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透析戰(zhàn)略管理會(huì)計(jì)的發(fā)展與優(yōu)化-閱讀頁(yè)

2024-12-07 02:07本頁(yè)面
  

【正文】 (2)大力普及戰(zhàn)略管理會(huì)計(jì)的理論知識(shí)。目前,高等院校會(huì)計(jì)專業(yè)一般開設(shè)了管理會(huì)計(jì)課程,但其他經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)大部分沒有開設(shè)。另外,加強(qiáng)企業(yè)管理層與財(cái)會(huì)人員的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),樹立其戰(zhàn)略管理會(huì)計(jì)意識(shí),提高管理會(huì)計(jì)應(yīng)用水平,因?yàn)橹挥薪⒑团囵B(yǎng)一支高質(zhì)量的戰(zhàn)略管理會(huì)計(jì)隊(duì)伍,才能促使戰(zhàn)略管理會(huì)計(jì)理論的建立、創(chuàng)新以及在實(shí)踐中的廣泛應(yīng)用?,F(xiàn)代企業(yè)制度的最大特點(diǎn)是企業(yè)所有權(quán)和經(jīng)營(yíng)權(quán)的分離,企業(yè)的激勵(lì)機(jī)制和自我約束機(jī)制健全,從制度上引導(dǎo)企業(yè)經(jīng)營(yíng)者的價(jià)值取向與企業(yè)根本利益趨向一致,只有當(dāng)企業(yè)經(jīng)營(yíng)者能切實(shí)地承擔(dān)起對(duì)企業(yè)的受托經(jīng)營(yíng)責(zé)任,才能對(duì)包括戰(zhàn)略管理會(huì)計(jì)在內(nèi)的經(jīng)營(yíng)管理科學(xué)產(chǎn)生發(fā)自內(nèi)心的需要。遵循我國(guó)會(huì)計(jì)人員愿意應(yīng)用法律制度規(guī)范會(huì)計(jì)行為的慣例,政府可制訂指導(dǎo)性的管理會(huì)計(jì)制度,為企業(yè)應(yīng)用戰(zhàn)略管理會(huì)計(jì)提供示范性的法律制度環(huán)境。 (4)認(rèn)真總結(jié)戰(zhàn)略管理會(huì)計(jì)應(yīng)用的成功案例。如杭州百大集團(tuán)根據(jù)自身情況,采用了財(cái)務(wù)和非財(cái)務(wù)相結(jié)合的業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)指標(biāo)體系,有效地調(diào)動(dòng)了職工完成責(zé)任指標(biāo)的積極性,提高了企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。湖南韶峰水泥集團(tuán)有限公司,在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)異常激烈的情況下,實(shí)行“水泥散裝優(yōu)勢(shì)”戰(zhàn)略,有效地?cái)U(kuò)大了韶峰水泥市場(chǎng)。我們應(yīng)對(duì)企業(yè)運(yùn)用戰(zhàn)略會(huì)計(jì)實(shí)踐中涌現(xiàn)出的典型案例和重要的經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行總結(jié)并加以推廣,這樣就可使一些企業(yè)少走彎路,促進(jìn)戰(zhàn)略管理會(huì)計(jì)的廣泛應(yīng)用。一方面戰(zhàn)略管理會(huì)計(jì)的資料主要來源于財(cái)務(wù)會(huì)計(jì),但受財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告期的影響,不能及時(shí)取得相關(guān)資料,使得管理會(huì)計(jì)信息的及時(shí)性、相關(guān)性大打折扣。為充分利用企業(yè)資源和及時(shí)提供戰(zhàn)略性信息,有必要建立企業(yè)的戰(zhàn)略管理會(huì)計(jì)信息庫(kù),培養(yǎng)自己的戰(zhàn)略管理會(huì)計(jì)人才。在戰(zhàn)略決策時(shí),戰(zhàn)略管理會(huì)計(jì)師則運(yùn)用一定的方法,對(duì)戰(zhàn)略信息庫(kù)中的信息進(jìn)行加工、分析和處理,及時(shí)提供給決策當(dāng)局,為企業(yè)決策提供信息支持?!獋?cè)重于戰(zhàn)略管理[M].上海:上海財(cái)經(jīng)大學(xué)出版,2005 [J].現(xiàn)代會(huì)計(jì),2006(2) [J].理論界,2006(3) 4劉博,[J].市場(chǎng)周刊(研究版),2005(11) 5謝琨,[J].商業(yè)研究,2005(1) 6楊春蘭,[J].會(huì)計(jì)之友(中),2006(4)
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