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車間主任安全責(zé)任書范文-在線瀏覽

2024-10-29 07:09本頁(yè)面
  

【正文】 在正常運(yùn)作中保障設(shè)備安全,減少人為事故。二、負(fù)責(zé)傳達(dá)、貫徹、執(zhí)行公司下達(dá)的各項(xiàng)有關(guān)安全生產(chǎn)計(jì)劃、規(guī)章制度、整改方案等。三、每月5號(hào)、15號(hào)對(duì)新職工進(jìn)行車間安全教育和班組安全教育。四、嚴(yán)格執(zhí)行公司有關(guān)勞保用品、解暑飲用水等事項(xiàng)的發(fā)放使用標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)安全防護(hù)器材的管理,妥善保管、正確使用。如發(fā)生突發(fā)事故,第一時(shí)間報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo)和安監(jiān)科并積極處置,查清原因,采取防范措施。七、每月10號(hào)組織各班組長(zhǎng)進(jìn)行安全生產(chǎn)大檢查,落實(shí)各崗位安全設(shè)施、設(shè)備運(yùn)行中的事故隱患,及時(shí)匯報(bào)上級(jí)采取整改措施。九、熟悉本車間各工種所有設(shè)備運(yùn)行情況,掌握員工的生產(chǎn)技能情況,定期加強(qiáng)對(duì)作業(yè)人員的培訓(xùn)教育,提高員工素質(zhì)、提高其安全意識(shí)、提高其防范突發(fā)事故的處置能力,確保人身安全和設(shè)備安全。對(duì)任何小事決不推諉責(zé)任和延遲問(wèn)題的解決。因違章指揮發(fā)生重傷或致殘事故,接受本月工資30%—50%的罰款。分管領(lǐng)導(dǎo)xx車間主任xx副主任xx二〇一二年五月電氣車間主任安全生產(chǎn)責(zé)任書根據(jù)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》,為確保本公司安全生產(chǎn)的落實(shí),為此建立安全生產(chǎn)責(zé)任制,特對(duì)本職務(wù)安全生產(chǎn)負(fù)有的責(zé)任明確如下:鍋爐車間主任是本車間安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,對(duì)本車間安全生產(chǎn)負(fù)全面責(zé)任。結(jié)合本車間的實(shí)際,與各工段簽訂安全責(zé)任書,落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制。定期對(duì)車間進(jìn)行安全檢查,對(duì)查出的安全隱患要及時(shí)落實(shí)整改,對(duì)無(wú)力整改的要及時(shí)采取相應(yīng)的措施,并上報(bào)制造部。及時(shí)上報(bào)各類事故,積極配合事故的隱患調(diào)查和處理工作。組織車間級(jí)定期、不定期的安全檢查,確保設(shè)備、安全防護(hù)裝置、防護(hù)設(shè)施處于完好狀態(tài),發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)整改,車間無(wú)力整改的要采取臨時(shí)應(yīng)急安全措施,及時(shí)以書面形式向公司報(bào)告。負(fù)責(zé)本車間員工的日常安全教育、操作技能培訓(xùn)工作,組織落實(shí)車間級(jí)安全教育,并督促檢查工段、班組級(jí)安全教育,并定期進(jìn)行考核。1在生產(chǎn)與安全發(fā)生矛盾時(shí),生產(chǎn)必須服從安全。1有計(jì)劃的開展安全教育和培訓(xùn),不斷增強(qiáng)職工的安全意識(shí)和自我防護(hù)能力。1組織好我公司用電方面的大、中、小修的安全工作,制定相應(yīng)的安全檢修方案,嚴(yán)格按作業(yè)規(guī)程辦事。1對(duì)車間內(nèi)發(fā)生的事故,要按“四不放過(guò)”的原則認(rèn)真組織調(diào)查,及時(shí)分析查明原因,制定防范改進(jìn)措施,并進(jìn)行上報(bào)。變電站停電事故職工持證上崗率100%,“三級(jí)”安全教育率100%,安全設(shè)施、電氣設(shè)備完好率為95%以上。對(duì)于玩忽職守,工作不負(fù)責(zé)任造成一定后果的人員,公司將根據(jù)情節(jié)輕重嚴(yán)肅處理,直至追究刑事責(zé)任。