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正文內(nèi)容

關(guān)于在全區(qū)開展軟環(huán)境建設(shè)“三治三提升”活動(dòng)實(shí)施方案最終五篇-在線瀏覽

2024-11-09 17:00本頁(yè)面
  

【正文】 ,針對(duì)突出問(wèn)題,完善各項(xiàng)規(guī)章制度?;顒?dòng)開展情況納入2011年度全區(qū)教育系統(tǒng)黨建工作日常工作考核,適時(shí)組織考核驗(yàn)收。查擺問(wèn)題要結(jié)合工作實(shí)際,聯(lián)系本人表現(xiàn),不避重就輕,不避實(shí)就虛。要堅(jiān)持邊學(xué)邊改、邊查邊改、邊整邊改,堅(jiān)決克服“等、靠、要”思想,對(duì)當(dāng)前能解決、短期能見效的,要立即整改;需要有一個(gè)過(guò)程才能解決的要分步拿出整改方案,盡快整改,確保“三治三提升”活動(dòng)收到明顯成效。(二)長(zhǎng)效管理階段集中整治結(jié)束后,“三治三提升”工作要繼續(xù)鞏固提高,實(shí)行長(zhǎng)效管理。0第二篇:印發(fā)《關(guān)于在全市開展軟環(huán)境建設(shè)“三治三提升”活動(dòng)實(shí)施方案》的通知中共連云港市委辦公室文件連委辦發(fā)?2011?21號(hào)★市委辦公室市政府辦公室印發(fā)《關(guān)于在全市開展軟環(huán)境建設(shè)“三治三提升”活動(dòng)實(shí)施方案》的通知各縣區(qū)委、人民政府,市委各部委,市各委辦局,市各直屬單位,駐連部省屬單位:《關(guān)于在全市開展軟環(huán)境建設(shè)“三治三提升”活動(dòng)實(shí)施方案》已經(jīng)市委、市政府同意,現(xiàn)印發(fā)給你們,請(qǐng)認(rèn)真貫徹實(shí)施。為保證活動(dòng)的順利進(jìn)行,特制定如下方案。二、工作重點(diǎn)(一)治庸,提升戰(zhàn)斗力。要進(jìn)一步堅(jiān)定理想信念,牢固樹立正確的人生觀、價(jià)值觀和利益觀,進(jìn)一步強(qiáng)化宗旨意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、奉獻(xiàn)意識(shí),做到胸懷大志、目標(biāo)高遠(yuǎn)、有所追求,把個(gè)人榮譽(yù)和前途與連云港科學(xué)發(fā)展、率先發(fā)展、和諧發(fā)展的命運(yùn)緊緊相連,在干事創(chuàng)業(yè)、促進(jìn)發(fā)展的過(guò)程中實(shí)現(xiàn)自我人生價(jià)值。堅(jiān)持向書本學(xué)、向同行學(xué)、向發(fā)達(dá)地區(qū)學(xué),進(jìn)一步打開思路,放寬眼界,開闊胸襟,不斷提高綜合業(yè)務(wù)素質(zhì),提高科學(xué)分析、科學(xué)判斷和科學(xué)決策能力,提高履行職責(zé)、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)和服務(wù)發(fā)展能力。堅(jiān)決克服官僚主義,牢固樹立公仆意識(shí)、民本思想,切實(shí)增強(qiáng)法制觀念和服務(wù)意識(shí),規(guī)范行政行為,做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀,一心一意為投資者、基層和群眾排憂解難,時(shí)時(shí)處處為營(yíng)造良好發(fā)展環(huán)境盡心盡力。要進(jìn)一步解放思想,更新觀念,與時(shí)俱進(jìn),敢于打破常規(guī),沖破條條框框,做到只要有利于連云港發(fā)展的事,就要勇于實(shí)踐,大膽嘗試,敢為人先。主要解決以下問(wèn)題:一是精神萎靡不振、缺乏“精氣神”。要以健康向上、樂(lè)觀從容、充滿活力的態(tài)度對(duì)待學(xué)習(xí)、工作和生活,保持良好心態(tài),主動(dòng)迎接挑戰(zhàn),充滿激情做事,積極建功立業(yè)。