(jiān)作風(fēng)方面: ,扶貧辦法不多。 科學(xué),導(dǎo)致部分扶貧項(xiàng)目資金閑置。 優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境作風(fēng)方面: “首問責(zé)任制”落實(shí)不力,滿足于做好本職工作,缺乏全局觀念。 市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任作風(fēng)方面: 體責(zé)任角色意識(shí)不強(qiáng)、認(rèn)識(shí)不深、把握不夠。 基層黨組織建設(shè)作風(fēng)方面: 。 。 、信訪、公安等有關(guān)部門聯(lián)動(dòng)協(xié)調(diào)處置群訪問題思考、研究不夠。 展安全隱患排查和安全演練力度不夠。 ,在制訂規(guī)劃、引入項(xiàng)目、發(fā)展產(chǎn)業(yè),幫助村民脫貧致富等“治本”上存在差距。 ,對(duì)基層情況了解不夠全面。 ,對(duì)“一崗雙責(zé)”認(rèn)識(shí)還不到位。 2.組織活動(dòng)形式單一,機(jī)關(guān)活力不夠。 脫貧攻堅(jiān)作風(fēng)方面:對(duì)精準(zhǔn)扶貧研究不深,有的扶貧項(xiàng)目推進(jìn)力
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