本責(zé)任書有效期限為一年企業(yè)法人簽字(公章):責(zé)任人:車間主任安全生產(chǎn)責(zé)任書甲方:乙方:為了認(rèn)真貫徹執(zhí)行“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,做好安全管理工作,確保安全生產(chǎn),力爭(zhēng)達(dá)到xx全公司的生產(chǎn)事故及環(huán)保、重大安全事故為“零”、傷亡事故為“零”的目標(biāo)。制定和健全本企業(yè)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全技術(shù)操作規(guī)程,并檢查執(zhí)行情況。開展經(jīng)常性安全生產(chǎn)宣傳教育。為乙方提供符合規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施,勞動(dòng)防護(hù)用品及其他勞動(dòng)保護(hù)條件。嚴(yán)格遵守公司制訂的安全生產(chǎn)的規(guī)章制度和安全技術(shù)操作規(guī)程。所轄內(nèi)的特種作業(yè)人員必須持證上崗,按期輪訓(xùn)或復(fù)訓(xùn)。制訂車間(班組)隱患巡查制度,發(fā)現(xiàn)不安全隱患和事故,迅速采取措施并及時(shí)報(bào)告。對(duì)車間(班組)發(fā)生的各類事故,要按處理事故的“四不放過(guò)”原則進(jìn)行處理。全面對(duì)本車間(班組)的安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)。乙方在日常的安全生產(chǎn)管理中,能積極主動(dòng)提出合理建議并得到公司支持及時(shí)采納實(shí)施,給公司帶來(lái)效益,公司給予一定的獎(jiǎng)勵(lì)。并且,此責(zé)任書各項(xiàng)目標(biāo)的完成情況將作為年終業(yè)績(jī)考核的主要依據(jù)之一。一般生產(chǎn)責(zé)任事故(直接經(jīng)濟(jì)損失500~10000元)不超過(guò)兩起。微小事故(直接經(jīng)濟(jì)損失500元以下)不得超過(guò)1起(包括未遂事故)。因工輕傷率控制在2%以下。不發(fā)生環(huán)保事故。結(jié)合本車間的實(shí)際,與各工段簽訂安全責(zé)任書,落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制。定期對(duì)車間進(jìn)行安全檢查,對(duì)查出的安全隱患要及時(shí)落實(shí)整改,對(duì)無(wú)力整改的要及時(shí)采取相應(yīng)的措施,并上報(bào)制造部。及時(shí)上報(bào)各類事故,積極配合事故的隱患調(diào)查和處理工作。組織車間級(jí)定期、不定期的安全檢查,確保設(shè)備、安全防護(hù)裝置、防護(hù)設(shè)施處于完好狀態(tài),發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)整改,車間無(wú)力整改的要采取臨時(shí)應(yīng)急安全措施,及時(shí)以書面形式向公司報(bào)告。負(fù)責(zé)本車間員工的日常安全教育、操作技能培訓(xùn)工作,組織落實(shí)車間級(jí)安全教育,并督促檢查工段、班組級(jí)安全教育,并定期進(jìn)行考核。1在生產(chǎn)與安全發(fā)生矛盾時(shí),生產(chǎn)必須服從安全??己瞬捎冒俜种?,其中:安全責(zé)任占60分,事故責(zé)任占40分。在本期間責(zé)任人、簽字人發(fā)生變化時(shí),接任人為責(zé)任簽字人。根據(jù)誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)的原則,如本工段發(fā)生各類事故,追究工段管理者的責(zé)任,處罰額為處理額的20%。本責(zé)任書一年簽定一次,一式二份,工段長(zhǎng)與車間主任負(fù)責(zé)人各持一份。參與修訂車間安全技術(shù)規(guī)程和管理制度,制訂車間安全計(jì)劃和實(shí)施方案。配合公司安全科,對(duì)生產(chǎn)車間作業(yè)場(chǎng)所進(jìn)行安全綜合評(píng)估。監(jiān)督檢查安全培訓(xùn)和勞動(dòng)保護(hù)等工作。每月向生產(chǎn)科匯報(bào)車間的安全生產(chǎn)情況。