【摘要】i/11邢臺德龍鋼鐵實業(yè)有限公司煉鋼廠員工薪酬管理制度(討論稿)北京新華信管理顧問有限公司2022年8月機密i/11目錄煉鋼廠員工薪酬管理制度..................................................................................................
2025-04-24 03:54
【摘要】東華鋼鐵企業(yè)集團有限公司軋鋼廠作業(yè)文件編號:DG-ZY-23-AQ-004軋鋼廠安全生產(chǎn)管理制度文件編號:DG-ZY-23-AQ-004受控狀態(tài):受控
2024-09-27 21:45
【摘要】----公司管理制度及相關規(guī)定條例婚禮策劃師工作職責1、婚禮策劃師負責前期與客戶溝通,包括接單時了解客戶的真實想法和對婚禮的構想,以及針對客戶制定適合客戶自身的婚禮策劃方案。2、訂單后與客戶保持良好的溝通,確保策劃方案的準確性;并將準確的信息轉達給調度人員以及布場人員。3、訂單后至少3次與客戶溝通進行方案的修改。
2024-09-08 09:50
【摘要】x鋼鐵實業(yè)有限公司煉鋼廠員工考核管理制度煉鋼廠員工考核管理制度內部文件,注意保密-i-目錄煉鋼廠員工考核管理制度2第一章總則2第二章組織和職責4第三章考核原則6
2024-09-07 15:01
【摘要】員工健康管理制度1.目的為確保員工身體健康,確保生產(chǎn)人員無患有礙食品衛(wèi)生的疾病,保證食品衛(wèi)生,特制定本管理制度。2.適用范圍全廠員工適用。3.內容、檢驗人員(包括車間員工、質控部員工、技術部員工等直接接觸食品或生產(chǎn)設備的人員)每年4月份由廠統(tǒng)一安排一次由市防疫站進行的食品從業(yè)人員健康體檢,取得健康證后或經(jīng)醫(yī)療機構檢
2024-09-07 19:17
【摘要】薪酬管理制度員工職務工資管理規(guī)定總則 第一條 本公司為貫徹同工同酬、勞資兩利的原則,以達到實行公平合理,簡單確切的工資管理辦法的目的,特制訂本細則?! 〉诙l 凡本公司職工的工資待遇,除有特殊規(guī)定之外,應依照本辦法辦理?! 〉谌龡l 本公司工資采用職務工資制,其體系如下(見圖1):工資等級標準 第一條 本公司有關各級職位工資等級標準如下:(見表1)
2025-04-27 00:49
【摘要】以專兼職安全員的作用發(fā)揮為主線,重點突出對新入廠職工的安全培訓及教育,持續(xù)提高員工的安全素養(yǎng),打造了一支具有超強個人素質及團結協(xié)作能力的高水平員工隊伍。于2008年初次通過了職業(yè)健康安全管理體系認證,至今年年復審合格;于2011年順利通過了冶金安全標準化二級標準驗收。為了進一步提高職工的自我保護意識和能力,提升職工辨識風險、排除隱患及安全作業(yè)水平,豐富職工的安全生產(chǎn)知識,特編制此手冊,以供職
2025-04-23 04:55
【摘要】中國最龐大的下資料庫(整理.版權歸原作者所有)第1頁共10頁生產(chǎn)部管理制度與考核辦法(一)、職權,行使對生產(chǎn)的組織指揮權。。對生產(chǎn)部管理人員有工作分配、指揮調度、績效考核、獎懲建議的權力;對車間主任的行政指揮有監(jiān)督、否決的權力;有向車間主任下達人員調整、生產(chǎn)任務調整、作息時間調整、設備設施調整
2024-09-07 14:27
【摘要】本溪北營鋼鐵(集團)股份有限公司軋鋼廠制度匯編二○○八年北營軋鋼廠簡介本溪北營鋼鐵(集團)股份有限公司軋鋼廠,始建于1994年,19
2024-11-28 20:32
【摘要】中國最大管理資源中心第1頁共7頁員工安全管理制度第一章總則第一條為落實“安全第一,預防為主
2024-09-07 19:11
【摘要】中管網(wǎng)制造業(yè)頻道中管網(wǎng)制造業(yè)頻道澳柯瑪集團等級薪酬管理制度第一章:總則第一條:為形成穩(wěn)定的工作團隊,維護澳柯瑪集團(以下簡稱集團)各級員工的利益,保證公司的長遠發(fā)展,特制定本制度。第二條:等級薪酬體系適用對象包括集團及下屬公司和事業(yè)部職能部門中以常規(guī)性工作為特征的員工(包括享受年薪制員工、銷售人員、計件制工人及承包薪酬員工以外的
2024-09-08 08:25
【摘要】澳柯瑪集團等級薪酬管理制度第一章:總則第一條:為形成穩(wěn)定的工作團隊,維護澳柯瑪集團(以下簡稱集團)各級員工的利益,保證公司的長遠發(fā)展,特制定本制度。第二條:等級薪酬體系適用對象包括集團及下屬公司和事業(yè)部職能部門中以常規(guī)性工作為特征的員工(包括享受年薪制員工、銷售人員、計件制工人及承包薪酬員工以外的所有員工)。第三條:等級工資制的薪酬構成為
2024-09-07 15:02
【摘要】標準餐具消毒公司員工薪酬管理制度一、總則按照公司經(jīng)營理念和管理模式,遵照國家有關勞動人事管理政策和公司其他有關規(guī)定制度,特制定本規(guī)定。二、目的本著“以人為本”原則,建立公平、公正、合理的薪酬管理制度,充分發(fā)揮所有員工的積極性,創(chuàng)造性,實現(xiàn)公司的經(jīng)營目標。三、范圍本制度適合于本公司員工薪酬支付與計算管理。四、指導思想,建立起公司規(guī)范合理的工資分配制度
2025-04-22 23:04
【摘要】員工薪酬管理制度 員工薪酬管理制度(一) 第一節(jié):總則 第一條:為體現(xiàn)公司按勞分配的原則,結合公司的經(jīng)營管理理念,制定本薪酬管理規(guī)定。 第二條:本薪酬制度體現(xiàn)以...
2025-04-03 06:40
【摘要】恒安集團有限公司主題:恒安集團人事管理制度第4次修改部門人力資源部頒布日期2020年12月1日(海量營銷管理培訓資料下載)1恒安集團人事管理制度為加強公司的人事管理,明確人事管理權限及人事管理程序,使公司人事管理工作有所遵循,特制定本制度
2024-09-08 09:31