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建筑裝飾公司總經(jīng)理工作總結(jié)與建筑裝飾公司總裁年終總結(jié)匯編-在線瀏覽

2024-11-23 03:46本頁(yè)面
  

【正文】 往的工作制度進(jìn)行全面修訂,進(jìn)一步健全完善工作制度,切實(shí)做到以制度管人管事,努力實(shí)現(xiàn)工作制度化;重新梳理工作流程,使工作流程變得科學(xué)、簡(jiǎn)約、合理,力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)工作規(guī)范化;同時(shí),加強(qiáng)對(duì)制度落實(shí)情況的檢查監(jiān)督,確保制度落實(shí)到位,執(zhí)行有力,推動(dòng)工作又好又快發(fā)展。我充分認(rèn)識(shí)品牌的重要性,公司有叫得響的品牌,才能樹(shù)立公司形象,具有良好社會(huì)聲譽(yù),促進(jìn)施工業(yè)務(wù)發(fā)展。四是積極解決歷史遺留工程結(jié)算問(wèn)題。五是加強(qiáng)與行業(yè)協(xié)會(huì)溝通和交流。借助協(xié)會(huì)力量,擴(kuò)大企業(yè)社會(huì)影響力,以設(shè)計(jì)為龍頭帶動(dòng)施工業(yè)務(wù)的發(fā)展。我購(gòu)買了4萬(wàn)平米寫(xiě)字樓,籌建設(shè)計(jì)產(chǎn)業(yè)園,吸引廣大社會(huì)公眾關(guān)注,全面提升企業(yè)形象,增強(qiáng)企業(yè)的社會(huì)形象和社會(huì)影響力,促進(jìn)施工業(yè)務(wù)進(jìn)一步發(fā)展。一是工程管理不到位。二是歷史遺留結(jié)算問(wèn)題推進(jìn)較慢。三是投標(biāo)中標(biāo)率較低。四是營(yíng)銷管理不到位。五是法律訴訟問(wèn)題較為嚴(yán)重。這些存在的不足問(wèn)題,需要引起高度重視。五、20**年工作計(jì)劃(一)加強(qiáng)行政管理,提高工作效能一是全面啟動(dòng)信息化系統(tǒng)建設(shè),向行業(yè)中信息化較完善的企業(yè)取經(jīng),以最短的時(shí)間完善信息體統(tǒng),彌補(bǔ)管理上的漏洞。三是做好新寫(xiě)字樓搬遷工作,全面打造設(shè)計(jì)產(chǎn)業(yè)園,與各設(shè)計(jì)所建立多角度合作,提升企業(yè)整體形象。二是積極拓展渠道,充分利用酒店協(xié)會(huì)、房地產(chǎn)協(xié)會(huì)和城鎮(zhèn)化建設(shè)委員會(huì)等發(fā)展施工業(yè)務(wù)。在掛靠項(xiàng)目方面,一是成立市場(chǎng)二中心,提高競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),促進(jìn)施工業(yè)務(wù)發(fā)展。三是對(duì)長(zhǎng)期與公司合作的項(xiàng)目經(jīng)理實(shí)行優(yōu)惠政策,利用項(xiàng)目經(jīng)理渠道發(fā)展施工業(yè)務(wù)。二是利用微信平臺(tái),對(duì)項(xiàng)目部、監(jiān)理方、業(yè)主方進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)控,做到有問(wèn)題隨時(shí)溝通解決;選擇項(xiàng)目施工團(tuán)隊(duì),要求施工團(tuán)隊(duì)提供保證金或相應(yīng)的資金抵押,嚴(yán)格考核項(xiàng)目經(jīng)理、管理人員等的工作業(yè)績(jī),采取獎(jiǎng)罰措施,提高施工團(tuán)隊(duì)工作效能。(四)加強(qiáng)人力資源管理,建設(shè)精品堅(jiān)強(qiáng)團(tuán)隊(duì)一是引進(jìn)高端人才,努力改善人員結(jié)構(gòu),提高企業(yè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。(五)加強(qiáng)預(yù)算管理,提高投標(biāo)中標(biāo)率一是強(qiáng)化預(yù)算人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高預(yù)算人員工作能力和工作經(jīng)驗(yàn),能夠全面做好預(yù)算工作。(六)加強(qiáng)法務(wù)建設(shè),減少法律訴訟要加強(qiáng)相關(guān)法律知識(shí)的學(xué)習(xí)培訓(xùn),提高干部員工的法律意識(shí),要梳理工作流程,做到規(guī)范工作,避免出現(xiàn)法律糾紛,切實(shí)降低公司經(jīng)濟(jì)損失。建筑裝飾公司總裁年終總結(jié)董事長(zhǎng)和公司同事的信任,我于20**年3月由業(yè)務(wù)副總調(diào)整為公司總經(jīng)理,全面管理公司?,F(xiàn)將20**年的工作情況具體總結(jié)如下:一、20**年取得的工作成績(jī)公司取得魯班獎(jiǎng)、建筑裝飾金獎(jiǎng),百?gòu)?qiáng)排名16。20**年8月初,完成設(shè)立幕墻子公司;20**年8月份,公司更名為“裝飾集團(tuán)有限公司”;20**年9月份,新辦公樓A、B棟正式全面裝修;20**年11月份,“雙層分離式輕鋼龍骨雙面石膏板隔墻”項(xiàng)目被評(píng)為“深圳企業(yè)新紀(jì)錄”;20**年12月份,與中華建筑室內(nèi)設(shè)計(jì)協(xié)會(huì)合作,在20**年度國(guó)際空間設(shè)計(jì)大獎(jiǎng)—iderTops艾特獎(jiǎng)?lì)C獎(jiǎng)盛典上。裝飾伸縮縫系統(tǒng)、可拆套座式石材暗門系統(tǒng)2項(xiàng)專利已獲專利證書(shū),開(kāi)啟式金屬拉伸網(wǎng)板幕墻系統(tǒng)1項(xiàng)國(guó)家專利局已受理,《復(fù)雜玻璃纖維增強(qiáng)石膏成型品墻面藝術(shù)造型施工技術(shù)》已完成科技查新工作。二、采取的主要措施擔(dān)任公司總經(jīng)理職務(wù)后,針對(duì)公司的實(shí)際情況和發(fā)展需要,我與同事們一起探討分析,采取了一系列工作措施,確保公司各項(xiàng)工作順利開(kāi)展,取得實(shí)際成效。根據(jù)工作開(kāi)展需要,對(duì)公司組織構(gòu)架進(jìn)行了全面的調(diào)整,
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