20xx新教師培訓(xùn)參考計劃范文-閱讀頁
2025-01-15 06:14本頁面
【正文】 ，及時總結(jié)，更好地成長。業(yè)務(wù)校長為班主任，教務(wù)主任為副班主任，聘請學校中層以上領(lǐng)導(dǎo)、業(yè)務(wù)骨干為輔導(dǎo)員?！ 〔扇∏嗨{之約師徒接對的傳統(tǒng)方式 通過校內(nèi)師徒接對培訓(xùn)，充分發(fā)揮骨干老師、老老師的傳幫帶作用，使新老師盡快成長。徒弟要誠懇、謙虛學習師傅的教學藝術(shù)?！ ±镁W(wǎng)絡(luò)平臺開展培訓(xùn)工作。博客地址 對學員要求 制定好個人開展打算，參加好培訓(xùn)活動，做好筆記、卡片，及時記錄心得、案例與反思，上好匯報課，做好階段培訓(xùn)學習總結(jié)。 每一天：檢查一天教學得失。 每一月：聽課5節(jié)以上，撰寫1篇原創(chuàng)論文、案例或體會，上傳博客。上交聽課筆記、學習總結(jié)與考核表。
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