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公安交警隊(duì)伍建設(shè)之探討-在線瀏覽

2024-11-04 01:08本頁面
  

【正文】 業(yè)心和責(zé)任感,勇于挑戰(zhàn)自我,敢于面對困難和阻力。(二)加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高隊(duì)伍的整體素質(zhì)。隊(duì)伍建設(shè)是一項(xiàng)長期任務(wù),必須從經(jīng)常性的思想教育入手,組織民警學(xué)習(xí)黨的十六大和全國公安工作會議精神,,打牢思想基礎(chǔ),形成良好的工作作風(fēng)和行為規(guī)范。二是學(xué)英雄,樹典型。要長期堅(jiān)持開展的“遠(yuǎn)學(xué)任長霞、近學(xué)鄭忠華”先進(jìn)事跡活動,組織開展討論,寫出心得體會,使英雄模范的事跡深入人心,產(chǎn)生積極的效應(yīng)。人民警察公正執(zhí)法,就是代表人民群眾意志行使國家權(quán)力、為人民謀取利益、維護(hù)群眾合法權(quán)利,新時期,人民警察作為執(zhí)法者,必須守法、學(xué)法、知法、懂法,要針對當(dāng)前公安交通執(zhí)法中群眾反映強(qiáng)烈的突出問題進(jìn)行積極整改,進(jìn)一步端正執(zhí)法思想,轉(zhuǎn)變執(zhí)法觀念,增強(qiáng)服務(wù)意識,切實(shí)提高人民警察為人民的自覺性。(三)逐步建立健全道路交通管理全社會齊抓共管的機(jī)制。近年來某某縣交警大隊(duì)積極向當(dāng)?shù)攸h委、政府匯報(bào)工作,爭取支持,得到某某縣委、縣政府及有關(guān)職能部門的大力支持,同時不斷地加大宣傳力度,爭取社會各界的支持。(四)抓好從優(yōu)待警各項(xiàng)措施的落實(shí),加強(qiáng)隊(duì)伍的同心力和凝聚力。我們要用足政策、爭取政策,在政治上關(guān)心、人格上尊重、裝備上保證、待遇上改善、輿論支持民警,分步驟、分層次全面推進(jìn)從優(yōu)待警政策的貫徹落實(shí)。大力推行熱點(diǎn)崗位交流制度、競爭上崗制度、領(lǐng)導(dǎo)干部公開選拔制度,堅(jiān)持唯績是舉,把考核結(jié)果與評先評優(yōu)、立功嘉獎、晉職晉級和經(jīng)濟(jì)利益緊密結(jié)合起來,努力營造一個公開、公平、公正的競爭平臺,把那些真正愿意干事、又能干事、業(yè)績突出和群眾擁護(hù)的優(yōu)秀人才選拔到領(lǐng)導(dǎo)崗位上來,從而在隊(duì)伍中營造起一種你追我趕的競爭氛圍,以此激發(fā)廣大民警的上進(jìn)心。要給民警配全配強(qiáng)必要的交通安全管理設(shè)備和防護(hù)裝備,保證民警在自身安全有所保障的基礎(chǔ)上充分用足法律、法規(guī)規(guī)定的措施處理交通違法行為和交通事故以及突發(fā)應(yīng)急事件。同時要維護(hù)好民警執(zhí)法權(quán)益,肯定和保護(hù)民警合法行為,減輕民警的心理壓力。要切實(shí)關(guān)心民警的身心健康,確保民警正常休假,定期組織民警體檢,給患病民警及困難民警適當(dāng)給予救濟(jì)補(bǔ)助,對民警子女需入托、入學(xué)或愛人需要再就業(yè)的,要多方給予幫助,解除其后顧之憂;加強(qiáng)警營文化建設(shè),購置圖書、器材,開展形式多樣的文體活動,豐富民警業(yè)余生活,提高民警的文化品位。要結(jié)合公安中心工作和隊(duì)伍實(shí)際,組織民警開展多種形式、生動活潑的文化體育活動,陶冶民警思想情操,調(diào)整民警精神狀態(tài),增強(qiáng)民警身心健康;要注意發(fā)展民警中的文體活動人才,發(fā)揮他們的骨干帶頭作用?!豆步痪?duì)伍建設(shè)之探討》,歡迎閱讀公安交警隊(duì)伍建設(shè)之探討。因此,在新時期加強(qiáng)正規(guī)化建設(shè),全面提升交警隊(duì)伍管理水平,是擺在我們面前一項(xiàng)嚴(yán)肅而認(rèn)真的政治任務(wù)。一、當(dāng)前交警隊(duì)伍建設(shè)中主要存在問題。由于種種原因,目前交警隊(duì)伍普遍存在警力不足的問題,由于警力不足帶來的問題主要有:一是民警長期處于超負(fù)荷工作狀態(tài),身體健康受到影響。按平均值計(jì)算,每一位交通民警要管理公里的通車?yán)锍?、部的機(jī)動車和名駕駛員,還要擔(dān)負(fù)全縣每年一千多起交通事故的處理和縣城交通秩序管理及一些重大活動的警衛(wèi)任務(wù),巨大的交通管理任務(wù),給全體交通民警帶來了超負(fù)荷工作,影響民警的身心健康。