【正文】 勵(lì) 30 分。 積極處理隱患避免了事故受到礦表彰的獎(jiǎng)勵(lì) 200 分； 對(duì)井下重大隱患“三違”積極舉報(bào)每次獎(jiǎng)勵(lì) 40 分； 上級(jí)檢查中背誦熟練的每次獎(jiǎng)勵(lì) 40 分 。 永煤集團(tuán)龍宇公司車集煤礦通風(fēng)隊(duì)文件 標(biāo)題： 車集煤礦通風(fēng)隊(duì)安全獎(jiǎng)罰制度 編號(hào)： JJQC202104 版別： A/0 共 7 頁 第 1頁 編制：劉佳慧 審核： 劉斌 批準(zhǔn)： 劉斌 2021年 1月 1日發(fā)布 2021年 1月 1日實(shí)施 XX 公司 車集煤礦 1 目的 為加強(qiáng)通風(fēng)隊(duì)的管理，促進(jìn)通風(fēng)隊(duì)安全工作更上一個(gè)新的臺(tái)階，現(xiàn)制定本制度 2 范圍 本辦法適用于車集煤礦通風(fēng)隊(duì)安全管理工作過程的管理。各分管隊(duì)長(zhǎng)及班組長(zhǎng)做好分管范圍內(nèi)的工作。 4 工作程序 管理細(xì)則 （執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)分） 全隊(duì)職工應(yīng)遵守本隊(duì)和上級(jí)制定的各項(xiàng)管理制度，自覺維護(hù)通風(fēng)隊(duì)的形象和榮譽(yù)。 請(qǐng)假一律事先寫請(qǐng)假條，原則上不準(zhǔn)電請(qǐng)、代請(qǐng)、事后補(bǔ)假，遇到特殊情況不能親自到隊(duì)部請(qǐng)假時(shí)，要以其他形式請(qǐng)假，經(jīng)批準(zhǔn)后方可休假。 班中不得喝酒，違者每次罰標(biāo)準(zhǔn)分 20 分，造成嚴(yán)重影響后果的罰標(biāo)準(zhǔn)分 50 分。 永煤集團(tuán)龍宇公司車集煤礦通風(fēng)隊(duì)文件 標(biāo)題： 車集煤礦通風(fēng)隊(duì)安全獎(jiǎng)罰制度 編號(hào)： JJQC202104 版別： A/0 共 7 頁 第 2頁 編制：劉佳慧 審核： 劉斌 批準(zhǔn)： 劉斌 2021年 1月 1日發(fā)布 2021年 1月 1日實(shí) 施 井下人員點(diǎn)名不下井者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，停工三天，罰標(biāo)準(zhǔn)分 20 分，XX 公司 車集煤礦 地面人員點(diǎn)名后，離崗向值班隊(duì)長(zhǎng)請(qǐng)假，班中脫崗者者，罰標(biāo)準(zhǔn)分 10 分，脫崗半班者罰 20 分，影響工作另按影響生產(chǎn)處理。 不服從工作分配，工作分配完畢后提出休班的（無特殊情況的）按曠工論處，另加罰標(biāo)準(zhǔn)分 20 分。 區(qū)隊(duì)管理人員包括調(diào)度員要秉公辦事，堅(jiān)持原則，對(duì)職工一視同仁，對(duì)違紀(jì)人員不得包庇，否則一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將給予同違紀(jì)者相同 的處分。 酒后鬧事，給隊(duì)里帶來不良影響，在辦公室、會(huì)議室無理取鬧，影響正常工作秩序的停工檢查并罰標(biāo)準(zhǔn)分 20— 50 分，情節(jié)嚴(yán)重的交保衛(wèi)科處理。 全隊(duì) 人員要自覺維護(hù)集體榮譽(yù)，不作有損通風(fēng)隊(duì)形象的事，不說有損通風(fēng)隊(duì)形象和團(tuán)隊(duì)建設(shè)的話，否則，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，隊(duì)里將根據(jù)情況給予10— 20 分處罰，造成后果的由隊(duì)研究處理。