二、責(zé)任追究有以下行為之一的,給予車間主任警告處分;造成嚴(yán)重后果,構(gòu)成犯罪的,依法追究其刑事責(zé)任:(一)違章指揮工人或者強(qiáng)令工人違章、冒險(xiǎn)作業(yè)的;(二)對(duì)工作屢次違章作業(yè)熟視無(wú)睹,不加制止的;(三)對(duì)重大事故預(yù)兆或者已發(fā)現(xiàn)的事故隱患不及時(shí)采取措施的;(四)拒不執(zhí)行化工安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)的安全監(jiān)察指令的;本公司發(fā)生事故,有下列情形之一的,依法給予車間主任降級(jí)開除的紀(jì)律處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究其刑事責(zé)任:(一)不依照規(guī)定及時(shí)、如實(shí)報(bào)告事故的;(二)偽造、故意破壞事故現(xiàn)場(chǎng)的;(三)阻礙、干涉事故調(diào)查工作,拒絕接受調(diào)查取證、提供有關(guān)情況和資料的;1未及時(shí)組織分工范圍內(nèi)進(jìn)行重大事故隱患排查的,給予記過(guò)直至撤職處分。1在車間主任組織的有關(guān)設(shè)計(jì)中出現(xiàn)明顯技術(shù)失誤,車間主任負(fù)重要責(zé)任。1決策失誤導(dǎo)致他人受傷害或損失的,車間主任負(fù)直接責(zé)任。1因車間主任不能夠經(jīng)常常深入現(xiàn)場(chǎng),現(xiàn)場(chǎng)存在的技術(shù)問(wèn)題不能夠及時(shí)解決,生產(chǎn)科負(fù)直接責(zé)任。1在事故調(diào)查處理和各種安全檢查、審查中,主任授意相關(guān)人員故意弄虛作假、隱瞞真相的,負(fù)直接責(zé)任。(一)乙方在使用該房屋期間:甲方對(duì)乙方有安全監(jiān)督檢查的權(quán)利,乙方須服從甲方及其相關(guān)部門管理,保證房屋的消防安全和治安安全。(二)乙方在使用該房屋期間,如因違反消防管理及治安管理的相關(guān)法規(guī)而被有關(guān)部門處罰或不慎發(fā)生消防及治安安全事故所導(dǎo)致的一切后果,均由乙方負(fù)責(zé)承擔(dān),甲方有權(quán)因此收回該房屋,且不承擔(dān)責(zé)任。(四)防火要求,乙方應(yīng)制定防火規(guī)章制度,制度要上墻公示,防火責(zé)任人負(fù)責(zé)對(duì)其相關(guān)人員進(jìn)行消防安全等方面知識(shí)的的宣傳教育和防火安全管理工作,具體要求如下:房屋內(nèi)禁止數(shù)個(gè)高瓦數(shù)電器并用,以免用電超負(fù)荷。禁止使用電爐子、“熱得快”等危險(xiǎn)電器。做倉(cāng)儲(chǔ)用的房間內(nèi)不得住人、禁止吸煙,照明電器設(shè)備必須符合防火安全要求,并按要求配備足夠的滅火器具。嚴(yán)禁在房間內(nèi)住、廚混用。禁止使用銅絲或鐵絲代替保險(xiǎn)絲。施工中如需動(dòng)用明火(電焊、氣焊、噴燈、電爐子等),應(yīng)辦理審批手續(xù),并采取消防措施。自備足夠有效的滅火器材,并有專人負(fù)責(zé)按時(shí)檢查維修,發(fā)現(xiàn)火災(zāi)隱患及時(shí)整改。必須嚴(yán)格按照北京市《簡(jiǎn)易自動(dòng)噴水滅火系統(tǒng)設(shè)計(jì)規(guī)程》的相關(guān)要求,結(jié)合房屋使用用途來(lái)設(shè)置排煙設(shè)施、自動(dòng)噴淋系統(tǒng)和火災(zāi)自動(dòng)報(bào)警系統(tǒng)。(五)乙方在使用房屋時(shí)須做到強(qiáng)化房屋日常管理力度,自覺(jué)接受用關(guān)部門的監(jiān)督檢查,建立健全各項(xiàng)管理制度,制定應(yīng)急預(yù)案。加強(qiáng)巡視,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理、及時(shí)上報(bào),把問(wèn)題消滅在萌芽狀態(tài),嚴(yán)格落實(shí)環(huán)境衛(wèi)生要求,嚴(yán)防傳染病的發(fā)生。保障房屋安全出口、疏散通道暢通。從事黃、賭、毒等各類違法違規(guī)活動(dòng),進(jìn)行無(wú)證無(wú)照違章經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。泄露國(guó)家機(jī)密,危害國(guó)家安全或者損害國(guó)家榮譽(yù)和利益,散布謠言,擾亂社會(huì)秩序,破壞社會(huì)穩(wěn)定,煽動(dòng)民族仇恨、民族歧視,破壞民族團(tuán)結(jié),侵害民族風(fēng)俗、習(xí)慣。