二是執(zhí)法環(huán)境較差。三是由于警力不足,使許多法律、法規(guī)以及上級規(guī)定的職責(zé)、任務(wù)無法履行海量資料分享或履行不到位。四是一警多崗,不利于相互監(jiān)督。(二)管理機(jī)制帶來的問題。具體表現(xiàn)為,在機(jī)制上,缺乏可持續(xù)發(fā)展,隊(duì)伍建設(shè)花樣繁多,華而不實(shí),缺乏嚴(yán)肅性和長遠(yuǎn)性;在制度上,各項(xiàng)制度建設(shè)滯后,重制定,輕落實(shí),注重短期行為,忽略長遠(yuǎn)規(guī)劃,缺乏實(shí)用性和規(guī)范性;在體制上,不同程度地存在條塊管理職責(zé)不清、責(zé)任不明、警令不暢、保障不力現(xiàn)象。(三)隊(duì)伍本身存在的問題。政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度不落實(shí),學(xué)習(xí)教育照本宣科,造成有的民警政治理論匱乏,業(yè)務(wù)知識不精,對新的科學(xué)知識知之甚少,只注重文憑的提高,而忽略了自身工作水平的不斷增長。存在著宗旨不強(qiáng)、態(tài)度不好、效率不高、制度不落實(shí)等問題,影響了隊(duì)伍形象。執(zhí)法藝術(shù)不高,執(zhí)法質(zhì)量不強(qiáng),執(zhí)法監(jiān)督不硬,有的民警不能嚴(yán)格履行執(zhí)法程序,執(zhí)法隨意性大,重執(zhí)法的法律效果,輕執(zhí)法的社會效果,在執(zhí)法中與群眾發(fā)生沖突,產(chǎn)生不良的影響。一是農(nóng)村群眾的交通意識、法律海量資料分享意識與當(dāng)前的交通發(fā)展相矛盾。二是各執(zhí)法部門未形成合力,公安交警單打獨(dú)斗的局面沒有改變。中隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子齊心協(xié)力,齊抓共管,一手抓交通管理,一手抓隊(duì)伍建設(shè),把隊(duì)伍建設(shè)貫穿到全年的工作中,使全體民警的政治素質(zhì),業(yè)務(wù)素質(zhì),體能素質(zhì)都得到普遍提高,隊(duì)伍的戰(zhàn)斗力進(jìn)一步加強(qiáng),為加快**經(jīng)濟(jì)建設(shè),創(chuàng)建更加良好的道路交通環(huán)境:一、堅(jiān)持政治學(xué)習(xí),加強(qiáng)思想教育,提高綜合素質(zhì)中隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)緊跟新形勢發(fā)展要求,以身作則,率先垂范,帶頭學(xué)習(xí)好、領(lǐng)會好、貫徹好十六屆五中全會精神,肩負(fù)使命,按照“與時俱進(jìn)抓隊(duì)伍,從嚴(yán)治警抓規(guī)范,依法行政提素質(zhì),思想工作抓創(chuàng)新”的思路,以求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),首先抓好隊(duì)伍的思想教育。通過學(xué)習(xí),加深理解,提高認(rèn)識,以適應(yīng)新時期、新形勢的發(fā)展要求,促使全體民警在思想上、政治上、組織上與中央保持一致,保證政令通行。二是組織學(xué)習(xí)《公安機(jī)關(guān)內(nèi)務(wù)條令》《交通安全法》及有關(guān)的法律法規(guī),開展公正、文明執(zhí)法法制教育,逐步提高民警的法制觀念和執(zhí)法水平。四是結(jié)合形勢需要,堅(jiān)持自學(xué)和集中學(xué)習(xí)相結(jié)合,采取做學(xué)習(xí)筆記、座談會、討論會、撰寫學(xué)習(xí)心得、開僻學(xué)習(xí)園地,以多種形式開展政治思想學(xué)習(xí)。二、加強(qiáng)內(nèi)務(wù)管理,中隊(duì)認(rèn)真按照《內(nèi)務(wù)條令》加強(qiáng)隊(duì)伍管理,對民警及協(xié)管員開展崗位集訓(xùn)和大練兵集中訓(xùn)練,整頓警容風(fēng)紀(jì),公正、文明執(zhí)法,規(guī)范執(zhí)法行為,按照周部長提出的“人要精神,物要整潔,說話要和氣,辦事要公道”四句話基本要求落實(shí)到實(shí)際工作中。強(qiáng)化組織紀(jì)律,年初,中隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)繼續(xù)與全體民警逐個簽訂《貫徹執(zhí)
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