職工按 永煤集團(tuán)龍宇公司車集煤礦通風(fēng)隊(duì)文件 標(biāo)題： 車集煤礦通風(fēng)隊(duì)安全獎(jiǎng)罰制度 編號(hào)： JJQC202104 版別： A/0 共 7 頁 第 3頁 編制：劉佳慧 審核： 劉斌 批準(zhǔn)： 劉斌 2021年 1月 1日發(fā)布 2021年 1月 1日實(shí)施 制度對(duì)三違、隱患提出處罰意見。 礦考核一般“三違”每次扣標(biāo)準(zhǔn)分 150 分，嚴(yán)重“三違”每次扣標(biāo)準(zhǔn)分 300 分，并停工檢查。礦一般隱患的責(zé)任人每次扣 10 分，嚴(yán)重隱患的責(zé)任人每次扣 20 分。 造成人身傷害事故的責(zé)任人被礦考核的扣 100 分，輕傷及以上事故由礦追查處理。班前會(huì)不認(rèn)真聽，提問時(shí)不能正確回答的每次扣 5 分。 會(huì)議室、儀器房、庫(kù)房、嚴(yán)禁吸煙，違者每次罰 10 分并罰當(dāng)班人員每人 5 分。 工作時(shí)間嚴(yán)禁利用 計(jì)算機(jī)聊天、打游戲，及其他礦禁止活動(dòng)，否則每次扣 5 分。 隊(duì)查井下睡覺，未按規(guī)定撤人距離放炮，采掘工作面瓦斯空、漏、假檢，扒、蹬、跳車等嚴(yán)重違章行為每次扣 100 分，其他嚴(yán)重“三 違”每XX 公司 車集煤礦 次罰 50 分，一般“三違”每次扣 20 分，井下不規(guī)范行為每次罰 10 分。特殊工種未持證上崗每次罰 10 分。 凡參與打架的視責(zé)任給予 10— 30 分處罰，造成后果的由隊(duì)研究處理，情節(jié)嚴(yán)重的交保衛(wèi)科處理。 入井人員必須帶齊工具、儀器，否則每少一件扣 5 分，影響工作的另行處理。 工作面留有瞎炮、殘炮每次罰 5 分，未對(duì)手交接班，或交班不清（瞎炮、殘炮、雷管的數(shù)量），發(fā)現(xiàn)一次扣 20 分，造成事故的另按事故加罰。 現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)不及時(shí)處理一般隱患的扣 10 分，嚴(yán)重隱患扣 20 分。 永煤集團(tuán)龍宇公司車集煤礦通風(fēng)隊(duì)文件 標(biāo)題： 車集煤礦通風(fēng)隊(duì)安全獎(jiǎng)罰制度 編號(hào)： JJQC202104 版別： A/0 共 7 頁 第 5頁 編制：劉佳慧 審核： 劉斌 批準(zhǔn)： 劉斌 2021年 1月 1日發(fā)布 2021年 1月 1日實(shí)施 放炮員工作結(jié)束離開工作地點(diǎn)，必須經(jīng)施工單位隊(duì)、班長(zhǎng)簽字同意，工作時(shí)間內(nèi)暫時(shí)無炮人員，必須在火藥庫(kù)或隊(duì)安排地點(diǎn)待命，并向隊(duì)調(diào)度匯報(bào)，不在工作地點(diǎn)又不向隊(duì)調(diào)度匯報(bào)的扣 5 分，影響生產(chǎn)的另行處理。 XX 公司 車集煤礦 瓦檢員加強(qiáng)負(fù)責(zé)區(qū)域的瓦斯和“一通三防”設(shè)施檢查，負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)出現(xiàn)瓦斯超限一次罰 10 分，未及時(shí)發(fā)現(xiàn)、匯報(bào)“一通三防”隱患及隊(duì)要求匯報(bào)的內(nèi)容每次罰 5 分，造成事故或惡劣影響的由隊(duì)研究處理。 