(七)其他未盡之處,以有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)定為準(zhǔn)(八)本責(zé)任書與合同一并簽字生效。乙方在使用房屋期間,須自行看護(hù)看管好自己的物品,如有丟失、破壞等,乙方自行承擔(dān)損失。十、本責(zé)任書與《物業(yè)服務(wù)協(xié)議》經(jīng)甲乙雙方簽字(蓋章)后一同生效,一式肆份,甲方持叁份、乙方持一份,具有同等法律效力。一、明確敬老院、托老所管理職責(zé)。街道要與敬老院、托老所簽定《安全管理目標(biāo)責(zé)任書》,將責(zé)任落實(shí)到人,具體抓好敬老院、托老所安全管理服務(wù)工作。二、嚴(yán)格遵循入住程序。建立個(gè)人基本信息檔案。三、建立完善管理制度敬老院、托老所要建立健全《敬老院管理服務(wù)公約》、《院長(zhǎng)任期目標(biāo)責(zé)任制》、《工作人員崗位責(zé)任制》、《安全保衛(wèi)制度》、《會(huì)議學(xué)習(xí)制度》、《請(qǐng)銷假制度》、《衛(wèi)生保潔制度》、《經(jīng)濟(jì)與則務(wù)制度》、《供養(yǎng)人員分級(jí)護(hù)理制度》、《院民公約》等內(nèi)部管理制度。工作人員佩證上崗,外出老人戴證出行。督促敬老院、托老所工作人員切實(shí)履行崗位職責(zé),不得擅自脫、離崗,未經(jīng)同意,在院老人不得外出。隨時(shí)掌握老人的思想動(dòng)態(tài),及時(shí)調(diào)解之間的矛盾,杜絕意外事件發(fā)生。加強(qiáng)敬老院工作人員、在院老人的安全教育,采取切實(shí)有效的安全防護(hù)措施,及時(shí)查找各類安全事故隱患,重點(diǎn)做好防火、防盜、防煤氣中毒等工作。嚴(yán)禁私拉亂接電線、燈頭,確保用電安全。嚴(yán)禁食用霉變、過(guò)期食品。一旦發(fā)生險(xiǎn)情或事故及時(shí)組織力量妥善處理,并按程序及時(shí)上報(bào),不得漏報(bào)、瞞報(bào)、遲報(bào)。重點(diǎn)關(guān)注五保戶托老老人衣食起居和身體狀況,確保飲食飲水衛(wèi)生無(wú)污染。加強(qiáng)用電管理,對(duì)損害的線路及時(shí)修復(fù),避免競(jìng)外事故的發(fā)生。敬老院、托老所堅(jiān)持24小時(shí)值班制度,值班期間做到安全隱患排查到位、點(diǎn)名查房到位、夜間巡查到位、設(shè)施設(shè)備檢查到位、應(yīng)急處置及時(shí)到位,防患于未然。因院、所領(lǐng)導(dǎo)不重視、防范措施不力、制度不建健全、執(zhí)行不到位等原因造成敬老院、托老所安全管理服務(wù)事故的,實(shí)行責(zé)任追究制。xx20xx年xx月xx日車間主任安全責(zé)任書4根據(jù)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》,為確保本公司安全生產(chǎn)的落實(shí),為此建立安全生產(chǎn)責(zé)任制,特對(duì)本職務(wù)安全生產(chǎn)負(fù)有的責(zé)任明確如下:鍋爐車間主任是本車間安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,對(duì)本車間安全生產(chǎn)負(fù)全面責(zé)任。結(jié)合本車間的實(shí)際,與各工段簽訂安全責(zé)任書,落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制。定期對(duì)車間進(jìn)行安全檢查,對(duì)查出的安全隱患要及時(shí)落實(shí)整改,對(duì)無(wú)力整改的要及時(shí)采取相應(yīng)的措施,并上報(bào)制造部。及時(shí)上報(bào)各類事故,積極配合事故的隱患調(diào)查和處理工作。組織車間級(jí)定期、不定期的安全檢查,確保設(shè)備、安全防護(hù)裝置、防護(hù)設(shè)施處于完好狀態(tài),發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)整改,車間無(wú)力整改的要采取臨時(shí)應(yīng)急安全措施,及時(shí)以書面形式向公司報(bào)告。負(fù)責(zé)本車間員工的
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