【摘要】此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來(lái),如有侵權(quán)請(qǐng)告知上傳者立即刪除。資料共分享,我們負(fù)責(zé)傳遞知識(shí)。 足療加盟店區(qū)域特許經(jīng)營(yíng)合同 足療加盟店區(qū)域特許經(jīng)營(yíng)合同 第一章 總則 第一條 宗旨 簽署本合...
2025-03-15 02:54
【摘要】足療店合伙協(xié)議(合伙合同)合伙人(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方):__________身份證__________________,住址________________。合伙人(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方):__________身份證__________________,住址________________。一、出資額、方式:甲乙雙方共同自愿合伙經(jīng)營(yíng)(店名
2025-06-03 02:57
【摘要】第一篇:足療店勞動(dòng)合同 勞動(dòng)合約 甲方:(用人單位)名稱(chēng):華懋綠色商務(wù)會(huì)館乙方:(勞動(dòng)者)姓名:______________性別:______出生年月:__________________居民身份...
2024-10-25 03:26
【摘要】第一篇:足療店規(guī)章制度范本 足療店規(guī)章制度范本 1、不得遲到或早退.(遲到或早退每一分鐘罰一元,超過(guò)一小時(shí)以上按曠工處理)。 2、上班時(shí)間所有工作人員必須穿戴整齊,佩帶好工牌。(10元) 3、...
2024-11-09 23:02
【摘要】足療店活動(dòng)方案足療店活動(dòng)方案篇一:足療店促銷(xiāo)方案打折卡就是你花一定的錢(qián),然后可以打折。這個(gè)我不知道你們都看過(guò)我博客上介紹,就是旁邊這個(gè)caster咖啡的案例。就是說(shuō),他賣(mài)打折卡非常非常的巧妙,他讓你先買(mǎi)咖啡,你買(mǎi)了一個(gè)34塊、36塊的一杯咖啡,然后你把錢(qián)拿出來(lái),再付錢(qián)的時(shí)候,他說(shuō),先生,你知道嗎?這
2024-11-15 13:35
【摘要】足療店內(nèi)部合作協(xié)議范本最新 足療店內(nèi)部合作協(xié)議范本最新 甲方: 身份證號(hào)碼: 地址: 電話(huà): 乙方: 身份證號(hào)碼: 地址: 電話(huà): 丙方: 身份證號(hào)碼: 地址: 電話(huà): 為了增強(qiáng)實(shí)力、資源...
2024-12-15 22:47
【摘要】第一篇:足療店開(kāi)業(yè)流程 足浴養(yǎng)生新店開(kāi)業(yè)籌建流程 (一)第一階段——前期準(zhǔn)備 1、前期市場(chǎng)調(diào)查 (1)區(qū)域人口環(huán)境 (2)經(jīng)濟(jì)環(huán)境 (3)社會(huì)文化環(huán)境 (4)自然環(huán)境 (5)物質(zhì)環(huán)境 ...
2024-11-09 22:46
【摘要】天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632足療店財(cái)務(wù)分析說(shuō)明足療店財(cái)務(wù)分析是足療店財(cái)務(wù)管理的一個(gè)重要方法,每到經(jīng)營(yíng)期末,通過(guò)編制一系列財(cái)務(wù)報(bào)表對(duì)當(dāng)期的財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果進(jìn)行分析,對(duì)成果的有關(guān)問(wèn)題進(jìn)行總結(jié)。???????足療店除定期編制資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)及利潤(rùn)分配表、現(xiàn)金流量表(年報(bào))
2025-04-07 14:35
【摘要】第一篇:足療店的方案 酒香不怕巷子深”的時(shí)代已經(jīng)過(guò)去,在當(dāng)今這個(gè)宣傳和營(yíng)銷(xiāo)的時(shí)代,好酒大都是被處心積慮地自我包裝推銷(xiāo)出來(lái)的。這是一個(gè)講求品牌的市場(chǎng),依靠口口傳播已經(jīng)跟不上節(jié)奏,大張旗鼓地做廣告已經(jīng)成...
2024-10-25 03:21
【摘要】第一篇:足療店勞動(dòng)合約 勞動(dòng)合約 甲方:(用人單位)名稱(chēng): 地址: 乙方:(勞動(dòng)者)姓名:________性別:____ 出生年月:________________居民身份證號(hào)碼:_____...
2024-11-09 23:09
【摘要】2021最新足療店內(nèi)部合作協(xié)議范本 甲方: 身份證號(hào)碼: 地址: 電話(huà): 乙方: 身份證號(hào)碼: 地址: 電話(huà): 丙方: 身份證號(hào)碼: 地址: 電話(huà): 風(fēng)險(xiǎn)提示:合作的方式多種...
2024-12-13 22:05
【摘要】第一篇:足療店晨會(huì) 開(kāi)好晨會(huì) 晨會(huì)是足療會(huì)所管理中最重要的第一環(huán)節(jié)。很多足療會(huì)所雖然重視晨會(huì),但是經(jīng)常把晨會(huì)變成“批判會(huì)”,管理者講的多,主要是批評(píng)員工為主,外加核對(duì)工作量。這種簡(jiǎn)單的晨會(huì)已經(jīng)遠(yuǎn)遠(yuǎn)...
2024-10-22 17:52
【摘要】專(zhuān)業(yè)整理分享經(jīng)營(yíng)管理策劃書(shū)——“一個(gè)夢(mèng)想,三個(gè)目標(biāo)”“一個(gè)夢(mèng)想”:讓顧客享受美的感覺(jué)、體驗(yàn)養(yǎng)生的愉悅,打造“健康天使”高尚職業(yè),是我店的終極夢(mèng)想。秉承至高的服務(wù)理念,為顧客的健康而工作,以顧客的滿(mǎn)意為我們的己任;開(kāi)拓足浴市場(chǎng),以專(zhuān)業(yè)的知識(shí)和精湛的技術(shù)手法實(shí)現(xiàn)在行業(yè)內(nèi)的品牌知名度
2025-05-14 05:57
【摘要】第一篇:足療店管理手冊(cè) 人員結(jié)構(gòu)設(shè)置與店員招聘 根據(jù)代理店面營(yíng)業(yè)面積、每日營(yíng)業(yè)收入、顧客人流量等因素合理安排人員數(shù)量及其職責(zé),店員數(shù)量初期不宜過(guò)多,本著寧缺毋濫的原則做好人員的篩選和培訓(xùn)工作。 ...
2024-10-25 02:48
【摘要】專(zhuān)業(yè)整理分享足療店管理初步方案1、總經(jīng)理負(fù)責(zé)制:總經(jīng)理負(fù)責(zé)制是足療店組織管理中實(shí)行的領(lǐng)導(dǎo)制度,也是足療店最基本的制度之一??偨?jīng)理是足療店要建立以總經(jīng)理為首的經(jīng)營(yíng)管理系統(tǒng)??偨?jīng)理根據(jù)國(guó)家的政策,法規(guī)和董事會(huì)的決策,全面負(fù)責(zé)足療店的經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù),并對(duì)足療店的各項(xiàng)事務(wù)負(fù)有全面責(zé)任。
2025-05-11 07:48