【正文】 照有關(guān)規(guī)定保存。第二十二條對拒絕或者不配合內(nèi)部審計工作、拒絕提供或者提供虛假資料、拒不執(zhí)行審計意見以及打擊報復內(nèi)部審計人員的單位和人員，各部門、各單位主要負責人應(yīng)當及時做出嚴肅處理。第二十四條本規(guī)定由衛(wèi)生部負責解釋。1997年3月17日發(fā)布的《衛(wèi)生系統(tǒng)內(nèi)部審計工作規(guī)定》（衛(wèi)生部令1997年第51號）同時廢止。 抽象行政行為納入行政復議范圍的可行性 不作為即違法 行政訴訟法第1章第31節(jié)標題：證據(jù)種類 湘潭市行政復議調(diào)解工作程序規(guī)定（征求意見稿 出現(xiàn)部分撤銷的判決的條件 強制執(zhí)行查封房子期限是多久 本案中吳某是否具有村民資格 行政復議申請人必須是行政管理相對人嗎 侵犯殘疾人合法權(quán)益的行為應(yīng)當承擔什么法律責任 申請行政許可有幾種方法 怎么寫行政復議申請書 行政附帶民事訴訟的審理程序 當事人向工商行政管理機關(guān)申請調(diào)解合同爭議應(yīng)當符合哪些條件 低保申請書格式低保申請書范文格式模板 怎樣申請法院強制執(zhí)行 行政判例的形式和內(nèi)容是什么 行政拘留可以保釋嗎 海事行政復議程序 ：限制人身自由案 行政拘留期限如何計算 行政復議與終局裁決 什么是證據(jù) :// 勞服企業(yè)認定條件 具體哪些行政行為應(yīng)該公開 檢察官保護的法律規(guī)定2018最新 強制戒毒2年是怎么過的 司法化之推動行政復議的制度變革 《行政監(jiān)察法》規(guī)定的處分形式 行政處罰原則有哪些內(nèi)容 大通縣法院首發(fā)行政審判“白皮書” 復議申請人不會被加重處罰 法院審理行政案件依據(jù)什么 行政拘留期限的規(guī)定(2018) 如何推選村民小組長 哪些人有義務(wù)作證 :// 行政復議強調(diào)解 柔性執(zhí)法促和諧 行政判決執(zhí)行與行政執(zhí)行與行政強制執(zhí)行的比較 什么是行政訴訟附帶民事訴訟 行政訴訟法第1章第8節(jié)標題：民族平等原則 強制執(zhí)行是不是都要查工資 工傷行政訴訟現(xiàn)行立法的缺陷有哪些 山東省行政復議條例 遂平城管圍攻民警并押至公安局“理論”三名城管被拘 行政拘留可以探視嗎 民事行政訴訟中法院錯了如何賠部 長 高 強二○○六年八月十六日衛(wèi)生系統(tǒng)內(nèi)部審計工作規(guī)定第一章 總 則第一條 為加強衛(wèi)生系統(tǒng)內(nèi)部審計工作，建立健全各單位內(nèi)部審計制度，完善內(nèi)部監(jiān)督制約機制，規(guī)范收支管理，促進衛(wèi)生事業(yè)健康發(fā)展，根據(jù)《中華人民共和國審計法》和《審計署關(guān)于內(nèi)部審計工作的規(guī)定》，結(jié)合衛(wèi)生系統(tǒng)具體情況，制定本規(guī)定。第三條 本規(guī)定適用于縣級以上衛(wèi)生行政部門和各類國有衛(wèi)生企業(yè)、事業(yè)單位以及其他衛(wèi)生單位（以下簡稱各部門、各單位）。單位主要負責人要加強對內(nèi)部審計工作的領(lǐng)導，定期聽取匯報，研究部署工作，及時批復內(nèi)部審計工作計劃、審計報告，并督促有關(guān)部門、單位落實審計意見，保證內(nèi)部審計人員依法行使職權(quán)。年收入3000萬元以上或擁有300張病床以上的醫(yī)療機構(gòu)、年收入2000萬元以上或所屬單位多的企業(yè)、事業(yè)單位，應(yīng)當設(shè)置獨立的內(nèi)部審計機構(gòu)，配備專職審計人員。第六條 內(nèi)部審計人員應(yīng)當具有審計、會計、經(jīng)濟管理、工程技術(shù)等相關(guān)專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力。第七條 內(nèi)部審計機構(gòu)負責人必須具備中級以上相關(guān)專業(yè)技術(shù)職稱或5年以上的審計、會計工作經(jīng)歷。第八條 內(nèi)部審計人員辦理審計事項，應(yīng)當嚴格遵守內(nèi)部審計準則和內(nèi)部審計人員職業(yè)道德規(guī)范，依法審計，忠于職守，做到獨立、客觀、公正、保密。任何組織和個人不得干預內(nèi)部審計工作。第三章 業(yè)務(wù)指導與監(jiān)督第十條 衛(wèi)生部內(nèi)部審計機構(gòu)負責指導和監(jiān)督全國衛(wèi)生系統(tǒng)內(nèi)部審計工作，并對部屬（管）單位組織實施內(nèi)部審計。