人為浪費(fèi)、遺棄材料發(fā)現(xiàn)一次罰 10 分，材料亂扔亂放，不規(guī)范、不掛牌每次罰 5 分。 工作面無備用風(fēng)筒或無短節(jié)不能滿足要求 的每次罰通風(fēng)工 10 分。 不按規(guī)定要求施工單位接收風(fēng)筒簽字的，發(fā)現(xiàn)一次扣 10 分，施工單位破壞風(fēng)筒未能簽字又未匯報(bào)的每次扣 5 分。 各類庫(kù)房、辦公室、儀器房衛(wèi)生不合格，受到上級(jí)批評(píng)的，罰當(dāng)班人員 5 分，并承擔(dān)上級(jí)罰款。 儀器收發(fā) 記錄出現(xiàn)錯(cuò)誤，丟失儀器未及時(shí)匯報(bào)每次扣 5 分，不合 永煤集團(tuán)龍宇公司車集煤礦通風(fēng)隊(duì)文件 標(biāo)題： 車集煤礦通風(fēng)隊(duì)安全獎(jiǎng)罰制度 編號(hào)： JJQC202104 版別： A/0 共 7 頁 第 6頁 編制：劉佳慧 審核： 劉斌 批準(zhǔn)： 劉斌 2021年 1月 1日 發(fā)布 2021年 1月 1日 實(shí)施 格儀器發(fā)放入井每次扣 5 分。 不準(zhǔn)隊(duì)外人員替崗，違者每次扣 10 分，儀器丟失照價(jià)賠償。影響工作的由隊(duì) 研究處理。隊(duì)內(nèi)待崗二個(gè)月以上者，不服從隊(duì)管理者，曠工連續(xù)超過 15 天者經(jīng)隊(duì)研究可上交勞資科。 全員學(xué)習(xí)礦抽查不合格罰 20 分，背誦效果好的獎(jiǎng) 10 分，隊(duì)抽查不合格的每次罰 5 分。 隊(duì)管 理人員工作拖拉，不能按時(shí)完成任務(wù)每次給予 50— 100 元罰款。 隊(duì)管理人員責(zé)任心不強(qiáng)，未按礦隊(duì)有關(guān)跟值班規(guī)定簽字，匯報(bào)工作的，每次罰款 50 元并承擔(dān)礦罰款。 隊(duì)干跟值班期間脫崗罰款 200 元，未事先請(qǐng)假的遲到、早退，均視為脫崗，并承擔(dān)由此引起礦處罰，引起嚴(yán)重后果的由隊(duì)研究處理。 永煤集團(tuán)龍宇公司車集煤礦通風(fēng)隊(duì)文件 標(biāo)題： 車集煤礦通風(fēng)隊(duì)安全獎(jiǎng)罰制度 編號(hào)： JJQC202104 版別： A/0 共 7 頁 第 7頁 編制：劉佳慧 審核： 劉斌 批準(zhǔn)： 劉斌 2021年 1月 1日 發(fā)布 2021年 1月 1日 實(shí)施 隊(duì)管理人員按時(shí)參加各種隊(duì)內(nèi)會(huì)議，有事請(qǐng)假。 隊(duì)管理人員有事要向隊(duì)長(zhǎng)請(qǐng)假。否則曠工一天罰 100 元，遲到、 早退或班中脫崗每次罰款 20 元，影響工作者視情況另行加罰 50— 200 元，并承擔(dān)礦有關(guān)處罰。 對(duì)同一個(gè)違章行為，隊(duì)及班組可同時(shí)處罰，班組處罰最高不得超過隊(duì)處罰標(biāo)準(zhǔn)。 根據(jù)情況變化經(jīng)隊(duì)研究通過，可變更和完善本規(guī)定。 本制度所列隊(duì)管理人員是指不按分計(jì)資的隊(duì)干、核算員、材料員及實(shí)習(xí)技術(shù)員。 2 范圍 本辦法適用于車集煤礦通風(fēng)隊(duì)生產(chǎn)和質(zhì)量工作過程的管理。各分管隊(duì)長(zhǎng)及班組長(zhǎng)做好分管范圍內(nèi)的工作。 4 工作程序 認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)有關(guān)“一通三防”工作的政策，指示和規(guī)定，切實(shí)抓好瓦斯通風(fēng)管理，杜絕事故發(fā)生。 