要勤于動(dòng)腦、善于學(xué)習(xí)、勇于擔(dān)當(dāng),主動(dòng)思考、謀劃本職工作,積極深入基層、深入群眾、深入實(shí)際,開展調(diào)查研究,找準(zhǔn)工作著力點(diǎn);要進(jìn)一步加強(qiáng)職業(yè)道德修養(yǎng),以愛(ài)崗敬業(yè)、無(wú)私奉獻(xiàn)為榮,以庸碌無(wú)為、不思進(jìn)取為恥,在工作中始終保持良好的精神面貌和飽滿的工作熱情。要緊緊圍繞發(fā)展主題,不折不扣地執(zhí)行市委、市政府的決策部署,做到有令必行,有禁必止,政令暢通;進(jìn)一步增強(qiáng)效率意識(shí),始終保持強(qiáng)烈的危機(jī)感和緊迫感,凡事立說(shuō)立行,只爭(zhēng)朝夕,雷厲風(fēng)行,干凈利索,務(wù)求今日事今日畢,堅(jiān)決杜絕“中梗阻”現(xiàn)象。進(jìn)一步深化行政審批制度改革,扎實(shí)推進(jìn)行政權(quán)力網(wǎng)上公開透明運(yùn)行工作,完善“一站式”服務(wù)和“一網(wǎng)式”審批機(jī)制,提高審批服務(wù)效率。進(jìn)一步落實(shí)各項(xiàng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)制度,優(yōu)化辦事流程,消除等、靠、拖、卡現(xiàn)象,為企業(yè)、基層和群眾提供高效、— 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—便捷服務(wù)。主要解決以下問(wèn)題:一是大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、擔(dān)當(dāng)意識(shí)不強(qiáng)。認(rèn)真履行工作職責(zé),敢于為發(fā)展挑擔(dān)子,面對(duì)責(zé)任不躲避,在其位盡其責(zé),不上推下卸,不左推右諉,對(duì)市委市政府中心工作、重點(diǎn)工作積極配合,主動(dòng)推進(jìn),對(duì)領(lǐng)導(dǎo)交辦或承擔(dān)的任務(wù),按規(guī)定時(shí)間和標(biāo)準(zhǔn)保質(zhì)保量完成。要切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),有效發(fā)揮班子的戰(zhàn)斗堡壘作用和領(lǐng)導(dǎo)干部的模范帶頭作用,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大干部群眾一心一意謀發(fā)展,聚精會(huì)神抓落實(shí),形成心往一處想,勁往一處使,齊心協(xié)力,真抓實(shí)干的良好局面。進(jìn)一步加強(qiáng)教育、培訓(xùn)和考核,強(qiáng)化內(nèi)部管理;完善規(guī)章制度,堵塞管理漏洞,做到以制度管人、管事。要自覺(jué)遵守工作紀(jì)律,堅(jiān)決杜絕出工不出力、工作不用心、履職不盡責(zé)、人浮于事、“混日子”的現(xiàn)象,樹立機(jī)關(guān)干部良好形象。(一)集中整治階段分動(dòng)員學(xué)習(xí)、查擺剖析、整改提高和總結(jié)評(píng)比四個(gè)步驟進(jìn)行。學(xué)習(xí)的重點(diǎn)內(nèi)容是:科學(xué)發(fā)展觀重要論述,黨的十七屆五中全會(huì),市委十屆十次、十一次全會(huì),全市領(lǐng)導(dǎo)干部會(huì)議暨經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展總結(jié)表彰大會(huì)精神,市委、市政府關(guān)于加強(qiáng)軟環(huán)境建設(shè)和行政效能建設(shè)的有關(guān)文件;主要負(fù)責(zé)人要親自組織學(xué)習(xí)和討論。查擺剖析(2011年6月中旬至7月上旬)各地、各部門、各單位要結(jié)合自身實(shí)際,采取調(diào)查走訪、設(shè)置征求意見箱、發(fā)放征求意見函、召開座談會(huì)等形式,多方征求意見,認(rèn)真查找存在的突出問(wèn)題。