各類衛(wèi)生單位的內(nèi)部審計機構(gòu)負責本單位的內(nèi)部審計工作，并對所屬機構(gòu)進行審計和業(yè)務(wù)指導、監(jiān)督。第四章 內(nèi)部審計職責與任務(wù)第十一條 衛(wèi)生行政部門內(nèi)部審計機構(gòu)對本系統(tǒng)內(nèi)部審計業(yè)務(wù)指導和監(jiān)督的主要職責是：（一）按照國家法律和法規(guī)，制定內(nèi)部審計制度規(guī)定及工作規(guī)范；（二）指導和監(jiān)督有關(guān)部門、單位建立健全內(nèi)部審計機構(gòu)，配備內(nèi)部審計人員，按規(guī)定開展內(nèi)部審計工作；（三）制定內(nèi)部審計工作計劃，組織行業(yè)內(nèi)部審計及審計調(diào)查活動；（四）組織審計業(yè)務(wù)培訓，開展審計工作研究，交流審計工作經(jīng)驗，表彰內(nèi)部審計先進單位和個人。第十三條 內(nèi)部審計機構(gòu)每年應(yīng)當向本部門、本單位主要負責人提交工作報告。第十五條 內(nèi)部審計機構(gòu)根據(jù)審計業(yè)務(wù)的需要，報經(jīng)所在部門、單位主要負責人批準，可委托具有相應(yīng)資質(zhì)的社會中介機構(gòu)進行審計，并檢查監(jiān)督審計業(yè)務(wù)質(zhì)量。第五章 內(nèi)部審計機構(gòu)權(quán)限第十七條 內(nèi)部審計機構(gòu)在履行審計職責時，具有下列權(quán)限：（一）要求被審計單位按時報送財務(wù)預算、財務(wù)決算、會計報表及有關(guān)文件、資料；（二）參加本單位基建、設(shè)備購置、財務(wù)、對外投資等相關(guān)會議，主持召開與審計事項有關(guān)的會議；（三）參與研究制定有關(guān)規(guī)章制度；（四）審核會計憑證、賬簿、報表，現(xiàn)場勘察實物；（五）檢查計算機系統(tǒng)有關(guān)電子數(shù)據(jù)和資料；（六）對與審計有關(guān)的問題向被審計單位和個人進行調(diào)查，并取得證明材料；（七）對嚴重違反財經(jīng)法規(guī)、嚴重損失浪費的行為，做出臨時制止決定；（八）經(jīng)本部門、本單位主要負責人批準，對可能轉(zhuǎn)移、隱匿、篡改、毀棄會計憑證、會計賬簿、會計報表以及與經(jīng)濟活動有關(guān)的資料，予以暫時封存；（九）根據(jù)審計結(jié)果，提出糾正、處理違反財經(jīng)法規(guī)行為、改進管理、提高效益的建議；（十）對模范遵守財經(jīng)法規(guī)的被審計單位和人員，提出表彰建議；對違法違規(guī)和造成損失浪費的被審計單位和人員，提出通報批評或者追究責任的建議。第六章 內(nèi)部審計工作程序第十九條 內(nèi)部審計工作的主要程序：（一）根據(jù)本部門、本單位的具體情況，擬定審計項目計劃，報經(jīng)單位主要負責人批準后實施；（二）內(nèi)部審計機構(gòu)實施審計前，應(yīng)編制審計工作方案，組成審計組，并提前3日以書面形式通知被審計單位；被審計單位應(yīng)配合審計工作，提供必要的工作條件；（三）審計組對審計事項實施審計，應(yīng)取得審計證據(jù)，編制審計工作底稿，由被審計單位相關(guān)人員簽字確認；（四）審計組對審計事項實施審計后，編制審計報告，并征求被審計對象的意見。第二十條 內(nèi)部審計機構(gòu)對辦理的審計事項，應(yīng)當建立完整的審計檔案，并按照有關(guān)規(guī)定保存。第二十二條 對拒絕或者不配合內(nèi)部審計工作、拒絕提供或者提供虛假資料、拒不執(zhí)行審計意見以及打擊報復內(nèi)部審計人員的單位和人員，各部門、各單位主要負責人應(yīng)當及時做出嚴肅處理。第二十四條 本規(guī)定由衛(wèi)生部負責解釋。1997年3月17日發(fā)布的《衛(wèi)生系統(tǒng)內(nèi)部審計工作規(guī)定》（衛(wèi)生部令1997年第51號）同時廢止。第二條審計處是局屬內(nèi)審機構(gòu)，在財務(wù)管理司的日常管理下，依照國家財經(jīng)法規(guī)獨立行使內(nèi)部審計監(jiān)督權(quán)，對局領(lǐng)導負責并報告工作。局屬事業(yè)和服務(wù)經(jīng)營單位中資產(chǎn)規(guī)模較大，下屬單位較多的，可以根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定，設(shè)置內(nèi)部審計機構(gòu)，配備審計人員，開展審計工作。第四條審計處依法對下列事項進行審計監(jiān)督(一)財務(wù)計