20xx0915國旗下講話稿：好習(xí)慣成就好人生-在線瀏覽
2024-11-15 07:32本頁面
【正文】 的東西放回原處；，說了就要努力做；，觀看比賽文明喝彩；，上下樓梯靠右行；，天天鍛煉身體；，干干凈凈迎接每一天。故事1：北京一家要求很高的外資企業(yè)招工，一些學(xué)歷水平、工作經(jīng)歷等客觀條件都很不錯的年輕人，過五關(guān)斬六將，進(jìn)入了最后一關(guān)——面試，可是，未曾想到，沒有提問，沒有出題，短短10分鐘，他們都失敗了。10分鐘后，總經(jīng)理回來了，說：“面試已經(jīng)結(jié)束”?！边@些年輕人一聽，頓時(shí)捶胸頓足：“我們長這么大，從沒覺得亂翻別人的東西是多大的錯，有這么嚴(yán)重！” 事實(shí)正是如此，習(xí)慣對于一個(gè)人的影響是非常深遠(yuǎn)的。另一個(gè)是將近50歲的年長者、他只有大專學(xué)歷的、雖然專業(yè)知識豐富但知識面很狹隘，雖然經(jīng)驗(yàn)豐富但反應(yīng)遲鈍，并沒有給評委留下好印象。為什么呢？因?yàn)槊嬖囃戤呉院螅觊L者把自己用過的一次性杯子放到垃圾桶里去、把自己坐過的椅子放回原處并擺好。故事3：深圳一家著名的企業(yè)公開招聘管理人才，在應(yīng)聘者當(dāng)中，有高學(xué)歷的人，也有口才非常出眾的公關(guān)人員，更有曾經(jīng)從事過管理工作的人。有人問企業(yè)老總：“為什么你要選那位不占任何優(yōu)勢的應(yīng)聘的人呢？”企業(yè)老總回答說，“一個(gè)有好習(xí)慣的員工，就是一座金礦；有這種人格魅力的人，一定可以為公司創(chuàng)造更多的財(cái)富。故事4：有一個(gè)能識幾個(gè)字的窮人，花了幾個(gè)銅板買下了一本舊書。所謂點(diǎn)鐵成金石，是一塊小圓石，能把任何普通的金屬變成純金。謎底在于：奇石摸起來是溫的，而普通的石頭摸起來是冰涼的。他知道，如果他把撿起來的冰涼的石頭隨手就扔掉的話，那么他可能會重復(fù)地?fù)斓揭呀?jīng)摸過的石頭，而無法辨認(rèn)真正的奇石。一天過去了，他撿的石頭中沒有一塊是書中所說的奇石。但是，他不氣餒，繼續(xù)撿石頭，扔石頭??沒完沒了。這個(gè)扔石頭的動作太具習(xí)慣性了。英國教育家洛克說：“習(xí)慣一旦養(yǎng)成之后，便用不著借助記憶，很容易很自然地就能發(fā)生作用了。就拿那個(gè)窮人來說，他多少年風(fēng)餐露宿，苦苦尋覓，為的就是那塊點(diǎn)鐵成金石。不是他不想要那塊奇石，而是往海里扔石頭的習(xí)慣性動作迫使他做出了令人遺憾不已的蠢事。正如培根所說“習(xí)慣真是一種頑強(qiáng)而巨大的力量。”他的話就像是對那個(gè)窮人說的似的，準(zhǔn)確，深刻！然而我們應(yīng)該深刻認(rèn)識它的警示意義。我的講話完了，謝謝大家！講話者：涂少軍第三篇：20181015國旗下講話稿：好習(xí)慣成就好人生國旗下的講話《好習(xí)慣成就好人生》老師們、同學(xué)們，早上好：下面我給大家分享5個(gè)故事。應(yīng)聘的大學(xué)生過五關(guān)斬六將，到了最后一關(guān)：總經(jīng)理面試。10分鐘后，總經(jīng)理回來了，他說：“面試已經(jīng)結(jié)束，你們?nèi)紱]有被錄用。很遺憾，本公司從來不錄用那些亂翻別人東西的人。所謂點(diǎn)鐵成金石，是一塊小圓石，能把任何普通的金屬變成純金。但奇石摸起來是溫的，而普通的石頭摸起來是冰涼的。他知道，如果他把撿起來的冰涼的石頭隨手就扔掉的話，那么他可能會重復(fù)地?fù)斓揭呀?jīng)摸過的石頭，而無法辨認(rèn)真正的奇石。一天過去了，他撿的石頭中沒有一塊是書中所說的奇石。以至于當(dāng)他夢寐以求、苦苦尋覓的奇石出現(xiàn)時(shí)，他仍然習(xí)慣性地扔到了海里。練習(xí)時(shí)，師娘有時(shí)會叫他買東西或哄孩子?？傻队譀]處放，就只好插在冬瓜上，便于回來接著干。故事4：13歲就進(jìn)入少年科技大的周峰，對自己有個(gè)要求，就是認(rèn)識漢字、記憶英語單詞，每天都
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