加強(qiáng)日常通風(fēng)管理，確保礦井通風(fēng)系統(tǒng)穩(wěn)定可靠，不斷改善和提高通風(fēng) 設(shè)施質(zhì)量，減少漏風(fēng)，合理調(diào)節(jié)風(fēng)量，保證安全生產(chǎn)。 嚴(yán)格瓦斯檢查制度，杜絕空班漏檢，發(fā)現(xiàn)瓦斯超限要立即通知采掘區(qū)隊(duì)停電撤人，嚴(yán)禁瓦斯超限作業(yè)。 管好用好瓦斯監(jiān)測(cè)裝置，加強(qiáng)維護(hù)，定期調(diào)校，保證儀器測(cè)試精確， 永煤集團(tuán)龍宇公司車集煤礦通風(fēng)隊(duì)文件 標(biāo)題： 車集煤礦通風(fēng)隊(duì)生產(chǎn)和質(zhì)量工作管理辦法 編號(hào)： JJQC202105 版別： A/0 共 2 頁 第 2頁 編制：劉佳慧 審核： 劉斌 批準(zhǔn)： 劉斌 2021年 1月 1日 發(fā)布 2021年 1月 1日 實(shí)施 安全可靠運(yùn)行。 至少每半年對(duì)職工進(jìn)行一次不脫產(chǎn)安全技術(shù)知識(shí)培訓(xùn)，不斷提高其技術(shù)素質(zhì)。 XX 公司 車集煤礦 永煤集團(tuán)龍宇公司車集煤礦通風(fēng)隊(duì)文件 標(biāo)題： 車集煤礦通風(fēng)隊(duì)事故隱患排查與落實(shí)制度 編號(hào)： JJQC202106 版別： A/0 共 2 頁 第 1頁 編制：劉佳慧 審核： 劉斌 批準(zhǔn)： 劉斌 2021年 1月 1日 發(fā)布 2021年 1月 1日 實(shí)施 1 目的 發(fā)現(xiàn)和查明各種危險(xiǎn)和隱患，督促整改；監(jiān)督各項(xiàng)安全規(guī)章制度的實(shí)施；制止違章指揮、違章作業(yè)。 3 職責(zé) 組長(zhǎng)：王 長(zhǎng)安 、劉斌 成員： 劉懷艷 、 劉還運(yùn) 、李先見、宋毛進(jìn)、劉佳慧 各分管隊(duì)長(zhǎng)做好分管范圍內(nèi)考核。 XX 公司 車集煤礦 4 工作程序 明確排查內(nèi)容 通風(fēng)系統(tǒng)管理 中存在的問題 局部通風(fēng)管理中存在的問題 通風(fēng)設(shè)施管理中存在的問題 防塵管理中存在的問題 礦井瓦斯管理中存在的問題 有關(guān)制度、措施的落實(shí)問題 火藥放炮、防滅火管理中存在的問題 隱患落實(shí)制度 隱患排查人員，對(duì)查出的隱患都要逐項(xiàng)分析，并落實(shí)整改措施。 對(duì)查出的隱患要做到“五定”（即定項(xiàng)目、定時(shí)間、定人員、定措施和定資金）限期整改。 查出的隱患和整改情況要有記錄，實(shí)行閉合管理。 另對(duì)工作中因事故影響正常生產(chǎn)，按其工作量 與當(dāng)班人員工作對(duì)比給予罰分。 2 范圍 本辦法適用于車集煤礦通風(fēng)隊(duì)材料回收獎(jiǎng)罰過程的管理。劉佳慧做好統(tǒng)計(jì)工作。 XX 公司 車集煤礦 隊(duì)內(nèi)安排的回收任務(wù)或進(jìn)行回收工作耽誤正常工作，按其工作量與當(dāng)班人員工作對(duì)比給予罰分并不得回收獎(jiǎng)。 永煤集團(tuán)龍宇公司車集煤礦通風(fēng)隊(duì)文件 標(biāo)題： 車集煤礦通風(fēng)隊(duì)放炮班勞動(dòng)競(jìng)賽辦法 編號(hào)： JJQC202108 版別： A/0 共 1 頁 第 1頁 編制：劉佳慧 審核： 劉斌 批準(zhǔn)： 劉斌 2021年 1月 1日 發(fā)布 2021年 1月 1日 實(shí)施 1 目的 為更好的搞好安 全生產(chǎn)，為一線服務(wù)，在放炮四個(gè)班中，開展勞動(dòng)競(jìng)賽。 