領(lǐng)導(dǎo)班子成員要帶頭查,全體機(jī)關(guān)干部要共同查。部門(單位)查擺問(wèn)題主要圍繞以下10個(gè)方面進(jìn)行:(1)有無(wú)工作思路不清、方法簡(jiǎn)單、措施不實(shí)、缺乏創(chuàng)新實(shí)踐,工作沒(méi)有起色、缺乏特色、不求甚解、自甘平庸的問(wèn)題;(2)有無(wú)有令不行,政令不通,對(duì)市委、市政府和上級(jí)的決策部署不執(zhí)行、不落實(shí)或執(zhí)行、落實(shí)不力的問(wèn)題;(3)有無(wú)部門利益至上,在執(zhí)法、審批、管理和服務(wù)等工作環(huán)節(jié)侵害企業(yè)和群眾利益,傷害企業(yè)和群眾感情的問(wèn)題;(4)有無(wú)對(duì)重大事項(xiàng)、重點(diǎn)工程推進(jìn)不力,服務(wù)不到位的問(wèn)題;(5)有無(wú)工作敷衍塞責(zé)、推諉扯皮、辦事效率低下,對(duì)多部門共同辦理的事項(xiàng),不積極主動(dòng)協(xié)調(diào)配合,影響工作推進(jìn)的問(wèn)題;(6)有無(wú)工作熱情不高、畏難情緒較重、服務(wù)質(zhì)量較差、工作效率低下,影響全局工作推進(jìn)的問(wèn)題;(7)有無(wú)班子成員不團(tuán)結(jié),拉幫結(jié)派、明爭(zhēng)暗斗、爭(zhēng)權(quán)奪利,缺乏大局觀念,不謀事只謀人,喪失群眾信任的問(wèn)題;(8)有無(wú)內(nèi)部管理混亂,紀(jì)律松弛,作風(fēng)散漫,人浮于事的問(wèn)題;(9)有無(wú)制度缺失、規(guī)章不全、監(jiān)督不力的問(wèn)題;(10)有無(wú)違反軟環(huán)境建設(shè)相關(guān)規(guī)定和本單位相關(guān)管理制度的其他問(wèn)題。整改提高(2011年7月中旬至8月中旬)各地、各部門、各單位要召開專門會(huì)議,針對(duì)查找出來(lái)的問(wèn)題,認(rèn)真研究制定整改方案,明確解決辦法、責(zé)任分工和整改時(shí)限,報(bào)市優(yōu)化辦。要把整改方案和措施體現(xiàn)在具體行動(dòng)上,及時(shí)改正存在的問(wèn)題,對(duì)群眾反映強(qiáng)烈、影響行政效能、損害投資發(fā)展環(huán)境的人和事,要嚴(yán)肅查處,決不包庇護(hù)短。納入市級(jí)機(jī)關(guān)重點(diǎn)職能處室考評(píng)的處室負(fù)責(zé)人,要結(jié)合“百名處長(zhǎng)進(jìn)百企”活動(dòng),分別至少結(jié)對(duì)1家企業(yè)或在建項(xiàng)目,為其提供全天候、保姆式服務(wù),服務(wù)情況作為重點(diǎn)職能處室考核依據(jù)之一。各地、各部門、各單位活動(dòng)開展情況納入2011軟環(huán)境建設(shè)日常工作考核,適時(shí)組織考核驗(yàn)收。學(xué)習(xí)討論要做到個(gè)個(gè)發(fā)言、人人表態(tài),邊學(xué)習(xí)邊對(duì)照檢查。集中整改要做到“三個(gè)到位”,即思想認(rèn)識(shí)統(tǒng)一到位;投資者、基層和群眾反映的問(wèn)題查糾到位;整改措施落實(shí)到位。要對(duì)階段性工作進(jìn)行認(rèn)真總結(jié),相關(guān)工作情況及時(shí)報(bào)送市優(yōu)化辦,重要工作信息隨時(shí)報(bào)送。具體要求是:強(qiáng)化學(xué)習(xí)教育。要始終保持良好的精神狀態(tài)和旺盛的工作熱情,嚴(yán)格落實(shí)“三治三提升”活動(dòng)各項(xiàng)工作措施,不斷提升軟環(huán)境建設(shè)水平。各地、各部門、各單位要實(shí)行集體領(lǐng)導(dǎo)、分工負(fù)責(zé),主要負(fù)責(zé)人是本地、本部門開展“三治三提升”活動(dòng)的第一責(zé)任人
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