20xx縣公安交警隊伍工作調(diào)研報告-在線瀏覽
2025-01-17 04:42本頁面
【正文】 務(wù)，今年又對《積分制考核辦法》進(jìn)行了修訂，于x月份正式實行了新的考核辦法。二是以責(zé)設(shè)崗，量化積分。對于輔警考核分值直接影響績效工資所得，績效部分按考核分值計算，各部門輔警視支隊考核情況，單項工作排名全市第一名，每月獎勵每名輔警100元，排名全市第二名，每月獎勵每名輔警50元，對于單項工作在支隊考核位列后兩名的部門，每名扣除每名輔警績效工資50元。所屬人員因工作失職瀆職、違規(guī)違紀(jì)被紀(jì)檢監(jiān)察部門、上級機(jī)關(guān)和媒體等通報、曝光給大隊造成不良影響的，除取消該部門當(dāng)月全部考核基金外，相應(yīng)追究相關(guān)人員的責(zé)任，并在評優(yōu)評模中實行“一票否決制”。這一辦法實施三年多來，取得了“不用揚鞭自奮蹄”的良好效果，全隊上下形成了“九牛爬坡、個個出力”，干事創(chuàng)業(yè)、爭先創(chuàng)優(yōu)的喜人局面，各項工作扎實穩(wěn)步推進(jìn)。結(jié)合“xxxxx”學(xué)習(xí)教育和人民警察核心價值觀教育活動，組織民警學(xué)習(xí)上級有關(guān)文件和法律法規(guī)，開展人生理念、職業(yè)道德、反腐
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