3 職責(zé) 組長(zhǎng)：王 長(zhǎng)安 、劉斌 成員： 劉懷艷 、 劉海運(yùn) 、李先見、宋毛進(jìn)、劉佳慧 各分管隊(duì)長(zhǎng)做好分管范圍內(nèi)考核。 4 工作程序 四班按月考核基本分為 100 分，月度評(píng)比第一名工資上浮 5％，班長(zhǎng)津貼上浮 20％，第四名工資下浮 5％ ，班長(zhǎng)津貼下浮 20％。 隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn)違章一人次扣 5 分，嚴(yán)重違章（罰款 100 元以上）每人次扣 20 分。 本班人員發(fā)生輕微傷到礦醫(yī)院治療者每人次扣 10 分，出現(xiàn)輕傷以上事故扣 80 分，出現(xiàn)重傷事故不得分，因本人主要責(zé)任造成他人工傷者照此處理。 不服從隊(duì)部管理，在會(huì)議室、辦公室無理取鬧，每人次扣 10 分。 永煤集團(tuán)龍宇公司車集煤礦通風(fēng)隊(duì)文件 標(biāo)題： 車集煤礦通風(fēng)隊(duì)宣傳工作獎(jiǎng)勵(lì)辦法 編號(hào)： JJQC202109 版別： A/0 共 1 頁 第 1頁 編制：劉佳慧 審核： 劉斌 批準(zhǔn)： 劉斌 2021年 1月 1日 發(fā)布 2021年 1月 1日 實(shí)施 1 目的 為弘揚(yáng)正氣，鼓勵(lì)先進(jìn)，鞭策后進(jìn)，鼓舞和激勵(lì)全隊(duì)職工把握安全，建立為一線服務(wù)的思想，加強(qiáng)通風(fēng)隊(duì)精神文明建設(shè)，建立良好的企業(yè)文化，特制定宣傳稿件獎(jiǎng)勵(lì)辦法： 2 范圍 本辦法適用于車集煤礦 通風(fēng)隊(duì)宣傳工作獎(jiǎng)勵(lì)過程的管理。 4 工作程序 通風(fēng)隊(duì)所有地面人員，每人每月交兩篇宣傳稿件或板報(bào)設(shè)計(jì)方案。 宣傳本隊(duì)正面事跡的，宣傳稿件在礦里小報(bào)發(fā)表的每篇獎(jiǎng)勵(lì) 50 元，在公司發(fā)表的每篇獎(jiǎng)勵(lì) 100 元，在公司以上級(jí)報(bào)刊發(fā)表的獎(jiǎng)勵(lì) 200 元。 參加礦組織的征文、演講等活動(dòng)，獎(jiǎng)勵(lì) 50 元，拿到名次的獎(jiǎng)勵(lì) 100元。 通風(fēng)隊(duì)所有地面人員和班長(zhǎng)以上干部，每周五下午 16 點(diǎn)必須參加隊(duì)內(nèi)的政治思想學(xué)習(xí)。用于購(gòu)買學(xué)習(xí)用品。 2 范圍 本辦法適用于車集煤礦通風(fēng)隊(duì)儀器使用維修過 程的管理。 4 工作程序 自 2021 年 4 月執(zhí)行隊(duì)內(nèi)月出勤 26 班制，實(shí)行班內(nèi)打分，每班 10分考核制度，由班長(zhǎng)根據(jù)工作質(zhì)量，服務(wù)態(tài)度進(jìn)行打分。 上班應(yīng)按照隊(duì)上規(guī)定時(shí)間上班，不得曠工、遲到、早退、脫崗，否則，按照有關(guān)隊(duì)內(nèi)規(guī)定處理，脫崗罰標(biāo)準(zhǔn)分 10 分， 4 小時(shí)以上罰標(biāo)準(zhǔn)分 20分。 班中不準(zhǔn)外單位人 員替班，違者罰 10 分，造成丟失由當(dāng)班人員照價(jià)賠償。 上班不許帶孩子，不準(zhǔn)干與工作無關(guān)的事。 上班時(shí)以乘通勤車為準(zhǔn)，早班 7： 00，中